Ce ne sont pas des sous-métiers, c'est simplement qu'il y a très peu d'élu.

Bah oui et comme par hasard, les enfants de CSP+ font des choix plus malins que ceux de CSP- qui doivent kiffer être dans le caca financièrement.

Ce ne sont pas des sous-métiers, c'est simplement qu'il y a très peu d'élu.

 
Les CSP+ connaissent mieux le système.
 
Les CSP+ offrent un environnement culturel supérieur (cf une étude parue il y peu)
 
Les CSP+ dénigrent moins l'école et le savoir.
 
Si tu veux changer ça bon courage. Les enfants trinquent (mais le nivellement s'est fait par le bas dans les écoles) mais tout ceci nous rappelle que la vie est profondément inégalitaire et que finalement on peut toujours essayer d'orienter les choix mais la fatalité reprend vite le dessus.

Oui, c'est statistiquement plus facile de générer de la VA avec des capacités intellectuelles qu'avec des capacités physiques.

Les CSP+ ont également un meilleur réseau

Les CSP+ ont également un meilleur réseau

Encore du mérite. Tu vois où je veux en venir, faire des études, ce n'est pas qu'une question de volonté. Mais bon on est bien HS.

 
Mais qui a ses limites.
 
C'est compliqué de faire profiter son réseau à ses enfants. Déjà parce que peut être ils sont pas ultra performants, mais aussi parce passe droit et piston sont de plus en plus rare.

Tout à fait, il y a évidemment une question de capacité, mais vu qu'on est sur hfr, je partais du principe que tout le monde a des capacités
 
Mais effectivement c'est HS, tout ça à cause d'Archer

 
Le réseau il est pas forcément dans le sens contact parental - piston pour l'enfant.
Le réseau CSP+ c'est aussi d'être à l'école, dans les loisirs, dans tes relations sentimentales, avec des personnes qui auront un jour des postes qui seront utiles pour te permettre de faire ton réseau pro. Parce que si t'as besoin d'un contact dans l'entreprise machin et que comme par hasard Jean-Kevin et Mathé-Eude, qui étaient avec toi à l'école et aux scouts, et qui d'ailleurs sont les beaux-frères de Marie-Quittrie, la meilleure pote de ta femme, ben tu sais sur quel 07 appeler pour qu'ensuite ta boite chope le marché.
#caricature.
 
Et cette situation de mise en relation dès le plus jeune âge et pour tous les moments de ta vie avec des gens qui te seront utile et qui feront que tu fais partie du milieu, c'est a tes parents de le provoquer.

Pitié, pas cet argument du réseau. Sauf à ce que ton père soit au board d'une boîte du cac, le réseau parental ne sert à rien.

Ah non, moi je disais que la sélection génétique joue sur les skills des taches ménagères et le fait que quand même on va pas se faire emmerder par des gens qui devraient rester à la cuisine en étant déjà contente d'avoir atteinte la majorité civile

Mon mec a tellement apprécié mes skills de cuisine que c'est lui qui fait la bouffe tous les soirs maintenant

 
Mon mec a tellement apprécié mes skills de cuisine que c'est lui qui fait la bouffe tous les soirs maintenant

 
Mon mec a tellement apprécié mes skills de cuisine que c'est lui qui fait la bouffe tous les soirs maintenant

 
Et tu sors du parcours de sélection génétique, cqfd  

 
faire mal pour ne plus avoir à faire, technique de base  

Pitié, pas cet argument du réseau. Sauf à ce que ton père soit au board d'une boîte du cac, le réseau parental ne sert à rien.

Ouais, mais les CSP- savent où chopper les 25 kg de patates à pas cher et tonton Dédé va t'apprendre à faire la vidange gratos.

Sauf que plus prenant n'est pas forcément synonyme de "plus rémunérateur". Et que "plus prenant" est aussi un choix.

D'ailleurs, pour ceux qui font le lien avec le fric, si vous étiez maqué avec une nana à temps partiel (genre 50%) mais qui ramène plus de thune que vous, ça serait quand même à elle de faire 50% du ménage en plus ? Ou alors du coup ça serait à vous d'en faire plus après votre semaine de taf pour compenser la thune ?

ça devrait etre la règle pour tout le monde. Si on n'est pas d'accord, on met les choses au point plus tard, pas devant le gamin.

Et plus/moins rémunérateur, c'est aussi un choix.
 
Donc pourquoi faire assumer ton boulot moins rémunérateur à ton conjoint ?
 

Pour moi, en cas de différentiel important sur le temps de travail, le plus simple, c'est soit full revenus sur le CC, soit montant identique sur le CC. Une solution intermédiaire étant trop bâtarde, et source d'injustice.

Pitié, pas cet argument du réseau. Sauf à ce que ton père soit au board d'une boîte du cac, le réseau parental ne sert à rien.

Si elle a été banquière, c'est qu'elle s'est barrée. C'est déjà un bon point

Je conseille ce reportage:
https://www.arte.tv/fr/videos/06634 [...] onditions/
"Les bonnes conditions" Pendant près de quinze ans, la réalisatrice Julie Gavras a suivi huit adolescents des quartiers chics. Quelle est la part de déterminisme social dans leurs pensées, leurs aspirations, leur quotidien ? Que leur a-t-on transmis, que veulent-ils perpétuer ? Un portrait par l'intime des futures élites, à rebrousse-poil des stéréotypes.
 
Dire qu'on a tous les mêmes chances, c'est faux () mais il trolle de toute  

Fois, foi ou foie ?
 
Sinon, on pourrait parler de l'existence ou non du libre arbitre, mais des philosophes l'ont déjà fait bien mieux que nous, et peu de gens sont prêts à accepter les conséquences de la non existence du libre arbitre

 
S'il est en télétravail il est à la maison, c'est donc lui qui doit faire toutes les tâches ménagères selon le topic, chanceuse va

 
Sauf que plus prenant n'est pas forcément synonyme de "plus rémunérateur". Et que "plus prenant" est aussi un choix.  
 
D'ailleurs, pour ceux qui font le lien avec le fric, si vous étiez maqué avec une nana à temps partiel (genre 50%) mais qui ramène plus de thune que vous, ça serait quand même à elle de faire 50% du ménage en plus ?  Ou alors du coup ça serait à vous d'en faire plus après votre semaine de taf pour compenser la thune ?

Aucun lien entre le fric/temps de travail ici. Ma femme est à 80% et gagne plus que moi
Globalement on en fait autant l'un que l'autre. Le fait d'être en télétravail me permet de lisser les tâches quand je suis à la maison (notamment le linge, aspirateur/ lavage du sol)

 
Et après on s'étonne que les boites rechignent au télétravail  

Et après on s'étonne que les boites rechignent au télétravail

This.

lol  
vaudrait mieux que tu sois chez toi à faire ton linge et bosser qu'à être à ton taf avec un accès interne
faudrait suggérer à la dsi de ta banque de BL hfr... "théomède a doublé sa productivité le mois dernier "

Et après on s'étonne que les boites rechignent au télétravail

Et après on s'étonne que les boites rechignent au télétravail

 
Bah euh c'est surtout que tu gagnes du temps sur ta pause du midi et sur tes temps de trajet, ce qui te permet d'avoir plus de temps pour autre chose. Je vois pas où Kayou dit qu'il fait ça à la place de travailler.

Sur la pause midi je pense pas.
Y'a pleins de gens qui prennent pas énormément de temps pour manger ou qui ne veulent pas manger en 10min donc chez eux ils font pareil.

C'est un des avantages du télétravail amha. Après, si on considère qu'on paye à l'heure et pas au résultat, forcément, ça peut choquer.

 
Et après on s'étonne que les boites rechignent au télétravail  

 
Et après on s'étonne que les boites rechignent au télétravail  

 
Et après on s'étonne que les boites rechignent au télétravail  

Mentalité de patron en fait

C'est un des avantages du télétravail amha. Après, si on considère qu'on paye à l'heure et pas au résultat, forcément, ça peut choquer.