Moi j'aurai juste une simple question, à laquelle j'aimerai bien avoir des réponses (pas comme mon récit de mon frêre en angleterre qui n'a fait réagir personne, simplement parce qu'il démontrait que tout n'est pas rose hors de France).
 
Nos chefs d'entreprises se gargarisent d'être des entrepreuneurs, donc d'être amené à prendre des risques afin d'en récolter les possibles fruits.
 
La question est, comment peut on se vanter d'être un entrepreneur et en même temps vouloir faire peser tous les risques sur ces salariés? C'est pas au salarié de payer de sa personne le manque de perspicacité ou le manque de chance de son patron, parce que si ce dernier touche le jackpot le salarié n'aura que le droit de lui réclamer l'aumone  

Les entrepeneurs ne veulent pas faire peser tous les risques sur l'employé mais une partie. Est ce normal que quand tu prends ta voiture pour aller a l'autre bout de la France tes amis ne te dédomagent pas directement ou indirectement ? C'est un peu pareil là. Et si le patron touche la jackpot alors ca se ressentira sur son salaire (bon ok dac y a des patrons con aussi qui l'augmenteront pas )

une baisse drastique de 25% du nombre de fonctionnaires serait une bonne chose.
Le top serait de déléguer le maximum de services publics au privé.
 
En France nous vivons malheuresement sous la dictature de l'administration et du fonctionnariat.
Qui peut racketter tranquillement le secteur privé?
Qui peut empecher le bon travailleur du privé à aller travailler?
Qui peut faire flancher n'importe quel gouvernement?
Qui creuse la dette de l'Etat?
 
La fonction publique.

Moi j'aurai juste une simple question, à laquelle j'aimerai bien avoir des réponses (pas comme mon récit de mon frêre en angleterre qui n'a fait réagir personne, simplement parce qu'il démontrait que tout n'est pas rose hors de France).
 
Nos chefs d'entreprises se gargarisent d'être des entrepreuneurs, donc d'être amené à prendre des risques afin d'en récolter les possibles fruits.
 
La question est, comment peut on se vanter d'être un entrepreneur et en même temps vouloir faire peser tous les risques sur ces salariés? C'est pas au salarié de payer de sa personne le manque de perspicacité ou le manque de chance de son patron, parce que si ce dernier touche le jackpot le salarié n'aura que le droit de lui réclamer l'aumone  

En erasmus c'est nickel
 
Bon, faut changer le foie quand tu reviens mais sinon pas de problemes.

N'empèche qu'arriver a exprimer autant de mauvaise foi sur une phrase aussi insignifiante c'est d'un pathétique
 
Si tu étais capable d'admettre qu'il peut t'arriver comme tout le monde de dire des conneries/banalités ou de mal t'exprimer tu serais moins risible et tu gagnerais en crédibilité Mr je-suis-débatteur-professionnel,-je-veux-être-modo

Je pense que l entreprneur risque du capital, c est une raison suffisante pour demander a ses employé d endosser 10% de responsabilité "morale" (l employé ne risque pas son capital sauf si il le desire) proportionnelle a sa responsabilité professionnelle dans l entreprise :  
 
Ex, le directeur commercial, 15 000 brut / mois aura logiquement davantage de pression que l employé de saisi ... les cadences , la pression, les horaires, la responsabilité RH, ne sont pas les memes ...  
 
Apres, ne perdont pas de vue que sans l entreprenariat , rien n est faisable alors ne decourageons pas les potentiels investisseurs de temps et d argent par des propos continuellement accusateurs et non fondés

Ben moi dans le privé, je connais des gens qui se font balader de postes en poste pendant 2 ans et qu'on vire pas... Y'a même des des patrons qui plusieurs MF par mois puis qui licencient à tour de bras pour faire encore plus de fric...
 
Puis ces gens licenciés sont pris en charge apr le vilain Etat, à cause de 3 sous-merdes qui auront décidé de faire monter le cours de l'action...
 
Fabuleux, non ?

:D

Ouai mais c'est un peu facile quand même. C'est devenu des frilleux. Pour moi ils veuelnt des gens maléables qui courbent l'échine, parce que arrêtons, les bons travailleurs y en a aussi vous savez (sisi c'est pas une LU), mais eux quand il s'agit de les récompenser c'est tout de suite plus difficile...

Moi j'aurai juste une simple question, à laquelle j'aimerai bien avoir des réponses (pas comme mon récit de mon frêre en angleterre qui n'a fait réagir personne, simplement parce qu'il démontrait que tout n'est pas rose hors de France).
 
Nos chefs d'entreprises se gargarisent d'être des entrepreuneurs, donc d'être amené à prendre des risques afin d'en récolter les possibles fruits.
 
La question est, comment peut on se vanter d'être un entrepreneur et en même temps vouloir faire peser tous les risques sur ces salariés? C'est pas au salarié de payer de sa personne le manque de perspicacité ou le manque de chance de son patron, parce que si ce dernier touche le jackpot le salarié n'aura que le droit de lui réclamer l'aumone  

salut
 
Je suis contre la précarité.  
 
Le CPE / CNE ... c'est de la précarité, donc je suis 1000 % contre !        
 
Tout le monde, contre, à la manif demain, les autres tant pis pour eux...    
 
a plus
 
 
 

J suis a London, il faut que j en change maintenant ... ca urge  

Donne moi le % des netreprises qui font ca

Oh non, c'est pas l'eldorado    
 
Le systeme de retraite (par capitalisation) est a la ramasse, il manque des lits et du personnel dans les hopitaux, et moins de 50% des gens ont une assurance sante qui couvre les frais dentaires ou d'optique. Le prix des logements s'envole allegrement...
 
C'est bien quand on a 20-25 ans, pour se faire une experience interntionale, mais pas trop plus, parce-que ca compte pas dans les cotisations retraites en france.  
 
Il faut enfin noter que leurs boulot "dans l'info", c'est de la hotline en call-center - essentiellement.

Si tu bosses bien, que tu rapportes à l'entreprise alors comme je l'ai dit précedemment ca se ressentira sur ton salaire (si le patron est pas conévidement et je t'assure ca existe)

On va tourner en rond là, on oublie qu'il faut des entrepreneur et des gens pour bosser pour eux. Si tout le monde voulait être entrepreneur on aurait l'air con. On dit juste qu'ils deviennent de plus en plus frilleux... Peut être du au capitalisme et à la libre concurrence   ...

salut
 
Je suis contre la précarité.  
 
Le CPE / CNE ... c'est de la précarité, donc je suis 1000 % contre !        
 
Tout le monde, contre, à la manif demain, les autres tant pis pour eux...    
 
a plus
 
 
 

Mais sans mythoner, les concours de la FP sont qd même d'une débilité sans nom..
Se tartiner exclusivement du droit, finance publique etc.. pour aboutir à une sélection qui à 0 rapport avec les compétences que tu aura à mettre en oeuvre (et qui sont recherchées), c'est qd même fou furieux. Résultat des courses, il faut recruter des contractuels pour combler ces lacunes de compétences (ca marche aussi pour les stagiaires d'ailleurs ). C'est moins pire dans la territoriale, mais ca fais qd même passer la FP à coté de personnes qui pourrait leur être d'une grande utilité, mais qui n'ont pas envie (ou les capacités/ temps dep réaparation) de se tartiner des camions d'épreuves inutiles et non opérationnelles..  
 
Le 3ème concours (x années d'expérience pro requises) tend vers une optique quelque peu différente, mais vu le nombre ridicule de postes ouverts pour le moment..
ET il est aussi vrai qu'il suffit de voir la loi d'aout 2005 concernant les contractuels de la FP visant à les assimiler fonctionnaire après 2 renouvellement (conformément à la reglementation européeenne sur les CDD) qui n'a tjrs pas de décret d'application, pour constater qu'il est très difficile de bouger les choses ds la FP.. M'enfin ca serait un vrai chantier, pas comme un dispositif de +..   Au passage, notons tout de même le développement massif de l'open-source (open-office, SPIP..) dans les ministères qui devraient à terme faire faire des économies..

je m'en tape royal.
Les étrangers sont bien contents de venir visiter paris [...].

T'es totaly biliiiiiiiingue aussi ??  

salut
 
Je suis contre la précarité.  
 
Le CPE / CNE ... c'est de la précarité, donc je suis 1000 % contre !        
 
Tout le monde, contre, à la manif demain, les autres tant pis pour eux...    
 
a plus
 
 
 

Attention je mords    
 
On est globalement d accord , mais ils sont frileux parceque la situtation de part et d autre est hostile : Employé contestataire / etat surtaxeur / Concurrence acccrue des pays emergents ... dur quoi d arriver a monter son business  
 
Bon arretons de tourner en rond alors  

'tain tu m'as convaincu avec tes arguments !   non ?

Yes I am and "the question" made me very upset tonight !!!
 
Fck'em'all

T es serieux ou c ets un troll pour ridiclusier le mouvement anti CPE

T es serieux ou c ets un troll pour ridiclusier le mouvement anti CPE

Bof c'est surtout lui qu'il ridiculise... Des gesn qui ridiculisent chaque mouvement, y en a des deux côtés.

Non pour le début et ouon (oui-non) pour la fin de ton post  

Si t'es bilingue comme ca, faudra pas etre trop surpris si tes collegues te regardent bizarrement  

Titounes mon precedent message s adresser au jeune foufou desole

zzzzzzzzzzzz

 
J'ai pas de moto mais c'est quand même une réduction des libertées abérante !!!

Yes I am and "the question" made me very upset tonight !!!
 
Fck'em'all

Donne moi le % des netreprises qui font ca

On dit quoi exactement (j'ai une idée mais pas sure)...