Reprise du message précédent :
C'est pas binaire (homme violent / homme non violent) dans la mesure où je pense que toute personne, placée dans la mauvaise situation, avec des interlocuteurs qui savent appuyer sur ses points sensibles peut vriller.
L'essentiel IMO est :  
- Comprendre que ce genre de réaction n'est pas tolérable et tout faire pour qu'elle ne se reproduise pas (soutien psy, éviter les situations à risque, travailler sur soi)
- Bien montrer au juge que tu regrettes et que tu as conscience de la gravité de l'acte en le contextualisant mais sans le minorer (c'est un équilibre difficile)
 
Il faut aussi que tu acceptes que l'issue ne sera pas forcément celle que tu souhaites et t'y préparer.  
 
Courage en tout cas !  

Exactement. Il faut bien donner le contexte avec des faits, par exemple les résultats scolaires catastrophiques du fait de l'utilisation abusive du téléphone et les rapports des professionnels de l'enseignement. Peut être demander une expertise médico-sociale ? Je pense qu'Otobox pourrait donner son avis ?

Et le problème, si tu emmènes ta gamine chez une psy et qu'elle le raconte, grande chance que le psy fasse un signalement. Il y avait eu des témoignages sur un topic.

Elle aurait intérêt à mentir pour faire aggraver le cas ?

Faudrait changer de psy  

Les résultats scolaires sont plus probablement mauvais parce qu'elle ne va pas bien. Elle l'exprime, et l'automutilation le confirme. Donc bon, frapper une ado qui va mal en justifiant ça par son usage du téléphone, c'est vraiment refuser de voir le problème.  
Le post d'origine ne rendrait pas du tout pareil s'il indiquait s'être excusé juste après ou le lendemain auprès de sa fille, j'espère que c'est un oubli.

il m'est arrivé de donner une sacrée claque à mon fils dans un contexte trop long à expliquer et peu intéressant ici.
Et pourtant je suis très très loin d'etre violent.
Donc en effet le contexte a une importance capitale.
Et placer quelqu'un de type violent car une fois il s'est passé un evenement c'est quand meme faire un raccourci énorme

Un geste violent est un geste violent, et avec deux en deux jours on est loin de l’acte isolé.

c'est bien ce que je dis c'est un geste dans un contexte pas une personnalité définie

je confirme l'appréciation de cartemere qui n'est pas juridique mais pleine de bon sens et je confirme en effet que se ramener avec un suivi psy / prise de conscience aide évidemment.  
 
bonus quand le magistrat en audience teste la réaction de l'auteur présumé en mode interrogatoire...

 
C'est á dire ?
Pour voir si il est violent de base "2-3 claques de temps en temps, ca fait pas de mal" ou si c'était un accident de parcours ?

- pensez-vous que vous êtes violent ?  
- non pas du tout, j'ai juste un caractère un peu sanguin et soupe au lait

ouai... reste qu'en face d'une ado qui va mal et qui s'auto mutile et cherche volontairement à être blessante (car elle va mal), vriller et lui coller une baffe :
- ça ne me semble pas être une réponse adaptée et l'aidant à aller mieux
- auprès d'un JAF ça doit être un énorme RED FLAG

donc dans tous les cas, et sachant qu'à la fin c'est le JAF qui tranche, ça me semble indispensable de bien prendre conscience de ce qui est arrivé, de ne pas le minimiser, et de travailler réellement pour corriger ça

pas mieux

- voir si la personne assume ou pas , ou minimise
- insister lourdement type interrogatoire de police voir si le mec s'énerve
Les juges savent bien appuyer parfois , genre tu déclenche l'énervement en reposant 4 fois la même question en mode "ah vous voyez vous vous énervez " donc sous entendu la violence était vraisemblable/avérée. (Dur a décrire )

"pendant qu'on carbure au boulot..."
 
Quand je vois la quantité de salariés et de syndicats qui se sont opposés au passage de la retraite à 64 ans au lieu de 62 ans, je ne suis pas sûr que ceux qui vont bosser prennent autant de plaisir que ça "carburer au boulot"...dans la joie quotidienne de se taper leur petit Napoléon de chef après 1h30mn deux fois par jour entassés dans les transports en commun.
Dans la grande majorité des cas s'il y en a un des deux qui s'arrête ou qui réduit son activité professionnelle c'est généralement celui qui de toutes façons gagnerait le moins. Simple calcul économique permettant de continuer à payer les factures.
   

Le mariage n'est rien d'autre qu'un contrat d'argent. En l'absence d'homogamie professionnelle dès le départ, il s'agit d'un contrat d'argent dans lequel l'un donne de l'argent à l'autre pendant le mariage et possiblement après le mariage.
De plus "combien tu vas donner d'argent à l'autre après le mariage" c'est un autre décide à ta place en fonction de ses propres convictions et des textes de lois en vigueur lesquels évoluent au cours du temps. Si l'autre n'a consenti aucun sacrifice de carrière, l'argent que l'on te contraindra à lui donner servira à compenser sa médiocrité en vertu du principe inverse de méritocratie républicaine.
Il vaut mieux en avoir conscience avant de signer à la mairie ce qui , selon mes observations, est très loin d'être le cas et n'était certainement pas le cas avant l'arrivée d'internet.

Il faut surtout arrêter de tourner en rond sur le même sujet ou de partir en HS sur la durée du temps de cotisation, ce qui n'a rien à voir avec le topic qui est un lieu d'échange de conseils pratiques et de retour d'expérience des situations de séparation.

+1  

Les conseils pratiques en préventif ça aide autant ou plus que les conseils pratiques en mode curatif.
Ah, une remarque, 64 ans ce n'est pas la durée de cotisation mais l'âge d'ouverture du droit à la retraite.
Le post auquel je répondais n'était pas HS, lui... Il devait s'agir d'un conseil pratique curatif dont je n'avais pas saisi la subtilité.
Bonne nuit Loupie.
   

quasi 1 mois sans message j'espere que ca va pas trop mal pour tout le monde !

Attends la rentrée, les divorces vont reprendre.  
Les vacances c'est la période à risques pour les couples  
Et puis, les avocats ont besoin d'avoir leur temps pour jouer au golf  

pas faux  

Mme a repris le boulot en début de mois, l'ambiance s'est un peu détendue.  
là je pars samedi prochain avec mon fils pendant deux semaines, et Mme partira une semaine avec lui en aout. du coup ça devrait passer vite, en septembre c'est la rentrée, son anniversaire...
 
puis 3 octobre ça sera le passage devant le JAF. et aprés...

question mutuelle. j'ai une mutuelle famille, dont ma femme à toujours profité jusqu'à présent. mais que je paye avec mon salaire évidemment.
là elle m'envoie une facture de 1200€, pour que je fasse suivre à ma mutuelle.  
 
je suis obligé d'accepter? elle peut en profiter tant qu'on a pas divorcé officiellement?

Les soins concernent qui ? Les enfants ? Ou uniquement elle ?
Elle est reconnue comme ayant-droit par la mutuelle famille ?

 
pour elle.    
pour mon fils bien sur que je fais toutes les démarches

Si elle est encore reconnue comme ayant droit, tu envoies la facture à la mutuelle.

Faudra voir avec ta mutuelle comment ça se passe dans le cas d'un divorce mais si aucune démarche n'a été faite de ton côté pour voir comment la virer de tes ayant-droits, je ne vois pas pourquoi tu ne transmettrais pas la facture.

Qu'est ce qui t'embête exactement?  

 
dans le fond: que depuis notre séparation, elle fait tout pour me faire ch..., elle fait tout pour que je paye un maximum et qu'elle en fasse et paye le moins possible.    
exemple sur le topic impôt, où tu m'avais répondu: https://forum.hardware.fr/hfr/Discu [...] #t72996562
 
au final elle va mettre ça dans la saisine...
bref je vais transmettre sa facture à MA mutuelle, mais ça fait encore un truc de plus qui me gonfle.  

 
Tu transmets, et tu avertis immédiatement qu'a compter de ce jour, tu la supprimes de tes ayants droit et qu'elle se trouve (et se paie) sa propre mutuelle.

Ah je n'avais pas fait le lien avec l'autre topic.
 
Ce n'est toujours pas clair pour moi dans le sens où de ce que je comprends ce qui te fait chier c'est d'envoyer sa facture. Mais si c'est elle qui a payé les frais, si ta mutuelle ne te coûte pas plus cher qu'elle en bénéficie ou pas, je ne vois pas de problème financier.
 
Maintenant si ta mutuelle te coute plus cher parce que tu l'as en ayant droit alors oui, je ferai ce qui t'a été conseillé: indiquer à la mutuelle qu'elle n'est plus ton ayant droit.  Après avoir vérifié que ça ne pose pas de problème dans le cadre d'un divorce non encore prononcé mais a priori ça ne devrait pas.

Je ne comprends pas trop le problème non plus. Certes, ça t'impose une petite démarche administrative, mais c'est elle qui paie la facture et toi qui te fait rembourser dans un premier temps, non ?

 
en réalité pour moi c'est transparent, puisque je ne vais rien payer de plus.
 
c'est le principe: elle profite qu'on vive encore ensemble pour se payer des trucs avec MA mutuelle, parce qu'elle sait que dans quelques mois elle n'y aura plus droit.
je veux dire: la meuf ne me parle pas, à part pour dire bonjour, mais par contre dés qu'il s'agit de me réclamer le moindre centime, là elle communique bien.

j'aurai exactement la meme attitude que toi ...et j'ai vecu un peu la meme chose donc je vois bien

Si ça te coute rien je vois pas le pb. Si tu veux qu’elle te parle dis lui, je vois pas le rapport avec la santé.  
Mais quand tu te sépares chacun sa mutuelle. L’un comme l’autre si vous le découvrez au moment d’avoir des dépenses de santé …

Il veut juste la faire chier et lui renvoyer la monnaie de sa pièce, c'est tout...
Bien sur que la démarche d'envoyer un papier,  ca ne lui coûtera pas plus que 2min

Par contre, qu'elle lui casse les c***** et revienne la bouche en cœur car elle a besoin de lui pour se faire rembourser alors que c'est lui qui finance la mutuelle, je comprends PARFAITEMENT qu'il ait envie de lui dire : démerde toi !

Je comprends que ça t'énerve, mais c'est vraiment un soucis ponctuel. Fais le dos rond encore quelques jours... Par contre, anticipe pour la suite : comment allez-vous gérer les dépenses de santé de votre enfant ? Parce que vu comme ça commence, tu vas avoir droit à la même chose que moi : tu auras une mutuelle pour ton fils, elle comptera dessus, et elle va t'envoyer toutes les factures.

 
voilà, t'as bien compris l'idée.    
 

 
ouais ça fait depuis le début de l'année que je fais le dos rond, j'ai hate d'être au bout du process, heureusement que je suis résilient.  
tant que c'est pour mon fils (unique), aucun soucis pour payer.    
je dois voir avec les RH de ma boite après le divorce pour la mutuelle (ça dépend de la garde aussi je suppose)

Il me vient un truc, pourquoi elle n'utilise pas d'abord sa propre mutuelle, et ensuite utiliser la 2ème mutuelle pour un éventuel complément de remboursement.
Pour simplifier, madame envoie la facture à sa mutuelle qui lui rembourse 50%. Ensuite la facture est envoyé à l'autre mutuelle qui va voir que la 1ère mutuelle a déjà remboursé 50% et rembourse donc la différence.