Reprise du message précédent :

Le cout du kwh salarié est alors encore plus cher pour l’entreprise si les cotisations urssaf sont effectivement payées, edf paye 2 fois.
 
Je doute que le montant annuel ou le volume de kwh salarié consommé soient des données publics, mais cela doit être plutôt consequent.  
 

Et encore une fois ce n’est pas un avantage EDF, mais de la branche des IEG. Si je me souvient bien EDF représente environ 45% des employés de la branche...donc même pas majoritaire...
Et si les fournisseurs alternatifs respectait la loi, leur salariés y seraient également...

 
C’est dans un rapport de la cours des compte...faut aller se les farcir et retrouver l’info, mais c’est dans le domaine publique...

Exact :
https://journal.ccas.fr/tarif-agent [...] tatutaire/  

 
Il gueule parce que c'est un immense droitos qui pense qu'il va sauver la planète en supprimant les droits des salariés et en mettant toutes les cartes dans les mains d'acteurs privés, doublement subventionné pour poser des moulins et les exploiter.

Recruté ? Mais y a deja un taux d encadrement parmi les plus élevé, pleins de trucs sont sous traités, il faut encore des bureliers en plus ?
 
Au smic, vous en êtes loin le salaire moyen de la branche énergie est dans le top3 de France, pareil niveau retraite, comparé a un salarier carrefour y a pas photo.

C'est vrai qu'entre intervenir sur des installations avec danger de mort et ranger les pom'potes en rayon, c'est globalement le même taf hein.

 
Il y avun problèmes de recrutement en bas de l’échelle, ce qui peux justement s’expliquer par la sous traitance et qui entraîne mécaniquement une hausse de la moyenne des salaires...
 
Associé au fait que pour acheter la paix sociale lors de la privatisation, il y a eu des augmentation de salaire plus que généreuse...mais ça c’était avant, ceux qui sont rentrés chez edf depuis une dizaine c’années n’auront plus de tel carrières et pour infos ça doit 4 ans que le volume totale d’augmentation des salaires (monté en compétence inclus) est au niveau de l’inflation, et cette année le volume de la NAO a été inférieur à l’inflation et pour l’an prochain ça sera pareil...
 
La politique salarial n’est plus attractive chez edf...

 
Ouais mais non, sérieusement le milieu industriel faut faire gaffe mais les danger de mort on évite en général...

 
Justement c'était pour souligner qu'on est dans un domaine globalement plus technique, avec des besoins en compétence plus poussés. Ça me paraît logique que quelqu'un de plus compétent gagne un petit peu mieux sa vie que quelqu'un qui n'a besoin que de compétences "communes".
 
On parle de quelques dizaines à une ou deux centaines d'euros par mois hein. Faut pas exagérer non plus je suis pas pour l'écart des salaires

tu es pas sur le bon ordre de grandeur...
la connerie c'est de comparer les salaires de l'industrie et d'entreprise de service...c'est notoirement connu que les services dans la branches commerce sont beaucoup moins attractifs que dans la branche industrie chez edf...
et que les salaires dans la branche distribution (activité de service industriel- les clients étant l'état et les collectivités locales qui possèdent le réseau) le sont moins que dans les branche production (industrie)...

 
Je comprends pas où tu veux en venir, je dis exactement la même chose que toi. Mon premier message était cynique c'était évident non ?

Ecoute, depuis le debut je reste poli avec toi et pourtant je t'ai mis face a tes contradictions pas mal de fois sur les differents topics du forum ou on se croise. Donc baisse d'un ton au niveau de ton language, je ne suis pas ton pote de comptoir au bar du village.
 
Les comptes de la CGT sont publics comme tous les syndicats de france. Les comptes d'EDF sont aussi publics. Donc utilise ton cerveau et au lieu de t'exciter sur ton clavier en tapant des messages virulents ici, canalise ton energie pour qu'elle serve a quelque chose de productif. Personne ne bosse pour toi aussi.
 

Rappelons nous avec nostalgie d'un temps où EDF n'avait pas à enrichir des parasites privés, et où la semaine était à 32h et la retraite arrivait avant les cheveux gris...

Un monde meilleur s'annonçait, puis la privatisation a tout fait capoter...

Donc tu n'en sais rien, donc tu ne réponds rien, donc tu accuses sans rien savoir. Prévisible.  

   Ah en fait tu m'en veux, je comprends mieux,  désolé moi je n'ai aucun souvenir de toi, même grotius ou eocene j'ai retenu mais toi queue dalle, désolé.

Dis donc c’est électrique par ici  

 
En même temps c'est pas comme si on essayait de faire baisser la tension, nous les gros centres de prod on aime ça  

coome tjs, ce mode ne fonctionne qu en période de forte croissance, pour EDF qd on avait 2 réacteurs neuf par an sur la décennie 80.

ah mais tout a fait, et cette croissance aurait pu rester si 99% des richesses créées ces 45 dernieres années n'avaient pas été accaparées par le top 1%
 
on serait ptet dans un monde 0 carbone si on n'avait jamais laissé la classe des milliardaires réapparaitre... au lieu de ca, ils seront les derniers sur terre et devront apprendre a faire la bouffe eux meme une fois qu'on sera tous morts...

 
C'est bien trop utopiste... L'Humain par définition est un animal qui fonctionne en hiérarchie de caste, il y aura  toujours des gens pour se considérer comme meilleurs/supérieur /plus méritant, et qui abuseront de tout système sous prétexte qu'ils le méritent parce que c'est ce qu'on leur a expliqué /appris/laissé croire.

c'est bien pour ca qu'on a raffiné les lois et gouvernements pour eviter le probleme. le taux marginal >90% au dela de xx millions, permettait également d'éviter une noblesse de patrimoine... tout en pouvant vivre comme des rois pour ceux qui y étaient assujettis.

non, c'est l'avidité et l'égoisme d'une toute petite poignée se reproduisant entre eux le probleme, sinon y a eut des moments ou le pacte social economique fonctionnait, et avec les interdépendances du commerce on arrivait presque a se debarasser des guerres de voisinage...

presque...

https://www.lefigaro.fr/flash-eco/l [...] c-20220720
C'est parti pour Sizewell C, projet approuvé par le gouvernement britannique. Pas de précisions sur le montage financier ou sur la date de démarrage des travaux pour l'instant, mais ça devrait commencer assez rapidement j'imagine (le projet est en préparation depuis pas mal de temps).

Je crois que c'est toi qui m'avait montré un article à ce sujet. Ça sera financé comme le great London sewage via une augmentation temporaire des factures le temps de la construction.

Je crois que ça doit fait 4 ans ici qu'on a les augmentations de Thames Water sur l'eau ici et le projet a pas mal avancé.

C'est sur quel green, les "pétromonarchies du Golf" ?
 

Engie n’a pas dit que c’était impossible explicitement, plutôt que ça coûterait très cher de les relancer maintenant
Ça fait un an en gros que la décision est fermé de ce côté. Ça se finance pas en retournant ses poches un prolongement de 10 ans. Un an j’imagine que l’AFCN n’aurait pas trop de souci s’il reste du combustible et s’il y a encore de la place dans les stockages de surface.

Ils ont un projet de stockage comme en France à Mol, dans l’argile de Boome.
Je trouverais ça con qu’on n’entrepose pas leurs déchets plutôt…

 
même info sur https://energynews.pro/londres-approuve-sizewell-c/
EPR2 ou autre chose, le suspens reste entier. Notamment si les Chinois seront ou pas dans le financement...
 
 
Du côté de la Pologne, la décision devrait  être prise en fin d'année:
https://www.nuklearforum.ch/fr/nouv [...] -nucleaire
https://www.world-nuclear-news.org/ [...] -to-Poland
 
EDF a déjà fait une offre pour l EPR2. Les coréens avec  "the construction of six APR1400 reactors with a total capacity of 8.4 GW"  et ils attendent une offre US de Westinghouse (ou ce qu il en reste?) en septembre

 
tant que Bure est un laboratoire de recherche tu peux oublier la commercialisation de l'espace...

 
Vite, des panneaux solaires

CE qui, rappelons-le, a son propre CE.

Elle distribue pourtant bien bien plus en dividendes à l’Etat

Tu as un avantage en nature fiscalisé sur ta fiche de paie.
L’un d’ans l’autre pour un couple en appartement ça devait le faire 10-20 balles de moins qu’une offre sans avantage en nature…

Le labo belge benêt pas plus avance je crois

Pour des gens au gaz avec un abonnement 3kvh alors.

Je comprends pas le problème de Grotius.
Quand les employés de constructeurs automobiles ont une réduction sur un achat de voiture/une LOA, tu t’en offusques aussi parce que c’est répercuté sur le prix d’achat ou de location de ta voiture ? Même chose pour les réductions pour les employés de tout type de boîte dont tu consommes les biens et les services ?

Je pense que tu te fous de la gueule en fait.
Je te parle de mes factures. Aux IEG. Avant que je n’y sois plus.
 
T’es buté ma parole.

Quand j'étais chez Tot@l, j'avais la voiture et le carburant à 100%, ça monte à un peu plus que les 1000€ (à la grosse louche) du tarif agent

 
non
 
mais visiblement tu n'y connait rien, tu découvres les trucs au fur et a mesure qu'on te les montre et tu ne veux pas démorde de tes apriori...

J’attends la diatribe sur les 10% de réduction pour les caissières chez Carrefour qui renchérissent ses courses à lui

C est la qu on voit comment on peut perdre le fil rapidement de la réalité économique.  
 
Qu’Europcar fasse des ristournes à ces employés cela ne me derange pas, je ne suis ni forcé d être client ni actionnaire. En 2020, les ristournes ont sauté, y eu un plan social et la boite a été racheté. C est la regle dans le privé, tu manges l entreprise tu te retrouves au chomedu.
 
Chez Edf le problème, c est qu au fur et a mesure des années on a empilé des avantages hallucinants pour une boite qui a besoin de l argent du contribuable en permanence, et dont je ne peux pas me passer. Du coup en interne tout va bien, on a toujours ses petits avantages, et les gens ne sont pas motivés a comprendre que les bonnes années sont finies et qu il va falloir que les salaries aussi fassent des efforts pour le bien de l entreprise.