Reprise du message précédent :
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C'est le topic télétravail, pas du temps de travail des fonctionnaires
Il y a pas un topic FP pour vous retrouver ?

 
Alors ça, c’est à mon tour de rire

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This
 

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Mon bureau de 1m sur 60cm serait juste. J'avais songé à un support pour surélever le laptop au niveau du moniteur.
 

Bon choix. J'ai pris un Boyata sur mamazone et j'en suis fort content.
 
J'avais dès le début assigné une très bonne souris et un très bon clavier, parce que après tout je les manipule toute la journée, mais je dois dire que ces élévateurs sont vraiment top.

J'ai ça mais c'est juste pour surélever l'écran du portable qui est mon troisième écran (avec trackpad et clavier externe). C'est top, je trouve

 
 
t'es titulaire de ton grade pas de ton poste la fami
 

 
 
j'ai un support comme ca mais reglable en inclinaison c'est idéal la fami

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Pour une fois, Niku a raison

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On n’est jamais titulaire de son poste  
/fin du HS

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Allez juste pour toi (j’ai bossé 7 ans en RH donc bon …)
 
———
 
Le fonctionnaire est titulaire de son grade mais pas de son emploi ; il a donc vocation à occuper différents emplois correspondant à son grade
 
———
 
Le fonctionnaire est-il titulaire de son grade ou de son emploi ?
 
Les fonctionnaires sont titulaires d’un grade qui leur donne vocation à accomplir certaines missions et à occuper des emplois correspondant à un certain niveau de responsabilité. S’ils sont en droit d’exiger des missions conformes à leur grade, ils ne peuvent en revanche se prévaloir d’aucun droit acquis à conserver un emploi déterminé. L’autorité territoriale peut, pour l’intérêt du service, faire évoluer les missions confiées aux agents, ou purement et simplement modifier leur affectation dans le respect des missions décrites dans leur cadre d’emplois. Le fonctionnaire est donc titulaire de son grade, mais pas de son emploi/poste.
 
On bascule sur le topic FP normalement pour ce genre de sujet
==> https://forum.hardware.fr/forum2.ph [...] 0#t5289753

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D'accord

faut pas faire chier multimmy

C'est surtout qu'elle connait quand même mieux sa situation que n'importe qui.  
 
C'est pas faute de répéter que "la fonction publique" ce n'est pas un grand tout unifié avec les mêmes règles, les mêmes pratiques partout, loin de là.

La règle de « on n’est pas titulaire de son poste » c’est toutes FP confondues

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c'est quoi ton taf multimmy?

je suis formation today à distance
 
vous utilisez adobe connect?

beurk

Je ne connais pas. Nous on utilise les outils que notre boîte développe et commercialise

ce topic de fonctionnaire !

 
 
le cnfpt qui oblige    
 

 
N'empêche qu'elle a raison, hors suppression d'effectif - et c'est cadré - fermeture du service et sanction disciplinaire, son directeur n'a pas le droit de la déplacer à volonté. Elle est affectée à une structure, et elle seule peut demander à la quitter.
 
Ca leur casse tellement les couilles que pendant des années il y a eu plein de gens "a disposition" mais finalement ils ne bougeaient pas tant que ça.
 

#bisounours  
Je connais plusieurs cas FPE - et c’est tout à fait normal - de mutation interne « forcée ».  
Demain si je ne fais plus l’affaire aux finances, DRH et DG peuvent très bien me dire « vous irez au service formation » et je n’aurai rien à dire dessus, tant que mon grade est respecté.  
 
Pourquoi vous n’avez pas continuer cette discussion dans le sujet dédié ?

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Elle SAIT

She KNOWS
 
C'est de l'anglais, désolé pour les fonctionnaires

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Ses heures de POINTAGE sont à la minute près dans une feuille EXCEL qu'elle a mis sur un SERVEUR DE FICHIERS.
 
Si.
 
Cette débauche de compétences uniques accentue la jalousie de ses collègues (coucou René et Raymonde), qu'elle essaie pourtant d'amadouer lors de la PROMENADE réglementaire de 14 minutes - légalement incluses dans LA PAUSE déjeuner officielle de 45 minutes.

Vous vous ennuyez bien les gens

Oui, on est au bureau.

En TT on est quand même moins sur hfr n'empêche

C'est clair