Combien faut il par mois pour vivre convenablement?

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Auteur	Sujet : Combien faut il par mois pour vivre convenablement?

boisse

Well...fuck

Reprise du message précédent :

The NBoc a écrit :

Empiriquement le coefficient de corrélation entre inflation et augmentations statistiques n'est pas de 1 mais n'est pas de 0 non plus. C'est un fait acquis.

En belgique c'est de 1.

C'est une blague cette indexation putain :ouch:

Message cité 1 fois

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Flaie

The NBoc a écrit :

Faudrait demander a Hadada combien il est prêt a consentir d'augmentation pour garder un.e mec.e qu'il voudrait garder.

Personne n'est irremplaçable, je suis parti ça a été la merde quelques temps ils s'y sont fait.

Donc le "est prêt à garder" à toujours une limite, surtout si ça veut dire qu'en échange plein de gens auront rien ce qui mène à des démissions de la démotivation etc

Message cité 1 fois

standalone

Ou a lookoom

KaiserCz

bros before hoes

Silk56 a écrit :

Avec cette politique, je pense qu'ils veulent qu'il parte.
Ce serait même plus facile de partir 2 ou 3 ans puis revenir avec une grosse augmentation s'il a conservé une bonne image au départ.

:jap:

The NBoc

Quo Modo Deum

Flaie a écrit :

Personne n'est irremplaçable, je suis parti ça a été la merde quelques temps ils s'y sont fait.

Donc le "est prêt à garder" à toujours une limite, surtout si ça veut dire qu'en échange plein de gens auront rien ce qui mène à des démissions de la démotivation etc

Argument de manager incompétent, ça, non ? Il explique qu'ils galèrent a fond a embaucher.

Par contre, je reconnais que la banque est peut-être moins bien lotie que d'autres secteurs ces derniers temps ce qui complexifie peut-être un peu la tache :

Citation :

Le bémol, c’est que ces augmentations de salaire seront variables d’un secteur à l’autre, en fonction de leur santé économique, et selon qu’ils souffrent ou pas d’une pénurie de main d’œuvre. L’an dernier, l’agro-alimentaire et l’industrie étaient au-dessus des 3%, la banque à peine supérieure à 2%.

https://www.radiofrance.fr/francein [...] 23-7758310

---------------
it is difficult to get a man to understand something when his salary depends on his not understanding it - La lecture est un stratagème qui dispense de réfléchir - Et les Shadocks pompaient, pompaient...

jourdeplage

btbw03 a écrit :

Aaahhhhh c était toi qui avait ce script ! Ça fait TROP longtemps qu’on l a pas eu

dante2002 a écrit :

Bonne idée

Oh boy oh boy [:somberlain0958:3]

Les petits pains sont dans le four. Les stagiaires bossent déjà sur les rapports. Stay tuned [:jean_michel_covid:4]

Martin2troie

A la droite du Menhir

boisse a écrit :

En belgique c'est de 1.

C'est une blague cette indexation putain :ouch:

J'ai pris presque 200e net ué

REP les PME

Message cité 1 fois

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la nonne est bète a mange du foin et la nonne chié dans le foin et les simps de la nonne mange sa merde (éco reclycle car c’est bio dégradable) - Playgeek LE légende

boisse

Well...fuck

Martin2troie a écrit :

J'ai pris presque 200e net ué

REP les PME

Franchement c'est chaud j'ai du mal a expliquer comment ca peut tenir. Devoir lacher 10% comme ca a tout le monde sans aucun critere de perf :ouch:

Message cité 3 fois

Lagoon57

boisse a écrit :

Franchement c'est chaud j'ai du mal a expliquer comment ca peut tenir. Devoir lacher 10% comme ca a tout le monde sans aucun critere de perf :ouch:

Bah ça me paraît normal envers les salariés, ça devrait être le cas en France (ça l'était d'ailleurs) mais on préfère créer une société de pauvres.

Message cité 3 fois

axklaus

Lagoon57 a écrit :

Bah ça me paraît normal envers les salariés, ça devrait être le cas en France (ça l'était d'ailleurs) mais on préfère créer une société de pauvres.

Et on maintient en vie des entreprises zombies pour créer artificiellement un manque de main d'oeuvre ...

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The NBoc

Quo Modo Deum

Lagoon57 a écrit :

Bah ça me paraît normal envers les salariés, ça devrait être le cas en France (ça l'était d'ailleurs) mais on préfère créer une société de pauvres.

Avec un peu de retard mais ça suivra, a mon avis.

Message cité 2 fois

boisse

Well...fuck

Lagoon57 a écrit :

Bah ça me paraît normal envers les salariés, ça devrait être le cas en France (ça l'était d'ailleurs) mais on préfère créer une société de pauvres.

Ca entretien la boucle inflation prix salaires. Ca va tuer leur compétitivité. C'est pour ca qu'on a arreté en France.

Message cité 3 fois

standalone

boisse a écrit :

Franchement c'est chaud j'ai du mal a expliquer comment ca peut tenir. Devoir lacher 10% comme ca a tout le monde sans aucun critere de perf :ouch:

Hausse des salaires et hausses de l'énergie, certains comptes doivent être moche à voir.

Lagoon57

The NBoc a écrit :

Avec un peu de retard mais ça suivra, a mon avis.

Chez nous pour l'instant ils ont filé environ la moitié de l'inflation en augmentation générale, mais bon y a encore du chemin...

kaboom85

boisse a écrit :

Ca entretien la boucle inflation prix salaires. Ca va tuer leur compétitivité. C'est pour ca qu'on a arreté en France.

la boucle inflation salaire, ça s'appelle aussi les 30 glorieuses
c'est toujours mieux que la boucle inflation appauvrissement.

Message cité 1 fois

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Topic escape game \o/ / Topic Artifact

axklaus

The NBoc a écrit :

Avec un peu de retard mais ça suivra, a mon avis.

Difficilement à mon avis ils vont faire remonter le chômage pour faire peur aux gens

Message cité 1 fois

The NBoc

Quo Modo Deum

kaboom85 a écrit :

la boucle inflation salaire, ça s'appelle aussi les 30 glorieuses
c'est toujours mieux que la boucle inflation appauvrissement.

Boisse nous explique qu'il est de gauche.

Message cité 1 fois

standalone

boisse a écrit :

Ca entretien la boucle inflation prix salaires. Ca va tuer leur compétitivité. C'est pour ca qu'on a arreté en France.

J'avais lu que c'était plus si vrai que ça de nos jours.

NounourZ

Bande de Pékore !!!

Lagoon57 a écrit :

Le dernier programme de gauche c'était Hamon non ?

J'ai lu Hamouna la première fois [:heyk]

Message cité 1 fois

The NBoc

Quo Modo Deum

axklaus a écrit :

Difficilement à mon avis ils vont faire remonter le chômage pour faire peur aux gens

Wat ? Ils vont faire remonter le chômage volontairement pour que les gens ne revendiquent pas d'augmentations qui suivent l'inflation ?

Message cité 2 fois

Lagoon57

NounourZ a écrit :

J'ai lu Hamouna la première fois [:heyk]

Hanouna c'est en 2027 ou 2032 !

Message cité 1 fois

axklaus

The NBoc a écrit :

Wat ? Ils vont faire remonter le chômage volontairement pour que les gens ne revendiquent pas d'augmentations qui suivent l'inflation ?

Comme ça si tu es pas content tu prends la porte :sweat:

En plein bare market ça peut flinguer une carrière

Message édité par axklaus le 10-02-2023 à 16:04:29

Flaie

Lagoon57 a écrit :

Hanouna c'est en 2027 ou 2032 !

Baba président !

La grande darka a l'élysée :love:

Rajman

Faculté

"Ils" [:freeza01]

Message cité 1 fois

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« Je mourrai au moins pour quelque chose. Je ne regrette rien. Si chaque Juif en avait descendu autant que moi, il n’y aurait plus d’armée nazie »

axklaus

Rajman a écrit :

"Ils" [:freeza01]

ils ont annoncé les hausses de taux il y a pas vraiment de surprise en fait

Rajman

Faculté

Mais c'est qui "ils" en fait ?

Message cité 2 fois

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« Je mourrai au moins pour quelque chose. Je ne regrette rien. Si chaque Juif en avait descendu autant que moi, il n’y aurait plus d’armée nazie »

ironpanda

qui?

r06

The NBoc a écrit :

Parce qu'il n'a pas l'information de quelle augmentation en interne il peut vraiment espérer ? Il demande pas non plus +80%. +20 ou +25% en période d'inflation élevée et de tension sur l'offre, franchement, ça me parait pas si considérable. Je ne vois pas tellement ce qu'il a a perdre en fait. Et un jeune qui cherche a augmenter son salaire, je suis peut-être un peu naïf, mais je suis pas certain que ça laisse une si mauvaise image a tant de gens que ça.

Je suis assez d'accord, de base cette année il va probablement avoir 5%, tu rajoutes 5% pour le changement de poste et 5% exceptionnels pour le retenir et on est bon...

Message cité 2 fois

axklaus

Rajman a écrit :

Mais c'est qui "ils" en fait ?

Je les connais pas tous les copains à Macron

Beaucoup s’inquiètent jusqu’où ira cette hausse des taux. Particulièrement après mars ? « Nous savons que nous n’en avons pas terminé », a lâché Christine Lagarde.

Martin2troie

A la droite du Menhir

boisse a écrit :

Ca entretien la boucle inflation prix salaires. Ca va tuer leur compétitivité. C'est pour ca qu'on a arreté en France.

Ouais fin après ici la semaine de taf c'est 38h pas 35 et le départ à la retraite est un poil plus tard.
L'un dans l'autre ça doit s'équilibrer.

Message cité 1 fois

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la nonne est bète a mange du foin et la nonne chié dans le foin et les simps de la nonne mange sa merde (éco reclycle car c’est bio dégradable) - Playgeek LE légende

Rajman

Faculté

Martin2troie a écrit :

Ouais fin après ici la semaine de taf c'est 38h pas 35 et le départ à la retraite est un poil plus tard.
L'un dans l'autre ça doit s'équilibrer.

Du coup vous branlez rien si on arrive à être plus productif en bossant nettement moins.

Message cité 1 fois

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« Je mourrai au moins pour quelque chose. Je ne regrette rien. Si chaque Juif en avait descendu autant que moi, il n’y aurait plus d’armée nazie »

btbw03

Ailurophile plutôt qu'Humain

boisse a écrit :

Franchement c'est chaud j'ai du mal a expliquer comment ca peut tenir. Devoir lacher 10% comme ca a tout le monde sans aucun critere de perf :ouch:

C est tout à fait normal et ça devrait être le cas partout

Espérons que les gens se mobilisent dans la rue au bout d un moment …

Message cité 2 fois
Message édité par btbw03 le 10-02-2023 à 16:12:23

boisse

Well...fuck

The NBoc a écrit :

Boisse nous explique qu'il est de gauche.

Ce que vous ne comprenez pas c'est qu'entre temps le monde a changé. Il y a un truc qui s'appelle la mondialisation qui est arrivée et il faut faire avec.
si tu n'es plus complétitif les boites se barrent. Tu as l'irlande a 1h , des gens compétents dans toutes les métropoles , ca me rend dingue que vous ne le voyiez pas
On n'est plus tout seuls a faire notre tambouille dans notre coin, même si les grosses COGIPS francaises sont encore très archaiques et sont pour beaucoup sur ce modele.
Prenons un exemple, tu veux faire un soft, tu regarde partout les compétence. France, US, Inde, Israel....peut importe,mais si un lieu est trop compliqué au niveau régulation ou pas compétitif il est rayé de la liste directement.

Il a pas fallu longtemps a l'angleterre pour perdre sa place post brexit. La chute est dure. Paris repasse 1ere place financiere européene.

Leur histoire en belgique je vous garanti que des boites vont se barrer direct ou stopper les investissements. Je parle des grosses boites internationales. Les plombiers et les couvreurs vont devoir rester, augmenter leurs prix et voir leur clientele se réduire a mesure que l'industrie va décroitre.

Encore une fois je ne veux pas apauvrir les gens, je trouve meme que les politiques salariales de toutes les COGIP francaises sont absolument scandaleuses et que si les gens savaient comment ca se passe ailleurs ca déguerpirait ventre a terre

Flaie

Rajman a écrit :

Mais c'est qui "ils" en fait ?

Les petits hommes gris !

Martin2troie

A la droite du Menhir

Rajman a écrit :

Du coup vous branlez rien si on arrive à être plus productif en bossant nettement moins.

T'as vu mon postcount hfr

btbw03 a écrit :

C est tout à fait normal et ça devrait être le cas partout

Espérons que les gens se mobilisent dans la rue au bout d un moment …

Marrant que ceux qui l'ont ne trouvent pas ça normal et ceux qui ne l'ont pas le voudrait.

Message cité 2 fois

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la nonne est bète a mange du foin et la nonne chié dans le foin et les simps de la nonne mange sa merde (éco reclycle car c’est bio dégradable) - Playgeek LE légende

Rajman

Faculté

Martin2troie a écrit :

T'as vu mon postcount hfr

Ah wé cho.
Utilise la méthode pomodoro mec. [:kupfer:7]

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« Je mourrai au moins pour quelque chose. Je ne regrette rien. Si chaque Juif en avait descendu autant que moi, il n’y aurait plus d’armée nazie »

r06

LooKooM a écrit :

Malheureusement l'inflation n'est pas tant que ça prise en compte dans l'élaboration des augmentations individuelles. Donc ça reste énorme avec une inflation à 2 ou 6 en fait.

:??: je comprends pas ce que tu veux dire avec cette phrase et ça me semble pas raccord du tout avec ce qu'il se passe chez moi.

Message cité 1 fois

boisse

Well...fuck

btbw03 a écrit :

C est tout à fait normal et ça devrait être le cas partout

Espérons que les gens se mobilisent dans la rue au bout d un moment …

Je pense que ce n'est pas a l'état d'imposer cela, le marché ideal doit etre dynamique afin que les entreprises ne soient pas en position de force absolue et que la concurrence joue dans les 2 sens.

Vu des entrepreneurs, devoir filer 10% a des boulets non performants parceque c'est la loi, et pensant ce temps oblitérér toute possibilité de récompenser les bons, voire risquer de mettre en péril son équilibre financier c'est le nivellement par le bas.

Ca me m'empeche pas de trouver scandaleux par ailleurs que beaucoup de boites ne jouent pas le jeu et n'investissent pas d'elles mêmes sur leurs employés.

axklaus

Martin2troie a écrit :

Marrant que ceux qui l'ont ne trouvent pas ça normal et ceux qui ne l'ont pas le voudrait.

Sources ?

Quand tu as l'inflation importée comme sur le pétrole, je vois pas comment toutes les entreprises pourraient augmenter la rémunération de leurs salariés :pt1cable:

Tu mélanges tout pour noyer le poisson, le vrai problème c'est les gens qui d'un côté soutiennent les entreprises mais pas les salariés

Meine meinung nach : soit tu fais les deux soit tu fais rien

Message édité par axklaus le 10-02-2023 à 16:20:35

The NBoc

Quo Modo Deum

r06 a écrit :

:??: je comprends pas ce que tu veux dire avec cette phrase et ça me semble pas raccord du tout avec ce qu'il se passe chez moi.

Il dit que tout est mis en AG rien en AI.

Chez nous et probablement chez vous c'est vrai. Pour l'enveloppe principale.

Mais ici par exemple : https://www.ladepeche.fr/2023/02/08 [...] 983304.php c'est le contraire. Bref, je pense qu'il ne faut pas être complètement affirmatif.

Message cité 1 fois

standalone

r06 a écrit :

Je suis assez d'accord, de base cette année il va probablement avoir 5%, tu rajoutes 5% pour le changement de poste et 5% exceptionnels pour le retenir et on est bon...:o

Il est déjà passé manager pour 0%, donc ce n'est pas gagné ton scénario !

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