Reprise du message précédent :

T'es si mal chez toi pour rester au boulot aussi tard ?
 
Je connais un couple où le mec rentre tard du boulot pour ne pas voir sa femme.

Et en plus il deteste son taff je suis sur

 
si tu Empruntes sous l'inflation à 30 ans tu peux roller ta dettes à l'infinie, voir même l'augmenter légèrement ça va continué d'acheter la paie des ménages et de jouée les bénie Oui Oui pour calmé la plèbe.
 
déjà que le 2 ans et le 5 ans l'état Français est payer par le prêteur pour Emprunter.
 
c'est comme si quelqu'un te vers 10 milliards à toi qui n'est pas solvable et que ce même prêteur accepte que tu ne lui rembourse que 9.99 Milliards d'Euros sur les 10 milliards prêté.
 
cet année l'inflation en Europe est de 1,44%, la france Emprunte à 30 ans à 1.34% par ans,, mais y a pas de problème.

on en connaît tous un.

Full CTO

Tacle de qualitay et apprécié Frer. Non mais c'est très ponctuel hein ma charge de travail, je passe en Comex la semaine prochaine cépourça    
 
Dans ma Cogip, y a plus que des femmes qui passent cadres dirigeants ou la diversité (ou le combo bien sûr, là c'est to the moon ). No red face. Les (très) rares hommes blancs à être passés cadres dirigeants depuis 3 ans étaient des proches du grand manitou    
 
Mais je bougerai si je ne me plais plus (déjà changé de boîtes, plusieurs fois), pour l'instant le ratio global reste bon, pour cela que je reste. Je me plains pas : dossiers très très variés et où j'apprends bcp et avec de la visibilité. Augmentations faiblardes en revanche (et je suis pourtant au-dessus de la médiane de la Cogip... la vraie vie quoi pas les "stats" à la LooKoom... bisous hein LooKoom   )

La Lannetterie est d'ailleurs une sous-espèce de la famille Footeurie  (la nature a été très généreuse avec cette famillz du règne boursier puisqu'elle contient de nombreuses espèces qui se sont développées sur tous les continents )

Ici ça se la raconte pas mal alors que ce sont des enjeux de Pauvre

C'est sûr que si ça déplaçait des piscines olympiques quotidiennement, ça aurait plus de crédibilité que des louchettes tous les 3 mois (dont la moitié en ETF)
Certains doivent avoir plus de posts sur HFR que du POGNON dans le GAME

C'était pas un tacle, juste une taquinerie camarade, heureux que tu t'epanouisses au boulot

 
Un tacle de qualité !  
 
Pour les 3 personnes > 300 k€, confusion avec le CTO ou vous avez vraiment réussi à en doubler le montant (150 k€ de versement max) ? Si oui en combien de temps ?

Si on parle du game en bourse je suis juste au-dessus ouf

ça me répugne autant que le racisme classique  

Je retiens

ça va je peux encore flooder

 
T'as un patron raciste et misogyne ?
 
Non, parce que passer cadre dirigeant, c'est tout sauf un cadeau
 

 
Dans pas mal d’organisations, ça se résume à regarder avec des yeux pleins d’admiration un patron dire des bêtises, hein. Parce que le mâle alpha, quand il a le pouvoir et l’argent, il arrive au sommet de la pyramide de Maslow, et ce qu’il recherche, c’est l’amour, l’admiration et la gloire. Donc il lui faut s’entourer d’êtres admiratifs, et si possibles valorisants sur la photo. Pas d’autres mâles alphas qui vont lui dire qu’il se trompe.
 
Pour moi la fonction d’utilité qui explique la composition de pas mal de Board / Comex etc., c’est la maximisation de l’admiration pour le chef, tout en préservant un niveau de compétence minimal pour assurer que les objectifs business sont atteints.

 
Et tu en es où de la pyramide   ?

Dans des organisations "intellectuelles", les admiratifs grimpent l'échelle hiérarchique, et les rebelles deviennent conseillers. Ces organisations ont donc des échelles doubles, du type :

Director General / Deputy Director General = Principal Advisor
Head of Division = Senior Advisor
Deputy Head of Division = Advisor

Les salaires sont les mêmes. La hiérarchie s'occupe de RH, pendant que les advisors réfléchissent. (Bon, il y a aussi des positions d'advisors qui servent de placards pour des gens incapables de manager, hein.)

Je te laisse deviner de quel côté je suis  

A voté !

J'ouvre un CTO pour prendre un ETF foncières cotées.
je vois que depuis 1000 pages vous parlez régulièrement de MWO.
Par contre aucune occurrence de TRET qui me semble séduisant a bien des aspects (cf post de agmoh):

( https://forum.hardware.fr/hfr/Discu [...] #t56220007 )

Je suis cadre dirigeant, tout ce que je gagne c'est de valider les RTT de mes sous-fifres alors que je n'en ai pas
Ah et aussi le droit d'écrire "VP" sur linkedin
#independancefinanciere #quitterlaratrace #FIRE

 
 
C'est le principe, on s'entoure d'une cour qui flatte.
Et si tu veux gravir les échelons, il ne faut pas faire de vagues.

 
T'as pas confondu avec épargne ? Parce que à part 20 posts de Ash et leamaS on ne peut pas dire que ça soit très débattu

 
Cadre dirigeant, c'est un statut, ca ne préjuge en rien ni de ta fonction, ni des taches que tu réalises en fait.
 
c'est sur que plus la boite est grosse, plus tu as des chances d'avoir un vrai gros poste puisque ce statuts est règlementé et très surveillé, mais y'a pas que des très grosses boites.

D'accord avec toi à titre perso. Et pourtant, ça ne manque pas d'ambitieux qui se battent pour l'être !

Dans ma Cogip, le 1/ est vrai, mais le 2/ ne l'est même pas ! Les résultats sont pourris justement par manque de compétence des décideurs.

Ah oui, mais grâce à ça les Français sont de mieux en mieux logés  

Disons que les foncières cotées sur cto, même sous forme d'ETF, c'est un peu limite pour épargne, y'a pas énormément de retour.
Et puis j'ai un CTO maintenant alors je tente la cours des grands  

bon +137€ de PV réalisé sur AMD, je me suis fait surprendre et maintenant je n'arrive pas à re-rentré quel con !!!!!
 
 
vous me diriez 137€ de PV c'est toujours une PV, m'enfin quand même ça fait chier.

Mais pourquoi as tu voulu être cadre dirigeant alors ?

 
D'habitude, c'est pour éviter de rentrer avant que les gosses ne soient couchés. Ça pullule, ce genre de mecs.

×2,6 en 7 ans et pas encore au plafond  
 
Mais j'ai eu le vent de derrière des small caps et (quasiment) aucune bouse.  
La somme de mes 3 CTOs est en revanche (très) loin de faire du x2,6 en 7 ans même si depuis 2 ans ça va bcp mieux mais j'ai conmeme eu une période SHLD + LE + quelques foncières américaines pourries...

On va bien se marrer. Je commence à regarder les options pour shorter.
 
Et oui malheureusement plus beaucoup de temps pour venir poster en dehors du rapport trimestriel ou pour ouvrir des dossiers. Les aléas de la vie pro et perso
D'autant que je commence à ouvrir le dossier immo locatif; il est temps de mettre du levier dans tout ça

Il faudrait que je passe plus souvent en face... De mémoire le plus gros de ta perf vient de BRKB + quelques coups non ?  

C'est très réducteur ça mr saucisse  

Quand les baggers ce répètent ce n'est plus des coups mais une expertise

quoi la routourne déjà ?    
J'ai lu que l'un des meilleurs moyens d'être Josianed c'est de timer le marché ...  

Ok quand j'ai écrit ça je savais que c'était provoquant
J'estime Political, il faut que j'aille voir en détail