Reprise du message précédent :
Ça s’écrit des 2 façons -.-  Les mecs qui font les malins avec ça    
 
Sinon ça m'étonne toujours de voir des gens vouloir faire du marketing sans avoir une idée de produit ou d'industrie, c'est pas un projet pro dans ce cas....

 
Mon dieu, espèce de débile, on écrit "AU TEMPS POUR MOI", c'est une expression qui vient des fanfares militaires (l'expression "autant pour moi" est maintenant acceptée à cause de la majorité d'ignorants qui ne savait pas écrire l'expression).  
 
C'est quand même pas un mec qui écrit "je sait" qui va me donner des leçons.
 
Sinon, pas la peine de passer l'EML, tu n'as ni le background ni les skills.
 

Bonjour à tous,
 
Etant sur un topic orienté sur la fonction et les métiers en marketing, j'aurai besoins de quelques petits conseils..
 
Actuellement je suis étudiant en L3 Gestion Apprentissage à Dauphine. J'occupe donc en parallèle le poste d'apprenti Chef de Projet International parfums DIESEL chez L'Oreal Luxe. Or mon contrat chez eux arrive bientôt à son terme. (fin août).
 
Or dans le cadre de mon M1 marketing & stratégie (toujours à Dauphine), je suis à la recherche d'un nouveau contrat d'apprentissage.  
A date, j'ai 4 pistes : soit je reste chez L'Oréal et je change de marque (Lancôme) pour occuper le poste de chargé marketing & clientèle Gds magasins, soit chez Air France (mais qui ne se porte pas très bien en ce moment...), soit chez LVMH pour travailler dans les vins et spiritueux (Moët & Henessy Diageo) en tant qu'apprenti chef de pdt, ou encore chez Richemont pour travailler sur la marque Chloé en marketing développement accessoires et licences.
 
Voilà, gros point d'interrogation en ce moment..... que me conseilleriez-vous de faire? Rester chez L'Oréal et me faire mon nid pour tirer un max d'xp chez eux et leur montrer que je suis capable d'assurer ma place ds le groupe? Passer dans un secteur complètement différent et relever des gros challenges en temps de crise (tout en profitant des billets GP )? ou diversifier mes expériences, découvrir une nouvelle culture d'E? en switchant sur les plus gros groupes de luxe (LVMH, Richemont)?
 
Un grand merci d'avance pour vos réponses.

 
Salut à toi,
 
à mon avis, tout dépend de tes ambitions. Si tu envisages sérieusement de faire carrière chez L'Oréal (qui est un véritable accélérateur de carrières en marketing -ce qui est un peu moins vrai pour LVMH), fonce. Si tu es performant, ça te permettra d'avoir la garantie d'un CDI et d'évoluer sûrement plus rapidement dans l'entreprise que tes camarades.
 
Si tu n'es pas sûr de vouloir continuer chez eux, change de crémerie.
 
Just my 2 cents
 

Tu tardais à répondre  

 
Je suis vexé

 
Merci pour ta réponse! Je vais en effet y réfléchir..
 
Mais à l'issue de ce second apprentissage, je n'aurai pas encore fini mes études, il me restera encore le M2 donc je ne pense pas avoir de VIE ou de CDI à la fin de la part de L'Oréal...  
D'ailleurs, j'hésite encore entre un M2 Dauphine (soit le MEM : master en management soit un master market) et le MEB (master european business) de l'ESCP...

Bonjour à tous,
 
Ca fait plusieurs mois que je cherche du boulot mais toujours rien. Ecole de commerce groupe B , stage en France et à l'etranger etc.
On m'a conseillé de postuler en ventes dans le luxe mais quelles sont les perspectives d'evolution quand on bosse chez Dior au point de ventes comme Printemps etc?
Je me dis que c'est trop loin du siège, on ne connait pas les gens qui y travaillent etc mais dans le luxe la chaine de distribution est controlée par la boite...
En gros, y'a t'il une rélle marge d'evolution ou est on trop loin du siège social ?
Question bête peut être mais j'espère que qqn pourra me dire ce qu'il en est car dans mon entourage les avis divergent
 
Merci

Demande à sartorialist. Il pourra te répondre.

la réponse m'intéresse aussi

Bonjour,
 
J'aurais une petite question : pour travailler dans le marketing à un poste type chef de produit dans une société technologique (HP/Sony/Apple...), est-il préférable/indispensable d'avoir un background d'ingé puis de se spécialiser en marketing ? Ou bien une formation en marketing (en ESC en l'occurence) puis quelques expériences dans le domaine peuvent-elles suffire ?
 
Mes recherchent auraient tendance à me laisser penser que la première option serait la bonne, mais peut-être aurez vous des infos plus précises à me fournir !  
Merci !

 
Si tu pars sur des produits très très techniques, la formation d'ingénieur sera un plus je pense. Sans compter qu'en avoir une à l'heure actuelle te permet d'ajouter une corde à ton arc. Le marketing est un poste très prisé mais très rare par les temps qui courent.  
 
Mais ta deuxième option n'est pas rédhibitoire, c'est un parcours plus classique.

Très bien, merci pour ta réponse !
 
Je passe mes entretiens d'admission la semaine prochaine et plus le temps passait, plus j'avais l'impression que mon projet pro devenait bancal voire irréaliste. Sans être totalement serein, me voilà toujours un peu plus rassuré.

Après, je ne fais pas de marketing. C'est le ressenti que j'en ai. Attends d'autres avis pour te faire une meilleure idée ! Mais réfléchis bien à la question suivante au cas où elle te serait posée en entretien: "que faire si vous ne trouvez pas de travail dans le marketing vu l'état du marché ?".

 
Chez Sony France en tout cas, la majorité des Marketeux sont des ESC. My two cents.
 

Jpense que si tu t'orientes vers de l'informatique industriel ça peut être utile, genre chez Cisco ou Oracle et consorts. Mais pour Sony/HP/Apple/Fifrelin Technologics, si tu arrives d'une ESC avec plusieurs experiences pro en marketing, c'est easy come easy go

 
Tout à fait. Je pensais aux trucs style pharmacie, industrie aéronautique, ...

anefay

Ah non, au temps pour moi, je parlais bien d'informatique "grand public" et non de biotechnologie ou d'aéronautique/spatial !
 
Merci beaucoup pour vos réponses en tout cas, cela me fait reprendre un peu plus de conviction !

Des personnes pourraient me dire si l'expérience de Chef de Secteur requise pour accéder à la fonction de Chef de Produit peut être remplacée par une expérience de Chef de Rayon ?
 
Je ne suis pas vraiment fan de l'idée de passer ma journée sur la route même si le reste du métier me plaît    
 
 

Oui, enfin ce sont deux métier à peu près totalement différents.. Je suis pas sûr que ça se vaille..

Ils commencent tous les deux par "Chef de"  

Ce sont des métiers à responsabilité

Pas sur que celà se vaille. Chef de Rayon, ça fait un peu trop opérationnel dans le sens où tu manages des cassos (donc pas des cadres comme en market) et qu'il te manque un coté commercial/clio Dci/JD aux dents longues comme on peut s'en faire l'image chez les commerciaux.
 

Si on pouvait éviter la diarrhée verbale sur les métiers de terrains qui sont de toutes manières obligatoires pour la majorité des grandes boîtes de l'agroalimentaire pour devenir CdP ça serait pas mal
 
Danny, je vois pourquoi le côté commercial n'est pas représenté ? Actuellement à Auchan par exemple, du fait de la régionalisation des rayons, les Chefs de Rayon ont de plus en plus de latitude en ce qui concerne les produits et les animations non ? Surtout avec certains évènements comme la foire aux vins...
 
Merci de ta réponse

C'est pas une question de diarrhée verbale. C'est une question de lucidité. En étant chef de rayon, c'est toi qui décide si oui ou non tu laisses le chef de secteur implanter ses produits comme il le veut en fonction de tes objectifs de chiffre d'affaire.

En étant responsable de secteur, c'est à toi de gérer tes relations avec les enseignes (par extension les chefs de rayons) pour avoir une représentation optimale de tes produits et donc de meilleures ventes.

D'un côté, tu t'engages à vendre. De l'autre, tu vends.

On est d'accord, passer par la négo est obligatoire pour être chef de produit (je peux te le dire dans la mesure ou ma soeur est CDP pour un grand groupe cosmétique, et je bosse quotidiennement avec les RDS/CDP d'un grand groupe high-tech).

D'accord, c'est bien mieux comme réponse    
 
Pour info j'ai déjà fait un stage d'ACP dans l'agroalimentaire donc j'ai un peu vu comment ça se passe effectivement, et la question était donc bien de savoir si l'on pouvait substituer le métier de Chef de Secteur à celui de Chef de Rayon.
 
Merci de ta réponse  

Bon ba j'ai finalement deccroché LVMH ! Chef de produit junior sur les Champagnes Veuve Clicquot Ponsardin On verra si c'est mieux que L'Oréal..

Bien joué =)
 
Tu avais déjà des connaissances sur ce type de produit ?

aucun! pour te dire je ne bois presque pas...

mais avant les entretiens je suis devenu un as sur le marché, les marques, les produits, les derniers lancements, les prix obtenus, les innovations...  
j'étais totalement "in"
 
Et ce qui en est finalement ressorti : "une forte sensibilité produit", "une très grande culture générale des vins & spiritieux" ! C'est passé "crème" comme on dit

Merci! non car c'est plus un master recherche..
Je vise soit le MeM market alternance ou parcours international, soit le master CMI (Communication & Marketing intégré) car il est en alternance, soit le MEB de l'ESCP

Je crois que tu confonds là, le 204 c'est chef de produit, études, le recherche, c'est un autre
Tu connais même pas ta propre fac  

ah oui au temps pour moi j'ai confondu.  
 
Mais même... le 204 n'est pas proposé en alternance uniquement en classique. Et puis, je pense que niveau notes ça va être short.

Bonjour, je me posais la question suivante: est ce aisé de passer de l'agence à l'annonceur ou vice versa au cours d'une carrière ou est ce très cloisonné, notamment pour des postes marketing produit ?

 
Non, c'est quasi impossible. Ca reste très cloisonné.

Même avec une expérience ACP avant ? (+1an)

Aucun marketeux sur HFR ?
Que des wannabe auditeurs ?

 
 
Si ici    
 
En Césure en Market', d'ailleurs je n'ai aps le temps de troller sur HFR comme tous ceux qui se touchent sur leur stage et qui au final passent l'aprem à troller des écoles du top 30..

Si, Assistant Marketing de Production dans une Major du Gaming

 
Tes missions consistent en quoi du coup?

Major du gamin ? Lyon ou Montreuil ?