Le problème c'est justement la différentiel entre le PDG et les salariés de "base".

3? de plus par mois c'est vrai enorme
va augmenter un mec de 3? par mois il va te rigoler au nez.
 
apres si t'arrive pas a comprendre qu'un patron a plus de responsabilité et fait un boulot plus compliqué qu'un salarié de basse.

3? de plus par mois c'est vrai enorme
va augmenter un mec de 3? par mois il va te rigoler au nez.
 
apres si t'arrive pas a comprendre qu'un patron a plus de responsabilité et fait un boulot plus compliqué qu'un salarié de basse.

Entre 1 patron qui a salaire de 1MF (Serge Tchuruk d'Alcatel) + jetons de présence + bonus divers + stock options (donc un sacré paquet de thunes pour un mec ayant des fautes de gestion caractérisées (comme recentrer exclusivement sur les télécoms juste avant l'éclatement de la bulle spéculative) et un cadre moyen touchant 30000F/mois, je trouve que la répartition est du gros foutage de gueule

Certes, mais c'est sa boîte donc tu n'a pas ton mot à dire

Quel est le bon différentiel ?
 
Comment expliquer que pas mal de grands patrons s'augmentent alors que leurs entreprises font de mauvais résultats ?

99% des patrons qui font ça vont couleur leur boite.
vu qu'ils n'ont aucune assurance chomage c'est peu etre pou se mettre des sous de coté en prevision du pire

Et en quel honneur, je devrais rien dire ?
Un gars qui a des "responsabilités", un truc comme ça c'est impardonnable...

C'est vrai les pauvres...
Ils travaillent un an à 1MF, et rien qu'en rente ils pourraient s'arrêter de bosser...

parce que c'est lui qui decide c'est sa boite pas la tienne.

parce que c'est lui qui decide c'est sa boite pas la tienne.

 J'ai dit grands patrons. C'est donc la boîte des actionnaires et non pas la sienne dans la plupart des cas.

Certes, mais c'est sa boîte donc tu n'a pas ton mot à dire

Vous êtes vraiment pathétiques mes pauvres petits... (printf et toi).
 
Quand c'est l'Etat qui gère mal, c'est vade-retro mais quand c'est le privé alors faut pas toucher...
Votre raisonnement binaire en dit long sur votre esprit critique et votre degré de stupidité...

Abus de biens sociaux, ça te dit quelque chose ? A moins d'avoir une boîte où patrimoine personnel et capital de la société sont confondus, le patron n'a pas le droit de faire ce qu'il veut de l'argent de la boîte, même si c'est la sienne.

les actionnaires nomment un big boss
apres le big boss fait ce qu'il veut tout en sachant que les actionnaires peuvent le virer.

Abus de biens sociaux, ça te dit quelque chose ? A moins d'avoir une boîte où patrimoine personnel et capital de la société sont confondus, le patron n'a pas le droit de faire ce qu'il veut de l'argent de la boîte, même si c'est la sienne.

Ce que je voulais dire c'est que ce n'est pas à kfman de donner des conseils de gestion aux grands patrons qui sont légèrement plus renseignés
 
Après, évidemment qu'il y a des abus et fautes de gestion

Et donc il faut fermer sa g...le sur ces fautes, c'est ça ?

Abus de biens sociaux, ça te dit quelque chose ? A moins d'avoir une boîte où patrimoine personnel et capital de la société sont confondus, le patron n'a pas le droit de faire ce qu'il veut de l'argent de la boîte, même si c'est la sienne.

Ce que je voulais dire c'est que ce n'est pas à kfman de donner des conseils de gestion aux grands patrons qui sont légèrement plus renseignés
 
Après, évidemment qu'il y a des abus et fautes de gestion

Faux encore, les actionnaires nomment un conseil d'administration. Il y a donc une responsabilité du conseil dans son ensemble. D'ailleurs, les membres de ce conseil ne sont pas censés être entièrement sous la coupe du PDG.

J'ai dis ça

+1
A la base c'est pas un système féodal, le système de pilotage d'une boite...

C'est ce que tu as dis en substance à kfman.
 

quand on dit il a le droit de faire ce qu'ils vaut pas pas tout a fait juste.
il a pas le droit de se mettre a tuer les gens non plus.
mais c'est lui qui dirige la boite. Et si il a envie de s'augmenter il en a le droit si il respecte la loi.

quand on dit il a le droit de faire ce qu'ils vaut pas pas tout a fait juste.
il a pas le droit de se mettre a tuer les gens non plus.
mais c'est lui qui dirige la boite. Et si il a envie de s'augmenter il en a le droit si il respecte la loi.

Effectivement, kfman n'a pas son mot à dire
C'est un problème qui concerne les dirigeants, les syndicats et le personnel, pas les lycéens qui la ramènent à tout bout de champ.

C'est pas lui qui s'augmente, c'est le Conseil d'administration. Et ce conseil, dans le cadre d'une bonne gouvernance d'entreprise, ne devrait pas être sous la coupe du PDG. Or, c'est souvent le cas, dans le système déviant actuel.

Tu te prends pour qui toi ?
Ton avis est stupide alors reconnais le...

Tu te prends pour qui toi ?
Ton avis est stupide alors reconnais le...

Tu te prends pour qui toi ?
Ton avis est stupide alors reconnais le...

parce que le tient ne l'est pas ?

sachant que c'est le CA qui nomme le PDG j'ai du mal a croire qu'il ne sont pas sous la coupe du PDG ou au moins une partie.

C'est clair que face à des arguments comme ça, vla le niveau du "débat"

N'empêche quand t'es dans un débat (ainsi que dje33) le niveau n'est tout de façon pas bien haut...

Non, et tout du moins il est argumenté...

En fait quand y'a quelqu'un qui ne pense pas tout à fait comme toi

Le CA devrait contrôler le PDG. Le CA contrôlé par les actionnaires.

c'est vrai qu'un lycéen doit pouvoir donner des leçon de gestion a des PDG ayant plusieur année d'experience sur la maniere de gerer leur entreprise

Il y a quand même une nette différence entre ne pas penser comme moi et faire preuve d'un minimum de bon sens.