Reprise du message précédent :

ça c'est un sujet qui me tue : tout le monde me dit "si tu veux faire carrière, montes à paris" ! mais pour le moment je suis à lyon..

Après une formation de 3 mois je vais intégrer pwc en janvier en tant qu'auditeur en secteur bancaire à paris.Moi aussi je ne connais personne.Et toi tu commences quand?
 

salut constant,  
 
Une formation de 3 mois dans quoi?....

Une formation dispensée par pwc à l'université de créteil par le biais de l'opération phénix(rapprochement universuté entreprises voir le topic opération phénix sur ce forum).

okok

Sinon pour en revenir à ta situation, moi ils m'ont appelé 4 jours après l'entretien rh pour l'entretien avec l'associé.Mais l'originalité du recrutement concernant mon cas explique leur rapidité.Je pense toutefois, par rapport au sentiment que j'ai éprouvé durant les entretiens qu'en cas de réponse négative ils t'auraient prévenu.Ce point de vue n'est que subjectif mais bon...
 

Nan c'est bon j'ai eu l'entretien et j'ai eu une proposition d'embauche tout de suite après (à la fin quoi)

Ok,cool tu es dans quel secteur?

assurance ...pas forcément l'amour fou avec ce secteur

En même temps il y a parait-il beaucoup de travail dans ce secteur et en région parisienne donc si tu aimes paris...Et puis peut-être aimeras-tu finalement ce secteur et les gens qui y travailleront...

Bonjour Constant
 
Je commence début octobre.
Après avoir été embauché, ils t'ont proposé une formation de 3 mois? c'est plutôt inhabituel, non?
Sinon, tu viens au séminaire de la semaine prochaine?

Non la formation est de 2-3 semaines. 3 mois c'est pour, je cite : "l'université de créteil par le biais de l'opération phénix(rapprochement universuté entreprises"

C'est exact,de ce fait je ne vais pas au séminaire de la semaine prochaine puisque je commence en janvier.

Oui, j'ai bien compris ça, mais il dit "Après une formation de 3 mois je vais intégrer pwc en janvier en tant qu'auditeur en secteur bancaire à paris". Je me suis posée cette question par je ne connais pas ce système...

Par ailleurs j'ai le sentiment que les gens ont l'air assez cool chez pwc( sentiment basé sur les journées de recrutement mais aussi par rapport à un pote qui travaille chez eux en advisory)

ok, c'est bien que tu fasses cette formation, je suppose!
mais dommage que tu seras pas à la baule...

Pour de plus amples informations je te propose de jeter un coup d'oeil au topic opération phénix sur le forum.Tout y est parfaitement détaillé.

J'espère bien qu'ils sont cools... en tout cas je verrai ça bientôt

Ouais c'est clair j'aurais bien aimé y aller.Cela doit te permettre de t'adapter plus vite,de rencontrer des personnes et au final de te sentir un peu moins impressionné.

Oui, c'est le but; en +, c'est l'occasion de s'imprégner de "l'esprit" PWC et mieux connaître la culture de l'entreprise. Et bien sûr, rencontrer les futurs collègues...
 
J'ai regardé pour l'opération Phénix; ça a l'air pas mal. Tu dois être un des meilleurs pour avoir été selectionné, j'ai vu qu'il y avait que 70 étudiants pris... Et PWC c'est la seule boîte des FF à avoir opté pour ce système; pas mal je trouve qu'ils sortent un peu des sentiers battus (école de commerce comme critère obligatoire... )

Finalement ils n'ont pris que 45 étudiants.Je trouve ça bien aussi de sortir des sentiers battus sachant qu'à 20 ans on ne sait pas forcément ce que l'on veut faire.

45? encore mieux... en tout cas, tu commences super bien ta vie professionnelle avec un job chez Price
Bon bourage pour ta formation alors!

Bon courage à toiaussi.Tes premières impressions sont bienvenues sur ce topic.

Bien, je n'allais pas vous laisser parler de l'opération Phénix sans venir me présenter ici . Comme vous pouvez le voir sur le topic de l'opération, j'ai été embauché en Advisory, et plus précisément en Performance Improvement. Tous les gens que j'ai rencontré ou contacté chez PWC ont été super sympathiques et j'ai vraiment hâte de découvrir plus avant l'entreprise en général et le travail qui m'y attend!
 
Pour ce qui est du voyage à la Baule, je crois que les embauchés de Janvier y participent durant le mois de septembre de l'année qui suit, enfin c'est ce que j'ai pu lire dans les pages qui précèdent. Donc Constant, si tout se passe bien pour nous, nous serons à la Baule en Septembre 2008!
 
 
EDIT : Constant tu m'apprends quelque chose pour le nombre de recrutés via Phénix, bien que je me doutais que les 70 postes ne seraient pas pourvus sachant qu'il n'y a pas eu le nombre de candidats escomptés...

Ouais uniquement 45 postes dont 11 de Paris 1.Après je ne sais pas exactement combien il y a eu de candidats.Une cinquantaine à paris 1 mais beaucoup plus à paris 12 selon la mission université entreprise de paris 1.
 

 
On dit ici et là qu'il y aurait eu en tout 160 candidats, mais ces chiffres restent à confirmer.  
 
En revanche, il serait intéressant de savoir combien il y avait de candidats pour PWC. Je me souviens juste qu'ils ont ouvert 12 postes d'auditeurs et 6 postes de consultants aux étudiants Phénix.

Sinon,juste une petite question,je ne sais pas si elle a déjà été posée. Un ordi portable est-il fourni pour les auditeurs juniors chez pwc?

Bonjour a tous,
 
Promotion Paris vs Province
J'ai oublie de preciser que la promotion avait tendance a etre plus lente en province qu'a Paris, car moins de business et donc moins d'exposition en situation reelle (cf heures chargeables). Audit aux dernieres nouvelles, meme vitesse, mais pas meme salaire.
 
Bienvenue aux etudiants Phoenix.
 
Oui Ordi portable aux juniors.
 
Pour ceux qui vont a la Baule, pas de souci, ne connaitre personne, ne durera pas longtemps.
 
Pour les open bar, perso souvenir de Croatie, ou on a fini avec de la gnole locale avec les partners et directeurs, cela a fait tres mal.... jusqu'au bain de minuit !!! veridique.

Bonjour à tous, j'ai suivi avec attention ce forum et merci aux nombreux conseils car j'ai pu décrocher une offre de pwc. comme je le disais à tessirom, accenture et bearing point me proposent aussi des contrats.  
accenture est éccarté d'office! du coup j'hésite entre bp et pwc advisory ( en PI )
 
qu'en pensez vous? niveau feeling, je suis partagé parce que c'est kif kif et les offres de salaires sont quasi pareilles (autour de 36 Ke )
 
merci

 
Bien entendu. Ton PC, c'est ton bureau. Sans lui, tu ne peux rien faire.

 
et à partir de quel grade / combien d'XP a-t-on 1 tél mobile chez PWC ?  
a-t-on d'autres types de matériel sinon ? (carte 3G, accès VPN etc....) , y a-t-il une différence de matériel entre le pole audit et le pole advisory ?
sais-tu également si la récupération des heures sup' marche dans le pole advisory ?
ah oui aussi, y'a des tickets resto chez PWC ? ou c'est remboursement de notes de frais ...  ?

 
A partir du grade de manager on te propose (et tu es fortement inviter à l'accepter) un BlackBerry.
 
Tu as un accès VPN (connexion au réseau interne de PwC via une connexion internet classique) mais pas de carte 3G. A ma connaissance, pas de différence entre le matos en audit et en advisory.
 
Je crois qu'il n'y a pas de recup d'heure sup sous forme de jour de congé en advisory, mais je dis peut-être une bétise.  
 
Pas de ticket resto. Tant que tu es dans Paris, c'est pour ta pomme (à moins d'avoir un associé sympa qui te file un forfait repas ce qui était mon cas). Quand tu es en province, tout est pris en charge par le cabinet (et généralement tu vis assez bien...).

Oui, manager, c'est au bout de 5 ans (c'est la même terminologie, chez EY, non ?).
 
Après en terme de prestation (repas, notamment), c'est peut-être un peu différent en Advisory qu'en audit. En Advisory, vous avez généralement des missions assez longues (genre plusieurs mpis), et ça me paraitrait bien le diable si vos associés ne négociaient pas certaines facilités avec le client comme par exemple pouvoir manger gratos à la cantine d'entreprise ou en tout cas au prix "insider".

merci pour ces infos sigmund
 
niveau matériel, PWC ne semble pas etre le mieux loti (chez EY il y a carte 3G pour tout le monde, tél mobile à partr du grade de senior , i.e. à la 3è saison, carte Visa affaires à débit différé, tickets resto ....) ; excepté pour la récupération des heures sup (mais pas pour l'advisory zut )

 
Bon on a quand même aussi l'Amex Corporate, avec débit différé de 45 jours.  

 
Je ne peux pas t'aider dans ton choix entre BE et PwC car globalement, ça dépend énormément des missions.
 
Peut-être une petite indication, fondé sur ce que j'entend à droite et à gauche, les missions de merde, entre PwC PI et BE ne sont pas les mêmes :
- BE -> gros projet informatique de 3 ans chez le même client (Déploiement d'ERP, refonte du SI) et si tu arrives en milieu/fin de mission, il parait que c'est pas trop passionnant.
- PwC PI -> SPA (support à l'audit). Mission très courtes (3 à 10 jours) d'audit informatique. C'est hyper formateur mais toujours la même chose. Le problème, c'est que tu peux très vite être catalogué SPA et ne faire que ça.  
 
Après, je n'ai fait aucun des deux types de missions donc à discuter avec les autres forumeurs !

 
+2 (mais un bonus dès le grade de junior en Advisory)

 
Oui j'ai vu ça sur mon contrat, c'est plutôt une bonne nouvelle, tu sais de quel ordre il peut-être?

 
pas en TS, où le boulot est + sédentaire et les missions + courtes ...
 

 
encore heureux, vu les heures faites ce serait 1 comble s'il n'y avait pas de bonus  

merci tessirom pour tes éclaircissements...

Salut à tous,
 
J'ai postulé pour l'agence de Marseille.
Savez vous au bout de combien de temps on reçoit une réponse (négative ou positive)?
 
Merci.