Lol on vaut pas grand chose par rapport à quoi ?
C'est tellement bidon de se baser sur l'ancien salaire de la personne car ca peut être une entreprise de taille différente/poste différent/responsabilités différentes/région ou pays différent etc.. C'est juste un prétexte de l'employeur pour jouer sur un levier de négociation.
 

Tu noteras au passage, que la réponse n'apporte aucun élément à la question d'origine et ne sert qu'à se faire mousser (ah ah ah )

Je suis sur que tu peux faire mieux que ça

 
Ca commence à suffire les attaques persos.
 
En quoi ca ne repond pas à sa question  

 
Ben c'est un peu comme quand sadlig dit que le seul bon moyen d'acheter c'est de trouver avant tout un bien qui convient et de voir ensuite pour le financement
 
Toi tu nous dis de trouver le salaire qui convient et ensuite de voir pour te faire embaucher à ce tarif, c'est tout aussi saugrenu

 
Parce que tu as déjà chercher du boulot dans un endroit à moins de 5% de chomage avec une demande très supérieure à l'offre?

Et donc il y a une méthode universelle approuvée et ce n'est pas possible que j'ai fait comme ça  
 
J'avais X en salarié, je voulais X+ en consultant et ne pas bosser plus de 6 mois. C'est dingue comme à chaque fois qu'une réponse ne plait pas c'est un troll, un mensonge ou je ne sais quoi...

C est quoi le rapport ?

Non mais pour l immo je sortais des chiffres comme ca... reveille toi! On s en fout que ce soit de la discrimination ou pas. Ca reste une realité. Tu as des salaries qui bossent mieux et qui sont moins payé. D autres qui ont les meme diplomes et plus de responsabilité et qui sont moins payés.

Tu ne concois pas mais cela ne veut pas dire que cela n existe pas.
Le marche pur et parfait / l offre et la demande c est de la theorie. Bref bienvenu dans la realité.

 
Comme quelqu'un d'autre te l'a fait remarqué, ton histoire de budget se retrouve limitée par l'offre et la demande. Si tu n'as pas le budget en adéquation avec le marché, et bien tu ne recrutes pas..
 
Il y a bien un effet offre/demande.

Je ne vois pas où tu veux en venir
On est censé prendre en pitié ceux qui ne savent pas se vendre, qui acceptent un salaire alors qu'ils valent plus ?

En attendant, tu ne donnes toujours pas d'exemple précis d'écart aussi large.  
Tu le conçois, ça ne veut pas dire que ça existe.

Je te dis que nombre de salaries ne sont pas paye en fonction de ta loi de l offre et de la demande la preuve, il existe de larges ecarts de remuneration (ex avec les femmes)

Tu nies que les remuneratiosn femmes/hommes sont differentes ?

Je te dis que nombre de salaries ne sont pas paye en fonction de ta loi de l offre et de la demande la preuve, il existe de larges ecarts de remuneration (ex avec les femmes)

Tu nies que les remuneratiosn femmes/hommes sont differentes ?

Je te dis que nombre de salaries ne sont pas paye en fonction de ta loi de l offre et de la demande la preuve, il existe de larges ecarts de remuneration (ex avec les femmes)

 
Toutes les entreprises ne peuvent suporter le meme budget donc tout le monde ne sera jamais logé à la meme enseigne de sorte que la demande de travail pour un salaire X devra s adapter et demander un salaire W.
Exemple le grand seigneur youmou dis avoir decider de gagner 150k euros en travaillant 6 mois donc tt le monde peut le faire.  
Tu peux faire encore mieux que ca !

 
Question un peu HS mais pas tant que ça.
 
Certains s'y connaissent en statut freelance/autoentrepreneur?  
Le cas de prof j'imagine.
 
Comment vous avez déterminé votre "coût" pour votre première mission?  
 
Et si certains ont des connaissance sur ce statut en parallèle à une activité salariée plein temps, je veux bien quelques conseils (MP ou non)

Tu veux dire comment évaluer ton prix de vente dans le cas d'une mission de conseil ?  
 
C'est effectivement assez dur.
Bien sur il faut connaitre la concurrence, le marché  
 
On a tendance a se dévaluer sur les tâches qui nous paraissent simple.
Alors que si elle nous paraissent simple c'est parfois juste parce qu'on est bon là justement  
 
Il faut savoir évaluer ses points fort : ce qu'on fait naturellement, sans effort
Et c'est là qu'on pourra se vendre cher

Avoir un village est-ce convenable ?

http://www.francetvinfo.fr/decouve [...] ges/titre2

 
best post ever. Tu viens de m'ouvrir les yeux    Sans déconner c'est tellement évident qu'on n'y pense jamais.

"c'était un village qui était très peuplé puisqu’à un moment ont a eu jusqu'à 14 foyer ... ça veut dire qu'il y avait une importante population."  

 
Et ca marche    
 
Mais au début on a du mal a facturer cher pour qq chose qui nous semble évident à faire

 
Poste plein de bon sens en effet.
J'ai des scrupule à facturer cher parce que c'est enfantin, mais pour moi pas pour tout le monde

Et ca marche  

Mais au début on a du mal a facturer cher pour qq chose qui nous semble évident à faire

Bon sinon par expérience, je sais que les gens répondent à presque toutes les questions quand le jeu en vaut la chandelle.
C'est pas devoir fournir la fiche de paie qui va empêcher un gars d'aller dans sa nouvelle boite si le job vaut le coup.

 
C'est toi qui ramène cet argument "tout le monde" dans une discussion sur l'offre et la demande. Ca ne veut pas dire que tout le monde touche la même chose, mais que le salaire moyen augmente, et pas grace a un faible nombre d'individus comme tu sembles le suggérer.
 
Je ne suis pas une exception et tu ne le conçois pas car, comme je le faisais remarquer, tu ne l'as pas vécu.. ( ce qui n'est pas une raison mais un signe d'étroitesse d'esprit et un aveu de vouloir purement et simplement rejeter ce que j'écris )
 
http://www.jobspringpartners.com/b [...] cord-highs
 
 

Je te dis que les salariés sont payés en fonction de la loi de l'offre et de la demande : la preuve, certains qui ont demandé moins sont payés moins. D'autres à qui on a moins offert que chez des entreprises concurrentes (ou à d'autres de la même entreprise) ont accepté moins.

Tu parles qualitatif, depuis le début je te parle quantitatif.

C est tres subjectif la loi de l offre et demande.
La loi de l offre et la demande c est "un resultat". À la base, si une societe propose un poste avec un salaire, elle le fait en fonction de ses capacités. Elle peut sous payer certains pour surpayer d autres mais ca reste en fonction de ses capacités à payer.
Prenons un autre exemple.
Tu achetes une action 100
Dans 5 minutes je peux tres bien decider de revendre la meme action 30 alors que youmou est pret a l acheter 95
Oui c est "le prix du marché puisque l offre et la demande se sont rencobtrés" mais surtout parce que "j ai decidé" de revendre 30 independament du contexte.

C est tres subjectif la loi de l offre et demande.
La loi de l offre et la demande c est "un resultat". À la base, si une societe propose un poste avec un salaire, elle le fait en fonction de ses capacités. Elle peut sous payer certains pour surpayer d autres mais ca reste en fonction de ses capacités à payer.
Prenons un autre exemple.
Tu achetes une action 100
Dans 5 minutes je peux tres bien decider de revendre la meme action 30 alors que youmou est pret a l acheter 95
Oui c est "le prix du marché puisque l offre et la demande se sont rencobtrés" mais surtout parce que "j ai decidé" de revendre 30 independament du contexte.

Pourquoi un tel manque d'ambition?

Pourquoi ne pas décider de gagner 200k$ en 3 mois pour pouvoir voyager et avoir plus de loisirs?

 
super logique d'investissement.
si l'exemple est pertinent, faut penser à la tutelle  

Un fin investisseur à ce que je voit. Dans ce cas, ton action sera racheté immédiatement, et revendu à sa vraie valeur. Mais faudrait être complétement con pour vendre 30 quelque chose qu'on t'achète 95. Le fait que tu prenne un tel exemple en dit long

 

Je prend un exemple tout con pour illustrer
Certains speculent bien contre la marché que se soit irrationnel ou rationnel et parfois c est gagnant.
 
Ne t inquiete pas pour ma logique d investissement. Mes imprimes cerfa 2561 sont agreables a regarder.

C est tres subjectif la loi de l offre et demande.
La loi de l offre et la demande c est "un resultat". À la base, si une societe propose un poste avec un salaire, elle le fait en fonction de ses capacités. Elle peut sous payer certains pour surpayer d autres mais ca reste en fonction de ses capacités à payer.
Prenons un autre exemple.
Tu achetes une action 100
Dans 5 minutes je peux tres bien decider de revendre la meme action 30 alors que youmou est pret a l acheter 95
Oui c est "le prix du marché puisque l offre et la demande se sont rencobtrés" mais surtout parce que "j ai decidé" de revendre 30 independament du contexte.

Le cas que tu cites n'a que très peu d'incidence en fait.  
 
Tu as trois possibilité : vendre en dessous du prix du marché -> tu vend immédiatement et ton action est remise en vente par le nouvel acquéreur à son vrai prix
vendre au dessus -> ton action n'est pas vendue tant que quelqu'un vend moins cher
vendre au prix du marché
 
Tous les modèles mathématiques utilisés en finance prennent comme hypothèse l'absence d'arbitrage (le fait de pouvoir acheter un actif bien en dessous de sa valeur). Même si en pratique, cela arrive, il y a immédiatement un petit malin qui vas l'acheter pour le remettre immédiatement en vente.

 
La theorie c est bien joli. Heureusement il y a la pratique. Mais peu importe, "le marche" c est le resultat d une operation.
je pourrais prendre une autre exemple. Tu sais il y a aussi des petits notaires qui achetent des maisons a de vils prix et qui ne revendent pas forcement par la suite (j ai meme connu l histoire d une vente a la bougie ou d un terrain agricole passe constructible 1 jour avant la vente) . Bref le marché dans tout cela ? Nada.

 
La theorie c est bien joli. Heureusement il y a la pratique. Mais peu importe, "le marche" c est le resultat d une operation.
je pourrais prendre une autre exemple. Tu sais il y a aussi des petits notaires qui achetent des maisons a de vils prix et qui ne revendent pas forcement par la suite (j ai meme connu l histoire d une vente a la bougie ou d un terrain agricole passe constructible 1 jour avant la vente) . Bref le marché dans tout cela ? Nada.

Vous avez vu celui là ? C'est quelqu'un d'ici ?
 
http://rue89.nouvelobs.com/2014/07 [...] ois-253908