Reprise du message précédent :

 
ok c'est un peu ce que je me disais  

3€ par entretien ????
 
Je comprends pk bcp de boite nous font venir pour rien sans donner de nouvelle ensuite ....
 
Le secteur RH est bouché ... bcp de gens qui n'ont pas de but défini tombe à faire des études de RH.

Bonjour à tous,
 
Que pensez-vous des certifications cisco ??
Les certifs sont-elles un plus ou pas ??

je pense que qu'elles sont nécessaires dans certaines boites ou pour certains postes (à mon avis des postes important genre expert dans quelque chose)
après si c'est juste pour avoir le CCNA je ne pense pas que ça serve à grand chose
 
donc à mon avis soit tu pars sur plusieurs certifs pour te spécialiser, soit ça sert pas

Un plus si reel experience derriere ... et niveau CCNP au minimum

Bonjour  
 
Le salaire est-il à la hauteur du travail demandé pour passer les certifications (CCNP  /  CCIE)
 
Merci

Il y a un topic sur les certifications Cisco...
http://forum.hardware.fr/hardwaref [...] 4708-1.htm

A mon humble avis, les certifs cisco sont un plus un moyen de faciliter une évolution de poste vers de l'architecture...

de toute façon avant que tu ne sois CCIE    
 
déjà CCNP c'est très bien !

En province, exp : 3 ans, ingénieur en info pour un poste d'administration système et réseau => 1900€/mois pas terrible non ?

brut ? net ?

Taille/type du parc ?

Brut, parc 600 machines je crois + serv unix aix, solaris etc ... niveau equipements actif cisco pix et du juniper etc...

clairement exploité

je vais avoir mon 1er entretien annuel dans ma SSII
il y a des choses à savoir ?
des choses à dire pour avoir une bonne augmentation ?
 
ou tout est déjà joué d'avance ?

 
ben pour la préparer il faut mettre à jour son CV sur monster, rencontrer quelques SSII
et transmettre leurs propositions à ta boite

heu c'est un poil violent là quand même

Pas top en effet ... c'est dans quelle région ?

A toi de voir comment tu considères la chose. Pour moi, une SSII c'est une opportunité de progresser sur le plan technique mais, aussi, clairement un tremplin vers une société finale. Je ne compte pas finir mes jours dans ce genre de boîte alors pas de pitié pour l'entretien annuel, un peu de pression ne fait pas de mal (testé et approuvé ).
 
Du reste mon manager sait que je ne suis pas un "enfant de choeur". Finalement chacun tire le maximum de l'autre, on s'y retrouve.

je n'aurais pas le temps d'aller voir d'autres SSII, mon entretien est la semaine prochaine
 
mais je vais faire un peu pression : le marché reprend bien, ma SSII a une croissance à 2 chiffres
par contre ce qui me soule c'est de refaire le cv et de remplir le putain de doc "bilan de mission"

de toute facon c'est très simple pour les progressions de carrière en ssii :
- SSII => SII mieux payé => Ssii encore mieux payé etc...
- SSII => client
- SSII => indépendant freelance
 
Perco je commence à me demander si la solution 3 est pas la meilleure....
Les porogressions de carrière dans les stés utilisatrices c du pipo en barres. Le but est de faire croire que le presta de base va "un jour" basculer dans les métiers mais c du bison : l'ex-ssii fait le meme taff que les consultants moins bien payé et espère un jour passer métier.
La plupart de ceux que je connais qui sont passés chez le client attendent de basculer vers les métiers depuis 6 ans, d'autres se sont résignés à faire de la maintenance applicative toute leur vie....

bah on verra mercredi ce qu'ils vont me dire

Dans le monde professionnel, y'a ceux qui enfilent et les autres. Choisis ton camp  

bah je verrais comment ça va s'annoncer
si je vois que je n'aurais pas grand chose, je passerais aux "menaces"

Tu es jeune, et on peut encore déceler de la naïveté chez toi, ce que ne manquera pas de remarquer ton interlocuteur, lui aussi, lors de ton entretien annuel, et dont il essaiera de tirer parti, parce que après tout, ça lui coute quoi d'essayer ?  

En gros il veut dire que ton entretien annuel ce sera de l'enfilage et qu'ils vont essayer de t'expliquer pourqoi tu es si mal payé alors que tu rapportes un max....

bah on verra bien
au pire je me casse

En SS2I (avec 1 ans d'expérience en gestion de projet) pour faire du test pour de l'électronique, vaut-il mieux 30k€+800€/mois de frais ou 32k€+500€ de frais ? (sachant que les frais en question s'élève autour de 400/500€ par mois)
 
Bref, on dirait qu'il préfaire lacher plus sur les frais que sur le salaire. Il y a une raison ?

bah oui ils payent pas ou peu d'impôts dessus (charge et compagnie)
toi tu paieras moins d'impôts mais tu ne cotiseras pas dessus pour la retraite
de plus, ils ne font pas partie du salaire donc pour un crédit les banques n'en tiennent pas compte
mais tu gagnes un peu plus
 
à toi de choisir

et question niveau global de salaire, c'est honnète ? (c'est dans le sud)

je ne saurais te dire

C'est honnete. dans le marché quoi pas plus.

Bonjour, à votre avis, un ingénieur d'étude J2EE avec 2 ans d'expérience en province dans une SSII, ça vaut combien? Actuellement, je suis payé à peu près 2200€ brut par mois... faible?

 
Quel diplôme ? Si bac + 5 oui faible

BAC+4, maîtrise d'info.
La boîte se porte très bien et embauche.

 
Une raison de plus pour demander plus    

 
En fait, j'ai appris d'un jeune stagiaire de ma boite qui l'était embauché à 31K€ par an dans ma boite    
Donc je me pose des questions... l'année dernière, j'ai eu 5% d'augmentation mais là... il m'en faudrait beaucoup plus pour atteindre ce niveau  
Déjà, est-ce que ça parait beaucoup pour 2 ans d'exp en province 31K€???

c'est plutôt moyen!

 
Tu verrais plus dans les combien?

Bac+5 avec 2 ans d'exp en province, comme ça, 32 à 34...