Reprise du message précédent :

J'étais pas parti...
 
Sinon petit HS: J'ai fini mon MBA cette semaine. Plus de cours, plus de devoirs, les vacances!

 
  ?

Job de prestige alors ?

150k€?

 
Je m'associe aux questions  

platy avait des projets non hfr-compliant

 
Et il avait bien raison, le Platy ...

Mais comment il va rembourser son MBA  

 
C'est ce qu'il doit à la banque ,non?

Merci Platy et J² pour les réponses... je crois que je vais sauter les visites, sauf si je prolonge un peu mon passage aux US.
 
En revanche j'ai finalement pris la décision de candidater cette année, donc je me prépare psychologiquement à bouffer du GMAT, du TOEFL, des essays et me battre pour récupérer mes transcripts et mes lettres de reco d'ici Octobre...  

Je n'ai pas trouvé mon job de rêve, et après quelques recherches sur le marché, je crois qu'il n'existe pas encore.
Du coup, je réfléchis à la création d'entreprise. Je me laisse l'été pour décider.
A coté, j'assure tout de même mes arrières. J'ai commencé à tâter le marche de l'emploi et j'ai quelques pistes (pour faire ce que je faisais avant, donc bof) dont une avec bon salaire et belles opportunités de carrière.

Je crois avoir dit quelque fois que le MBA HEC était un bon rapport qualité prix. Je l'ai choisi justement pour me laisser libre de réfléchir après et de mes choix géographiques. Je n'ai rien à rembourser pour mon MBA.

Question pratique: sachant que mon XP pro post graduation est assez courte (2 ans), faut il inclure les stages significatifs dans le CV de candidature? Je n'ai pas trop envie, vu que ca me parait un peu ridicule... mais mon CV se réduit de beaucoup ;-)

Tout dépend du stage.
S'il s'agit de trier des cables en RP, oublie...
S'il s'agit de trier des cables (les mêmes) en Guinée Equatoriale, ça rentre dans les extra-curriculars...
Bon, évidemment si tu as fait un stage d'observation à l'Elysée, tu peux le mettre aussi...

De manière générale, il faut mettre des choses différentiantes ... le reste oseb

2 ans d'xp c'est très court...trop court

 
Pas pour aller à HBS  

 
 
De ce que j'en ai vu j'avais quand même l'impression que ça tournait plus à 3 ans qu'à 2, non ?

 
Chut

 
Chier du pare-brise chez les chtis et en Pologne c'est differenciant mais pas dans le bon sens  

 
Mon stage de fin d'étude était dans le même secteur que mon premier emploi et a été compté comme une année d'XP... Donc quelque part, ça fait plus 3 que 2.
 
Néanmoins, je suis d'accord avec toi, il se trouve juste que j'ai une "fenêtre" qui m'oblige plus ou moins à postuler maintenant...

Officiellement les stages ne doivent pas être pris (déjà si pas xp à l'étranger et pas d'xp management le truc est pas utile) ensuite les français le rajoute de temps en temps parceque notre vision du stage dépasse la compréhension des comités d'admissions

 
Mettre des lessives en rayon de supermarché ça compte pas  

 
On est bien d'accord
 

 
Moi je mettrais les stages si tu as "une histoire à raconter" autour d'eux (et s'il s'agit de stage de "content", pas de job d'étudiant)
 
Examples:  
- Deux stages, un dans une PME (15 employés, 1€M de CA) et un dans une boite de 50K+ employés --> Parler du contraste, de ce que tu en as retiré et de comment ça influence tes aspirations futures peut être intéressant...  
- Stage dans une boite pharma/healthcare + 2-3 ans en conseil --> dire que tu étais toujours "passioné par l'industrie pharma" et a voulu voir l'industrie mais que tu as fait du conseil car c'est une bonne école et que tu te vois retourner vers ta "première passion" à long terme. C'est plus facile de justifier une "career vision" en pharma si tu as déjà une petite expérience dans l'industrie.
 
Enfin, normalement, derrière chaque expérience, ya un minimum de réflexion. On a le droit d'avoir été jeune et de penser que travailler dans tel industrie, c'était génial et d'avoir eu des désillusions, changements d'avis. Du moment que tu puisses parler du processus de pensée, de la logique de tes choix, ...

 
J'en suis presque rendu à ce problème, voulant souligner une XP dans un pays exotique.... mais ca reste un stage de merde chez un CAC 40...

 
 stage de merde -->  
 pays exotique --> super expérience culturelle, blablabla    
 
Va falloir changer ta "selling attitude" vis à vis de ton parcrous si tu veux espérer accrocher un bon MBA...

 
Tu noteras que je pense pas avoir à faire à des Adcoms ici... évidemment que si j'en parle dans un essai ou en interview ca sera l'XP la plus enrichissante de ma vie. Comme toutes les autres d'ailleurs puisque j'ai fait que des trucs extraordinaires...
 
Maintenant la question est: est ce que j'en parle... et vu que j'ai fait une année d'échange dans le même pays, je vais peut etre en rester là.

Justement, cela renforcera ton année d'échange.
Avoir une expérience académique confirmée par une exp professionnelle. Pour peu que ce soit un BRIC ou un MENA et tu décroches la timbale.
Et si tu penses que le stage a été merdique pour cause de différences culturelles, tu peux en repasser une petite couche

 
J'ai vraiment du mal à comprendre pourquoi tu penses à exclure une expérience professionelle de ton parcours, surtout avec "seulement" 2 ans d'Xp pro.

A priori d'accord avec Iamced.
Maintenant, c'est à toi de voir ce que tu peux mettre en valeur: l'xp pays, la boîte (CAC40, name dropping,  il y a peut-être des choses à dire sur le contexte, les enjeux) et certains aspects de ton stage qui t'ont amené à réaliser, comprendre, apprendre, changer etc.
 

C'est un des côtés les plus agaçants du processus. On a des gusses avec des xp lambda qui soudain semblent avoir fait des choses extraordinaires (ça ne trompe pas trop un adcom expérimenté), alors que d'autres ont vraiment accompli des trucs pas ordinaires mais ne peuvent pas ou ne veulent pas en parler.
 
Pour les candidats que ça intéresse, le tout nouveau Management Center (8 buildings) de la GSB, financé en grande partie par Phil Knight (Nike) et supposé très eco-friendly avec le toutim californien dont l'eau recyclée et l'électricité solaire, est opérationnel.
http://www.gsb.stanford.edu/knightcenter/

 
Je pense qu'il ya plusieurs angles sur la question:
 
1) Ce stage t'a-t-il intrinsequement apporté quelque chose, y a-t-il une "matière à discuter"? Si OUI, alors faut le mettre. Si NON, voir question suivante:
2) Ce stage peut-il être présenté sous un angle favorable? Expérience à l'étranger, choc culturel, tu as appris que l'industrie Y était géniale/nulle... Si OUI, alors il faut le mettre. Si NON, voir question suivante:
3) Stratégiquement, ne vaut-il pas mieux "augmenter" ton Xp pro en quantité. Si l'adcom te demande d'en parler, faudra pouvoir en parler pendant 30sec tout en disant que ce stage t'a surtout permis d'atteindre un next step et [changement de sujet]
 
Sur ce, je m'en vais pendant quelques jours mais suis curieux de voir les réactions sur le sujet

Interventions et intervenants de qualité sur les dernières pages

 
Voilà, mais bon on sait tous que c'est le jeu, le problème c'est qu'il n'est pas dans ma nature de rouler des épaules, d'autant plus quand il n'y a vraiment pas de raison, mais je vais écouter Iamced et apprendre à le faire    
 
Tout à fait d'accord avec toi d'ailleurs Iamced, je n'ai pas envie de me priver de stages vu ma faible XP pro. J'en ai deux que je veux mettre, pour des raisons très différentes:

• Celui dont on parle depuis 2 pages, dont l'intéret principal est le pays exotique et le brand name (en dépit du non intéret des taches, ayant eu la malchance d'avoir eu une manager direct qui ne comprenait le concept du stage et était persuadée que j'étais là pour lui piquer sa place), mais il est vrai que je peux broder sur le coté international, choc culturel moins car j'étais dans le pays depuis 8 mois...
• Mon stage de fin d'études, que je veux mentionner car une de mes lettres de reco parlera de ce stage. Sinon, il n'a pas trop d'interet en soi car un stagiaire en Big 4 on sait ce que ca fait et que j'ai de toutes manières continué dans le meme secteur (mais chez un concurrent avec passage direct J2). Donc en gros, je pourrai m'en passer mais ca ferait bizarre d'avoir une reference à employeur X si dans mon CV je ne parle que de Y...

Voilà où ça en est...

Je suis neutre sur la question. Les b-schools mettent clairement sur leur processus d'admission l'ancienneté admise d'un GMAT. Tant que tu restes dans les règles du jeu, il n'y a aucun commentaire à avoir.
Et puis, il ne faut pas donner trop d'importance au GMAT...
Je veux dire par là que, mettons que tu vises une top school, à partir du moment où ton GMAT est 700+ (ou dans la fourchette admise pour l'établissement), les adcom auront mieux à faire à éplucher tes essays, ton CV et lettres de reco que de vérifier la date de ton exam.

Merci pour le feedback... Dans ma tete j'ai 3 ans d'XP Pro dans la mesure où le stage m'a été compté comme une année d'XP pro.
Ma shorlit(affinée depuis notre dernière conversation puisque j'ai potassé les sites des écoles ces derniers jours):
Booth, Haas, Tuck, Sloan et potentiellement HBS plus pour le tenter qu'autre chose.

J'avoue avoir un gros coup de coeur pour Haas au niveau des programmes (IBD   ), assos et location, mais je cracherai pas sur Booth, mieux classé et qui a des labs qui me plaisent beaucoup aussi. Tuck me plait sur les feedbacks que j'ai pu lire, notamment ici et sur le fait que les promos sont petites (encore un bon point pour Haas). Donc en gros mon coeur balance entre ces 3 là. HBS ou Stanford j'ai envie de tenter pour le brand name (encore un bon point pour Haas tiens...) et parce que même s'il y a une chance sur 1000000000, pourquoi ne pas la tenter car je ne pense pas repasser par ce process 2 fois... Ce qui me rappelle que je n'ai pas fini mes recheches sur Sloan alors que c'était dans mon Top 2 au départ...

Lanthane,
 
Je ne connais pas ton dossier en détail.
 
Je pense que ça vaut la peine de tenter Stanford, si tu tapes un bon GMAT (la moyenne est historiquement la plus élevée de toutes les B schools, mais c'est UN critère parmi d'autres). Tactiquement, l'un des points intéressants amha est qu'ils sont hyper ciblés par les américains, les asiats et pas mal par les latinos et nord européens. En Europe, assez étrangement, j'ai l'impression qu'ils ont proportionnellement moins de candidatures françaises (qui sont plus orientées côte Est?), donc dans le grand équilibre de l'univers des adcom, ça peut vraiment jouer pour toi. J'ajoute que Stanford fait partie des écoles qui sont assez favorables aux candidats à fort potentiel, même si c'est au détriment de la durée d'xp, ton "point faible".
 
Cheers,  
 
bus

 
pas mal d undergrad aux US passent le GMAT a la fin de leur bachelor en anticipation d une application quelques annees plus tard -- bref rien de problematique.

 
ces ecoles sont quand meme assez differentes ... et les profils des admis aussi...
 
tu as quoi comme XP?
 
tu veux faire quoi apres?
 
tu veux dire quoi par "IBD" ?

A mon avis c'est pas Investment Banking Division comme certains pourraient le croire
 
http://www.haas.berkeley.edu/groups/IBD/

 
Princeton aussi
 

Depuis quand il y a un MBA à Princeton ?