Reprise du message précédent :
Tu touches peut-être la prime de fin de Ramadan alors.

je parlais de la prime de Noel

Moi aussi !
 

En plus, 152€ ça fait pile poil 1000 francs, je soupçonne cette prime de n'avoir jamais évolué en quinze ans. L'inflation c'est pas pour tout le monde, hein.

 
Putain, mais c'est ça en plus.
1 000 Francs la dernière année avant l'arrivée de l'euro (2001).
http://tempsreel.nouvelobs.com/soc [...] tenue.html
 
 

Des nantis on est, des nantis.

Pour le coup oui.
Une prime de noël juste pour une minorité de la population de là par d'un état qui se veut laïque et égalitaire, c'est cocasse  

Autant les aides pour sortir les gens de la misère c'est bien, autant une aide pour faire un repas de fête et avoir un cadeau indirectement liée à une religion, c'est très très dispensable.

C'est le cas de beaucoup de jours fériés et personne ne vient pleurer pour autant.
 
Personnellement je serai pour l'instauration de fêtes laïques équivalentes mais c'est un autre débat.

André président !    
En 6 mois plus de gros en France.
 
XaT

On a la théorie :

suivi de l'exemple :

Et encore, sur l'exemple d'annonce que j'ai posté hier, ils ont osé mettre un salaire à la fin de l'annonce.
 
Parce qu'aujourd'hui, il y a tellement d'offres d'emploi de ce type, comme le dit Dreamcast*, avec une rémunération si faible par rapport à la réalité et du niveau de compétence requise, que beaucoup d'entreprises n'inscrivent même pas de salaire dans l'offre d'emploi.
 
*

Et ce n'est d'ailleurs pas très malin de leur part de ne pas afficher les salaires sur les offres, faut bien se mettre en tête que ce n'est pas un oubli mais que c'est totalement assumé, mon conseillé CSP me la confirmé et il ma également précisé qu'ils se battent pour que les employeurs proposent des salaires, il considèrent que les patrons qui n'affichent pas les salaires dans les offres ne jouent pas le jeu.
 
Personnellement je lui ai dit que zappais toutes les offres sans salaire affiché et qu'il pouvait dire aux entreprises que les chômeurs ne regardent pas d'annonces sans salaire car c'est pour cela qu'ils cherchent du travail, pour le salaire, l'argent ! Que tout le reste on s'en cognait (c'est faux hein le reste compte aussi mais ça dépend de tout un tas de chose puis j'étais fâché ce jour la).
 
On est quand même sacrément dans la merde on continue à se tirer dans les pattes entre salariés et patron pour des histoires d'argent, je me demande comment font les entreprises qui ont posté des offres qui ont plusieurs mois sans logiquement n'avoir trouvé personne vue la gueules des offres/salaire quand il est proposé.

Le contenu de ce message a été effacé par son auteur

D'un autre côté, ça permet aux employeurs de poser la question du "combien valez-vous" et de taper sur le moins cher... mais pas forcément le meilleur.
S'ils ont le combo bas salaire (mais pas trop bas, sinon c'est suspect), expérience, diplômes, là c'est juste royal pour eux.

+10
 
C'est ce que je disais sur l'autre topic, il y a une quinzaine de jours :

Je sais : ils tirent sur la corde des autres salariés en poste, heures sup (qu'on rattrapera... un jour, sisi...) , pression supplémentaire etc.

Quand tu réponds " votre entreprise fait x bénéfice ou CA , votre site fait tant , certains de vos en ployés gagnent tant , à tels fonctions . Vos d'actionnaires ont un gain annuel de tant , le poste présente à des salaires entre telle fourchette chez vos concurrents , telle seconde fourchette dans des entreprises du bassin d emploi .
Donc en fonction de ce que jjai appris de cet entretien mes prétentions la fourchette que je souhaite est entre À et B (À étant le minimum accepté + 100€/mois et B un mec à ce poste en fin de carrière )

Combo de ce qui est dit aux employés : "ah mais vous voyez, on cherche hein, mais on trouve pas, pas not' faute à nous les patrons si ces faignasses de chômeurs préfèrent rester chez eux sur WoW plutôt que travailler vous représentez la France qui travaille et qui se lève tôt, merci (de penser à moi en 2017  )"

Ah ouais tiens, pas bête comme technique de pression sur les salariés ça. Leur promettre des embauches et volontairement saboter la recherche pour pas embaucher... J'y avais jamais pensé.

Le contenu de ce message a été effacé par son auteur

C'est pour ça que t'es pas patronne  

Bah en même temps il se bouge et agit, il se fait la main et libre à lui dans un 1 de se barrer pour plus intéressant et mieux payé, tout ça avec de l'XP en plus et pas de trou trop important sur le CV.

C'est plus facile en effet de venir geindre sur HFR à base de "pour moins de 3000 net/mois je me lève pas c'est bon"...

Tu exagères gatt.

Un peu mais ça m'exaspère de voir des gens se "moquer" ou ne pas comprendre qu'un gars qui sort de son BTS et qui arrive en fin de droit puisse se laisser tenter par ce genre de poste.
 
Je suis passé par-là aussi, quand t'as pas papa/maman qui couvre derrière et que t'as pas envie de vivre comme un forceur bah tu t'y colle.
 
Ça à toujours existé ce genre de poste, c'est idéal pour se faire la main en sorti d'étude, ça t'apprend à te débrouiller seul, en autonomie.
 
Mon alternance de LP à été du même acabit.  
 
Envoyé chez le client avec mon pc portable et un poste-client pour un simple remplacement, ça devait prendre une demi-journée, au final le poste client hébergeait un progiciel de gestion vieux de 15 ans et j'ai du me sortir les doigts pour que tout soit fonctionnel avant la fin de la journée.
 
C'était TOUJOURS comme ça, sur le coup tu pestes et tu rages mais au final ça apporte énormément.

D'où on se moque ?
On l'a fait aussi, je le fais toujours, mais seulement pour des jobs sans responsabilités. Pour un "vrai" travail, j'exige un vrai salaire (pas 3000€ non plus), parce que je ne suis plus une petite jeune. L'expérience je l'ai, je n'ai plus autant à apprendre qu'avant.
Tu vois pas de juste milieu ?

 
Voila de quoi je parle...
 
C'est toujours pareil, ça galère, ça girouettise en pensant être hors-norme.
 
Il rentrera vite dans le moule.

Tu parles de qui, là ?

De clicli.
 

De qui ?

Putain mais t'es teubé ou quoi? Tu sais lire un quote?

Non, il ne faut pas.
Surtout pas si on peut se le permettre.
En tout cas je refuse de participer à la dévalorisation des salaires et la précarisation des travailleurs en acceptant de bosser pour moins que ce que la décence exige.

Bon gatt, tu vas te calmer un peu ?

 
Personne ne participe a rien.
 
Je gagne 1700 net/mois avec mon petit bac+3 et mon XP de 4 ans, c'est pas beaucoup mais ça me permet de me stabiliser, de grater de l'XP, voir même beaucoup en ce moment.
 
J'ai eu un entretien cet été pour un poste de chef de projet, j'ai passé les tests techniques et je n'ai pas été retenu car pas assez de bagage en gestion de projet.
 
C'est pas grave, je prends mon mal en patience et continu mon petit bonhomme de chemin et je sais que dans quelques temps ça passera.
 
J'ai une petite et je viens d’acheter mon appart avec ma copine qui vient de reprendre ses études, vous avez besoin de combien pour vivre vous?
 
Des fois j'ai pas l'impression d'habiter sur la même planète...  
 
 

500 balles par mois hors logement ça me suffirait

Mais 1700/net on en serait contents pour certains d'entre nous ! C'est toi qui sais visiblement pas lire, on critique les offres au SMIC qui est à 1150€ pour rappel. Ce qui est inacceptable pour certains postes, tu peux le reconnaître non ?

Je ne suis pas réveillé; ça te va comme explication ?

C'est clair

Il est toujours au taquet celui-là

Oui c'est inadmissible mais tu veux faire quoi?
 
Tu préfères pas te stabiliser avec un CDI au smic que de galérer avec des CDD et de l'intérim?
 
Perso mon choix serait vite fait.. et je suis déjà passé par là en sorti de LP, grouillot niveau 1 dans une SSII, j'y suis resté 9 mois et j'ai trouvé ensuite mon poste actuel avec un gap de salaire non négligeable.

Ben on a déjà eu nos postes de grouillot, on attend mieux, comme toi tu as réussi à faire.
En CDD et intérim je gagne mieux ma vie, je galère moins qu'en CDI perso (sauf pour trouver un bail ou un crédit éventuellement, ce qui n'arrive pas tous les jours). Donc le CDI ce sera si un bon poste sympa se présente, en attendant je (et sans doute les autres) me débrouille autrement, ne t'inquiète pas.

 
Fuck off you cunt.