Juste un petit mémo pour vous faire un CR de mon entretien qui s'est plutôt bien déroulé.  
 
Ca fait envie.
 
J'ai peur.  
 

Balance

 
j'attaquais l'entret1en au moment de ton message.  
 
Super bien passé. Je suis sur la short list, il reste trois candidats. Bon feeling, bon poste.
 
Rém différente (ajd j'ai que du fixe) et là ce serait fixe moindre que ce que j'ai ajd mais variable intéressant.  
 
Je perds beaucoup en congés (ma cogip est généreuse là dessus, donc quasi divisé par deux) et énormément en opti mais le poste et le domaine m'intéressent.  
 
J'ai été honnête sur mes points forts et conscient sur mes défauts par rapport à l'offre.  
 
Faut que je fasse le point dans ma tête voir si je suis prêt à sauter le pas.
 
En tout cas l'heure qu'on a passé à parler était très intéressante.
 
Quoiqu'il arrive ca me relance dans la démarche des entretiens donc c'est sur une bonne lancée.  
 
Maintenant si on me dit oui pour ce poste, je vais avoir peur. J'ai déjà peur à l'idée de pouvoir y aller c'est pour ca qu'il faut que je fasse vraiment le point avec moi même.

Pour résumer, en chanson :
 
my head is a jungle  
my head is a jungle  
my head is a jungle  
my head ...  
 
 
Je sais que je n'aurai aucun retour cette semaine parce que la personne décisionnaire est en vacances et doit faire des entretiens à son retour.  
 
C'est compliqué de mon côté mais du coup j'ai le temps de bien y réfléchir.
 
De ce que j'ai pu mettre à plat ce week end, je pencherais plus pour quitter ma c0gip actuelle et changer de poste malgré les points négatifs (bcp moins de congés, bcp moins d'opti, potentiellement un peu moins d'eurals au début, ....) mais j'ai vraiment peur.  
 
Après X années dans ma cogip, je me suis un peu éloigné du domaine que j'aime et qui est le coeur de métier de l'autre cogip. Je devrais remplacer qqun qui est sur poste depuis 4-5 ans et qui a un véritable contact avec les cli€nts.  
 
Du coup, encore plus peur, pas trop confiance, et crainte de pas être à la hauteur.  
 
J'essaie de pas trop penser à ca et je me dis que je dois surtout réfléchir au reste. Tout simplement parce que la personne avec qui j'ai discuté vendredi a conscience de tout ca. Donc je pense que si elle me rappelle pour me dire "Ok, on fonce" bah ca ne sera pas simple mais, de son point de vue (expérimenté) cela reste possible.
 

A côté de ca, y a des trucs qui me foutent la pression mais jouent en ma faveur.  
 
NE PAS QUOTER, NE PAS QUOTER !  

 
Bref, tout ca c'est vachement positif mais ca me fout une pression de ouf !
 
 
Par contre, un truc auquel j'ai vachement réfléchi ce week end c'est que la nouvelle cogip me propose de m'accompagner dans ma carrière, avec une évolution intéressante d'ici 3-5 ans (grosse évol).
 
Tout l'inverse de ma cogip actuelle quoi ...

 
Nan, en gros je sais que ca va me plaire, mais j'ai peur de quitter ma méga cogip pour une toute petite structure.  
 
Peur de pas être à la hauteur (avec le temps passer à m'ennuyer dans ma cogip j'ai l'impression (j'espère que ce n'est qu'une impression) d'avoir perdu en qualité et en confiance).

 
La personne que je connais dans cette cogip, et qui a parlé de moi, a déjà suivi cette évolution de carrière.  
 
La responsable m'a dit qu'elle était là pour m'accompagner, dans quelques années, si c'est mon souhait car ce ne sera pas non plus facile. En tout cas elle est plutot favorable à cela.  
 
Les raisons sont simples ca permettra de faire rentrer plus d'€ dans la c0gip et en principe ca lui enlèvera également du taff.

Est-ce vrai et légal qu'on ne peut pas rééditer de bulletin de paie ? Evidemment qu'on peut éditer à nouveau un bulletin, par contre quand la paie est externalisée il arrive que cela ait un coût c'est peut être pour ça qu'ils te font cette réponse
 
Est-ce que je peux aller aux CPH pour réclamer une indemnisation, correspondant au montant du chômage non perçu par leur faute, en plus de cette prime précarité qui promène dans la nature ? Oui
 
En attendant je peux faire quoi, encore un RAR pour leur réclamer mon dû, avec une attestation de ma banque prouvant que je n'ai reçu aucune somme de leur part ? Oui fais un nouveau courrier les mettant en demeure de t'envoyer à nouveau ton du puisque le précédent courrier s'est vraisemblablement perdu. L'attestation de ta banque ne vaut rien s'ils t'ont fait un chèque. Tu as très bien pu le garder chez toi et ne jamais le déposer, ça ne prouve absolument pas que tu ne l'as jamais reçu

 
Corruption d'un contrôle technique, ça va loin dans les spéculations pour 50 balles cette affaire
 
Les CT son sérieux et ne vont pas risquer de se faire retirer la licence pour un essuie-glace...
 
Va faire un CT, il montrera un défaut et comme dit, impossible de démontrer que la panne n'est pas intervenue après l'achat.
 
Arrêtons de pignoler pour 50€! Comment le mec peut regretter son achat pour si peu?!? C'est pas un tout petit peu exagéré cette histoire?

 
Ce n'est pas qu'il est dégoûté de son achat, c'est qu'il a peur qu'il y ait d'autres problèmes plus grave, et qu'il ne les voit pas.  

le sudar : ça a l'air de te tenter, au pire ce sera pas une mauvaise xp a valoriser plus tard non?  
(genre si ça te soule au bout de 1 an) puis justement ça remotive de voir des choses différentes etc...

Bonjour   ,
 
Je veux sous-louer une chambre de mon appart alors que le bail l'interdit (ma coloc est partie pour six mois mais reste sur le bail). Une possible locataire est intéressée, mais veut déclarer cette adresse aux impôt (pour les frais réels). Je touche des APL sur l'appart, et je veux les garder .  
 
Comment je peux faire ? J'ai pas de souci pour passer outre l'interdiction de l'agence, mais pour les impôts ça veut dire que la possible locataire doit avoir un bail et tout ?
 
Merci d'avance
 
Ah et je précise qu'on est quatre sur le bail pour deux chambres (situation un peu compliquée...)

Y'a pas de limites précises, il faut que ce soir "court", sachant que 11% a déjà été considéré comme trop long. Si c'est quelques images d'un film pour illustrer une critique, je ne pense pas que ça puisse poser problème.

le sudar : ça a l'air de te tenter, au pire ce sera pas une mauvaise xp a valoriser plus tard non?  
(genre si ça te soule au bout de 1 an) puis justement ça remotive de voir des choses différentes etc...

 
Ne sous loues pas, tout simplement.
 
Si ton bail l'interdit, tu risques déjà l'expulsion, ça c'est "le moins pire" des risques. Et la non déclaration aux impôts te fait risquer un beau redressement fiscal qui te coûtera bien plus que quelques mois de loyer encaissés, sans compter ce qu'il pourrait se passer concernant le remboursement d'APL ou autres.
 
Bref :
1/ ce n'est pas ici qu'on t'aidera à contourner la loi.
2/ si tu le fais et qu'un jour tu te fais choper, tu te mordras les doigts de ne pas m'avoir écouté.

Et le coup de "ca n'arrivera jamais" ne compte pas: la sous-locataire le tient par les gonades, dans cette situation. Si elle décide de partir en mauvais termes, une lettre à la CAF, une aux impots et une au propriétaire, et la machine se mettra en branle toute seule

Si ton bail l'interdit, tu risques déjà l'expulsion, ça c'est "le moins pire" des risques.

C'est quoi les autres risques vis-à-vis du proprio ?

hop, je reviens avec mon histoire de MO disparu.

Prestations réglées sur factures, mais non effectuées (élaboration de plans et dépôt/obtention d'une déclaration préalable -pour des travaux à venir ), je lui colle quoi dans les dents pour récupérer l'argent indûment perçu ?

Vis a vis du proprio rien (sauf qu'on reste responsable des dommages causés par le sous locataire) mais a côté de ca tu as la caf et les impots qui risquent aussi de te tomber sur la rable

 
Oh putain c'est le droit des obligations ça    
 
Alors moi je dirais (dès lors que tu as réglé déjà les factures) : non exécution de son obligation contractuelle, donc demande en justice de la résiliation du contrat avec remboursement des sommes perçues.
 
J'ai bon niju
 
Sinon niveau procédural : si les sommes sont assez importantes, go en référé (car il y a urgence vu les sommes, et la contestation ne peut être envisagée vu qu'il n'a pas rempli ses obligations contractuelles )

nan, y'a pas de travaux en irrégularité
 
on est simplement sur du boulot non fait, mais réglé
 
à la limite, il s'est engagé à me fournir des boîtes de petits-pois c'est pareil, l'immo là n'est qu'accessoire
 
8k€ prévu en forfait, 6k€ déjà payé mais abonné absent pour finir ce qui est prévu et n'a pas fait ce pourquoi il a déjà été payé
 
EDIT : et c'est pas des travaux de construction, c'est élaboration de plans et dossier pour dépôt/obtention d'une autorisation administrative (les travaux liés n'ont absolument pas démarré )
 
EDIT bis : donc droit des obligations, c'est combien dans le CC ?

C'est la preuve, ça.
Ca commence à 1101, mais là, 1134 semble bien placé.

En fait niju tu voulais mon CR, mais t'as pas de conseil particulier à donner si je comprends bien ?  
 
 
 
Toi qui a fait le chemin inverse, tu devrais avoir un critique et m'empêcher de faire une éventuelle bêtise

Non, t'as l'air d'avoir bien réfléchi au truc, y'a clairement des opportunités, ca peut vraiment être intéressant
 
Mon seul point possiblement noir qui reste, c'est vraiment la place du juriste dans le cab, mais ça, tu ne le verras qu'à l'expérience.
 
Si tes tripes te disent d'y aller, vas-y  

Sinon passe le concours de la m.agistrature    
 
Tu gagneras plein de thunes, et tu pourras ptete même faire des blagues sur un mur

 
La place principale du juriste, ce sera de l'assistance téléphonique directement au client. Une sorte de filtre avant de prendre en charge des dossiers plus complexes avec l'avocat. Donc majoritairement orienté conseil.
 
Puis, également assistance de l'avocat pour les dossiers contentieux et rédaction de conclusions et d'actes (modèles de contrats, accords collectifs, toussa quoi).
 
Lorsque j'ai appelé l'autre jour je suis tombé sur une autre personne que la juriste que j'avais eu la dernière fois donc apparemment pas forcément de secrétariat pour le juriste.  
 
Je complète en rajoutant également (et ca m'a fait bizarre d'ailleurs) que ce cab n'est pas très visible et fonctionne beaucoup grace au bouche à oreille et aux formations qu'il dispense. Du coup, par principe, les seules personnes qui appellent ce sont les clients du cab ou d'autres clients intéressés mais pas forcément un flux énorme.
 
Question: lorsque l'on m'a dit qu'il y avait vraiment du taff pour au moins un avocat en plus et 1 ou 2 juriste en plus. Est ce que ca doit faire  , est ce que c'est du    d'avocat, est ce que ca doit faire rêver ?  
 

 
ça, ça me semble "normal" vu ce que je vois autour de moi (surtout s'il fait pas mal de relations collectives) / formations l'aspect bouche à oreille
 
sur le volume d'activité (genre "ya du taf pour 2" ), je peux pas trop apprécier, t'as vu la tête des collab ?, c'était plutôt en mode    ou    ?  

 
La place principale du juriste, ce sera de l'assistance téléphonique directement au client. Une sorte de filtre avant de prendre en charge des dossiers plus complexes avec l'avocat. Donc majoritairement orienté conseil.
 
Puis, également assistance de l'avocat pour les dossiers contentieux et rédaction de conclusions et d'actes (modèles de contrats, accords collectifs, toussa quoi).
 
Lorsque j'ai appelé l'autre jour je suis tombé sur une autre personne que la juriste que j'avais eu la dernière fois donc apparemment pas forcément de secrétariat pour le juriste.  
 
Je complète en rajoutant également (et ca m'a fait bizarre d'ailleurs) que ce cab n'est pas très visible et fonctionne beaucoup grace au bouche à oreille et aux formations qu'il dispense. Du coup, par principe, les seules personnes qui appellent ce sont les clients du cab ou d'autres clients intéressés mais pas forcément un flux énorme.
 
Question: lorsque l'on m'a dit qu'il y avait vraiment du taff pour au moins un avocat en plus et 1 ou 2 juriste en plus. Est ce que ca doit faire  , est ce que c'est du    d'avocat, est ce que ca doit faire rêver ?  
 
 

Ils ne devraient pas avoir de mal à recruter, dans le coin, y a montpel qui sort de bons éléments dans cette matière...

 
La place principale du juriste, ce sera de l'assistance téléphonique directement au client. Une sorte de filtre avant de prendre en charge des dossiers plus complexes avec l'avocat. Donc majoritairement orienté conseil.
 
Puis, également assistance de l'avocat pour les dossiers contentieux et rédaction de conclusions et d'actes (modèles de contrats, accords collectifs, toussa quoi).
 
Lorsque j'ai appelé l'autre jour je suis tombé sur une autre personne que la juriste que j'avais eu la dernière fois donc apparemment pas forcément de secrétariat pour le juriste.  
 
Je complète en rajoutant également (et ca m'a fait bizarre d'ailleurs) que ce cab n'est pas très visible et fonctionne beaucoup grace au bouche à oreille et aux formations qu'il dispense. Du coup, par principe, les seules personnes qui appellent ce sont les clients du cab ou d'autres clients intéressés mais pas forcément un flux énorme.
 
Question: lorsque l'on m'a dit qu'il y avait vraiment du taff pour au moins un avocat en plus et 1 ou 2 juriste en plus. Est ce que ca doit faire  , est ce que c'est du    d'avocat, est ce que ca doit faire rêver ?  
 
 

 
Tain l'enm ca m'aurait vraiment fait kiffer.  
Mais quand je vois des reportages sur leurs conditions de travail et tout, je me dis les pauvres.  
Puis c'est trop dur