Reprise du message précédent :

USA : Linked1n, France: Viadeo
USA: Youtube, France: Daily
USA: FB, France: copains d'avant
USA: Google vs Qwant
 
Les Chinois ont leur propre trucs et arrivent plus ou moins à se passer des GAFAM

Je croyais qu'il n'y avait pas de boulot en Fronce? Ou c'est juste une partie de chaise musicale ?

Et tu t'es pas dis qu'il fallait chunter tous ses FDP au lieu d'être au smic?

 
Ils comptent 200 jours facturés en moyenne, because maladies, inter-mission etc. Sinon le calcul est tutafé correct    
 
Je ne me plains pas, ce serait indécent. Mais la marge des maquereaux intermédiaires interpelle.

 
Viadeo aurait pu concurrencer LinkedIn voire leur faire la nique.
Mais en bons français qu'ils sont, ils ont préféré prendre leurs clients pour des vaches à lait pour au final les perdre. Tchou Viadeo.
 
On voit bien la différence de niveau/moyen/whatelse entre une bonne boîte de dev us et fr. Pas souvenir que Viadeo nous ait pondu un Kafka, Qwant un Angular ou Copains d'avant un React.    

On est sur HFR où il n'y a aucun chargement dynamique JS (type ajax ou autre)
Et leboncoin a mis du temps à s'y mettre

Bah théoriquement ça devrait permettre à chacun d'être plus heureux.

Mais sur le fond 1 démission = 1 poste ouvert en plus et ...1 chômeur en plus.

Donc chaises musicales et nullement le grand soir dont parlent certains..

C'est surtout que ça dépend des secteurs, non ?

En général, quand tu démissionnes, c'est parce que t'as sécurisé un autre poste derrière.

Non. Le monde du travail est parfaitement uniforme et homogène.

Il arrive des fois, même si c'est pas la majorité   , où tu préfères partir sans filet ni plan B quitte à finir au RSA que rester dans un poste ( Ask me how i know toussa toussa )

D'où le « En général »

Pardon ,  lus trop vite

 
Peut être que l'autre poste a été évacué en catastrophe par un autre salarié car conditions pourries  

Si les conditions étaient pourries pour le poste évacué, il faut vraiment que le démissionnaire soit dans une situation encore plus pourrie...

Je suis facturé autant mais pas au même salaire.

T'es largement confort.

Sauf si tu ne sais pas tout sur le poste ou tu arrives

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C'est pour ça qu'il faut savoir déchiffrer les éléments de langage en entretien pour savoir si ça va être le merdier

C'est l'impression que j'ai aussi. Le couteau a changé de main.

Pourquoi croyais tu que le chomdu était maintenu haut ces 40 dernières années?    
Par contre, ça s'applique au gens qualifiés ET qui n'ont pas une License en déanussage de poulpe.  

Présent.  
Premier taff dans un petit BE entre 80-100 heures par semaine payé à peine + que le smic, craquage au bout de 4 mois avec la dem claquée et parti sans préavis, résultat 1 an de chômage, obligé de retourner chez les parents vu que, pas assez cotisé et moins de 25 ans...Depuis ch'ui plus très motivé à le faire.

Pourquoi s'infliger ça, même en étant très bien payé?

1 an sans emploi tu voulais dire ?  

Tu parles de ton marché de l'emploi amha.

Oui pour les dev et experts en cyber sécurité avec 10 ans d'xp et payés 36,5k€ +ticket resto et mutuelle par leur ESN parisienne je pense que ça doit recruter

Les dev experts c'est plutot 50-60k en province. Il y a quand meme des entreprises pretes a payer pour des competences. Par contre il faut chercher un peu et contacter des recruteurs avec ces exigences.

+1 sur le fait que le marché se retourne. Le covid aura au moins apporte ça.  

 
 
c'est mon profil avec 10 ans d'xp pile !
Mais je suis à 65k en province, désolé

avec tickets restau et 50% des frais de TEC remboursés je parie ? Nanti !

Je viens de refuser 73k pour free-lance j'espère ne pas le regretter. Full remote donc osef de la province

Le DSI de ma boîte l'a mis par défaut sur les navigateurs (paramètre verrouillé)...
Je pleure du sang a chaque fois que je fait un recherche via la barre d'adresse (automatisme a la con)

Qwant est vraiment vraiment naze.....

 
J'ai eu une propal à 73k pour une startup en full remote. J'ai décliné, je préfère une plus grosse boite aux 35h

en meme temps les chinois ils passent par leur trucs à eux ou ils passent pas, voire ya la police de la pensée qui vient frapper à leurs portes avant de frapper tout court, donc c plus facile de développer un truc. plus peut etre la langue qui doit jouer.

sinon à mon taf actuel qwant par défaut, c une purge. c pas au niveau de bing, mais c un peu le meme principe que ça te sort 10 trucs qu'ont rien à voir quand tu cherches un truc que google te trouve en 1er résultat

ou alors on a déjà tous été formatés par google

ça me rappelle aussi qu'à une époque je passais par une petit société à la con (~ 10 salariés) qui m'avait présenté à une autre société (quantic je crois ?) pour me faire bosser au sein d'une troisième société (qui s'est fait racheter par cap gemini à cette époque), sur un projet où ils étaient censés etre juste MOE (donc yétait censé avoir un CdP et son assistant), et au final on était 5 admin sys, une douzaine de dev, et 2 cdp. et le projet avait plus d'un an de retard quand je suis arrivé dessus !
et vu le merdier, en gros ça ne marcherait jamais : la solution de BDD retenue c'était raima (si j'ai bonne mémoire), un moteur que tu peux utiliser gratuitement, mais qui est dans ce cas limité à un seul core d'exécution. du coup on avait des temps d'exécution pourris et pas améliorables...
donc paye toi aussi les astreintes H24 pour vérifier toutes les nuits que le truc tournait sans planter et vérifier les résultats des traitements chaque matin avant 7h pour etre sur que les données étaient valides et qu'on pouvait bosser avec (c'est à cette période que je me suis dit que les astreintes, plus jamais ... c'est beau les voeux pieux )
le truc rigolo, les mecs qui fournissaient la solution faisaient des scripts dos à la con sans comprendre ce qu'ils faisaient (gestion d'erreur présente mais pas prise en compte par exemple), donc déjà on est arrivé à faire fonctionner le bouzin en quelques semaines, maintenant la solution prenait à peu près autant d'heures par jour que l'ancienne prenait de minutes sur le meme traitement ... je crois d'ailleurs avoir vu que le client pour qui je bossais in fine avait fini par etre mentionné dans les journaux...

truc draule, à cette époque j'ai reçu une proposition d'un ancien client pour retourner bosser chez eux avec une autre ESN, j'ai refusé, le mec de la petite société m'a fait un CDI, et il m'a quand meme viré en loosedé un peu plus tard quand j'ai fini par couter trop cher pour le projet... bon, c pas grave au final ça m'a permis de rester en RP plutot que redescendre dans le sud où j'aurais sans doute eu plus de mal à retrouver un taff

J'ai fort envie de vous raconter la petite histoire qu'il m'arrive depuis le Covid dans mon entreprise, mais je la garde encore sous le coude car je ne voudrai pas qu'elle tombe sous certains yeux. Mais je pense qu'elle est au top des souffrances au boulot. Au point où j'ai souvent les larmes aux yeux tellement elle me mine. Et le ventre qui se sert tout le temps.
J'ai déjà posté ici, on m'avait (sèchement) dit de démissionner. Je ne l'ai pas fait, mais...
Purée, je peux vous dire vraiment très honnêtement que c'est très dur en ce moment.

Pas de teaser

J'ai cru comprendre sur un autre topic que tu as potentiellement une porte de sortie ? J'espère que ça se fera.
Et évidemment : bon courage

 
On s'en fout peut être un peu de vos salaires, non ?

Bah faut bien faire comprendre à tout HFR combien en gagne.

 
Quand c'est en rapport avec le sujet ça me dérange pas. Mais là le concours de bite est un poil voyant oui

C'est pour faire rager les bolcheviques du topic.