Reprise du message précédent :
 
Au-dessus de 20 mins je trouve ça long et peu convenable. Encore plus s'il y a des TEC dans l'équation.
 
Perso 15 mins à pieds actuellement.

Si je prends 6 semaines en août il m'en reste 5 pour le reste de l'année

 
4mn30s en porte à porte.
A vélo  
 
Ça c'est convenable  

Nope du tout ! là t'habite trop près de ton boulot !

Terrible le luxembourg
Je ne vais pas payer d'impôts jusqu'en janvier parce que je ne gagne pas assez

C'est comment là-bas, prélevé à la source ?

Sinon quand tu commences en septembre en France, tu ne paies que très peu d'impôts car sur 4 mois seulement, même à 3k nets / mois tu ne paierais que 300€.

 
Tu lui reverses un peu de sous pour l'aider en ces temps difficiles ?  

Avant j'étais à 5 min vélo / 10 min à pied.
 
Je passe à 15-20 min vélo, 25-30 min tc  
 
Et au delà de 30 minutes c'est non convenable pour moi  

 
Non    Ca c'est pour les beaufs qui n'ont que 6 ou 7 semaines de congés.    
 
Moi je prends bien 7 semaines l'été. Cela ne m'empêche pas d'avoir pleins d'autres congés dans l'année    

+1
 
Perso, 1/4d'h de bagnole me semble bien (pour déconnecter, mais ne pas passer trop de temps) . Au delà d'une demi heure, ça commence à faire beaucoup (plus d'une heure dans les transports).
 
En deçà de 5 minutes en équivalent voiture, cela risque d'attirer les collègues / hiérarchie à domicile (ou que ceux-ci t'appellent sur TP un jour de congé pour savoir si tu peux passer 5 minutes ) ; risque de croiser un collègue en partance sur le terrain (par exemple au moment où tu sors ta poubelle) , qui va te parler boulot pendant 20 minutes, et tu passeras encore pour un malotrus car tu ne l'as pas fait rentrer.  
 
Donc 5 minutes à pieds / vélo de mon taf    
 
Une question existentielle: à partir de combien de jours chômés par an , la vie commence à être convenable? confortable? (hors we& jours fériés légaux)?Luxueux?
 
Perso, je dirais que les 5 semaines de base -dont au moins 4 non fixes, par exemple, la boite qui ferme une semaine fin décembre- , avec suivant le calendrier quelques jours fériés, c'est convenable.
 
Confortable, je dirais 6 semaines , avec quelques jours en plus donnés par l'employeur, a poser selon son souhait.
 
Luxueux , au moins 12 semaines, plus des voyages d'affaire au rythme sympa
 
Très luxueux, ne vivre que de la fructification de son patrimoine, être en vacance tout l'année.
 
 
NB: j'dois être à une cinquantaine de jours par an, avec quelques jours employeur en sus. Cette année, je devrais sans doute mettre quelque chose comme 10j sur le CET. J'ai pas envie de prendre plus pour le moment, et ça peut toujours servir pour faire un tour du monde en 3-4 mois dans quelques années ^^

bof, avec plus aucun gamin à charge et sa baraque pour seule charge (encore quelques années de credit immo), elle vit assez convenablement

+1

j'ai 7/8 minutes en velo de chez moi à mon taff

 
Prélevé à la source oui
Bon c'est pas si intéressant que ça alors    
 
Du coup j'ai jusqu'à Janvier pour étudier les différentes possibilités pour défiscaliser au maximum  

 
Fallait bosser à l'école et pas arrêter après la 3eme    
L'avenir ça se prépare avant...
 
Et comme disait un pote de promo "je préfère bosser comme un fou pendant 5 ans et glander après que rien foutre pendant 5 ans et bosser toute ma vie"  

c'est en cours
 
également parce qu'actuellement je fais 44 km d'autoroute par jour pour aller au boulot et ce n'est pas convenable selon mes critères

Ok
 
Je suis rentré avec un salaire bas parce que j'avais l'expérience mais pas la formation pour le poste. Donc c'était normal que je fasse mes preuves... Mais d'expérience, je sais aussi que c'est dur de renégocier un salaire et notamment de négocier une grosse augmentation... Pour évoluer, il faut souvent changer de boîte, en effet.

 
C'est en dessous de combien qu'ils appellent ça pas assez au Lux ?

 
Pour moi, dans l'absolu 30 minutes maxi, je trouve convenable. Après, je préfère faire 20 minutes à pieds que 10 minutes de métro les uns sur les autres. A 10 minutes de voiture, c'est une bonne distance pour ne pas être trop près de son lieu de travail.

 
Je suis donc au stade luxueux :  
37 semaines travaillées à 4 jours par semaines (soit env 150 jours par an)
15 semaines de congés
 

message supprimé par son auteur

 Clair  

 
On dirait un métier de prof ca

 
Non, indépendant
 

 
Je m'en doutais un peu en fait  

 
Je suis à la limite du luxueux avec 11 semaines.
Mais bon je m'en tamponne un peu je préférerais un taf intéressant avec moins de congés

 
Je suis passé dans l'ordre par des boîtes offrant 8 jours de RTT, puis 18, puis 8, puis "pas de RTT mais les vendredi après-midi sont chômés, y compris pour les cadres" puis rien.
 
C'est vrai qu'on sent clairement la différence en qualité de vie quand on n'a plus de RTT. Et c'est vrai qu'aujourd'hui, à gérer mon temps comme je le veux, c'est le plus gros luxe au monde (avec comme corollaire que ça peut déborder sur les vacances ou les weekends, ceci dit )

 
ah oué t'as carrément remboursé tes parents

28 jours CA + 20 RTT : nickel

Ce qui est convenable c'est aussi de ne pas avoir de j imposé en particulier pour les rtt...et de pouvoir les cumulé comme tu veux. C'est vraiment sympa ca

message supprimé par son auteur

je n'ai pas de RTT imposée
et je les pose comme je le souhaite (après autorisation quand même, mais en 4 ans ça n'a jamais été refusé)

Il y a des boites ou te peux pas cumuler plus de xrtt a la suite ( souvent 3ou 4)  ve qui fait que ca te fait plusieurs des long we que de vrai vac.

message supprimé par son auteur

Et en alternant rtt et congés (genre je pose le lundi/mercredi/vendredi en RTT et les mardi/jeudi en congés) ?

les RTT c'est max 2 de suite je crois

Rien dans notre règlement intérieur, je peux - si je veux - en poser 10 consécutives.
Mais je le fais plus pour les CA qui sont valables jusqu'au 31/12 alors que les RTT tu peux encore les pose jusqu'au 31/03/N+1

 
je sais pas quoi foutre de mes jours de congé  
 
je rempli mon CET ....

J'ai déjà vu ça, des boîtes où tu ne peux pas poser plus de 3 RTT d'affilée par exemple.

message supprimé par son auteur

je parlais bien de les poser.

La boîte qui ferme, ce n'est pas convenable puisque ce sont des congés imposés
 
Pour avoir un parent qui a 11 semaines de congés par an, c'est luxueux, ça représente presque 1 semaine par mois !
 
D'ailleurs, là, il avait accumulé un peu trop de congés donc son patron l'a forcé à rester en congés 5 semaines au lieu de 3.

 
Ca ou bien les boîtes où tu ne peux pas poser de RTT accolés à un week-end, ou accolés à des CP...