Combien faut il par mois pour vivre convenablement?

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Auteur	Sujet : Combien faut il par mois pour vivre convenablement?

korrigan73

Membré

Reprise du message précédent :

KaiserCz a écrit :

regarder l'histoire oui
faire une comparaison de merde "olalala Deferre est plus extrême que le RN actuel", ça n'a aucun sens

au passage rejeter les principes et l'histoire des partis c'est un trucs que les extrêmes droiteux font très bien avec le RN, curieusement

la genese du FN est tres mal comprise.
et volontairement affabulée.

ce n'est pas le petainisme ou la collaboration qui reunit ce parti, mais, historiquement, la guerre d'algerie et la lutte pour conserver l'algerie comme departement francais.

et c'est pour ca que le FN se retrouve a etre non pas un ramassis un collaborationistes, mais qu'on y trouve autant du Royaliste que du republicain, autant du collaborateur que du resistant.

Message cité 1 fois

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El predicator du topic foot

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allerailleurs

Theomede a écrit :

Oh bah bien sûr, surtout chez les vieux (mais ça malheureusement c'est partout).

Mais je pense que le niveau moyen est un chouilla plus élevé qu'à la préfecture de la Meurthe et moselle.

(j'exclus évidemment toute la gestion clientèle des particuliers, c'est le quota cotorep de la boîte ça)

Le préfet et son entourage de premier rang te met la pâte niveau diplôme et qualif à la plupart des boîtes et leur direction.
Après tu peux te considérer comme supérieur à un énarque niveau diplôme cela dit.

Message cité 1 fois

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Mon feed

Theomede

De gauche radicale

standalone a écrit :

En tout cas tu as l'air de glander puissance 10 dans ton nouveau taff, faudrait sortir tes stats sur le forum, mais ta productivité est hallucinante.
Ou tu as branché un llm sur ton compte.

Depuis qu'on peut se connecter à hfr avec le SSO de la boîte, ça compte comme du temps de travail.

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Je suis quelqu'un de modéré, mais c'est rarement volontaire.

multimmy

Pédée

Theomede a écrit :

Y'a le TT pour ça

Ouais voilà.

Perso désormais j'évite de poser des congés si je ne bouge pas!

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standalone

gimly the knight a écrit :

C’est déjà le cas, c’est un des points abordés en contrôle fiscal.

Bon, peut être pas dans le sens que tu souhaites en revanche

Contrôle et limitation pour reprendre ce que tu disais :jap:

r06

multimmy a écrit :

Ouais voilà.

Perso désormais j'évite de poser des congés si je ne bouge pas!

Après on s'étonne que les boites reviennent sur le TT perso je bosse pareil en TT que sur place (pas plus pas moins) et donc c'est clairement pas équivalent à un jour de congés....
Mais bon j'ai l'impression d'être très minoritaire en particulier sur HFR...

Message cité 4 fois

Theomede

De gauche radicale

r06 a écrit :

C'est un acquis social le TT [:bap2703:2]

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Je suis quelqu'un de modéré, mais c'est rarement volontaire.

multimmy

Pédée

r06 a écrit :

Après on s'étonne que les boites reviennent sur le TT perso je bosse pareil en TT que sur place (pas plus pas moins) et donc c'est clairement pas équivalent à un jour de congés....
Mais bon j'ai l'impression d'être très minoritaire en particulier sur HFR...:o

ça n'a rien à voir, pis elles ne "reviennent" pas tant que ça sur le TT, en dehors des plants de licenciement.

A taf équivalent, je trouve nettement plus reposant de n'avoir pas à:
-faire le trajet
-me maquiller/coiffer
-faire la conversation

J'ai du mal à comprendre comme ça peut être équivalent à un jour de taf en présentiel,en fait.

Message cité 2 fois

r06

Theomede a écrit :

J'ai plutôt l'impression que les meilleurs vont dans les grosses boîtes. Des PME qui recrutent des gros cerveaux, j'en connais pas trop.

J'en ai vu après sur la masse de gens en RP j'ai du mal à croire que les meilleurs veuillent aller dans les banques ou tu es, à moins qu'ils n'aient plus d'âme en plus de faire des choix discutables de carrière....
Je pense qu'en RP pour quelqu'un de brillant et d'ambitieux il y a moyen de trouver largement mieux....

allerailleurs

r06 a écrit :

Purée je viens de comprendre en te lisant. Ils parlent de télétravail, moi j'avais lu RTT, et je ne voyais pas ce que cela changeait de poser un rtt ou un cp...

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KaiserCz

bros before hoes

korrigan73 a écrit :

cqfd

r06

multimmy a écrit :

ça n'a rien à voir, pis elles ne "reviennent" pas tant que ça sur le TT, en dehors des plants de licenciement.

A taf équivalent, je trouve nettement plus reposant de n'avoir pas à:
-faire le trajet
-me maquiller/coiffer
-faire la conversation

J'ai du mal à comprendre comme ça peut être équivalent à un jour de taf en présentiel,en fait.

15 min de voiture, je me maquille/coiffe pas, je fais pas la conversation si j'ai pas envie.
Mais dans tous les cas c'est de l'épiphénomène par rapport au fait qu'il faut passer 8h à bosser que ça soit sur site ou en TT....
C'est ça la grosse différence entre un jour travailler un jour de congés...

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Message édité par r06 le 15-09-2026 à 13:22:11

Chou Andy

Would you know my nem

Ils sont en train de nous imposer 3 vendredis sur 4 en présentiel

Personne ne contrôlera ça comme d'hab

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J'aurais voulu être un businessman

Theomede

De gauche radicale

r06 a écrit :

15 min de voiture, je me maquille/coiffe pas, je fais pas la conversation si j'ai pas envie.
Mais dans tous les cas c'est de l'épiphénomène par rapport au fait qu'il faut passer 8h à bosser....

Pourquoi raisonner en heures, alors qu'on peut raisonner en valeur ajoutée.

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Je suis quelqu'un de modéré, mais c'est rarement volontaire.

multimmy

Pédée

r06 a écrit :

15 min de voiture, je me maquille/coiffe pas, je fais pas la conversation si j'ai pas envie.
Mais dans tous les cas c'est de l'épiphénomène par rapport au fait qu'il faut passer 8h à bosser....

"Moi je".

Pour moi,c'est pas de l'épiphénomène, c'est tout ce qui est le plus pénible dans le fait de bosser, en fait.

Et ça explique pourquoi je verse tant au CET désormais.

Message cité 1 fois

Theomede

De gauche radicale

C'est trop bien les conversations entre collègues. Et ça permet de savoir qui a pécho qui

Message cité 1 fois

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Je suis quelqu'un de modéré, mais c'est rarement volontaire.

multimmy

Pédée

Theomede a écrit :

C'est trop bien les conversations entre collègues. Et ça permet de savoir qui a pécho qui

Ouais,euh ça dépend.

Message cité 1 fois

r06

multimmy a écrit :

"Moi je".

Pour moi,c'est pas de l'épiphénomène, c'est tout ce qui est le plus pénible dans le fait de bosser, en fait.

Et ça explique pourquoi je verse tant au CET désormais.

Ecoute si ton travail est suffisamment cool que le simple fait de rester chez toi à bosser suffit a rendre la journée équivalente à une journée de congés tant mieux pour toi, je pense que c'est pas la majorité (pour les gens qui travaillent vraiment en télétravail) mais je me trompe peut être....

standalone

r06 a écrit :

Je suis pareil.
Si je veux être en congés je claque un cp. De toute façon si je suis en cp je vais faire du cheval sur les horaires de boulot, dur de justifier un éventuel accident

Message cité 1 fois

multimmy

Pédée

Bah c'est pas équivalent,mais ça va. Ca me suffit comme temps chez moi, en tout cas.

Theomede

De gauche radicale

multimmy a écrit :

Ouais,euh ça dépend.

Certes.

C'était un des sujets principaux a l'entretien perso : c'est quoi l'âge et le profil moyen. Je déteste bosser avec des cinquantenaires (hors top management). Quarantenaires, ça dépend des gens

Message cité 4 fois

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Je suis quelqu'un de modéré, mais c'est rarement volontaire.

r06

standalone a écrit :

Je suis pareil.
Si je veux être en congés je claque un cp. De toute façon si je suis en cp je vais faire du cheval sur les horaires de boulot, dur de justifier un éventuel accident

Le coup de l'accident j'ai jamais trop compris ce que ça change à moins que tu essaies de coller ton accident de cheval sur les horaires de boulot en accident du travail.
Mais bon le point principal c'est surtout que c'est dur de bosser à cheval...

Message cité 1 fois

hyca

Vraie personne certifiée

Theomede a écrit :

grosse ouverture d'esprit je vois

Message cité 1 fois

Theomede

De gauche radicale

hyca a écrit :

grosse ouverture d'esprit je vois

oui je sais les vieux ils ont rien mais ils donnent tout

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Je suis quelqu'un de modéré, mais c'est rarement volontaire.

sylbuzz

In lust we trust..

Theomede a écrit :

J'ai plutôt l'impression que les meilleurs vont dans les grosses boîtes. Des PME qui recrutent des gros cerveaux, j'en connais pas trop.

Des gros cerveaux dans la finance? really?

Message cité 1 fois

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"When the doors of perception are cleansed, things will appear as they truly are"

multimmy

Pédée

Theomede a écrit :

Femmes quadra et quinquas, j'ai toujours trouvé ça compliqué; elles sont bien trop dans la rivalité avec les autres femmes, surtout jeunes. Les sexagénaires,ça va, elles ont abandonné l'idée de séduction avec les hommes donc la rivalité est moins présente.

standalone

r06 a écrit :

J'ai une convention à la con qui impose des heures de présence/travail, et non horaire libre. Si j'ai un accident sur ces horaires j'imagine que les RH peuvent foutre un blame car je bossais pas.
Elles ont été chiantes pour un collègue qui s'est cassé la cheville en faisant de la course sur sa pause méridienne...
Alors que le même accident hors de ces horaires pas de soucis, j'ai le droit de faire du sport.

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hyca

Vraie personne certifiée

sylbuzz a écrit :

Des gros cerveaux dans la finance? really?

nan mais meme pas dans la finance. dans la BANQUE

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sylbuzz

In lust we trust..

hyca a écrit :

nan mais meme pas dans la finance. dans la BANQUE

Ouais on est d'accord

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"When the doors of perception are cleansed, things will appear as they truly are"

homereb

allerailleurs a écrit :

Oui, je suis d'accord que les echelons supérieurs sont souvent d'un haut niveau, et la plupart du temps on croise des gens qui auraient pu faire de bonnes carrières dans le privé et qui préfèrent gagner moins en servant le pays. C'est beau.

En revanche, le décorum du truc est à gerber "M le Président du truc machin" etc et, surtout, une grande partie des échelons en dessous en ont strictement rien à foutre et sont là pour la glande et la planque.

r06

standalone a écrit :

Ok mais comment ils le savent? Pour ton collègue je comprends à la limite, il a du revenir au bureau avec sa cheville en vrac?
Mais toi tu vas faire du cheval plutôt que de bosser, tu te fous en l'air, tu vas à l'hôpital, le lendemain t'envoie ton arrêt maladie, normalement personne te demande rien et si quelqu'un pose une question ça t'es arrivé à 19h après avoir fini le travail?

Message cité 2 fois

standalone

r06 a écrit :

C'est pas faux. J'ai jamais vraiment creusé, je me complique pas la vie. Faudrait demander à gimly, mais pas sûr qu'il ai beaucoup de tt dans ses ouvriers.

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Theomede

De gauche radicale

standalone a écrit :

C'est pas faux. J'ai jamais vraiment creusé, je me complique pas la vie. Faudrait demander à gimly, mais pas sûr qu'il ai beaucoup de tt dans ses ouvriers.

Nan mais surtout, on s'en fout. La proba de se blesser est faible, et au pire un blame et ben quoi

Message cité 1 fois

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Je suis quelqu'un de modéré, mais c'est rarement volontaire.

r06

standalone a écrit :

C'est pas faux. J'ai jamais vraiment creusé, je me complique pas la vie. Faudrait demander à gimly, mais pas sûr qu'il ai beaucoup de tt dans ses ouvriers.

Pour moi le seul soucis c'est si t'essaies d'expliquer que l'accident de cheval est du au travail, il y en a certainement qui essaient mais bon ça me semble logique que leur boite les emmerde du coup...

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Message édité par r06 le 15-09-2026 à 13:41:29

v4mpir3

Total mandingue

Theomede a écrit :

Je déteste bosser avec des cinquantenaires (hors top management). Quarantenaires, ça dépend des gens

Mais ... [:cerveau totoz]

Message cité 1 fois

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PSN : voradz / Steam ID : voradz / Bnet :Voradz#1571 / Uplay : Voradz

Colonelle

Saucisselike

r06 a écrit :

L'impact accident tout court vs accident de travail / de trajet a une vraie incidence pour l'entreprise ( [:atom1ck] ), normal qu'ils cherchent à s'en prémunir.

Message cité 1 fois

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I'm the darkness in the light, I'm the leftness in the right, I'm the rightness in the wrong, I'm the shortness in the long, I'm the goodness in the bad, I'm the saneness in the mad, I'm the sadness in the joy

Filob

r06 a écrit :

Bien sur qu'il n'y a rien du tout. Juste de la sueur, des larmes et de la fierté...
Je trouve ça dingue même si pas très surprenant vu ce que tu decris de ne retirer aucune satisfaction, aucune fierté de son travail. Mais bon chacun est différent.

Ha si je prends du plaisir quand j’ai un échange intellectuel enrichissant sur un problème complexe et quand un cycle d’analyse / recommandations / changements / analyse comparative donne un résultat positif et qu’on a donc eu un impact positif sur le produit.

Mais le produit en tant que tel, la par exemple on est ~500 dessus, clairement moi ou une autre personne a mon poste ca aurait un impact de l’orde dub% sur l'entièreté du produit finit, j’ai pas la prétention de croire qui si il gaganait un prix ca serait "grâce a moi"

Message cité 1 fois

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Ma capacité de concentration est si courte que... Oh, regarde, un pigeon!

Theomede

De gauche radicale

v4mpir3 a écrit :

Mais ... [:cerveau totoz]

Nan mais y'en des biens

Mais y'a masse de problèmes de comportement sur cette population (surtout les >55), entre ceux qui pensent que la place des femmes c'est la couizine, ceux qui pensent que si la stagiaire met une jupe c'est pour les chauffer, ceux qui sont pas racistes MAIS, franchement c'est d'un pénible, limite faut adopter une RH.

Alors que mes 20/30 ans, ils sont biens, motivés, et savent se comporter en 2026.

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Je suis quelqu'un de modéré, mais c'est rarement volontaire.

sylbuzz

In lust we trust..

Theomede a écrit :

Nan mais y'en des biens

Mais y'a masse de problèmes de comportement sur cette population (surtout les >55), entre ceux qui pensent que la place des femmes c'est la couizine, ceux qui pensent que si la stagiaire met une jupe c'est pour les chauffer, ceux qui sont pas racistes MAIS, franchement c'est d'un pénible, limite faut adopter une RH.

Alors que mes 20/30 ans, ils sont biens, motivés, et savent se comporter en 2026.

Dommage, ça avait bien commencé

Message cité 1 fois

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"When the doors of perception are cleansed, things will appear as they truly are"

gimly the knight

standalone a écrit :

C'est pas faux. J'ai jamais vraiment creusé, je me complique pas la vie. Faudrait demander à gimly, mais pas sûr qu'il ai beaucoup de tt dans ses ouvriers.

J'ai très peu de TT, et je vois franchement mal ceux qui en font me foutre un AT parce qu'ils faisaient du cheval au lieu de bosser.

En revanche, se trainer tant bien que mal au taf le lendemain et expliquer qu'on s'est tordu le pieds en sortant de sa bagnole, ca c'est légit et plutôt commun, aka les fameux AT du lundi matin à la prise de poste

Message édité par gimly the knight le 15-09-2026 à 13:59:08

Braindead

Theomede a écrit :

Nan mais y'en des biens

Mais y'a masse de problèmes de comportement sur cette population (surtout les >55), entre ceux qui pensent que la place des femmes c'est la couizine, ceux qui pensent que si la stagiaire met une jupe c'est pour les chauffer, ceux qui sont pas racistes MAIS, franchement c'est d'un pénible, limite faut adopter une RH.

Alors que mes 20/30 ans, ils sont biens, motivés, et savent se comporter en 2026.

Le problème c'est ptete le SECTEUR [:blackballoon:3]

Message cité 3 fois

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la superstition ça porte malheur.

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