Reprise du message précédent :

Natation, best sport ever. C'est vraiment le truc qui m'a manqué depuis le début du confinement.
Et le surf aussi... Mais plus difficile de pratiquer depuis Paris  

Le contenu de ce message a été effacé par son auteur

 
130k ça commence à être substantiel oui en net d'IR
 
Faire complètement autre chose et tirer la prise ne serait pas ma recommandation, sauf si ça bouillonnait en toi de façon enorme auparavant mais ça ne semble pas être le cas.
L'option de chercher un autre boulot et de prendre ce cash me semble le plus sain Quitte à demander au futur boulot de débuter qu'en septembre par exemple et de t'offrir 2 mois de vacances par exemple.

 
GO le cash, tu sais pas comment ça va tourner à l'avenir dans ta boîte.
 
Combien de temps tu peux vivre avec ces 130k ?

Amha il y'a pas mal de conditions à réunir pour que ça se tente:
1/ Tu es éligible --> Le petit jeu des plans de départ volontaire c'est de segmenter la population éligible pour dire "c'est ouvert à tous" mais en réalité que seul gégé de la compta dégage car c'est vraiment lui qu'on veut voir partir

2/ Si ta hiérarchie est contre et te le fait savoir, s'assurer qu'il existe une procédure anonymisée évitant qu'ils ne soient au courant que tu as levé la main si ta candidature est refusée (excès de demandes au plan) --> Je ne sais pas quel est le niveau de fiabilité du soi-disant anonymat dans le cadre des plans de départ volontaire. Attention sur les critères d'octroi ou non, c'est très opaque, même si tu es "sûr" d'être éligible il y'a moyen que tu te retrouves exclu du plan.

3/ Tu es bankable sur le marché de l'emploi --> Pas sûr que la période qui s'annonce soit ultra propice au marché de l'emploi en France dans les 24 prochains mois…

130k supernet ça fait effectivement un sacré montant. Si tu en as marre de ta boite, ça se tente.

 
Comment le package est calcule? Ca me semble enorme comme montant  

Ça te fait deux ans de salaire fixe, mais il me semblait que t'avais 50% de variable dans ta rem.

Ça fait plus de 2 ans sans rien faire puisqu’il est toujours possible d’enchaîner sur le chômage    
 
Déjà que je m’arrête sans être payé, alors si c’est tout frais payé, c’est très intéressant.

 
C'est beau quand meme la France. Ils ont le plus de vacances au monde, le filet du chomage pendant 18 mois,  des primes I/P/PEE & co non fiscalisees et des packages de licenciement plutot eleves et pourtant les gens arretent pas de se plaindre de leurs salaires et de penser qu'a l'etranger c'est tout de suite mieux...

 
C'est relativement "standard" en France.
Etre dans un pays socialiste a certains avantages.
 
On a vu récemment avec Uber comment ça se passe dans le monde anglo-saxon

Sauf qu’en France il se retrouvera à justifier ce trou dans son CV pendant 20 ans  

Ben c'est un fait, le salaire brut patronal en France est élevé, comparable aux autres grands pays.
 
Sauf qu'il y a 65% de prélèvements dessus

Y'a certainement plus de gens qui partent avec 5K€ qu'avec 130, faut arrêter les fantasmes
Ce genre de truc est réservé à une poignée d'énormes Cogip.

 
C’est à dire ? Je n’ai pas vu le détail du package pour Uber.
 
Airbnb a été généreux par exemple, bien plus que certains penseraient pour une boîte US.

 
Et encore son example n'est pas extrême pour un sou - un participant au forum sur d'autres topics que je ne citerai pas a touché un peu plus de 400k en prime de départ, non fiscalisé
Retrouvé un boulot en 2 mois évidemment.

 
Si tu regardes juste ton super net en ne considerant pas les vacances, sauf que si tu commences à rajouter les différents avantages mentionés, ça change tout de suite la donne, surtout pour les gens présents sur ce topic ou l'on voit souvent des I/P à plus de 10K€, des PEE avec abondement & co. Tout ca n'existe pas dans la plupart des pays. Et si tu considères que la France offre aux cadres qqchose comme 1 mois de vacances de plus que les autres pays, c'est egalement un mois de salaire supplémentaire non taxé à considérer.
 

 
Si ca l'est. Je pense qu'on est clairement dans une queue de gaussienne, mais comme souvent tu fais des generalites sur ton prisme  
Loi: https://www.service-public.fr/parti [...] roits/F987

On m'a proposé une prime pour pas que je parte.
3k€
 
 
 
 
 

 
Oui c'est extrême tu as raison. J'aurais du écrire "ce n'est pas le pire que j'ai vu".

Clairement.

Pour donner un ordre d'idée avec une simulation récente pour ma part:

750k de cout annuel de package (superbrut, incluant assurance, ticket restaurant, remboursement navigo etc...)
Ca donne 560k de brut
Environ 270k de net après IR dans ma situation

Bref, il reste environ 1/3 du montant initial pour ces montants.
Mais avec cotisations chomage/retraite bien sûr.

Au format indépendant, sans optimisation fiscale, tu touches un peu moins de 500k net de tout. En payant beaucoup d'impot mais QUE des impots, très peu de cotisations sociales... puisque évidemment sans protection chomage et sans retraite et sans vacances et sans prime de départ et sans CE et sans arrêt paternité/maternite, sans ticket restaurant/navigo (mais tu fais des notes de frais...) etc...

Le contenu de ce message a été effacé par son auteur

 
Oui, l'Europe permet d'avoir une tranquilité d'esprit sans pareil : la retraite est une petite source d'inquietude mais pas non plus un sujet qui hante les nuits d'une majeure partie de la population, la santé est un non sujet, le chômage inquiete un peu mais JAMAIS son lieu de vie, son alimentation, l'education de ses enfants n'est en jeu c'est même impensable
 
Du fait de cette tranquilité d'esprit, deux effets de bord : pouvoir prendre PLUS de risque théoriquement car la base est assurée ou au contraire s'encrouter mollement, selon la population.

 
Parler en montant n’est pas un grand moyen de comparaison. Ca serait mieux en mois de salaire.

 
J'ai eu 15k€ brut    
 
Je suis partie quand même, j'ai du la rendre.

 
Environ 3 ans de salaire brut... mais non fiscalisé donc l'equivalent de 5+ années de supernet.

Ça dépend s'il trouve un job en 2020 ou en 2023 quand même. Bon après il peut toujours mentir...

Le contenu de ce message a été effacé par son auteur

Mon chef avait pris en gros 2 ans et demi de salaire brut lors d'un plan avec 17 ans d'ancienneté dans la boîte.
Perso j'ai eu une rupture conventionnelle avec 1,3 ans de salaire brut et 2 ans et demi d'ancienneté.
Dans ma boîte précédente j'aurais eu 9 mois de salaire brut pour moins d'un an d'ancienneté si on avait pas été repris.

Voilà.
 
Le chômage me coûte excessivement cher, si je pouvais choisir, je ne le paierais pas. De même pour la retraite

 
Renseigne toi le + possible sur les conditions d'éligibilité.
ça serait con de se porter candidat à un truc auquel tu n'étais en réalité pas éligible.
Il faut se méfier des annonces officielles de ce genre de plan (très encadrées par la loi) et aller creuser pour récupérer les vrais infos.
 
Si tu es éligible, prends le fric, surtout si c'est une très grosse boîte où tu n'es qu'un pion.
C'est aussi une bonne occasion de pivoter au niveau pro. Tu n'auras pas forcément d'autre occasion aussi belle dans ta vie.

 
Le moment de te rejoindre pour courir à moitié nu sur les plages de Californie

 
Accepterais tu de repasser à 5 semaines de vacances sans RTT pour 10/15% de salaire en plus ?

Pourquoi pas, mais pas au taux de prélèvements actuel.

 
Je parlais de 10/15% de net après IR.

 
Sauf que c'est excessivement simple de balancer ca a <30 ans, en bossant dans une boite para-etatique. si flexibilite il devait y avoir, ca devrait etre binaire a l'entree sur le marche du boulot:  
1. Tu acceptes de cotiser dans un systeme redistributif pour la sante, chomage, retraite et ce pour toute ta vie.
2. Tu refuses de cotiser et tu ne percevras absolument rien pour toute ta vie.
Donc en gros, veux tu un modele Europeen ou es tu pro-liberal?  
 
A partir de la il y aurait 2 camps dans le pays, et ca permettrait de faire un nettoyage plus rapidement  

 
Tu peux détailler les chiffres annoncés.
750k facturé vs 500k net-net en France j’ai quand même des doutes.
A moins de tout laisser en trésorier dans ta société.
 
Mais je ne suis plus trop au fait de la fiscalité française.
 
 
 

Mais justement, aujourd'hui, les vacances ne sont pas taxées.
Alors que le revenu en plus l'est.
 

Oui, tout à fait

Merci

Intéressant