Reprise du message précédent :
C'est l"année de perception qui compte....

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Deux posts avant le tien, quelqu'un s'en est plaint.

Dis toi que tu n'auras pas à débourser ce même argent à la fin de l'année. Si tu es mensualisé, c'est censé être transparent non ?

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bien sûr que si que la date de versement a à voir

Ce n'est pas une question de carotte car si on va par là, pas de pas en décembre prochain.

Bref ça va encore pleurer pour des conneries...

Ben avant vous déclariez bien votre mois de décembre avec les revenus/allocations de l'année n+1 non ?
Je me souviens avoir dû déclarer 12 mois de salaire + 1 mois de chômage (correspondant donc à décembre) l'année où j'ai retrouvé du travail à début janvier.

salut
j'ai démissionné en septembre 2018.
là je suis en pseudo formation payée par la région 650e/mois
j'ai droit à demander via PE de compléter à hauteur du chômage normalement ?
j'y connais rien, j'ai jamais touché le chômage de ma vie et pour le coup de la démission il me semble que ça annulait mes droits ARE etc pendant quelques mois.
merci

ps: je préfère tâter le terrain ici avec des gens qui s'y connaissent avant d'aller voir direct ma conseillère, on s'entend limite cordial
ps²: dans des cas comme ça si on va voir PE c'est notre conseiller qu'il faut voir ou un spécialisé dans les rémunérations ? déjà entendu ça via un autre demandeur d'emploi, on lui avait sorti "ah non faut reprendre  rdv avec tel collègue"...

Reste aussi à voir si la démission doit être fait après l'inscription à la formation.
 
RD a démissionné sans projet pro, il en avait juste marre de son travail. C'est seulement plus tard qu'il s'est dirigé vers une formation.

Il faut que je creuse pour voir si ca s'applique aux contractuels de droit public tiens.

mauvais timing on dirait
merci pour le conseil du standard
ils veulent minimiser les vrais RDV c'est ça ?

j'avais deux projets pro, j'en ai éliminé un car toujours possible en plan B vu que financé uniquement de ma poche (CQP cordiste en un mois, en 2018 dans ma région personne finance les métiers de corde et travail en hauteur)
et les deux projets se rejoignent, l'autre c'est soudeur, les deux individuellement recherche et peuvent se cumuler, ce que je tenterai à terme.

t'aurais mes horaires tu pourrais pas faire beaucoup plus en ayant encore le taf d'ambulancier.
je pouvais prendre aucun rdv ne sachant pas à quelle h le boss me faisait terminer le jour même. et j'étais à 60km de la ville la plus proche, 80 si tu tiens compte de la logique départementale.

je me suis inscrit à PE direct dans la foulée, c'est eux qui ont eu un mois de battement inutile (orienté sur mauvaise agence) + seconde agence conseillère à cran, je suis directement allé à l'AFPA sans leur intermédiaire et pour l'instant la région me paie une misère mais me paie un truc et me permets de faire des semaines en atelier soudure afpa voir si ça me correspond vraiment.
c'est une pré-formation en gros, j'y suis pas encore dans la vraie.
la conseillère m'a jamais parlé de ce cursus assez intéressant dans mon cas, perso je suis reconnaissant envers l'afpa de m'avoir aiguillé sur ce truc.

Les conseillers pôle emploi ne connaissent rien en formation, faut pas compter sur eux de toute manière.

vu que j'ai rarement été confronté à eux j'étais naïf, mais ça va que je comptais pas trop dessus

J’étais en rdv PE y’a peu. Ils ont accès au CPF.
Sachez que vos droits acquis pour le DIF (donc les années avec le CPF), sont utilisables que jusque 2021 (inclue ou pas, m’a conseillé n a su dire ).
Moi aussi je suis dans une démarche de recherche de formation .
J’ai du mal à obtenir des devis mais j’y creuse, sachant que je dois aussi étudier les frais annnexes (transport, repas, hôtel) de ces formations (qui les prend en charge ?)
Je pourrais avoir un rendez vous plus orienté formation une fois que j’aurai 3-4 devis valables, et intégrer mon DIF au CPF.
 
Y’a des gens qui ont déjà « conditionné «  des embauches aux formations ( payées par vous ou en complément de CPF, ou partiellement par l’entreprise recevant ? )

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chaque heure est valorisé 20e par la donc meme a fond ca paye pas grand chose malheureusement, sans parler du délai pour se voir accorder l'aide en question

Y’a eu du travail sur les délais.
Par contre ouais , ça fait peu quand tu es sur plusieurs milliers d’euros de formation .
 
Je lutte en ce moment sur les référentiels de formation pour justement diviser en 2 ou 3 les modules par « employabilité » et qui paye , amortit les frais .
C’est très difficile d’obtenir des devis adaptés

Oui ça existe.
 
Dans le cadre d'une embauche pour un CDD de 6 mois minimum ou d'un CDI.

Les POE en partenariat avec de grandes entreprises fonctionnent bien.
Embauche garantie si tu es sérieux.
Il y a aussi quelques formations diplomantes en partenariat avec des entreprises
 
Tu veux te former sur quoi Dzama? MP si tu préfères.  

Salut
 
Petite question sur les POE.  
J'ai postulé à une annonce pour une reconversion avec une POEI. J'ai passé les tests de l'entreprise qui s'occupe de la formation, c'est bon pour eux.  
Ensuite entretien avec l'entreprise qui embauche en CDI après la formation, c'est bon pour eux!
Tout ça au mois de décembre.
 
RDV avec ma conseillère PE il y a 2 jours : oui, mais non monsieur, si vous ne faites pas un mise en situation pro avant de démarrer le poe je vous refuse le financement de la formation, vous n'y aurez pas droit!
 
Elle a vraiment le pouvoir de me refuser un poei comme ça, surtout pour un cdi dans une grosse boite?
Surtout que là, c'était un rdv random, autant tout aurait pu continuer comme ça sans que je sache rien de cette subtilité pour au final ne pas avoir droit à ma formation pour un motif à la con.  
 
J'ai cherché un peu mais j'ai rien trouvé au sujet des mise en situation pro dans les poei, bullshit, ou bien vrai ?
 
   
 
 

C'est Pole Emploi qui finance donc ils doivent pouvoir te bloquer.
Ca te dérange vraiment de faire la prépa? C'est 1 mois max et ca permet de vérifier que le métier te plait.
Après tu peux toujours faire du forcing en passant par le centre de formation qui contactera ta conseillère.

Sur le principe, je comprend très bien la mise en situation pro (j'ai fait une demande à l'entreprise qui embauche, à voir si ça les intéresse), là où j'ai le plus de mal, c'est de me refuser le financement si je ne le fais pas!
J'ai passé un peu de temps à regarder les conditions d'éligibilité d'un poei et c'est écrit nul part (ou alors j'ai mal regardé).
 
Une formation comme celle là ça fait un moment que je postule quand j'en vois passer et que je me fais bouler (trop vieux, trop diplômé, ....)
Pour un coup, ça marche, aussi bien du côté entreprise qui forme et de l'entreprise qui embauche et là, j'ai la sensation que ma conseillère est un peu en mode : "Si tu fais pas comme je veux, tu feras rien du tout!"
 
Encore une fois, j'ai appris ça au détour d'un rdv random avec ma conseillère, si il n'y en avait pas eu je me le serait pris bien profond...

Bien sur que rien n'est écrit.
 
Depuis quelques années, PE a bien serré la vis sur le financement des formations. Donc oui, ils préfèrent être sûrs avant de sortir l'argent.
Ils peuvent aussi proposer des accès à la qualif, pré-qualif de durée variable avant des formations longues.

C'est bien ça qui me gène! Et je ne trouve pas ça normal.
 
Extrait du mail que je viens de recevoir de l'entreprise qui embauche :  

Même son de cloche du côté de l'organisme de formation.  
Et négatif pour la mise en situation...
 

Encore une fois, je comprends tout à fait, mais dans ce cas tu établis des règles claires et tu les publies.  
 
C'est comme si demain tu prends un pv pour avoir grillé un stop à un carrefour alors qu'il n'y a aucun panneau ni bande blanche au sol.  
Le flic te diras qu'il faut juste savoir qu'il y en a un ici.
 
Bref, on se bouge pour chercher du taf ou se réorienter et tu retrouves comme un glandu...
à voir comment ça vas finir...

Encore 3 coups de fils pour des postes dont la description me plaisait mais sentait le poste « plus éloigné géographiquement que ce qu’indique la ville «  
J’en ai marre de ces trucs .
 
Et après on conspue les GJ , lorsque que pour pleins de domaines et métiers , on est obligé de faire des bornes ou déménager tous les 4 matins

 
Je suis nouvellement au chômage, et j'ai une question sur l'ARE. Sur mon espace perso, on me dit que le virement a été fait le 8, mais sur mon compte je n'ai toujours rien. J'ai vérifié le RIB dans le doute mais c'est bien le bon.
C'est normal que ça prenne autant de temps ?

J appelle aussi de temps en temps, mais entre le taux de gens qui décrochent et te donnent l’info... je pratique de moins en moins .
Idem, département de plus de 200km du nord au sud et autant d est en ouest .
 

Bonjour,
Ça sent la nuance entre acceptation et virement .
Selon les dates et la carence, tu n’auras rien ce mois et sûrement quelque chose au mois suivant  

Sur mon espace perso ils mettent pourtant "dernier paiement le 8 janvier", qui correspond à mon are pour fin décembre (fin de contrat depuis le 18/12, ARE à partir du 25/12 d'après leur courrier).
Ça veut dire que j'aurai tout en février pour fin décembre + janvier ?

Bonjour,
 
A priori plus possible de faire des stages non rémunérés sans conventions « scolaire » ?

Salut à vous les mecs,  
 
Je ne savais pas où demander alors j'essaie ici.  
 
UN pote est demandeur d'emploi et au RSA. Il a oublié de sactualiser et va donc être cessé d'être inscrit sur liste de demandeur demplois.  
Est ce que ça va porter préjudice pour son RSA?  
 
Il va tout de suite se réinscrire à pôle emploi. Exemple s'il reçoit le notification demain il va se réinscrire demain. Doit-il contacter sa référente RSA?

normalement pole emploi c'est l'ARE et ASS, si RSA pas besoin de pole emploi

Faut qu'il le dise simplement à sa conseillère et qu'il se réinscrive le plus tôt possible

Ca dépend des départements, dans le mien ils t'obligent à t'inscrire à PE sinon ils te menacent de te sucrer ton RSA. C'est pas super légal mais c'est eux qui ont la main sur le porte-monnaie

C'est surtout qu'ils peuvent te demander pour t'inscrire ton attestation PE disant que tu n'es pas indemnisé.

 
Perso je me tiens a la definition d'offre raisonnable d'emploi: 30km de chez moi.

 
La donc en fait jeu envoyé un message à ma conseillère pour lui expliquer mon problème. J'ai reçu sur mon espace pôle emploi une lettre comme quoi j'étais en cessation d'inscription sur la liste. Je voudrais me réinscrire, mais je suis toujours marqué inscrit depuis le Xx-xx donc j ne peux pas encore me réinscrire.  
 
Sinon. Je suis des hauts de Flandres, et je suis en accompagnement renforcé, j'ai donc une conseillère pôle emploi et aussi une référente RSA.  

 
En fait c'est bon, ils avaient gardé mon ancien RIB (d'il y a 5 ans, d'un compte qui est maintenant soldé ...) plutôt que de prendre en compte celui donné lors de ma réinscription  

Bonjour, Pole Emploi me réclame un trop perçu.
 
Je ne suis plus inscrit chez eux depuis juin 2016. (je suis salarié depuis juin 2015)
J'ai reçu un virement de plus de 800€ en avril 2018.
 
On m'a appelé pour me dire que je ne me suis pas actualisé en juin 2016 (forcément j'avais un CDI), ce qui a déclenché par erreur un virement en avril 2018 (rire).
 
Vous pensez qu'il y a une possibilité de contester et d'avoir gain de cause.
 
L'argent a été mis de côté, je me doutais qu'ils le réclameraient un jour. La prescription étant de 3 ans.
 
Mais bon sur un malentendu si il y a moyen de garder l'argent
 
 

Non.
Mais si tu veux essayer, hésite pas à nous raconter, hein