Reprise du message précédent :

 
Ca me paraît évident qu'en allégeant les taxes sur l'emploi et en créant des avantages sur les embauches on favorise celui-ci et non pas le patron comme beaucoup veulent le faire croire.

 
Il y a les définitions techniques des mots, et leur acception commune. Si tu veux être compris, il vaut mieux préciser, surtout quand les organismes qui perçoivent sont aussi différents, voire privés dans certains cas.

 
on ne veut rien faire croire, on constate. De meme que payer les charges pour des salaires au smic ou a 110% du smic pousse les entreprises a ne pas augmenter.

 
Dans ce cas explique-moi pourquoi le chômage a baissé sous Jospin lorsque les aides à l'embauche de contrats CDI ou les emplois jeunes ont été crées ? Moi le premier je serais prêt à embaucher plus si je ne devais pas donner 10 000 de charges pour un employé que je paie 7000

 
Moi toujours benoîtement cru que le besoin d'embaucher était lié  
principalement à la demande et donc au carnet de commande et non pas principalement aux charges.
 
En clair et amha, ce n'est pas parce que tes salariés vont te coûter moins cher que tu va en embaucher plus mais parce qu'on va te commander plus de choses, charges ou pas charges, me trompe je ?

 
Oui tu te trompes, car en allégeant les charges tu augmentes le travail : en embauchant tu crées non seulement un emploi mais un consommateur. Et un consommateur qui consomme cela est toujours mieux qu'un chômeur en fin de droits.

 
Tu as raison... et tu as tort en même temps. La vérité se situe entre ces 2 extremes .

 
Pourqoi le chômage augmente alors maintenant? Le gouvernement actuel a-t-il augmenté les charges?

 
Non, mais le nombre de créations d'entreprises chute.

Et pourquoi?

c'est quand meme magnifique, les grosses entreprises font tous les ans un peu plus de profit, des fortunes enormes se font en France et d'un autre cote les parts des cotisations des entreprises sont tous les ans plus faibles.  
Alors demander aux salaries de faires des efforts c'est d'un cynisme fou. Bientot l'etat va payer entierement les salaries des grosses boites.

 
Parce que les charges sont trop lourdes. Su tu savais ce qu'un chef d'entreprise doit payer, ne serait-ce que le jour où il débute son activité...

 
Et toutes les aides qu'il a s'il se démerde bien...

 

Les grosses entreprises avec les "golden parachutes" représentent 5% (voire 10% grand maximum) des employeurs en France. Tout le reste ce sont des PME qui sont loin de rouler sur l'or hein.

 
non les entreprises chutent parce qu'elles ne sont pas viables.

 
c'est pas ce qui est dit sur le site du medef (d'accord c'est pas très fiable comme source)

 
et bien qu'on force celles la a embaucher. Ca serait deja plus credible.

 

Va faire un tour dans une CCI, tu verras s'il y a 'toutes les aides'. La majorité des aides sont réservées aux créateurs de moins de 26 ans or la moyenne d'âge d'un créateur en France est de 37 ans.

 
Ok mais le consommateur il consomme pas chez toi. Donc en gros tu divises la charge de travail des autres en en reportant sur ce nouveau, stout.
 
Résultat tu augmentes tes coûts alors que ton carnet de commande a pas bougé.
 
Sur le reste je suis d'accord pour dire qu'un consommateur rémunéré smieux qu'un chomeur c'est clair, mais ce n'est pas mon propos : tu n'embauches pas pour faire dans le social n'est ce pas ?

 
Et elles ne sont pas viables pourquoi d'après toi...

 
Ok yoda mais donne moi un peu plus de précision, parce que là tu m'aides pas

 
Je te le demande : combien ?

 
Bien sûr, c'est si simple.
Tu sais ce qu'est la définition d'une entreprise ? "Groupement d'hommes et/ou de moyens réunis afin de faire du bénéfice". Tu veux les forcer à employer ? -> Elles se délocaliseront, c'est aussi simple que cela.

 
Oui, mais la somme de ces golden parachutes annuels suffiraient parfois à payer des centaines de milliers de gens pendant un an .

 
Qu'en sais-tu s'il ne consomme pas chez moi ou si le salarié d'une autre entreprise ne le fait pas ?

 
Ca dépend du regime fiscal (micro ou autre), au réel ou au simplifié... mais bien souvent c'est plusieurs milliers d'Euros... Et quand tu es une SARL avec un capital de 7500 je te laisse faire le compte.

 
Huh ? Ce que je veux dire c'est que ça tu le sais pas à l'avance. Tu le prédit par projection ok mais sur le coup tu ne le vois pas. Dans ce cas là et je le répète sans augmentation des commandes, tu n'embaucheras pas.
 
Ou alors j'ai raté un train.

 
En gros une dizaine de milliers d'euro c'est dans cet ordre là ?

 
Bien sûr. Et puis ceux qui roulent en BMW pourraient rouler en 106 et donner le reste de leur argent à ceux qui ne peuvent pas se payer de voiture ? Bienvenue chez Mickey.
Si tu n'adhères pas à ces positions, ce qui est tout à fait compréhensible, n'achète plus de l'Oreal, de Nestlé, de Danone et j'en passe...

 
Moins de chômage = augmentation du pouvoir d'achat = entreprises qui travaillent plus.
Il n'y a pas à tortiller, c'est le mécanisme économique de base.

 
Certainement pas une dizaine, mais 2 ou 3 000 Euros sont loin d'être rares.

 
La BMW çà me dérange pas trop, mais les golden parachutes donnés en général suite à limogeage pour mauvais résultat, je trouve çà completement idiot .  
 

 
J'évite

 
encore heureux.

 
C'est le mécanisme ok.
 
Mais ce que je ne comprend pas c'est la motivation de l'employeur basée principalement (selon toi) sur le taux de charges.
 
Imaginons que je soit employeur et que j'ai tant de commandes et tant de charges, si les charges baissaient de 10%, je ne vois pas pourquoi, sans augmentation parallèle des commandes, j'embaucherai.
 
Je vais pas embaucher pour embaucher.
 
Tu comprend mon propos ? Je sais pas si je me fais bien comprendre...

 
Merci, je garde ça en tête pour plus tard

 
Je le demande. et effectivement après recherche ça a l'air d'être le cas.
 
Enfin, concernant les grèves actuelles, le préavis a été déposé, non ?

 
Par exemple je trouve ça un peu fort de dire "les grosses entreprises qui délocalisent dans des pays pauvres c'est dégueulasse"...mais d'un autre côté d'avoir des téléviseurs, des ordinateurs, des appareils électroménagers et j'en passe qui sont fabriqués dans ces pays par ces mêmes marques

 
C'est minoritaire en terme de nombre de contrats concernés, mais çà fait beaucoup d'euros et çà plombe directement l'économie des entreprises concernées .

hors de question que je les soutienne !!!
 
Déjà, je leur paye leurs salaires, faudrait pas non plus que je leurs prépare des sandwichs pour leurs manifs !!!

 
Si tu as des aides si, tu embaucheras, même si cela fera diminuer les bénéfices dans l'immédiat.
Plus d'employés : plus de possibilités de vendre avec le mécanisme cité plus haut. De plus, embaucher un commercial supplémentaire par exemple te permet de prospecter plus et donc, d'augmenter ton nombre de commandes et à la fin de l'année ton C.A