Reprise du message précédent :
hum, et comment on sait si on à le droit a la NBI ?    
 
Je ne trouve pas la "liste des emplois y ouvrant droit"  

Tu mets le doigt sur un des trous noirs de la FP

La première étape pour y avoir droit c'est de trouver la liste qui y donne droit !

Il y a un décret qui décrit les fonctions et le nombre de points
Et après tout est une question d'interprétation et de jurisprudences

Pour la FPT (et la FPH ?) oui.
Mais dans la FPE, ça dépend de chaque ministère je crois.

Ce ne sont pas des emplois qui donnent droit à la NBI, mais des fonctions.
Regarde le décret n° 2006-779 qui détaille toutes les fonctions ouvrant droit à la NBI. Pour certaines c'est suffisamment clair, pour les autres comme dit au-dessus, tout est question d'interprétation.

Hey,
 
sauriez me dire à quelle grille indiciaire correspond ce poste ?
 
https://www.emploi-territorial.fr/d [...] et-avelo-2
 
A priori c'est du car A ou B.

Tech ou ingé pour moi. Plutôt un ingé vu les compétences souhaitées, même si un attaché pourrait probablement aussi faire le taf. Si tu postules en externe et que tu es pris, grande chance qu'il te classe en fonction de ton diplôme max et ton expé.

10 ans d'XP et B+2. 2500 net n'est pas jouable j'imagine ?

Ce genre de poste, ça pourrait très bien être un attaché aussi. Car ceux qui ont une formation en aménagement du territoire ne peuvent pas passer le concours d'ingénieur en général.
Je ne connais pas trop la région mais 2500€ ça me semble un peu haut pour un bac+2. Car effectivement, je pense que tu serais classé sur la grille des techniciens, et non pas des ingé.

Je l'ai joué cowboy, j'ai eu la RH, je lui ai demandé cash "tu payes combien frr"
 
Bilan : autour de 2Knet, télétravail envisageable après intégration.

c’est la nouvelle mode les charges de missions  
 
 
Ça me choquerai pas 2500 boules pour un contractuel au final  
 
Mais la c’est une com de com donc peut être avec peu de ressources par rapport à une grosse agglo  
 

En plus le poste est financé pour partie par le plan A VELO 2 bordel. Lâchez la thune lô

Ca fait 15 ans que je suis chargée de mission  

Ca me choquerait pas non plus 2 500, mais avec une grille de tech et dans une com/com, ça parait en effet difficilement atteignable. (pas bcp de budget)
@Jay Kay -> tu as indiqué que tu serais prêt à postuler mais que ton mini est 2500 ? Si c'est un non catégorique, c'est mort mais si c'est 'à voir', ca se tente vu que tu postules en contractuel, rien ne les oblige à te reclasser dans une cat B.

J'ai dis que je gagnais 3K net (2.8 effectif), et que je voulais avoir un ordre d'idée du salaire possible, 1.5, 2, 2.5... elle m'a répondu, autour de 2 ça serait déjà bien je pense.
 
Après l'appui financier du programme AVELO2 peut aussi aider à pousser un peu la limite haute.
 
Disons que d'un côté je me dis que c'est 30 mois, donc si ça fit pas, ça m'engage que 3 ans au pire.

2000 pour ça faut aimer

 
Et t’as toujours pas complété ta mission  

Complété ma mission avec quoi ?  

C'était une blague, il voulait savoir pourquoi t'avais toujours pas fini la mission qu'on t'avait confiée il y a 15 ans

 
Disons que le contenu est ce que je cible. Un poste pour déployer la mobilité cyclable.
 
Après le salaire d'un B+2 dans le public, c'est rêche.

Ah c'était un angliscisme
 
Mais sérieusement, les chargés de mission dans la FP, c'est souvent pour s'occuper d'une mission ou d'un thème pérenne.
Sinon c'est plutôt chargé de projet, ou même contrat de projet, cf. annonce de Jay Kay.

VAE pour obtenir un bac+5 ?

J'y ai déjà pensé ouai, sans jamais aller au bout.

Hello, je me renseigne pour un pote, sur les modalités d'accès à ingénieur en chef de la FPT
https://www.legifrance.gouv.fr/loda [...] 0032116106
je comprends pas les conditions du I :

si on est dans la position 2 (IT avec 6 ans de détachement en emploi fonctionnel) on a forcément le 1 (IT avec 4 ans de service?) ? quel intéret du 2 ?
On alors "grade d'avancement" est une subtilité que je ne maitrise ?

grade d'avancement = grade d’avancement du corps des ingénieurs territoriaux = ingénieur principal
C'est confirmé sur le site du CNFPT : https://www.cnfpt.fr/evoluer/prepar [...] f/national

merci!

Il me semblait que la réforme ne devait concerner que les nouveaux entrants pour les régimes spéciaux :
 
https://www.capital.fr/votre-retrai [...] ps-1453981
 

 
Bac +5 pour demander à t1 de faire des peintures

Bonjour,
Je vais prendre un nouveau poste dans l’administration je suis contractuel.
D’un ministère je passe à un autre ministère donc nouveau contrat.
D’un indice 970 je passe à 1077 en indice brut majoré sans prime.
Je suis au maximum ou pas ?
Je suis contractuel catégorie A en cdd et j’ai 43 ans.

Il faudrait le nom du job pour savoir, mais a priori ça doit commencé à taper haut oui.
 
SI on regarde les IGR par exemple ici https://www.snptes.fr/index.php?lvl [...] rticle=308 , le plus haut à l'air d'etre 1027 , après je sais pas ce que c'est ^^

Je suis informaticien.
Responsable d’équipe IT.

A priori 'informaticien' ça ne correspond pas à un nom de "catégorie de métier" de la fonction publique, cela correspond plus aux "Branches d’activités professionnelles" BAP :  BAP E dans ton cas.
 
Et a priori c'est découpé en 5 catégorie de métier :  
 - assistant technicien
 - technicien
 - assistant ingenieur (ASI)
 - ingenieur d'étude (IGE)
 - ingenieur de recherche (IGR)
 
Je dirais que tu dois être dans le haut des IGR, mais après je vois ça que depuis peu (et dans la fonction publique d'état), je suppose qu'il doit y avoir des subtilités qui m’échappent :-/  
 

En théorie, il n'y a pas de max pour les contractuels. En pratique, tu es quasi systématiquement collé dans une grille.
J'ai regardé les autres grilles d'ingénieurs que je connais (ISIC, ITPE, IIM), le max est plutôt à 1027 ou 1015, mais il reste le hors classe qui n'a pas d'indice.
Vraiment au dessus, il n'y a que les grands corps : IPEF, IMines, etc.

Finalement, c'est plus ton régime indemnitaire (RIFSEEP) qui va jouer.
+ la prime info si tu y as le droit ?

Non pas de prime info.
Juste un indice de 1077 majoré.

1077 ça fait 5223€ brut hors prime c'est énorme

Y'a aucun echelon hors echelle correspondant mais ça s'approche d'un HEB3 et HEB c'est vraiment les grands corps A+

 
J’étais A indice 930 entre janvier 2020 et Mars 2021, puis changement d’administration, passage comme RSSI à l’indice 970 en avril 2021. Puis changement d’administration en avril 2023 et passage à 1077.
Le tout pour un contractuel.
J’ai eu un bac plus 3 en VAE en septembre 2021.
Sinon j’ai un bac pro compta obtenue en 2000.
Mais une très belle carrière en salle des marchés, administration internationale, Jeux Olympiques, … et d’autres trucs sympa bien sensible.
Et j’ai commencé à travailler dans l’informatique en avril 1998, comme pigiste chez SVM.
J’ai une drôle de carrière.
 
Cela signifie quoi HEB3 et HEB ?

Hors échelle. Et B, A, etc c'est une sous division du hors échelle.
En gros c'est tellement haut que tu es au-dessus de l'échelon le plus haut du corps.
Ex. en prenant la grille des ingénieur de mines (A+ grand corps technique de l'Etat, en formation initiale, c'est ceux qui ont fait X avant) : https://www.emploitheque.org/grille [...] s-mines-36
1077 c'est plus haut que ingénieur en chef, c'est le bas d'ingénieur général !

Roy*.* a l'air d'être typiquement sur un poste où le salaire d'un fonctionnaire A titulaire classique repoussera toutes les personnes qui ont le profil recherché.
C'est l'intérêt des contractuels dans ce cas : tu peux classer la personne tout en haut pour compenser les salaires de la grille normale pas attractifs par rapport au privé.

Pour un rssi en dehors de Paris c'est le bas de la fourchette.

L'ancien de chez nous était à 65k, il est parti et il est passé à 115k. Toujours sans être sur Paname (r€nn€s)

Tu te fais avoir
 
Je suis informaticien sans responsabilité (bon ok, un peu de prestas à driver), indice 999

Indice brut ou majoré ? T'as des indemnités en plus ou pas ? Parce que ça fait franchement beaucoup si indice majoré