Reprise du message précédent :
Une sorte de maxi bonus tous les 4/5 ans en fonction de la performance du fond
Le salaire fixe et le bonus annuel ne servent qu'a mettre de l'essence dans la Ferrari
Google aurait pu t'aider aussi  

D'accord
Et ca se passe uniquement dans les fonds de PE ?

Euh je pense oui !

Non parce que je remarque que beaucoup veulent faire du M&A ou du LevFin pour faire du PE après 2-3ans donc j'essaye de me mettre un peu en tête pourquoi : prestige , boulot plus intéressant , salaire plus élevé , heures moins folles ou tout à la fois

En gros c'est ca !

 
Tout à la fois donc ?  

 
moins d heure... et a une epoque plus de $$$. Ca reste a voir maintenant.
 
par contre tu closes un deal tout les 3 ans (et a priori c est pas parti pour s arranger)... alors que tu en closes 5 par an dans une equipe M&A.

 
Ce qui explique le nombre d'heures plus réduit ?  
On bosse pas autant qu'en M&A dans les fonds largecap ?

 
ca m etonnerait bcp qu un Analyste 1 chez Laz gagne autant....

 
Megafunds tu as quand meme de tres gros horaire en moyenne.

 
ca c est tres variable d'un fonds a un autre.

 
le monsieur il mélange pas les carottes et les patates (ou les euros et les livres, au choix)

 
+1.
 
Et je ne parle meme pas du fait de "closer 5 deals par an" en banque.

il a dit "en equipe m&a"

My Bad.
 
But still.

 
up  
 
EDIT :

 
Il fournissent quoi? La dette? L'equity?
A quel stade? (venture?)
 

d'après ce que j'ai compris sa serait de l'equity.
Y ont une entité qui s'occupe des installations ( héolien, solaire ), et une qui propose des fonds associés.
 
Je pense passer en entretien la semaine pro, j'ai vus un peu les commentaires concernant les entretiens et les questions rependus, mais ayant un bagage ingé je suis pas au taquet dans ce domaine.
 
Y me disent qu'il recherche quelqu'un sachant coder, je dois m'attendre à des questions spécifiques ?
 
Merci  

Tu n'as vraiment que ça a faire de troller?

Bonsoir, je recherche des news sur l'équipe française d'HIG Capital pour les connaisseurs. Tout feedback est le bienvenu, merci

 
HIG c'est pas mal de restructuring play. La structure européenne est pas si vieille que ça, et le pouvoir de décision assez américano-centrique.
Deal en France caractéristique: Diam Europe (achat de la dette senior au rabais, debt for equity swap puis resyndication...)
 

 
 
Merci pour ton retour, personne ne serait passé par la case entretiens que je sache un peu à quoi m'attendre  

Moi je m'attendrais à un entretien LBO classique.

 
Bon bah ça tombe bien j'en ai un demain pour me faire la main  

ou?

MP

Jamais entendu parler.

Dites moi, des fonds comme wendel ça fonctionne comment par rapport à des trucs comme PAI Partners ?
 
En voyant leur site je me suis demandé un instant si c'était pas une activité de stock picking, mais en fait pas du tout. Il n'empêche que j'ai du mal à piger leur activité. On peut parler de capital investment ?
J'ai juste l'impression qu'ils placent leurs propres fonds dans des sociétés (des grosses bien stables d'ailleurs), mais j'ai rien vu concernant les partnership etc.  
 
Des avis ?
 
Merci d'avance.

Pas forcement, faut regarder le profil des partners.  
 
Il y a d'autres "petits fonds" ( < 500 millions €) qui ont ouvert recemment mais dont les partners ne sont pas degueux.

 
C'est plus comme un Eurazeo que comme un PAI partners.
Ils font du LBO comme de la prise de Capital dans des grands groupes (comme St Gobain) ou ils prennent des positions minoritaires.
Leur spécificité avec Eurazeo étant qu'ils sont cotés.

D'accord, c'est plus une variante en terme d'entreprises cibles (st gob comme tu dis par exemple), mais on reste quand même du coté business.
J'avais effectivement pris peur en ne voyant rien concernant les partners sur le site, et aussi en voyant qu'ils étaient, je me demandaient si j'allais pas terminer sans le savoir dans un truc hors sujet
 
 
 
Merci
 
Edit: Question un peu noobesque, par contre la partie LBO ça se fait pas chez des mecs comme st gob, mais chez des plus petits non ?

 
Wendel n'est pas un fonds mais une société d'investissement. Confonds pas en entretien ou tu vas te faire dégommer...  
 

+1

 
Il y a une section "recrutement" sur le site de Wendel ?  

 
 
Je citais Wendel parmi tant d'autres
 
Mais qu'est ce qui va différencier la société d'investissement du fonds ?
 
-Fonds: repère les entreprises porteuses, trouve des petits copains instit pour créer un partnership, et laisse le tout murir tout en récupérant des frais de management, et on sort de l'investissement quelques temps après.
 
-Société d'investissement: elle mise ses propres billes dans des entreprises bien plus matures, n'a pas besoin de partnership et voilou.
 
Grossièrement c'est ça la distinction ? Le second cas me semble bien moins PE related non ?

-

 
Tu t'embrouilles un peu j'ai l'impression    
 
Un fonds de PE va lever des fonds auprès d'institutionnels et autres et c'est cet argent qu'il investira par la suite.  
 
Pour une société d'investissement, les investissements se feront à partir de ses capitaux propres.
 
In fine c'est assez proche, t'as l'argent des Limited Partners que tu investis dans le cas d'un fonds et l'argent des actionnaires dans le cas d'une société d'investissement.
 
Les quelques différences sont au niveau de la période d'investissement d'un fonds qui est en général de 4+1 ans alors qu'il n'y a du coup pas cette problématique dans une société d'investissement.  
 
Autre différence, dans un fonds il y a possibilité de carried interest pour les employés si le fonds dépasse le hurdle (en général égal à 7 ou 8%) alors qu'en société d'investissement il n'y a pas à proprement parler de carried interest (remplacé par les stock options).
 
Hope it helps

 
La principale différence, outre ce que tu soulignes, c'est que le fonds a une maturité qui impose un certain rythme dans les acquisitions/cessions. En gros un investissement est gardé 3-5 ans puis tu restitues le cash au limited partners (qui ont initialement investit dans le fonds)  à la cession ou au closing du fonds selon l'arrangement.
Dans le cas de la société d'investissement tu peux garder les sociétés plus longtemps vu que tu ne dois pas restituer le cash (même si des dividendes sont souhaitables).
 
Le mode de rémunération diffère aussi j'imagine, en particulier pour le carried.
 
En général le PE c'est plutôt le modèle fonds.
 

 
Il doit mélanger avec les LPs