Reprise du message précédent :

 
Surtout pour leur focus Techno/Entrepreneurship (applicable à MIT et à INSEAD).
Après c'est sûr que je me vois bien aller passer mes week-end à surfer à Santa Monica ou Big Sur .
 

Sauf qu'en général, on ne te demande pas de citer tes EC, mais plutôt d'élaborer sur ce que tu en as retenu. Et les guignols qui inventent un EC, puis ce qu'ils en ont retenu, resteront tellement dans le général et dans le cliché que c'est spottable à 1000 km pour n'importe quel intervieweur un peu expérimenté. C'est pareil pour les candidats à un poste dans une boîte; manifestement, certains se croient bons pipoteurs et ne sont que de navrants mythomanes doublés de très mauvais acteurs.

Je comprends...
En effet le but est vraiment de raconter et d'illustrer ce qu'on a retenu de l'expérience en question. Bon point

 
J'avoue qu'Emmaus c'est pas trop mon truc...
 

 
On verra bien
 

 
 
Ce qui est moins difficile est de retrouver un ancien CV où t'avais marqué par marqué ton engouement pour l'associatif, là on peut se poser des questions.

Est-ce que quelqu'un assistera au Wharton coffee chat le 19 décembre à Paris?

Ne vous battez pas y aura de la place pour tout le monde....

Bonjour, je voudrais connaître les types de profil accepté à l'Insead je fais actuellement un MS dans une des trois Parisiennes et j'envisage dans 5 ou 6 ans de faire un MBA pensez vous qu'il faut nécessairement avoir travailler à l'étranger ou une bon parcours dans l'industrie ou conseil en france suffit ?  
 
Par avance merci.

http://www.insead.edu/mba/careers/INSEADCVBooks.cfm

Disclaimer: ce sont les CV books non officiels, réalisés par les clubs, et où la mention est souvent payante.
Donc ne comprennent pas tous les étudiants de la promo, loin s'en faut.

Intéressant ... A INSEAD les MBA s'autorisent a publier le score GMAT sur leur CV?
 
Qu'entends-tu par payant ?
 
J'ai regardé les CVs INDEVOR. C'est souvent des profils vraiment impressionnants.

Intéressant en effet.  
 
En tout cas pour répondre à ta question TIT980, je pense que l'important pour se positionner pour un bon MBA est:
- Avoir une expérience au dessus de la moyenne dans une blue-chip
OU BIEN
- Avoir une superbe expérience dans une boîte lambda où tu auras fait de vrais exploits
 
ET
 
- Avoir une expérience en dehors du boulot (ex., volontariat) pour arrondir ton profil et avoir des histoires intéressantes à raconter dans les essays
 
Ceci dit, TITI, ne fait pas l'erreur que j'ai faite il y a 3 ans en pensant au MBA comme une fin en soi. Pose-toi la question sur ce que tu veux VRAIMENT faire dans ta vie, quelles sont tes priorités, quelle est ta passion qui te fera vivre dans la satisfaction tous les jours. Essaie de ne pas céder à la  "herd mentality" qui touche la plupart des candidats.
 
Prends un peu de temps pour identifier tes talents innés qui te feront réussir dans l'avenir avant de foncer pour un MBA simplement parce que c'est la tendance.

Pour le GMAT, je pense que 95% de ceux qui ont un score au-dessus de 720 l'indiquent dans leur CV.  
Payant: les CV books des clubs étudiants sont financés par ces clubs étudiants, lesquels demandent à ceux qui désirent y figurer une participation aux frais.  

Salut
 
Je lis votre forum passionant avec attention depuis quelques temps
 
C'est mal barré pour un français ... blue - chip ne concerne t il pas que des boites américaine ? Si tu bosses chez Lafarge, Alstom, Total, Saint Gobain, Renault, çà compte aussi ?

 
spotless
 
As tu des idées de l'ambiance à l'Insead pour la promo sortante ? Une idée des statistiques de sortie comparatives par rapport à ces dernières années ?

D09 c'est les gugusses qui vont rentrer en janvier la ?

Mmmhhh...

 
Oui tout ça c'est du blue-chip.  
 

 
Ca te fait saliver ?  

Merci, mais non merci

 
Ha ! Y'a beaucoup de gugusses "blue chip" sur cette terre alors ... et un XP "au dessus de la moyenne" ... çà peut être quoi ? Les MBA US connaissent ils les boites françaises ? Ne risque t on pas de se prendre un truc du style ... GM >> Renault, Westinghouse >> Areva ...  

D08 en fait

Tu peux être français et bosser pour McKinsey, Goldman Sachs, General Electric, Google, Mars, etc...

C'est clair que c'est pas la promo la plus chanceuse en termes de perspectives professionnelles. MBA Class of October 1927
 
De ce que j'entends, l'atmosphère générale s'est considérablement rafraîchie sur l'espace d'une promo (J08 vs. D08) et l'ambiance sur le campus s'en ressent. On m'a cité des chiffres concernant les offres faites par les cabinets de conseil qui font peur comparés à ceux des promos antérieures, mais que je m'abstiendrai de citer car je n'ai aucune certitude sur leur exactitude (et leur bravitude). Sachant qu'en J08 les banques ne se bousculaient pas au portillon, et que la majorité des jobs venait du conseil et du PE (dans une proportion 90/10, restons honnêtes), on peut s'imaginer à quoi ressemble le paysage maintenant...

 
Mes expériences... même si elles comportent une dose non nulle d'international, et dans des "secteurs" différentiés ... ont malheureusement été menées dans des entreprises de l'élite franchouillarde  

Contradictio in terminis - on dit "élite de la France" ou "bottom 10% franchouillard".

 
je vais verser une petite larme pour eux  

 
Moi c'est plutôt les Litres de la France  

 
 
Encore une réincarnation de Zviata! Mais bon sang, combien sont ils???

 
Une expérience au dessus de la moyenne c'est à dire qu'il faut avoir eu un impact sur une partie de l'entreprise et avoir démontré du leadership (pas forcément du management de personnes). Je te conseille de ne pas te contenter d'un rôle opérationnel où la routine s'installerait rapidement mais plutôt d'un rôle en mode projet où tu serais capable d'avoir un impact.
 

 
Non elles sont toutes perçues de la même façon (à "iso-rôle" ), quoiqu'il existe certaines exceptions comme des boîtes comme General Electric qui ont un très bon programme pour les JD.

 
Oui ... leurs rêves de PE à 250k€ all - in s'éffondrent ... ils vont être obligés de se rabattre sur du minable conseil à 80k€... quel misère !

Ils n'ont pas besoin de ta pitié, mais d'une offre.  

 
Je ne vois vraiment pas de qui tu parles  

J'ai rajouté un dernier nom dans la liste : look at it

Ils ont diminué les packages chez Twix ?  
NB: slide est de genre indéterminé, mais je certifie que misère est féminin

 
Si on a été Chef de Projet SAP et qu'on a eu un impact sur le paramétrage du module PP dans une filiale de la haute marne çà compte ?

 
GM...c'était quoi déjà ????

 
Je ne fais pas dans l'agro - alimentaire  

 
Des voitures à la fois écologiques, économiques et pratiques à garer sur les parking des malls comme celle la :  
 

Ca existe en hybride ?