98€ par mois d'assurance voiture c'est un peu cher non ?
enfin, je connais pas les tarifs tout risque, perso je suis juste sur la dommage aux tiers

sauf sinistré + malussé à mort, oui

C'est à peu près que l'on fait à l'X ou l'ENS... À moins qu'ils n'aient resserré la vis récemment.

Certes, mais ça élude la question de la rémunération.
 
Je suppose qu'en Nouvelle Zélande ils sont bien mieux payés qu'en France.

En france il y a trop de gens qui commencent un truc et qui le finissent pas, on va pas filer 32k à quelqu'un pour qu'il te dise avant la fin, en fait je préférè rester chez moi.

 
C'est à peu près que l'on fait à l'X ou l'ENS... À moins qu'ils n'aient resserré la vis récemment.

 
Je veux bien, mais faut pas déconner non plus. Y en a eu 900 des images de 'comptes' comme ça depuis le début du trucs de gilet jaunes.
 
Aucun n'est vérifiable, tous ne sont applicables qu'à des situation bien précises, et c'est à la limite du puteaclic sérieux (avec les bons vieux tropes de 'sijétaisauchomagejegagneraiplus' et 'euxlesArabesilsontlaCAF' )  
 
Je peux faire la même chose :

 
C'est à peu près que l'on fait à l'X ou l'ENS... À moins qu'ils n'aient resserré la vis récemment.

Vu la part de l'éducation payée par l'agent public, on ne doit pas en être loin, voire déjà au-delà, non ?

 
C'est délicat de comparer les salaires français avec UK/NZ vu que le boulot en lui même est tout de même différent.
Mais au final, la rémunération est correct et surtout pas mal d'avantage autour.
 

 
Oui enfin, 32k€ c'est aussi parce qu'elle avait réussi tout le processus de sélection avec notamment quelques entretien et dans une école précise plutôt "select".
De mémoire, si elle avait choisi d'autre école où elle était retenu le montant était bien moindre.

 
Oui enfin, 32k€ c'est aussi parce qu'elle avait réussi tout le processus de sélection avec notamment quelques entretien et dans une école précise plutôt "select".
De mémoire, si elle avait choisi d'autre école où elle était retenu le montant était bien moindre.

C'est surtout que dans le principe même d'un concours sans note éliminatoire, il n'y aucune garantie de niveau.

Clairement, le salaire pourri aide pas à attirer des profils de bons niveaux, même si certaines de mes camarades de promo ont quitté la voie de l'ingénierie pour faire instit par vocation.

 
Oui c'est plutôt cher, même pour du tout risque.

Bof, le salaire n'est pas fantastique, mais y'a énormément de congés payés, ça compense.
Dans ma famille (deux parents profs), ce qui les minait le plus, c'était surtout le manque total de considération, que ce soit de la part des parents, des élèves, de la hiérarchie... et j'ai l'impression que ça a encore bien empiré depuis qu'ils sont partis à la retraite.

 
ca n'apparait pas sur le calcul ( il manque des choses de toutes facons ) mais encore une fois c'est une image. On peut mettre face à la baisse des cotisations la baisse des APL présentée sur le graphique.
 
Moi je retiens l'idée. Même si c'est peut être exagéré ( que seul le détail complet de ce qui est annoncé peut prouver ), ça reste une tendance réelle.
 

A l'X ou à l'ENS, tu dois rembourser si tu ne vas pas au bout/commence ta carrière ailleurs ?

Sujet qui m'intéresse, toutes les femmes de ma famille étant prof ou instit (épouse, mère, soeurs...)
 
Clairement, le salaire pourri aide pas à attirer des profils de bons niveaux, même si certaines de mes camarades de promo ont quitté la voie de l'ingénierie pour faire instit par vocation.
Les formations des profs sont beaucoup trop théoriques et pas assez portées sur la pédagogie.
L'EN est quasi irréformable. Son organisation était probablement déjà archaïque et inadaptée il y a 50 ans et bah devinez quoi, ça s'est pas arrangé depuis.
Les chefs d'établissement sont plus des secrétaires et ont trop peu d'influence sur l'activité de leur école, et des ses profs.
 
Mais... si on évoque les pistes pour changer cela, on aura 150.000 profs dans les rues, et probablement autant de lycéens.
 
Créer des filières de formation des profs avec une forte composante d'alternance.
Faciliter/systématiser les formations des enseignants tout au long de la carrière.
Introduire plus de souplesse dans la gestion des affectations (changer de classe ou d'école est un parcours du combattant)
Donner plus de pouvoirs et de libertés aux chefs d'établissement.
Introduire des primes au mérite, à l'assiduité.
Baisser le nombre d'heures de cours par jour et semaine et baisser les durées de vacances.
Créer des classes et des filières par niveau des élèves.
Baisser le nombre de fonctionnaires de l'EN sans baisser le nombre de profs.
Pouvoir virer plus facilement les profs qui, manifestement, ne sont pas faits pour l'être !!
 
Putain, y en aurait des choses à faire si on pouvait réformer vraiment sans mettre le pays à feu et à sang.

 
98€ par mois d'assurance voiture c'est un peu cher non ?
enfin, je connais pas les tarifs tout risque, perso je suis juste sur la dommage aux tiers

 
Ah oui... clairement... Mais le seul problème dans ton message c'est le "sans mettre le pays à feu et à sang", parce que vouloir faire passer ne serait-ce que le 1/4 de la 1/2 de cela, c'est la révolution et pas de cours pendant  1 an.

Bof, le salaire n'est pas fantastique, mais y'a énormément de congés payés, ça compense.
Dans ma famille (deux parents profs), ce qui les minait le plus, c'était surtout le manque total de considération, que ce soit de la part des parents, des élèves, de la hiérarchie... et j'ai l'impression que ça a encore bien empiré depuis qu'ils sont partis à la retraite.

 
il y a peut être 2 voitures. Il y a peut être du malus. On ne connait pas la situation. Peut être ca inclus l'assurance du logement en plus ( sans le faire apparaitre ).

 
C'est pas le fait que les gens ne lisent pas le problème. C'est qu'ils pensent, au nom d'un idéal démocratique dévoyé, que leur parole vaut absolument celle d'un autre, ce qui n'est pas le cas. Certes, c'est ce qui se passe au moment du vote, mais pas lorsqu'il s'agit de définir des orientations stratégiques d'un pays par exemple.
 
Partant du principe que  , quel besoin d'expertise et de recul ? Puisque les médias nous mentent (et j'espère qu'un jour la gauche hypercritique des médias se rendra compte des cadeaux en or qu'elle a fait aux complotistes et à l'ED). que j'ai Google dans ma poche et que nous en sommes en démocratie, pourquoi moi je saurais pas mieux que les autres ?  
 
C'est finalement cette confusion entre savoir et accès à la connaissance, égalité démocratique et absolue équivalence des points de vue, qui est la chienlit de notre monde moderne. Ajoutons à cela deux tendances bien françaises : la plainte élégiaque et le besoin pathologique d'un État auteur de tous les maux mais qui doit absolument subvenir au moindre besoin de ses citoyens, et voilà quelques raisons à mon sens pas assez évoquées de la 'crise' des GJ.  

C'est surtout que dans le principe même d'un concours sans note éliminatoire, il n'y aucune garantie de niveau.

 
Y a pas de note éliminatoire aux concours de l'EN ?

C'est surtout que dans le principe même d'un concours sans note éliminatoire, il n'y aucune garantie de niveau.

Et d'ailleurs on parle des concours mais les contractuels c'est encore pire niveau open bar, surtout dans les disciplines où on a besoin le plus de monde, vous vous souvenez peut-être du fameux journaliste recruté alors qu'il n'avait manifestement même pas démontré le niveau collège mais récemment j'ai un pote qui a candidaté pour ça pour pouvoir avoir un complément de revenu pendant qu'il préparait le PACES. Ce qu'on lui a demandé était outrageusement indigent d'après lui, il aurait pu être pris avec un dixième de son niveau en maths.

Bof, le salaire n'est pas fantastique, mais y'a énormément de congés payés, ça compense.
Dans ma famille (deux parents profs), ce qui les minait le plus, c'était surtout le manque total de considération, que ce soit de la part des parents, des élèves, de la hiérarchie... et j'ai l'impression que ça a encore bien empiré depuis qu'ils sont partis à la retraite.

C'est un métier où si t'as pas la vocation/passion c'est mort actuellement.