Reprise du message précédent :
Question impôts sur le PER. J'envisage d'ouvrir un PER Spirit pour transférer mon PERCOL d'entreprise dont les fonds sont vraiment bofs. L'idée étant aussi d'en profiter pour faire des versements volontaires pour réduire mon impôt à l'instant t. J'envisage d'ici quelques années de changer de RS et de profiter de cette occas pour casser le PER. Si je verse le max chaque année je risque fort d exploser ma tranche (aujourd hui 30%) si tout est réintégré d'un coup dans quelques années. Est ce que le système de quotient s'applique pour une sortie en capital du PER ? Autrement dit est ce que la sortie en capital du PER est considérée comme un revenu exceptionnel ?

   
 
Merci de nous en informer !

J'avais déjà remarqué qu'on pouvait dépasser les 70% la dernière fois, mais là j'ai fait le calcul.  

Le fonds Axa est sur Spirit et Allianz sur Avenir.
Ils représentent 30% de ma part "risquée conventionnelle". Les 70% restants sont sur CW8 dans mon PEA.
Ils assurent aussi la part d'UC requise pour que je puisse verser sur les fonds €++.

Oui je commence à déchanter un peu
Je me tâte pour basculer tout ça sur CTO.

1.9% me semble elevé, cherchons ensemble de meilleurs fonds sur Spirit/Avenir... edit je viens de verifier mais cet ISIN semble être à 0.97% de frais courants. https://www.quantalys.com/Fonds/53597
Où vois tu 1.9% ?

30% de ta portion risquée conventionnelle est élevé pour du HY, tu as combien de % en Actions dans tes actifs financiers ?

 
LU0085136942 j'ai celui la sur une de mes AV, 1,3% de frais

Qu'est ce que je déteste ce genre de réponse;
Le mec décrit factuellement un déséquilibre lié à son usurfruit : il a "du" récupérer 30k qu'il avait donné à l'une de ses filles;
Il ne vous demande pas s'il risque de les récupérer, ça y est!

Ça me paraît fou que ça soit pas 100%
Question con du coup: si on demande 100% c'est en combien de temps ?

Franchement, tu fais deux rachats 90% 72 heures, l'un après l'autre, et il devrait pas rester grand-chose. :-)

Il restera précisément 1% du montant initial.

Je vois qu'il y en a ici qui ont fait de grandes études. :-)

Ça nécessite tout de même d'avoir plus de 100k.

Je vois qu'il y en a ici qui ont lu les conditions du contrat. :-)

Robeco HY Hedgé en Euro, il a réouvert récemment, il est parmi les tops du grand post HY de LKM

C'est frankie_flowers qui disait avoir vu ça dans le DICI ; je n'ai pas encore regardé tout ça de près.
 

Le détail par catégories :

 
Je suis très à l'aise avec la part et l'intensité actuelles du risque.
L'immobilier est un héritage, donc il faut se figurer que le portefeuille était largement plus risqué auparavant.
 

J'étais dessus jusqu'en octobre 2018. Je ne me souviens plus pourquoi j'en suis sorti  

Hello
 
J'ai été salarié pendant 4 mois en 2021 dans une entreprise, puis je me suis remis à mon compte.
 
Cette entreprise a versé une participation à laquelle j'étais éligible, et m'a ouvert un PEE.
 
Ayant quitté cette boite, est-ce que j'ai le droit d'utiliser ce PEE pour lequel je viens de recevoir les identifiants (CA Titres) ?  
Y a-t-il un quelconque intérêt de verser ma prime dessus ? (on ne parle pas de grand-chose, 1k)
 
 
Merci pour vos avis

 
Normalement tu peux solder ton PEE en quittant l'entreprise. Tu es déja sorti donc logiquement tu devrais pouvoir recuperer cette somme, c'est ce que je ferais pour simplifier et t'éviter un compte de plus.

Merci
 

Attention, certains gestionnaires appliquent "bêtement" la règle d'un seul déblocage anticipé par motif.

Quand tu vas recevoir ta participation l'an prochain, il se peut qu'ils te refusent je déblocage car tu en auras déjà fait un.

À ta place j'attendrais 2023 si tu as fait partie des effectifs en 2022.

Edit : je vois tardivement que ça remonte à 2021, mais je laisse pour les autres lecteurs.

Il vaut mieux verser sur le PEE et débloquer ensuite. Si tu prends le versement directement sur ton compte, tu vas payer de l'IR dessus.

 
 
 
Gros bag de cryptos dans le portefeuille global !
Tu as quoi dedans si ce n'est pas trop indiscret ?

Grosso modo 50/50 entre BTC et ETH.

Top !  

De mémoire pour les déblocages anticipés d'un PEE faut faire la demande dans les 6 mois suivant l'évènement (à part pour le cas décés... et peut-être que dans le cas surendettement si la banque de France en a le pouvoir ???). Ca me semble donc cuit dans son cas.

S'il n'est plus dans l'entreprise, il peut faire la demande plusieurs fois pour solder si lors de la première demande la dernière année n'avait pas été versée (deja fait avec plusieurs PEE)

Déjà fait des demandes plusieurs années après l'événement pour le fait de ne plus être dans l'entreprise. 6 mois c'est valable pourbun évènement familial, mais a partir du moment ou tu n'es plus dans l'entreprise, tu fais la demande quand tu veux

Le cessation de contrat fait partie des exceptions

 
Que pensez vous d un T1 aux Gets en LMNP
Un ami hésite.  
Je lui ai soufflé dans l oreille:.
- C est neuf et je pense que le Lmn0 est plus rentable dans l ancien
-C est à la montagne donc ça risque de se dégrader plus   ite compte tenu des  conditions hivernales intenses  
-OK tu vas le louer facilement l hivers pendant les.vacances mais l été ?  Au 5 ème étage même si c est neuf, ça ne se louera pas bien
-L agence de location va bouffer un grosse partie de la perf.
-Il ne pourra pas.l utiliser pour lui car 1 seul chambre et lui est en couple avec 2 ados
 
LE vendeur lui promet du 6% de.rendement ( ou de rentabilité... je confonds toujours)
 
D autres arguments ?  
Mais c est peut-etre moi qui suis à côté de la plaque et l idée est bonne?

 
Que pensez vous d un T1 aux Gets en LMNP
Un ami hésite.  
Je lui ai soufflé dans l oreille:.
- C est neuf et je pense que le Lmn0 est plus rentable dans l ancien
-C est à la montagne donc ça risque de se dégrader plus   ite compte tenu des  conditions hivernales intenses  
-OK tu vas le louer facilement l hivers pendant les.vacances mais l été ?  Au 5 ème étage même si c est neuf, ça ne se louera pas bien
-L agence de location va bouffer un grosse partie de la perf.
-Il ne pourra pas.l utiliser pour lui car 1 seul chambre et lui est en couple avec 2 ados
 
LE vendeur lui promet du 6% de.rendement ( ou de rentabilité... je confonds toujours)
 
D autres arguments ?  
Mais c est peut-etre moi qui suis à côté de la plaque et l idée est bonne?

Si j'ai bien suivi, elles ont reçu la nu-propriété d'appartements de valeur égale.

Partons de l'hypothèse que chaque appartement vaut 100 et pour simplifier la NP et l'usufruit valent chacun 50 au moment de la donation partage.

Le principe de la donation partage est que la valeur de la donation est "cristalisée" au jour de la donation et ne peut plus être rapportée ultérieurement pour une valeur réévaluée.

Le jour de la donation chaque fille a reçu 50.

L'une a décidé de vendre, l'autre a gardé. Celle qui a vendu a récupéré 50 de cash et n'a plus de NP. L'autre a une NP d'une valeur de 50 (qui pourra valoir plus.....ou moins à l'avenir).

A mon sens il n'y a aucun désequilibre entre les deux filles. Les 30k que tu as récupéré représentent simplement les futurs loyers qui ne seront jamais encaisssés vu que le bien a été vendu.

Au niveau de tes filles l'une a "liquidé" sa nue-propriété (et a récupéré 50), l'autre non (et a toujours une NP dont la valeur peut encore évoluer à l'avenir). Le fait que la donation ait été réaliée en donation partage permet d'éviter que celle qui a vendu se retourne contre celle qui n'a pas vendu si l'avenir sa nue-propriété "vaut" plus. Ce sera clairement le cas si tu décèdes puisque NP et usufruit seront réunis et elle récupèrera la pleine propriété du bien immobilieR.

Pour autant ca ne veut pas dire qu'il existe une inégalité entre tes deux filles. Elles ont juste fait des choix différents. Il n'y a rien à compenser

Hope this helps.

Non.

 
100% d'accord avec cette analyse. Aucune inégalité à combler.

Tout comme Macnigore, je ne vois pas d'inégalité dans cette histoire.

Les 2 filles (A et B) ont chacune reçues 2 "tu l'auras" (NP immédiatement + pleine propriété potentielle au décès de leur père).
A a décidé d'échanger 2 "tu l'auras" contre 1 "tiens" (argent immédiat, issu de la vente), tandis que B a décidé de conserver 2 "tu l'auras".
Il est possible que A se sente lésée, mais la situation ne résulte que de son propre choix, et il n'y a eu aucun déséquilibre.
Compenser en redonnant un "tiens" (une somme d'argent) à A revient à dire que A aurait reçu au total [1 "tiens" + 2 "tu l'auras"] alors que B n'aurait reçu que [2 "tu l'auras"]. Il est indéniable que cette "compensation" engendrerait un déséquilibre.
 
L'égalité entre enfants c'est leur donner autant chacun à un instant donné, pas compenser leurs choix de gestion pour faire en sorte qu'à tout moment ils aient le même patrimoine.
 
Après, on peut tout à fait souhaiter aider plus ponctuellement l'un ou l'autre en fonction de leurs besoins, mais c'est un choix "social", pas une question d'égalité.

Sinon il y a des notaires dont c'est le métier pour ce genre de question  

Justement, il essaye d'avoir des pistes avant d'aller voir le notaire, pour ne pas arriver "en touriste". Son RDV de conseil avec le notaire semble prévu.

Pour ceux que ça intéresse, pour illustrer un peu concrètement:

Année N: Je suis salarié de la boite
Décembre N: Je démissionne
Mars N+1: Je demande le déblocage des avoirs du PEE pour motif "démission" (en décembre N). Déblocage accepté car je ne suis plus salarié
Mai N+1: Bien que je ne sois plus salarié, j'ai droit à participation/intéressement au titre de N. Je choisis de les placer sur PEE/PEG pour bénéficier de l'exonération d'IR blocage 5 Ans

--> Dans ce cas, si je fais une nouvelle demande en juin/juillet N+1 pour débloquer l'I/P que je viens de placer en PEE/PEG, le gestionnaire peut le refuser car il y'a déjà eu un déblocage pour motif démission (en mars N+1).

 
Ou alors si tu veux ne prendre aucun risque, tu attends le versement en Mai N+1, puis tu demandes le retrait en Juin N+1 de la totalité pour ton motif démission
De mémoire c'est ce que j'avais fait.

Voilà, tout à fait  

L'autre solution, beaucoup moins intéressante est de demander le transfert de l'ancien PEE/PEG vers ton nouveau PEE/PEG si tu es dans une nouvelle boite qui en propose un.

 
En me placant dans ton exemple :  
J'ai redemandé en juin/juillet n+1 et le gestionnaire a bien autorisé le déblocage (malgré mon déblocage pour démission 1 an avant)

Transfert d'avoir d'un PERcol Natixis vers PERin Suravenir Linxea

MAJ de situation :
29/04 = Réception de la demande de transfert chez Linxea, Linxea transfert la demande à Suravenir.

25/05 = Natixis vient d’effectuer le transfert des avoirs. PERcol à 0€.

Reste plus qu'a attendre l'arrivé de l'argent sur le PERin Suravenir.

Natixis est plutôt rapide je trouve, ça aurait pu traîner en longueur.

 
Le fameux "mais j'ai lu sur internet que..." dont raffolent tous les professionnels  

 
Je suis tout à fait d'accord avec toi, mais la pertinence des réponses apportées sur ce topic est un vrai plus.
 
Certains professionnels ne vont pas assez loin dans la demande du "pourquoi" du "comment"...  
 
J'ai perso eu une ou deux déconvenues lors d'une cession de parts de SCI, ni le notaire, qui est plutôt compétent, ni le comptable n'avait vu/anticipé ce qui est arrivé.
 
J'ai laissé passer mais qui sait qui se retrouve avec de la plus-value alors que je n'ai pas revendu plus cher... tout ça car la sci était plus ancienne... bref... c'est pas eux qui ont payé.

Il suffit de soutenir la même chose en ôtant "mais j'ai lu sur internet que..." de l'assertion est c'est bon !
Et s'il te demande d'où tu tiens ça : "c'est un pote en études notariales".