Reprise du message précédent :

 
Je reconnais ne pas trop comprendre son cas. Quand tu en es à déballer ton sac quotidiennement sur un forum avec des histoires toutes plus hallucinantes les unes que les autres (et ce topic est là pour ca   ), à sombrer dans l'alcool et bouffer de la merde quotidiennement pas manque de motivation pour cuisiner ou autres, c'est qu'il faut fuir.

C'est tragique. C'est un peu comme les gens qui ne sont pas heureux en couple mais qui persistent encore et toujours

 
Ouai, j'en connais pas  

Dans les faits, démissionner n'est peut être pas facile pour tout le monde selon le job qu'on occupe et la région où on habite
L'arrêt maladie est une première étape

 
+1
C'est pas toujours facile de se barrer, on est pas tous employables facilement, on a pas tous la même situation financière, etc... Sans compter que c'est souvent dans un moment de difficulté qu'on a le moins d'énergie pour gérer ce genre de trucs.

C'est sûr, mais le pauvre, bordel. Comme vous dites, si possible se mettre en arrêt.

 
On est d'accord, c'est le premier point de rupture du cercle vicieux !

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Je remets ici (et il faudrait le mettre en FP) le test de Maslach de diagnostic de burn-out : https://www.mgfrance.org/images/uti [...] rn-out.htm
C'est un outil sérieux qui peut vous aider à déterminer le degré de gravité de votre situation.

Officiellement 8h-12h/13h-17h
Réellement... 7h30-12h30/13h15-17h30~18h,  18h30 une ou deux jours semaine et plus rarement 19h

Heyyyyy parlez pas de moi  comme si j'étais pas la non plus  

Si j'ai bien compris il fait de la maintenance industrielle en Gironde, le chômage ne sera pas un problème.

 
On l'aimait bien arkrom, il animait le topic

J'entends sa voix comme s'il était encore parmi nous

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Du coup qu'est-ce que tu vois comme option pour améliorer les choses ?

Petite rageance dumatin   pour changer  
On m'as filé la mauvaise info pour un matos neuf  
Le bousin arrive en kit,  toutes les pièces bien numéroté propres  toussa mais deux façons de l'assembler :
En sens " droit" ou en sens " miroir "  ( aka " main droite / main gauche " )

J'ai posé la question, on m'as ÉCRIT  ( par mail)  " montage sens normal "

Ah ben en fait non ... celui là il faut le monter en main gauche
Je suis entrain de défaire mon boulot d'hier pour refaire dans l'autre sens  

"Faire et défaire, c'est toujours faire"

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Pardon mais
Tu gagnes au moins de la tune non ? Donc barre toi quelque part, où tu veux

Et augmenter tes contacts sociaux d'une manière ou d'une autre ?
Perso quand je n'allais pas bien, c'est ça qui m'a fait relancer la machine, on sort de ses ruminations, on a des apports de l'extérieur...
HFR n'est pas valable

 
Clairement, et sans redface. Ca va dépendre des topics bien sur, mais se faire régulièrement rentrer dedans gratos parce qu'anonymisé et passer son temps à se comparer, c'est pas la panacée.

+1
Et ce forum (comme tout espace social sur le web) est globalement aigri et pas vraiment bienveillant. Il faut se reconnecter à la vraie vie.

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Indépendamment de ça, même s'il y a plein de gens sympa (genre ce topic   ), ça ne remplace pas des vraies relations avec des échanges de vive voix. Sur un forum il y a trop de marge d'interprétation, on ne se comprends jamais vraiment bien et ça a tendance à renforcer les biais de perceptions pas très positifs.

Je suis pas maintenancier moi ... je suis automaticien   à la rigueur electrotech  
La mécanique c'est pas ma formation, pas ce que j'aime, pas ce ou je suis bon .... mais c'est c'est que je fais la majorité du temps malheureusement

Raison de plus pour chercher ailleurs.

Si tu casses un truc au démontage/remontage ça sera de ta faute évidemment

Pas de nouvelles de Kazuyo ce matin  

Évidemment...

J'ai rien cassé   seulement passé 10 minutes à retrouver un boulon qui m'as échappé des doigts.

Vous aussi vous connaissez ces objets magiques ... on l'entend tomber, on SAIS qu'il as roulé dans une direction,  mais il se téléphorte dans l'autre sens et/ reapparaît sous un meuble    

Plus gros le logo, on voit pas bien  

Voilà, on parlait d'agression et de harcèlement virtuel

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J'ai chopé un COVID long en même temps que j'ai changé de MG. Dans le genre maladie difficile à cerner ça se pose un peu et pourtant elle a pas hésité à m'arrêter longtemps, sans me connaître, sur la base de ce que je lui disais de mon épuisement.
C'est sûr qu'il y a des médecins moins compréhensifs que d'autres, mais si on ne demande pas de l'aide on ne risque pas d'en avoir.

 
Au pire, tu repars sans arrêt, donc pas pire qu'avant de venir.
Perso j'ai un médecin qui a un assez mauvais contact (mais pas loin de chez moi), et il a hyper bien réagit quand je lui ai dit "bon, je sais pas trop pourquoi chui là, je suis fatigué, stressé, j'ai pas vraiment de problème médical mais j'en peux plus", il m'a arrêté direct une semaine.

Pourquoi il le ferait pas ? Il faut pas forcément 10 ans d'historique avec son médecin pour avoir un arrêt. Les seules fois où j'en ai eu c'était avec des médecins random trouvés sur Doctolib car aucune place chez mon médecin traitant. Alors ok j'avais des symptômes physiques. Mais je me souviens du blog de Jaddo (médecin), où elle disait que les gens qui venaient pour une gastro, elle ne leur demandait pas un échantillon de leur vomi de la veille, pourquoi elle ne croirait pas de la même manière ceux qui viennent pour un souci mental ?

La suite tant attendue : entretien RH ce matin, discussion assez ouverte. Il n’y avait pas mon n+1 car elle voulait « ma version des faits » avant.
 
Le fait de partir plus tôt (écourter le préavis) pas question on a pas la ressource en face
 
Par contre on s’est mis d’accord sur le fait que mon n+1 doit me lâcher un peu si il veut que ça se termine correctement, et on va établir un planning de TT signé de tout le monde jusqu’au départ comme ça pas d’embrouilles on se sera mis d’accord tous ensemble  
 
La suite lundi avec le RDV Rh+ manager  
C’est son attitude et sa capacité à ravaler son égo de petit chef qui dictera la suite

Pas question de partir plus tôt ? Mais ils vont faire quoi ?  

De finir plus tôt le préavis il était question ( si c’était pas clair)
 
Pas les horaires, là dessus la RH m’a dit clairement « je vais expliquer à ton manager qu’il peut pas attendre de quelqu’un qui part beaucoup d’implication et de motivation il va falloir qu’il le comprenne…. »