Reprise du message précédent :
Ici à bientôt 1 mois de changement
 
 
Bordel, qu est ce que j ai bien fais

 
L'offre est très belle, cela ne se refuse tout simplement pas.
 
Je pense que tu l'accepterais dans la même situation malgré les enfants à un âge finalement assez proche.

 
Tu prevois de ralentir et augmenter ta présence pour cette période qui s'annonce?

 
Bah il a pas trop le choix

 
Hum ben si, j'en vois déjà 2, changer de job ou déménager + près.

 
Oui je ne dis pas le contraire    
 
Je dis juste que j'y vois un risque à prendre en compte et à adresser  

 
Presque    
 
Je prévois d augmenter la flexibilité (plus de télétravail, un mixe maison / bureau, etc).
 
C'est dans mes plans et ça va avec mon objectif de passer VP  

 
Quand tu dis ce genre de move, tu parles du salaire ou de monter dans la hierarchie?
 
Je suis en pleine manoeuvre, c'est pas de tout repos clairement
 

Tout l'inverse des vraies attentes des mioches  

 
T'es pas limité par des aspects légaux accords Lux/FR?
 
On est plusieurs à jouer aux feux de l'amour de l'entreprise je vois    
C'est pour quand ton objectif?
 
Je suis sur cette année perso, c'est chaud, je vais sans doute devoir bosser plus pendant un temps et ça trigger a fond mon syndrome de l'imposteur, mais je dois dire que c'est raffraichissant en terme de problèmatiques

 
C est pas Deja le « pari gagnant » qui ne l est pas depuis 10 ans ça ?

 
Suffit de pas préciser le super nouveau boulot que ta eu, probléme réglé.

 
Souvent les gens se mettent en mode auto pilote ou ils réagissent plus qu'autre chose. Prendre le temps réguliérement d'analyser de voir ou l'on est, ou l'on veut aller, établir un ou des plans pour y arriver et s'y atteler, c'est ça saisir sa chance pour moi.
 
Typiquement ta pris des décisions genre bosser au Lux et avoir une maison bon marché loin du job comme ta décidé de faire des études mais de pas aller jusqu'au diplôme d'ingénieur ou phd.  
 
Ta décidé de te marrier, faire des enfants et prendre des chiens, mais aussi de plein d'autres choses.
 
Pour moi des choix différents t'auraient mis dans les bottes d'un cvman, voire même d'un Lookoom ou encore t'aurai pu vouloir d'un retour à la terre ou finir ouvrier.
 
Y'a rien qui empéche la plupart de gens de faire différents choix. On parle pas de cas extrême genre maladie incurrable, intellect trés faible ou physique qui fait vraiment défaut. Et c'est assez facilité dans notre pays via les études entre autre.
 
Par contre on est tous en mode "auto pilote" par défaut donc on prend pas vraiment le temps de réfléchir à tout ça, ou l'on fonce tête baissé sur un choix prés-établi, voire on se rend pas compte de ce qui est possible.
 
Typiquement la moitié des étudiants en premiére et seconde année de FAC n'étudiaient pas vraiment. Ils faisaient surtout la fête, ne venaient pas en cours et s'en foutaient.
 
Il ont fait un choix par défaut ou réfléchi qu'en fait leur études les intéréssait pas, qu'avoir le diplôme était peu utile et que c'était bien plus cool de vivre sur l'argent de la société et papa/maman et prendre du bon temps.
 
Aprés du coup, bah pas de diplôme pour eux et des difficultés souvent à trouver un job qui paye bien.

 
bah déjà nettement plus que quand les enfants ont 6mois, 3ans ou 6ans    
 
 
 

 
Ha, bha moi j'ai fait ça mais j'ai redressé la barre lentement en licence et plus fermement en Master, ça ne pas trop mal reussit
 
Dailleurs j'ai dû demander mes relevés de notes pour mon dossier de résidence permanente au Quebec recemment, j'ai trouvé ça injuste, le relevé indique simplement "session 2" et donne les notes du ratrapage + et celles de la première session pour les rares ou j'avais eu la moyenne, du coup ça ne se voit pas que j'ai fini les 2 premières années à 8 de moyenne avant de passer 2 semaines enfermée dans le noir a bucher a mort pour rattraper 80% de mes UE

A 40 c'est quand même pas incroyable a 37 ça commence à être plus rare surtout pour un bac+5.

Je vois pas trop pourquoi...

T'es vraiment incroyable...

En tout cas je constate que ce topic est un vrai repère de carriéristes c'est assez impressionnant pour des gens qui nous expliquent souvent privilégier la qualité de vie...

Et puis t'as moi, qui voudrais être tranquille et qui enchaîne les promotions, encore hier on m'a parlé de ma prochaine évolution qui devrait avoir lieu d'ici 6 mois alors que j'ai rien demandé,  laissez moi tranquille  

Tu peux dire que t'es pas intéressée si c'est pas/plus ton truc...

 
C'est plus mon poste qui évolue, en fait, donc si je dis non ben faut que je parte et je suis bloquée pour 4 ans. Et maintenant je suis vraiment trop bien payée. Bref faut que je suive le mouvement mais c'est fatigant

La prison dorée...

 
J'ai pas encore trouvé de contrepartie négative en fait, je bosse pas plus que quand j'étais JD actuellement voir moins en fait en temps de travail pur  
Donc c'est seulement plus d'argent pour un boulot peut etre + intense, mais ça me dérange pas tant que le PC se ferme à 17h.
 
Là je prevois une augmentation temporaire de la charge parceque j'ai mis mes pattes sur de nouveaux sujets pour valoriser mon move (m'enfin ça va pas être un truc de ouf, je vais juste moins glander/de HFR), mais j'ai déjà fait acter un recrutement en 2024 faut pas déconner

Pourtant il a raison

-> avec les fonds: c'est pas toujours facile de sortir de l'argent car ils ont l'impression que tu les fondateurs vont se mettre à glander. De plus au vue de notre secteur on a au board un représentant de l'État et clairement "le role du ministère c'est pas de faire des millionnaires". Au final c'était pas non mais ils (mes fonds) ne voulait pas le faire eu même, on a donc du trouver des BA qui pour faire du secondaire.

-> avec les banques : quand l'argent était gratuit ça a été mais pour le deuxième prêt on a eu quelques refus. Parceque les banques de détail ne comprennent pas les business modèle des syartups, en gros pas 3 bilan positif c'est niet. Et je suis pas assez riche pour les vraies banques de riches (les banques privées des banques de détails autant te dire que c'est pareil que la poste sauf que ça te coûte plus cher).

Ok.
Pour le premier point j'aurais pas pensé.
Pour le deuxième je pensais que t'étais salarié donc pas ce genre de soucis.

 
Félicitations pour le move, tu as bien raison de changer, et pas que pour l’augmentation.

 
+1
 
Pour moi ce qui est important c'est de tjrs sentir que l'on progresse, que l'on développe de nouveaux hard et soft skills, des rencontres avec des nouvelles personnes, avec lesquelles on intéragit avec de plus en plus de séniorité, et de valeur ajoutée.
 
J'imagine que cela n'est plus possible à partir d'un certain âge pour la majorité des gens, mais même à ce moment là il faut trouver des moyens pour se renouveler, éviter la routine, développer de nouvelles compétences, etc.
 
La rémunération, idéalement cela vient avec.
 
edit: rester un peu longtemps dans sa zone de confort pourquoi pas, mais en évitant de trop s'encroûter !

Soft skills et rencontrer plein de gens. Définition de l'enfer pour moi

 
Ben j’ai pas l’histoire. Je filtrerai un soir de garde où je m’ennuie si ça rearrive un jour
 

 
Tin c’est clair. Franchement quel enfant de plus de 10 ans a déjà dit ça ?!

a part respecter la parité d'un comex j'ai pas compris le role exact de daria dans sa boite

J'ai rencontré un profil femme en fonds santé avec même taille de famille qui habite dans la même ville que toi. Pas osé demander si elle était avec quelqu'un chez un assureur, pas envie d'avoir à expliquer comment j'ai entendu parler de lui

 
Je dis pas que ça n'arive pas, mais la plupart ratent, tout simplement.
 
Clairement je suis aussi un ovni avec même pas 11 au bac et une école d'ingé. La plupart des gens avec qui je discutent avaient plus 15-16m beaucoup ont fait prépa...
 
Mais bon c'est l'exception qui confirme la régle comme on dit.

T'as perdu beaucoup de points sur l'orthographe c'est tout.

 
C'est relativement fréquent aujourd'hui. P't'être que ça l'était un poil moins à votre époque.  
À la mienne, c'était les trucs improbables; par exemple en fac y'avait qu'une poignée de places sélectives en dea/dess après la maîtrise.  

Je ne suis pas prête à un tel sacrifice sur mon confort de vie au quotidien et doute de jamais l’être.
En revanche je souhaite prendre du galon dans ma boîte et/ ou changer d’entreprise à terme pour me rapprocher de chez moi.
Niveau rémunération je suis très bien actuellement, je vais bien sûr demander davantage ne serait-ce que par principe puisque c’est le marqueur de combien mon entreprise me valorise, mais je pourrais dans l’absolu parfaitement le contenter de mon fixe actuel sans là partir variable (en revanche réduire mon fixe me serait difficile pour le moment, même pour un job plus cool).

 
Moi non plus tkt

 
Y a quoi qui coûte en dépenses incompressibles ?

Mon train de vie dispendieux intégrant l'achat régulier de chaussures, boucles d'oreilles et les tournées offertes aux copains
 
Lorsque l'appartement sera remboursé (<10 ans) je serai plus tranquille, mais actuellement mon mec est en temps partiel thérapeutique pour plusieurs mois, il y a un vrai risque concernant ses revenus et son employabilité, il faut que j'assure pour deux au cas où.

Pouvoir prendre le petit dej tranquille à 11h, dans son hamac, un 23 septembre, au soleil, ça a des bons côtés le RC  

Thanks !

Hehe ya de ça.

A bientôt 13 ans mon aîné ses préoccupations c'est ses activités (basket) sa copine, les notes au collège etc. Le temps en famille se réduit doucement on est plus la pour le "cadre" global se retrouver le soir dire oui ou non pour certaines sorties/activité et discuter à certains moments mais a mon sens la trajectoire globale est donnée.

Le temps de présence physique ensemble se réduit déjà doucement. On s'échange des trucs par téléphone. C'est bien d'ailleurs je sens qu'il sautonomise.

Je n'ai plus autant qu'avant le sentiment que ma présence physique est indispensable. Évidemment un minimum est nécessaire mais ce n'est plus comme quand ils sont petits et tournés exclusivement vers les parents. La ils prévoient de se retrouver avec leurs copains au parc ils jouent avec eux en ligne etc...

A côté de ça j'ai aussi envie de montrer une forme de réussite a mes enfants, donner une sorte de référentiel. La dessus je sais que beaucoup ne seront pas d'accord mais pour moi c'est important et je veux qu'ils l'intégrant dans leur construction et leurs propres projections. Le risque étant évidemment que ça devienne un rejet.

+1. J'ai bien insisté la dessus dans mes messages car c'est important pour moi aussi. J'ai besoin de sentir une progression et c'était un peu mou de ce point de vue ces dernières années.

La difficulté étant de garder un équilibre et ne pas perdre ou sacrifier du côté de la vie perso/famille/santé. Pour l'instant je me dis que j'ai très bien géré ça, on verra si j'arrive à le maintenir.

J'ai quand même le sentiment que si je veux évoluer a un rythme non tectonique je dois passer par un ou des jobs un peu plus énergiques que ce que j'ai connu jusqu'ici.

Perso j'ai pas encore trouvé la martingale qui me permet d'avoir un job stimulant autonome bien payé et en même temps hyper cool sur les horaires  et le TT. Certains aspects vont forcément prendre un coup et clairement ma priorité c'était de trouver un job intéressant sur l'aspect stimulation/autonomie