Reprise du message précédent :

 
Il a dit qu’avoir raison 60% du temps lui suffit    
 
Je pense que ce qu’il dit est vrai pour plus de 60% de la population  

Ca dépend de ton "plan" si tu es sur un plan en ce moment un peu rare, difficile à reconduire, effectivement c'est dur d'être optimiste .  
Mais les revenus en CDI, sont tellement faibles en moyenne, que vaut mieux travaillé beaucoup pendant quelques temps, se mettre à l'abri et prendre des risques ensuite que rester en CDI.

 
Une fois de temps en temps je me réveille trop tôt et j’arrive pas à me rendormir    
 
Pour des raisons extérieures j’ai fait très peu de sport cette dernière semaine et c’est généralement comme ça que cela se finit dans ce cas  

c'est bien dit, ça pourrait passer à un dîner mondain

Il y a pourtant deux façons de devenir un vieux con selon le gospel nbocien:
- naître ainsi
- devenir riche par l'avarice

Mais je ne veux surtout pas devenir un patron, je m'en tamponne le coquillard

Et tout ce qui a lien avec le Germanistan  

Tout le monde peut être en galère de boulot à un moment donné. Que tu sois PDG ou smicard, ça ne change pas grand chose amha. D'ailleurs à un moment quand tu es cadre, vers 45 ans et au delà ça devient généralement compliqué de changer de job.

Ok merci. C'est vrai que tu es très optimiste  

Oui voilà. En France tout est bon pour enfumer le salarié. Les horaires c'est bullshit on sait très bien qu'au final un 9h-17h sur le papier se transformera en 9h-18h la plupart du temps, parce que les réunions débordent et que la culture est comme ça. Donc au final il vaut mieux garder ses vacances, et ça permet aussi de faire des voyages loin par exemple et de vraiment déconnecter.
 

Oui, mais si c'est pour absorber un coup dur ça te bouffe l'allocation pour autre chose. C'est une stratégie comme une autre  

 
Je sais bien, mais j'aime repandre des messages d'espoir et d'amour. Hope    
 

 
Oui, j'ai un peu le meme souci... ou bien si je prends un cafe apres 4pm, la vieillesse  

oui comme les 300k
 
je ne suis pas du tout de cet avis personnellement, surtout dans le cas discuté

Ouaip.
 
Bon je prétends pas à l'exhaustivité.

Je pense que plus tu es sur un poste à responsabilités plus tu peux galérer car par définition il est plus rare. Après quand t'as ranger 3M et que tu galères à retrouver un poste de PDG, la misère est toute relative...

 
Depuis que je suis à mon (pseudo compte), mon CA a été multiplié par plus de 10 en l'espace de 7 années.
Mon CA de 2020 YTD est déjà supérieur à celui de 2019. J'en suis le premier surpris.
 
Bref grosse pente ascendante, mais jusqu'à a quand?  
 Je suis sur un marché de niche, et la moindre concurrence devrait logiquement impacter fortement mon CA.
J'ai bien dans l'idée de continuer à me diversifier notamment dans la facturation de prestation de service, mais cela nécessite de me structurer différemment avec les contraintes inhérentes à ce genre d'activité.
 
 

Ce bullshit intersidéral c'est magnifique

Tu prends vraiment tes collègues pour des abrutis en tout cas, j'espère que ça ne se voit pas trop au quotidien.

Et je ne sais pas où tu fais le lien entre "ne pas faire que le strict minimum" = "faire l'esclave de service", mais je trouve ça assez révélateur dans ton discours. Sans parler de faire des nocturnes et partir après tout le monde, a minima bosser à peu près autant que ses collègues semble une base sensée.

Si tu es consultant/junior ton attitude peut passer parce qu'on s'en tape de toi et on sait que tu seras parti dans quelques mois/années après tes 0% d'augment successifs vu que personne peut te blairer. Mais fais un minimum gaffe car même en changeant de boite une réputation de glandeur ingérable peut coller. Pour avoir participé à des process de recrutement, quand c'est possible on se débrouille généralement pour contacter quelqu'un chez le précédent employeur en off histoire d'avoir quelques ressentis.

Maintenir un train de vie similaire lorque tu perds ton job en ayant tapé dans des sommes astronomiques, si tu ne t'y es pas préparé (les matelas, psychologiquement) et que tu n'es pas prêt de te remettre en question et à baisser ton niveau de vie, ça peut faire tout drôle oui

En tout cas ca se bagarre sur la limite acceptable pour les horaires de bureaux, ca se plaint...  
 
mais au final ici y'a 99% de salariés en cogip non ?
 
Personne n'a décidé d'entreprendre pour être maitre de ses horaires ?

 
Pas besoin. En forfait jour, on est maitre de ses horaires et des jours où l'on travaille.
Après, si les gens n'ont pas les couilles de le faire réellement, c'est leur problème.

Quand tu dis ton pseudo-compte, j'imagine que tu es consultant indep. Tu es mono client ou multi client et sur quels types de niches ?  
Car effectivement multiplié par 10 en 7 ans, c'est énorme. Tu factures au forfait ?  
 
En tout cas je ne te conseillerai pas d'arrêter, ça c'est clair et net, mais de préparer le cas ou commencerait à couler petit à petit.  
Après à ton niveau de facturation t'as encore au moins de belles années devant toi avec la possibilité de casser les prix si ca marche moins bien.
 
La facturation de prestation de services, c'est à dire genre cabinet de consultant/SSII ?

C'est pas du bullshit, c'est la vérité. Entre quelqu'un de bon techniquement et pragmatique et quelqu'un de mauvais techniquement qui brasse du vent, la différence est assez notable.  
Il n'est pas question de prendre quelqu'un pour un abruti, mais connaitre ses limites, je trouverai normal que quelqu'un de très bon et qui finisse son travail avant moi finisse avant moi. On signe pour un poste avec une fiche de poste et des tâches en conséquences, il n'est pas question de minimum ni de maximum. Sois le travail est jugé convenable et il n y a pas de questions soit il est jugé pas acceptable et la on discute sur les livrables et sur le travail rendu.
 
Et si tes collègues ont décidé de passé leur vie au taff tu va les suivre ?  Il faut à un certain âge, être un peu mature et ne pas suivre les gens dans tout ce qu'ils font. Et perso, j'y crois pas aux histoires de se faire cramer en tout cas dans un marché aussi vaste que l'IT, peut être sur d'autres secteurs. Se renseigner en off chez quelqu'un, c'est rarement possible, on connais pas tout le monde partout.  
On trouvera en tout cas, si cette mésaventure peut arriver, toujours de quoi se refaire quelque part.

 
Plus on vieillit plus c'est dur de changer, c'est factuel.
ça ne veut pas dire qu'on ne peut plus changer, mais c'est plus compliqué psychologiquement.

 
 
+1
 
En anesthésie, c’est difficile de partir dans le privé après 40ans quand on a fait toute sa carrière en centre hospitalier par exemple.  
Y en a qui le font mais l’adaptation se fait un peu à la dure.

 
Difficile de maîtriser ses horaires quand tu te mets à entreprendre sauf rare cas je pense (marché de niche avec peu de concurrence, efficacité qui frôle les concepts du transhumanisme à la Colonelle   )
 
Ou du moins tu peux maîtriser tes horaires et travailler convenablement mais le salaire en sera différent

Pour moi entreprendre = devenir avocat = bosser (beaucoup) plus qu'actuellement. Sans parler du stress, de la gestion des collabs etc. Paradoxalement, la gestion de la prospection/relation client me rebutait plus jeune mais aujourd'hui je pense que je gèrerais ça très bien.

Dans mon secteur ce n'est vraiment pas la voie vers plus de libertés malheureusement.

J'ai eu une seule idée viable et un peu structurée de boite, mais ça aurait très probablement fait faillite ou en très grande difficulté suite au COVID et ses conséquences sur le tourisme FR.  

C'est les risques inhérents à l'entrepreneuriat
 
perso je n'ai pas trouvé meilleure solution pour vivre et travailler au rythme qui me convient au moment T (qui peut être à géométrie variable au cours de la même année)
 
Après je n'ai rien inventé, je ne suis pas sur un secteur à construire ou inventer

Et selon ton marché et ta clientèle, tu vas te retrouver justement en face de placardisés ou de gens qui font les horaires que tu voulais justement éviter. L'enfer.
 
Ca peut marcher quand t'es suffisement couillu et confiant dans ton business pour leur dire de communiquer avec toi à des heures décentes mais si tu es fébrile et/ou que tu débutes

C'est ce que j'ai décidé de faire également, mais plus pour l'argent que les horaires car j'ai toujours fait ce que je voulais à peu près ce que je voulais en terme d'horaires.

 
Le mouvement vers rien
https://www.youtube.com/watch?v=Q2JtapxiZJU
 
Il faut faire attention, autant d'années en ne bossant presque pas finissent par transformer n'importe qui en mollusque

 
Ce fameux mythe de l'idée magique pour entreprendre a la vie dure.

 
Mais tu fais quoi exactement?
Parce qu’à te lire tu fais plus salarié de cogip qu’indep.

sauf que LooKooM n'est pas salarié  
et les gens à ce niveau n'ont aucun problème à retrouver du taff très correctement rémunéré
 
c'est clairement indécent et 100% déconnecté que de comparer ça à un chomeur

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Tu ne sais jamais de quoi est fait demain, un secteur/une activité ça peut couler du jour au lendemain. Justement il n'a pas la protection du salarié.  
On ne compare rien à personne, mais c'est difficile pour quelqu'un qui a de grosses charges quand il est en difficulté professionnel.

Je suis consultant indep, à côté de ca j'ai 2 business dont 1 familiale qui sont l'essentiel de mes revenus  En quoi je fais plus salarié ? Je comprends pas.

 
Lookoom parle de 35 ans, sachons raison garder  

C’est évident pourtant.

 
Ouai et se croire incapable de changement à 35 ans, c'est moche      
Pas convenable    

Le contenu de ce message a été effacé par son auteur

Ca va je reste très pétillant culturellement parlant, je passe mon temps à apprendre des choses hein

 
Pourquoi forcément avocat ?
A minima tu pourrais faire plus ou moins le même type d'activités mais en mode consultant et tenter le alki-mode / god-mode du consultant international.
Ou encore vu le bullshit intergalactique qui circule de nos jours sur le sujet, notamment sur Internet, tu pourrais tout aussi bien faire de la formation / du conseil aux patrons de PME sur la fiscalité internationale.
Par exemple conseiller les petits malins de la vraie/fausse évasion fiscale sur des concepts mal compris comme la résidence fiscale (je suis à fond dedans en ce moment vues mes recherches sur l'expatriation )

 
Il ne faut pas confondre le divertissement et le travail

 
N'essaie pas de projeter ta décrépitude accélérée sur le reste de la population  

Tout dépend de comment tu t'y prends