Reprise du message précédent :

merci! le président japonais n'y verra que du feu  

Coucou Odysseus,
 
 
 
D'après l'image que je me fais de HugeQ et de ses écrits, j'ai l'impression que :  
 
 
- Sa COGIP n'est pas en mode "sabotages permanents entre collègues" (boîte à vieux / boîte à funk selon la typologie de Boisse, mais pas boîte à tepu)
 
- HugeQ est un salarié assez discret et "insignifiant" (si je peux me permettre cette expression) dans l'organigramme de sa COGIP. Ce sont des Gottorp, des Shamash, des VMS ou des Gil qu'on cherche à plomber, parce qu'ils ont les mains dans les aspects politique et la thune.
 
Cordialement,
 
Gil

Pinaise, la flashmob forever alone
http://tinyurl.com/253vsvq  

 
Quand je vois ça, je me dis que je ne suis qu'un apprenti tr0ll. Mais en même temps, faire vraiment suer les gens IRL surtout en jouant sur leurs points faibles...
 
Cordialement,
 
Gil

Tout a fait Gil  
Cependant, quand la patate chaude est brulante et que "tous" sont au courant de la supercherie, il faut bien trouver un moyen de s'en débarrasser.
Deuxièmement, je me demande quel est l'interet des N+ de monsieur Q de le mettre en avant (présentations, médias) ?
A-t-il montrer une quelconque envie de prendre du grade ?

 
Si je me rappelle bien la description des collègues de HugeQ (à moins qu'il n'ait changé de COGIP), ses compagnons d'open-space semblent loin d'être des flèches. Idem pour les prestataires de sa COGIP (la vieille consultante, etc.)
 
Cordialement,
 
Gil

exact
 
mais mes 5 semaines légales vont tomber fin mai

Salut, les glandus!
 
 
La Miss Cotorep va peut-être revenir pour remplacer une deuxième fois la Miss Khäkhäte.

Han tits

Ta COGIP semble composé d'un team juste trop crème !  

Castor Trésor!

Bonjour Tits, ça va mieux ?  

Tits  

Mon chapeau !!!  

Bien le bonjour Madame Guilletit.
 
Cordialement,
 
Gil qui a un TTG de 99 % pour le moment.

Crédo de la COGIP : prendre un pneu dégonflé pour remplacer un pneu crevé.
 
 

J'ai encore un sacré mal de crâne.
Et j'ai même pas bu.  
 
 

Mel  
 

Msieur Gil.

 
bonjour à tous
exactement
les autres chefs habituels sont en congés stratégique cette date
du coup cela se reporte sur moi

Je viens de tomber sur cet article de chez les €ch0s, qui concerne les retards dans les projets des COGIP : http://bit.ly/eEmPy3
 
Cela indique qu'environ un quart des projets sortent des délais initiaux. Je peux vous dire que dans ma COGIP, c'est bien plus que ce chiffre, on est entre le tiers et la moitié des livrables transmis en retard aux clients (on a fait des progrès sur les AO et MP mais pour l'exécution, ce n'est pas encore ça et cela ne le sera jamais tant que je serais dans cette entreprise).
 
Et chez vous ?  
 
Cordialement,
 
Gil

J'ai faim  

Bonjour la COGIP!
Bon, il serait peut-être temps de commencer à travailler!
 
Ah bah non, on me fait signe que c'est l'heure de manger
 
TTG de 98% aujourd'hui

Chez moi le nombre de retards est quasi aussi élevé que mon TTG  

Coucou HugeQ
 

 
Quand tu parles de "congé stratégique", tu veux dire que tes boss posent des RTT pour fuir leurs responsabilités sur une échéance pénible ?  
Un peu comme le chargé de mission "passage à l'euro" qui a posé un congé le jour du basculement du système informatique vers cette monnaie (anecdote racontée par B€nl0r|) ?
 
Si c'est le cas, cela confirme le fait que ta COGIP est vraiment pépère.
 
Cordialement,
 
Gil
 
 
 

En cas de grève annoncée à la COGIP, vous faites quoi?
 - Je fais grève toute la journée, je suis solidaire avec mes collègues prolétaires N et N-    
 - Je fais grève le minimum de temps (2h) entre midi et deux, histoire de...
 - Je bosse, et je passe des coups de fil au N+1, N+2, mode visibilité COGIP à mort!

Par défaut, je fais de la visibilité.

Mais un peu avant les élections des délégués du personnel il y a quelques années, je prenais garde à participer quelquefois aux grèves et à discuter d'aspects sociaux *en face-à-face* avec certains collègues (pas tous en même temps pour faire du damage control en cas  de questions pièges genre "depuis quand tu t'intéresse au droit social ?" ) Mais cela n'a pas suffi pour les dernières élections...

Cordialement,

Gil qui attend les prochaines élections avec impatience pour postuler en tant que DP suppléant.

Jamais arrivé. J'ai subi des grèves du personnel des boîtes où je bossais. En général des personnes des usines qui se déplacent sur Paris pour foutre la merde au siège, avec bannières, slogans, mégaphone et pétards toute la journée.
Dans ce cas ils font passer les cols blancs par l'intérieur du batiment pour rejoindre le réfectoire le midi plutôt que de passer dehors comme d'habitude   J'ai eu le droit à quelques regards sympas et à des insultes alors que j'suis pas responsable moi de ce qui leur arrive  

Chez nous, on prévoit jamais de délai  
Ca limite fortement les problèmes. En fait, on évite tout ce qui consiste à mettre par écrit du travail. Comme ça, pas de trace, on le fait quand on le veut ... si on le fait (on est très fort aussi pour discuter de trucs et ne jamais les mettre en application).
 
C'est poussé à un point, ça en devient limite inquiétant  
 
Par exemple, il y a quelques jours, on a eu un appel d'un éditeur qui nous demandait notre avis sur l'appli qui l'on est censé bêta-tester depuis quasiment 6 mois ... limite je ne me rappellais même plus comment s'appelle cette appli  
Officiellement, je suis en attente de la machine de test que mon chef a (est censé avoir ?) demandé. Dans les faits, je me suis bien gardé de le relancer sur le sujet ... et lui même ne m'en a pas reparlé

Après avoir discuté avec certains membres d'autres COGIP, il apparait qu'il y a des personnes qui surveillent l'usage d'internet dans bcp de COGIP. Dans certaines, les optimizateurs reçoivent par exemple un message s'ils consultent un peu trop le site d'un célèbre quotidien sportif (sauf si c'est entre midi et deux). Pour ma part, dès que qq employés trouvent un site sympa, il est bloqué qq temps plus tard.
 
Alors je n'ai jamais eu de remarques ou de messages (je suis probablement à un poste où on évite un peu de venir me taquiner, quoique mes n+ pourraient parfaitement) mais je suis quand même inquiet à l'idée qu'il y ait un gaston dans la COGIP qui passe son temps à surveiller ma navigation en plus d'auptimizer. Comment ça se passe chez vous?

Coucou Auptimiste,
 
La plupart des moyennes et grosses boîtes ont mis en place des filtres ou des espions de surf des salariés. D'où le fait que de plus en plus de salariés surfent avec leurs smartphones (directement ou en teethering) ou passent par des VPN.
 
Dans les petites structures, ce n'est pas forcément le cas, tout dépend des compétences informatiques et de la façon de manager/surveiller du patron.  
 
Cordialement,
 
Gil

 
Qui dit se déclarer en grève, dit ne pas être payé. Et donc, ceux qui font grève sont ceux qui en ont les moyen.
Ce n'est pas mon cas, je vais au taf comme d'habitude, et je bosse j'optimise comme d'habitude.

Pour parler de quelque chose de complétement différent, un infirmier à qui je racontait une fois où je m'étais endormi au boulot et je m'étais réveillé avec les traces du pulls sur la peau. Il m'a conseillé l'application d'eau froide sur les parties plissées pour faire disparaitre tout ça plus rapidement.
Je n'ai pas encore testé mais je compte bien le faire, la sieste au travail faisant évidement partie du protocole expérimental

si le projet n'est pas trop gros, généralement, il sort dans les temps, voir en avance. Si on parle d'un projet dépassant 5 années/homme, là, on est généralement à +100%, quand ça dépasse les 20 a/h, on passe facilement à du +300% de délais de livraison

Tenez, afin de vous occupez, aidez le FB| à résoudre un probleme
 
http://tinyurl.com/4zua23p

J'ai trouvé le coupable: Colonel Moutarde, avec le chandelier dans les chiottes

 
C'est juste un tueur analphabète qui a voulu faire croire que sa victime s’était suicidé en écrivant une lettre.  

On pourrait appliquer sa méthode à l'entreprise: créez des problèmes qui n'existent pas pour faire diversion sur votre travail.
 
"ouais, je bosse sur un truc chelou: dans le projet Samourai j'ai passé deux jours à essayer de comprendre pourquoi il fallait 3 JH pour faore cette tâche alors que c'était une coquille qui trainait et qui n'avait pas été repérée lors des allers retours. Au moins, j'ai viré la coquille mais que de temps perdu à m'arracher les cheveux dessus: je n'en dormais plus la nuit!"

 
 
C'est une blague    
J'ai mis 3 minutes montre en main à comprendre ce message simplissime