Reprise du message précédent :

 
Et quand t'auras bossé 2 ans comme technicien de surface et que tu voudras postuler pour un emploi de développeur, on te dira «Désolé, vous n'avez plus les qualifications requises pour être développeur».
 
C'est du propre quoi...    

Toi, tu n'as jamais cherché de boulot en étant déjà en poste...
 
C'est marrant, mais à te lire c'est "YAKA, FOKON, ILSUFFYDE", mais je ne sens aucune expérience...  

Les agences ANPE ne comprennent rien dès que ça devient un poil technique.

Une mesure symptomatique de ce gouvernement (et d'autres d'ailleurs...m'enfin celui-là est gratiné) : plutôt que de s'attaquer au vrai problème, le chômage, attaquons-nous aux personnes, les chômeurs. C'est bien, ça va faire avancer les choses et les statistiques n'en seront que plus politiquement correctes !  

bah honnetement, c'est pas mal comme mesure mais trop disproportionné concernant la qualif metier visé et proposition...ça se barre en couille.

 
+1, j'ai dit la même chose un peu plus haut.

 
Il a dit un "minimum"  

 
mouais je vois pas en quoi etre au chomage pendant 2 ans à la place aurait changé la reponse franchement.

Et le terme de poste non qualifié, ça te dit quelque chose?
Caissier, magasinier, manutentionnaire, des milliers de petits emplois de "service à personne", ne necessitant aucune réelle formation préalable, et, par voie de conséquence, payés tout juste le minimum, pour 35h par semaine, comme les autres.

??? vous vous êtes jamais dis que ceux qui veulent rien foutre trouveront un moyen pour se faire virer et rester dans leur "état" alors que ceux qui ne voudraient qu'un boulot correspondant à leurs attentes auraient DEJA accepté s'ils l'avaient (et pas un boulot qui, une fois payés tous les frais/impots, te laisse autant d'argent que si tu ne bossais pas .... oh ba c'est le cas du smic ça !!).

Bah... pour régler le chômage il y a 2 solutions :
 
- Reconvertir les chômeurs en travailleurs
- Supprimer les chômeurs  
 
 

 
cette mesure existait déjà ds son fond.
Les seuls gens qui peuvent l'approuver, sont ceux qui n'ont jamais passé une porte d'ANPE.

ouais. Et c'est tout ces gens là qui vont relancer la croissance.
 
Haha.
 
Il est marrant Thierry Breton. Il est marrant le gouvernement.
 

 
Ce gouvernement a déja attaqué par ce biais là. Il n'y a qu'à voir les dernières statistiques du chômage : - 20 000 chômeurs ! Wahouuuuu....sauf que 30 000 ont été radiés des listes en même temps. C'est un peu la syndrome de Sangatte : supprimons le camp de réfugiés sans papiers et ils disparaitront tous comme par magie ou le syndrome du racolage actif ou passif : plus de péripatéticiennes dans les rues et le proxénétisme ne sera plus !    
 
...ou comment prendre le problème à l'envers !  

3 exemples assez significatifs  

ouai moi je suis plutot socialiste et je trouve cette mesure pas mal

 
Y'a une penurie de caissier, magasinier, etc ? Je crois pas.  
De plus, je vois franchement mal un patron prendre un developpeur (par exemple) pour ce genre de boulot alors qu'il y a des tonnes de demandeurs d'emploi sans diplomes ("non qualifié" ). Entre un developpeur pas content de son boulot et un demandeur d'emploi sans qualification content (en tout cas plus qu'un developpeur) de trouver un poste, je pense pas que le patron soit assez con pour choisir le developpeur. Un travailleur content est plus productif qu'un travailleur par content.

+1

 
Tu est fou, et les pb de logistiques alors, ça coute bien trop cher
 
Rouvrons le chateau d'If plutot

 
Heu, le patron peut également se dire "il est désespéré, le pov'ex-ingé, il avait des responsabilités je prefere le prendre par rapport à un djeunz qui va se barrer si c'est trop dur".
 
Et si, y a pénurie de caissier, magasiniers & co....cf. offre intérim. bref.

 
Je crois pas que ça soit des problèmes de qualifies/pas qualifiés parce qu'il y en a des deux sortes qui pointent au chomdu (et à l'ANPE)

C'est une bonne mesure je trouve, et chercher du boulot quand on bosse déjà c'est bien plus facile et motivant que quand on ne glande rien... j'ai connu 1 an de chômage, environ 6 mois à rien glander, le reste en intérim à gratter la rouille sur des barres de métal, nettoyer un parking de supermarché ou empaqueter des autoradios, ça m'a plus donné envie de trouver mieux que quand je passais mes journées devant l'ordi
35h par semaine donnent largement le temps de chercher à côté, faut pas déconner...

 
Y'as pas de responsabilité en tant que caissier. Foutre un ingénieur à un poste de caissier, c'est le faire deprimer au bout d'une semaine. déprime = pas bon pour la productivité. De plus, tu peux etre sur que l'ingénieur va chercher un autre boulot en parallele et se barrer dès que possible. D'un autre coté tu embauche un jeune sans qualification et tu lui fait miroiter une monté en grade au fils des années s'il bosse bien. Le jeune sera bien plus productif que l'ingénieur.

 
 
 
Comment ca le fait trop de voir un CV :

 
Chercher n'est pas trouver...
 
j'ai un pote qui a cherché pendant 8 mois à temps complet un boulot, mais quand t'as le diplôme qu'il faut pas :
" - ha non monsieur il faut un BTS commerce, je peux pas vous donner les coordonnées.
- mais je suis diplômé d'une école de commerce, niveau bac +3, ça devrait vous aller!
- non désolé, je crois que ça va pas être possible "

 
 
Eh ben, voila un fin connaisseur du monde du travail !    
 
Va dire ça à la prochaine caissière que tu vas croiser la prochaine fois que tu feras tes courses. Encore bien des préjugés à combattre dans ce pays !  

 
Pourquoi, ceux qui sont d'accord avec cette mesure sont forcement des fils à papa ??  

 
tu penses franchement que le patron qui cherche des manutentionnaires, espère que ces employés restent plusieurs années ds l'entreprise?  
Tu crois que les manutentionnaires sont au CDI ds les boites?  
tu penses franchement que le cas  "une montée en grade au fil des années s'il bosse bien" va fonctionner pour un CDD ?

Ils se rendent pas compte de la connerie de cette mesure

avec un bac +4 en automatismes industriel on n'est pas foutu de me proposer autre chose que télé-enqueteur...
moi je leur répond merde

oui
oui
oui
 
 

 
Bah oui, ça arrive trés fréquement

 
j'ai bossé en tant que caissier durant plusieurs étés. La seule responsabilité que j'avais en tant que caissier était que les comptes soit corrects entre le contenu de la caisse et ce qui y était passé (sinon prelevé sur le salaire) à la fin de la journée. Tu vas pas me sortir qu'un caissier à plus de responsabilité qu'un ingénieur.

un mec qui aurait les qualif' pour etre ingenieurs en mecanique est au chomage, on lui propose d'etre poubellier, pardon, technicien de l'environnement... tu ferai quoi toi? tu accepterai?

On trouve vraiment de tout dans ce topic... Je trouve que cette mesure est salutaire contre les abus, mais le tout est de trouver quels seront les critères pour sanctionner les chômeurs. Contrairement à ce que j'ai pu lire dans certains posts, l'ANPE ne peut pas forcer un chômeur à prendre un métier contraire à son orientation sans proposer de formation en contrepartie. Maintenant, certains se borneront à dire que cette mesure ne vise qu'à améliorer des statistiques de chômage et à "favoriser les riches" (le côté prolétaire Français qui n'en n'a pas terminé avec la lutte des classes me fera toujours bien rire), mais au final elle a le mérite de forcer les parasites à se sortir un peu les doigts du cul, et aussi fournira un service de meilleure qualité de la part de l'ANPE, contrainte à un suivi plus poussé et plus régulier. Au niveau des inconvénients, je crois que seul l'avenir nous le dira...

Je parlais de la méconnaissance de l'ANPE .

 
Faut arreter le delire la. On va jamais proposer un boulot d'éboueur à un ingénieur. Voir le topic plus haut pour les raisons pour lequels une personne non diplomée est plus productive dans ce type de boulot qu'un ingénieur.
En plus l'ingénieur peut tjrs se barrer à l'étranger s'il trouve vraiment pas de boulot en France (un ingénieur est censé parler au moins l'anglais courrament).

surtout ne pas généraliser

Perso, je pense plutot que les vrais parasites, personne n'en voudra et qu'"ils n'auront pas à refuser des boulots. Et que ça pénalisera des gens de bonne volonté qui cherchent un vrai taf.

y'a un point sur lequel tout le mond eest d'accord, c'est que les gens bossant a l'anpe sont tous des incompetentes notoires sans exception.

d'ailleurs depuis quand l'ANPE t'appelle t'elle un beau matin en te disant qu'elle à du boulot? ça arrive ailleurs qu'au sein de l'UMP ce truc là?