Reprise du message précédent :
Bonjour Lady deux huit sept.
Quelle est la question ?

Quelle est la question ?
 
 

Bah oui on attend la question nous  

Vous auriez un problème ?
S'il vous plait !

Hello j'ai 12 ans de carrière dans des métiers techniques avec 8 ans dans l'infra Cloud et 4 dernières années en Machine Learning donc ça fait une palanquée de techno, on en est où sur le débat CV 1 page vs 2 pages ?  

8 ans Infra Cloud
4 ans Machine Learning
 
 
2 lignes.

Je sais pas ce qu'est une page.

Admetons qu'au lieu d'avoir une ou deux page(s) ; Nous ayons un ou deux mage(s)...
 
Avantage et inconvéniant d'avoir 2 mages plutôt qu'un seul ?

Haha Xenom, que faire de toutes ces informations

Je vais partir sur un CV à 2 lignes c'est un move assez ballsy

Attention aux excès  

 
t'as réussi à faire tenir ton cv en un commentaire sur deux lignes, c'est un bon début
 
plus sérieusement, ici dès quatre ans d'exp, rien qu'avec le listing des techno/projets ca dépassait la feuille A4..

comment faire quand on a un CV qui est trop complet pour une région ? je viens d'emmenager sur la région de bordeaux, déjà ici le salaire c'est moins 8K par an par rapport à paris mais mon CV fait peur aux sociétés d'après quelques entretien que j'ai eu par téléphone, les gens se demande si je ne vais pas me faire chier..

Tu leur envoie ton CV en deux versions ; L'une avec une moitier et l'autre avec le reste, comme ça tu es axé sur que faire en plus !

Salut, j'ai créé un service d'évaluation gratuite de CV, et effectuée par l'IA. Ca évalue le contenu et le design de manière assez objective et non biaisée --> https://www.cletia.fr/note-cv/
 
Si cela interesse certains, car il est jamais évident de s'auto-évaluer, et l'avis des proches n'est pas forcément objectif.

 
Bonjour Pot de yaourgt !
 
J'espère que vous n'êtes pas Bulgard !    
 
Je suis intéressé par une I. A. qui me trouverais un job immédiatement au bon prix.
 
Que fait la votre ?
 
Merci pour votre réponse !

 
Bonjour lady287 ; ahaha non non pas bulgare    
 
La recherche de job est un vrai sujet, car chronophage dès qu'on arrive à une certaine maturité dans sa carrière.  
Le bon prix, c'est aussi un sujet à part entière, d'autant que d'ici à ce que la loi sur la transparence des rémunérations soit appliquée (et encore, elle ne concerne pas toutes les boites), il y a encore un peu de temps.  
 
Malgré tout, c'est un sujet que j'ai dans un coin de ma tête.  
 
Sur cletia.fr, je fais pas mal de chose : optimisation de CV version générique, surtout fait pour ceux qui ne savent ou savent plus faire un cv.
Je propose également de l'optimisation de cv pour qu'il soit aligné au mieux à une offre d'emploi spécifique.
Je fais de la mise à jour de profil Linkedin à partir d'un CV à jour et enfin un service d'optmisation de profil Linkedin, mais plus destiné aux personnes à leur compte qui utlisent Likedin pour trouver des prospects et clients.
 
Donc pas encore de recherche de job, mais dans un avenir proche, pourquoi pas.

Purée, Jovalise est sur ce topic aussi (oui, lady287 est l'un de ces nombreux multi de la cat prog) ?

Bonjour,
Je suis plus ou moins en train de découvrir qu'en raison des outils de sélection de CV (IA & co), le format du CV doit changer ?
Typiquement, j'ai un en-tête sur 1/5, puis 2 colonnes : 1 étroites avec diverses info et une plus large, avec expériences puis formations.
 
C'est has been ?

alors ça farte ici ?

c'est quoi les technos du moment, la façon de faire du moment, toosa

Remplir à fond LinkedIn, espérer que le site visé le supporte ou alors une IA mes couilles qui remplit tout auto ?

Bonjour
 
Questions svp !
1) pour vous, la mention du style ">20 ans d experience", c est à partir de 20 ans et un jour ou de 21 ans ?
2) à partir de combien d années d XP on "arrondit" avec ce genre de mention au multiple de 5 ou 10 proche ?
 
Merci

Pourquoi arrondir ? 19 ans XP c'est bien aussi.  
Et ça montre que tu ne cherches pas à enjoliver la réalité.

N'arrondis pas, si tu es découvert on va te prendre pour une trompette sur tout le reste.

Ok merci !
(bon j'ai été imprécis, je pensais à arrondi par le bas, mais ok !)

Je postule à l'international et aussi dans un autre pays (Pologne), j'ai un CV de 4 pages et j'ai une XP d'environ 7 ans.
Vous pensez que c'est à revoir ?  
 
Je pensais refaire un peu la première page en mettant des infos globales (7 ans XP, là où je crèche, situation familiale, et orientation de carrière) puis les XP Pro et puis peut être développer les XP derrière ?

4 pages au bout de 7 ans ??? Je suis passé à deux pages après 15 ans XP !
Après, si tu as pas mal d'expériences dans lesquelles tu as beaucoup appris, pourquoi pas, mais c'est aussi l'intérêt du CV, c'est de voir si le candidat sait synthétiser et se focaliser uniquement sur les éléments pertinents (le CV doit être revu àmha à chaque candidature).

Bah entre les nombreux projets, les quelques différentes expériences et les environnements qui diffèrent à chaque fois, les skills, etc, ça va très vite.
Certes c'est pas faitr pour détailler tout à 100% mais pour caser pleins de mot-clés important, c'est dur de réduire, je vais y penser.
 
J'ai deux pages sur les dernières XP importantes, j'ai sûrement une page à nettoyer avec beaucoup de list de skills, ça doit être imbitable, je le concède.
Pour le coup je sais pas encore comment la remplacer mais je vais y réfléchir

SI tu ne peux pas synthétiser 7 ans d xp sur une page, c'est que t'es pas prêt

Trop relou une page
Illisible

Mais je veux bien voir un CV récent sur une page

LinkedIn est là pour la pour la synthèse

Bientôt 10 ans exp et ça tient toujours sur une page, je trouve ça bien plus facile à lire, et je pense que c'est apprécié.
3 boîtes, 4 postes différents.

3 postes importants, 4 stages, 5 mentions côté études, rien que les titres et une petite description (miniature pour les stages) et hop ça fait une page
avec l'encart en haut, le titre du taf, les infos perso ..
je veux bien voir en tout cas

sinon je venais parler des :  
Systèmes de Suivi des Candidatures (ATS)
 
Faut-il refaire son CV pour qu'il passe dedans ? La question semble conne donc : oui.
 
Comment tester ça ?
 
Gemini me dit que l'organisation en tableau que j'utilise, pour optimiser l'espace justement, n'est pas compatible ATS.

7 ans exp et tu affiches encore tes stages ?!
Je l'ai ai rapidement viré, sauf si tu as eu un stage d'1 an super valorisable.
 
Il y a toujours des trucs à enlever, ça montre ta capacité à synthétiser et montrer le plus important.
J'en ai vu passer des CV de xx pages, avec beaucoup de contenu basique et répété...

Oui pour ajouter un peu de lignes et montrer l'entrain à la reconversion à l'époque (pleins de stages, pleins de formations, puis taf avec cours du soir en plus)
mais c'est p'tet mal formulé/fait avec le cul
 
en plus que des stages d'un mois
 
mais c'est diversifié : opérateur/isp pro, école d'ingé, éditeur soft
 
Il y'a aussi une vieille xp (3 mois il y'a 20 ans) mélangé dans les stages, cette section est réduite (ie non développé par rapport aux bonnes xp pro récentes)
 
fais voir ton CV

Bon après avoir discuté une partie de l'aprem avec Opus 4.5, je vais refaire le CV from scratch. Les infos sont déjà dans les vieux CV, donc on peux reprendre au propre à partir de ça
 
Très bonne suggestion du LLM sur l'encart, les liens/icones, la structuration pour être compatible ATS, condenser les expériences et ne pas mettre les trucs évidents, la section Skills trop longue, les termes ambigus, etc.
 
Franchement prendre un abo à 10€ en promo ou 20€ chez Claude.ai pour avoir une super aide, faut pas hésiter  

Qui a fait son CV en YAML ? : https://github.com/rendercv/rendercv
 
Aussi, quels sont les ATS principalement utilisées ? On peut les tester quelque part avec son CV ?

Bonne question. Est-ce que vous utilisez un ATS checker pour valider votre CV ? Si oui, lequel ?

Essaie ça https://www.jobscan.co/ ?
 
Sinon sur le portail AMD il y'a un ATS qui scan ton CV, c'est un début

J'ai l'impression que le .docx est plus intéressant pour bien passer les ATS plutôt que le PDF