Reprise du message précédent :

 
Comment je jouerais au con dans ce cas là : "je voulais partir mais le paiement a été refusé, j'ai verifié, j'ai pu de sous sur mon compte   "

Exactement. Là, le but, c'est que sa boîte plaide « l'erreur de bonne foi     » afin que tout le monde sorte gagnant.
 

 
Sauf que ca prend du temps, et que j'ai cru comprendre qu'il n'en avait plus a court terme  

On est en 2021 hein, il y a des femmes codeurs très compétentes et elles sont payées à leur juste valeur -20%

Dernièrement j'en ai croisé une qui sait ce qu'est un XOR donc bon.

C'est une façon de voir les choses
 
 

Elles sont désarmées    
 

Mais kecekidi  

Bordel  

Et ça coûtera peut-être moins cher que le découvert
 
J'apporterais la facture et ça permettra d'appuyer le préjudice subi.

Mais  

Bon sinon, concrètement, flobo, je suis assez d'accord avec les gens qui te disent de pas traîner à découvert, ça coute trop cher.
Tu n'as pas quelqu'un qui peut te dépanner financièrement pour renflouer les caisses jusque fin décembre ?
Sinon, l'option crédit conso est clairement moins coûteuse que payer des agios.
Et je te conseille fortement de faire un dossier aux prud'hommes, avec la merde dans laquelle tu es actuellement, il faut faire une procédure.
Je te conseille d'aller demander des info au topic des juristes.
Récupère le plus rapidement possible tout ce que tu peux avant de partir de ta SSII (mails, traces sous toutes les formes) pour appuyer ton dossier et assigne ces enfoirés.

flobo09, s'ils veulent être pince jusqu'au bout, s'ils t'ont payé XX k€ d'avance sur frais pour rien au fil des années, ils peuvent considérer (techniquement à raison) qu'ils t'ont déjà largement payé ce qu'ils te doivent d'un point de vue frais. Cette clarification te sera apportée une fois ton dernier jour effectué pour eux bien sûr

Vous rigolez mais il y a du vrai la dedans.  
 
Ça fait 2 ans que je dirige une équipe fonctionnelle dans le cadre de ma mission et tous les gens de l'équipe, interne ou presta, même le dernier sorti de l'école d'ingé sont payés bien plus que moi alors que j'ai soutenu une thèse.  
 
Dès que tu sors des normes, tu es une cible facile car ils savent bien que la recherche du boulot est beaucoup plus complexe à compétences égales.  
 
C'est une des raisons qui m'a poussé à tenter d'intégrer la filiale NL car il semble y avoir beaucoup moins de tout ça là-bas et beaucoup plus d'égalité dans le monde du travail.
 
 
Oui, je pense à l'idée du pret. Mes collègues ont même déjà proposé mais ça me gêne un peu sur le principle.

+1000

Bonjour,
 
Je rebondis sur ce message, car mon premier licenciement pour faute grave avec mise à pied conservatoire en tant que RH ( c'est pas moi qui est été licenciée hein!   ) a porté sur une agression sexuelle/tentative de viol. un employé ( 45/50 ans avait coincée une intérimaire de 19 ans dans un entrepôt déconcentrée dirons-nous, et à une heure, où peu nombreux il n'y avait pas de témoin ( 5h du matin).
 
La gosse s'est sauvée en pleurant; le chef de site, ne la trouvant pas à son arrivée (alors qu'elle avait pointé), nous appelle ( à la fraiche, 8h30 du matin) nous dire qu'elle a disparu   , les gars la cherchant de partout toussa....
 
Bref, elle est allée le signaler à sa boite d'intérim en disant qu'elle ne voulait plus bosser là ( on comprend !   )... bref direction, convocation du mec en urgence etc... et là le mec ne comprends pas le problème ( c'est ce qui m'a le plus choqué   ), "Oui c'était juste pour lui demander un petit bisou... bon ok je l'ai plaqué contre un mur parce qu'elle voulait pas se laisser faire... ", "qu'est ce que je vais dire à ma femme ?".... "j'ai 4 enfants....", "on peut pu rien faire dans ce pays!" (sic)
 
Et c'est ça le problème selon moi, le gars ça lui paraissait banal comme acte quoi !
 
Bon là, je travaille dans un service à 98% pour un établissement à 90% masculin, pareil, en tant que femme d'âge sûr   , je recadre systématiquement les "lâchages" , ça prend pas, pas de complaisance !  ( pour l'anecdote, ce sont souvent des agents à propos de jeunes filles/femmes qui ont l'âge d'être leur fille, les agents jeunes se permettent moins ce genre de remarques en public ( ou alors pas devant les femmes plus âgées comme moi, ils "se tiennent" quoi ).
 

 
En même temps il n'y a bien qu'en France qu'on laisse un secteur de pointe tout entier à la main d'une bande organisée d'escrocs dont les deux valeurs sont "violer le client" et "précariser l'emploi de personnes hautement diplômées"    
 

 
Le pragmatisme consiste à ne pas travailler pour ces escrocs, ca a toujours été mon point de vue en tout cas  

Qu'est-ce qu'il a dit à sa femme du coup

 
Y a eu un reportage y a pas longtemps au journal du soir où ils montraient des images d'archives du début des années 80 où ils interrogeaient des hommes dans la rue "vous avez déjà violé quelqu'un?"
 
y en a un paquet qui répondait oui sans voir le problème. C'était ultra choquant.

J'en sais rien, mais ça n'a pas du rigoler, car la petite a porté plainte chez les flics, ça s'est fini au pénal. (Mais je n'ai pas su la suite).
 
J'en ai une autre, qui se passe dans la très grosse multinationale de l’énergie où travaille quelqu'un de ma famille. Un directeur avait fait un trou dans une dalle de l'étage pour espionner les wc des femmes situés à l'étage du dessous ( au rdc quoi   ) pour les filmer en train de caguer.    
 
Evidemment quand cela a été découvert, ma proche qui venait bosser de bon matin, se retrouve face à la police scientifique qui fait des prélèvements et tout façon NCIS...  
 
Le gars qui part avec les menottes, interpellé au taf! un directeur en costard, propre sur lui et tout....      
 
si vous voulez + d'info sur cette affaire croustillante, le procès a été reporté cause covid, mais la dépêche du Midi suit l'affaire  (voir sur leur site, c'est jugé à Toulouse. )

C'est ça :

https://www.ladepeche.fr/2021/05/11 [...] 539867.php

?

Réservé aux abonnés

https://www.ladepeche.fr/amp/2019/0 [...] 147561.php
 
Ça correspond plus à la description

 
 
Ca me rappelle le mec dans un ministère qui mettait des diurétiques dans les boissons des femmes qu'il recevait en entretien : https://www.liberation.fr/france/20 [...] e_1762196/

Putain je me souviens de cette affaire, un vrai tordu me mec!
Le côté analytique avec son tableau excel m'avait bien troublé : à quel moment tu peux vriller à ce point ?

Probablement pendant son BTS Perversion et Voyeurisme

Dans ma boite, on a un mec qui harcelait une nana en lui envoyant des photos de sa bite et des vidéos de lui se pignolant.

Je l'ai déjà raconté ici je crois (et probablement sur Patrons LOL), mon premier boulot ever c'était une mission intérim dans une petite usine (appelons-la Weedcat) implantée au cœur d'un des pires quartiers de Marseille. Le jour de mon entretien, le patron et seul employé de l'agence intérim m'a dit avec un petit sourire en coin "vous risquez de vous faire violer mais bon, hein"

Cette agence intérim était en fait une succursale de Weedcat et le boss, c'était le frère du fondateur et oncle de l'actuel PDG de Weedcat.

Plus tard lors de ma mission, j'avais sympathisé avec le DSI qui lors d'une pause thé m'avait avoué que la majorité de son temps de travail, c'était de bloquer les sites de cul, sur lesquels le boss de l'agence/tonton du PDG passait ses journées. Le mec arrivait à toujours trouver de nouveaux sites à explorer, le DSI bloquait comme il pouvait, mais le tonton trouvait toujours plus underground/dark/hardcore/parallèle pour se pignoler. Ca avait atteint un niveau de glauquerie terrible, quand le DSI m'a raconté ça il était totalement dans le mal.

En y repensant je pense que c'était pas pour rien qu'ils avaient foutu le tonton tout seul dans une agence fantôme sans personne avec lui. Ca sent le placard.

Se mater des boulards au travail, mais quelle horreur.

Rien que faire caca à la cogip, je suis pas à mon aise, alors me pignoler c'est no way.

Et je me suis jamais fait violer mais j'ai plusieurs fois eu des mecs en voiture ou en camionnette qui m'ont suivie pendant que j'allais à l'arrêt de bus ou chercher un sandwich le midi.

Allons, c'était l'occasion rêvée pour essayer de prendre l'habitude de préparer ta gamelle.
Économies + pas de viols = tout bénef

Très bon de faire caca à la cogip. Enfin sauf s'il y a des caméras évidemment.

Aaah mais je connais ça, j'ai eu une « prime d'astreinte » pendant des années dans une grosse SSII qui commence pas par la première lettre de l'alphabet mais c'est l'idée.  

Et le gars qui regarde du porno dans son bureau au taf, qui voit les adresses bloquées les unes après les autres, il est trop con pour se rendre compte que les autres savent ce qu'il fait, ou alors ça fait partie de son fétichisme bizarre d'entraîner les admins réseau avec lui ?

Edit : ça fait un peu penser à ces vieux alcooliques qu'on croise des fois dans des boîtes, qui sont complètement à la masse les trois quarts du temps, qui font des remarques déplacées et rient trop fort à n'importe quoi, que tout le monde évite, qui empestent l'alcool de la vieille et une sueur aigre, et qui sont persuadés qu'il n'y a pas de problème, ou alors que s'il y en a un, ils sont des alcooliques à haut fonctionnement et personne ne se doute de rien.

Moi HFR avait été bloqué une demi journée dans ma boite multinationale.

Je me suis toujours demandé si c'était parce que j'avais trop refresh un topic ou si c'était à cause du mot "Hard"  

M.arc devrait rename ce site

Les WC c'est vraiment glauque    
 
Dans un hopital ou bossait une cousine, une caméra avait été planquée dans un vestiaire je pense que les images devaient être meilleures  
https://abonne.lest-eclair.fr/id543 [...] -champagne

 
y'a vraiment des fous partout  
c'est arrivé a ma femme, c'est simple elle ne porte plus que des jeans baskets pour sortir  

La jeune que j’ai recommandé a été embaucher
Elle est venue me remercier et j’étais ému  
Voilà  
Merci  
 

Tu sais, c'est pas la tenue qui fait que.

Cool ça

C'est beau

c'est la deuxieme fois que je suis emu, la premiere fois c'est quand j'ai pu faire titulariser un agent qui souffre de handicaps mais qui etait tellement de bonne volonté. en fait c'est pour ca que je me leve le matin  
 
 
meme si c'est une fois tous les 5 ans

C'est plein de vérité ce que tu dis (no redface). Dans des situations de souffrance au travail, où tu peux avoir l'impression que ça sert à rien et que tu te bats contre des moulins à vent, quand tu te dis qu'aujourd'hui tu as été utile, que tu as aidé quelqu'un, ou alors quand tu reçois un merci sincère, ça peut te faire planer pendant plusieurs jours.

Carrément   Quand tu t'es démené pour quelqu'un d'autre et qu'il te dit merci au lieu de prendre ça pour acquis, ça fait plaisir.