Reprise du message précédent :
Le contenu de ce message a été effacé par son auteur

La couleur a le mérite d'être annoncée
Imaginez un licenciement par Zoom ou email comme aux US

 
Souvent comme ça malheureusement.
Le temps de mettre en place une réunion pour réfléchir s'il faut un kickoff pour le comité de réorganisation à monter, mais auparavant monter un steering committee...  

Moi pour changer mon chef a encore accepté une tâche qui va nous retomber dessus, alors qu'on est déjà débordé et qu'on a fait le point hier pour acter justement qu'on était débordé, pas grave hein    

Suffit de faire moins de point pour acter que vous êtes débordés. Ça devrait libérer de la bande passante  

J'avoue, je vais aussi proposer de ne plus bouffer le midi pour pouvoir avancer  

 Voilà, enfin des solutions  

Ouais faut être proactif et disruptif pour mériter sa prime de performance de 39€ avant impôts  

Tu vois t'es un winner  
Allez va bosser  

Dans la même veine et pour faire des économies, mon client a changé de centre de service. Il en a pris un à l’étranger mais ça ne se passe pas bien. Du coup certaines personnes de l’ancien CDS doivent continuer à travailler. Une personne avec qui j’échange pour le boulot m’a dit qu’elle faisait du 8h-20h et qu’elle n’en pouvait plus.

Le client a raison, pour moins cher il a plus de service  
Win-win

Et en plus à l'étranger il bossent jusqu'à 23h et reprennent à 5h30, pas comme ces faignasses de Français  

T'es pas censé bosser toi  

Pourquoi elle fait des horaires pareils ? C'est pas son problème si la direction sousousoustraite.
Ça a vraiment l'air d'être un client de merde.

Déjà eu le cas avec Amazon...Commande soi-disant livrée, je pose la question sur le site et, un mec m'appelle à 21h30 pour éclaircir la question.
Royaume-uni par contre.  

 
Certes mais avec un service qui est hors de notre pays.  

Ah mais yaura toujours quelqu'un pour faire encore plus de la merde, c'est sûr  

 
Si c'est à l'étranger suivant les domaines c'est courant malheureusement
 
Dans mon ancien travail pour certains dossiers un peu compliqués on laissait un message en terminant à 22h pour celui qui commençait à 6h30 et il était courant qu'on reçoive une réponse comme quoi ça a été réglé par un centre à Madagascar ou autre pendant la nuit.
 
Ils faisaient plus car payés au dossier, avec des horaires extensibles à souhait et ce sont les managers qui se retrouvaient avec des horaires à la française et qui ne comprenaient pas la fatigue de leurs équipes  

La personne en question travaille en France. Et oui une raison de plus de partir d’ici. Ils ont changé un de nos logiciels pour un moins cher qui s’avère pourri. Ils se font beaucoup d’argent mais sont radins.

J'avais aussi compris qu'elle était en France. Franchement, OSEF que les sous-traitants soient à Petaouchnok, aucune raison de faire des horaires à rallonge pour ça.

 
Tant que les employés compensent la radinerie en prenant sur eux, ca ne change pas !
Un bel exemple que tu nous donnes avec la personne qui compense le service de merde délocalisé...

J'ai un nouveau taff depuis un peu plus d'un mois.
 
La première semaine, serrage de main de tout le monde, j'étais pas prêt après une période full TT    
 
J'ai rétabli le check dès la 2ème semaine mais je suis le seul (et y'a toujours 1s de battement du côté de la personne qui doit fermer sa main)

Sinon à la hollandaise, serrage de mains le premier jour et le dernier.
Entre, ben rien, on dit juste bonjour.

ici quasiment tout le monde est passé au check/fist bump ce qui est déjà un progrès par rapport à la période post-covid, et moi j'essaye toujours de pousser le simple "bonjour". Comme j'arrive souvent dans les derniers j'ai presque plus à toucher personne, ce qui n'est pas pour me déplaire
 
Mais y'a toujours LE mec qui chaque jour tient à venir serrer la main à chacune des 30 personnes de l'open space.

Il est là  

Autant éviter le contact tout court que de faire un "check".

Le check is the new serrage de main

C'est une glanderie déguisée ça ! L'occasion de demander "ca va", en espérant la fameuse réponse vide de sens "oui ca va, et toi ?". Et hop, 30x 30 secondes de boulot d'économisées

sauf que c'est encore plus chiant que de travailler

Moi j'en avait un qui faisait ça en salle de pause le midi  
 
Déjà faut pas venir me faire chier quand je mange, ensuite je me suis lavé les mains avant de prendre mon sandwich c'est pas pour te serrer la pogne au milieu et enfin, venir à 50cm de ma bouffe en parlant c'est autant de tes miasmes qui vont aller dessus    
 
Du coup je me débrouillait pour avoir la bouche pleine et les mains prises pour faire un geste préventif de bonjour à distance acceptable

 
Je suis plus que d'accord oui
Une bonne tradition française à la con (et encore, quand c'est pas la bise systematique). Bien heureux que le covid ait enfin mit un stop à ça !

 
Même si les heures supplémentaires sont payées je ne voudrais pas le faire. M’enfin ici on m’a invité à faire des heures supplémentaires non payées. Plus rien ne m’étonne.

Et encore, t'es pas une meuf
Ça m'a toujours soulée de faire la bise au taf sachant qu'il y a un nombre non négligeable d'hommes qui considèrent qu'on serre la pince aux autres hommes et qu'on fait la bise aux femmes, ainsi qu'un nombre non négligeable de femmes qui ne font que la bise par défaut.

 
Ah mais c'est bien ce que je voulais dire par ma phrase entre parenthèses !
C'est le level hardcore du serrage de main

T'arrives en dernier et qu'il y a eu 50 paires de bises avant  
Moi je fais pas la bise,une poignée de main , c'est aussi bien,mains qu'il suffit de laver ensuite.

Ah et le serrage de main de bonhomme pour montrer qu'on a de la poigne et de l'autorité... Bizarrement aucune femme ne fait la même chose.

 
Ca fait tellement longtemps maintenant, que j'en ai oublié ce connard qui te broie la main en te regardant des les yeux, pour prouver je ne sais trop quoi.
Et toutes les théories à la con sur le serrage de main
Ouais, décidément, ça ne me manque pas

Nous, c'est un "Salut, les cons!" lancés à l'arrache en vérifiant vaguement s'il y a un chef.

Houla si, j'en ai déjà croisé...

nous on se refait la bise
mais dans l'absolu, dans notre agence, on s'aime bien globalement donc ca va koa