Reprise du message précédent :
 
 
Si t'es dans l'IT, va en Inde, monte une boite en engageant des informaticiens indiens que tu factures à des boites européennes 1.500/mois l'indien que tu payes 800e.
 
Je connais quelqu'un qui a fait ça et il s'en sort plutôt bien avec 100 indiens

 
Ce serait quoi ton pays d'accueil?

 
Et ensuite à toi les joies du turnover incessant    
Mieux vaut embaucher des Chinois, ils bossent 15h par jour eux, pas comme ces fonctionnaires d'Indiens.

Je sais pas ou tu les a vu tes chinois mais à mon avis tu vas être déçu si tu essaye de te lancer.

Taïwanais, techniquement ils sont chinois aussi si tu demandes à Hu Jintao.

Entrecouper de 10h de sieste.

Qu'en sais-tu ?

 
Ben oui mais il te faut un permis de travail pour chercher du taff je crois (quel que soit le pays) non ?
 

 
Ouais mais t'es en Inde (bof) et c'est déjà rès concurrentiel là bas l'offshore.
 

 
Hum... je pensais à Singapour y a l'air d'y avoir pas mal de trucs là bas.

C'est pas l'inverse ? (en france en tout cas il faut une promesse d'embauche pour avoir le visa travail)

 
Ben aux US par exemple tu n'as pas le droit de chercher du travail avec un visa touriste.
 

 
En gros tu sais que l'offshore est très concurrentiel mais tu espères te faire embaucher aux states pour l'équivalent du salaire de 4 indiens qui bosseront 12 jours par jour ?

 
Oui tu as tout à fait compris (sauf que je fouterais pas les pieds aux US toute ma vie vu que je hais leur mentalité) car le travail à distance dans l'IT je n'y ai jamais cru .
Déjà je suis intrinsèquement contre le libéralisme sauvage.
Ensuite tu perds trop de temps et le temps étant de l'argent....
En gros pour moi t'as le choix entre l'option "je mets un mec qui est aux US passe 10 h chez le client pour le prix de 4 indiens à l'autre bout du monde" ou "je mets 4 mecs aux US qui passent leurs journées à appeler des indiens pour leur expliquer ce qu'ils ont compris du client et ce qui doit être fait".
Ensuite les indiens ont dit "on va venir aux US" et là je rigole en voyant les frais que ça occasionne  .
Mais après il y a plein de monde en Inde déjà et s'y installer c'est plutôt difficile je pense.

vouloir allez bosser aux usa, mais en sachant deja que tu aimes pas la mentalité, et que tu cherchera qu'une chose, rentrer... mouais...

 
Ben les US pour le cv uniquement, mais après moi ce qui m'attire c'est l'Asie Pacifique: HK, Australie,.... mais je pense que les US ont bien plus d'opportunités pour un frenchy  , après je me casse vers une autre destination (Asie-Pacifique).

Un brin bizzare comme plan mais soit.

Puis je pense qu'il est + facile d'avoir un visa de travail en Australie qu'aux US:
- aux USA faut qu'une boite fasse les demarches et franchement ils ont aucune raison de s'emmerder a le faire en ce moment
- en Australie, c'est 'immigration qui etudie ton dossier et en fonction d'un systeme a points, tu peux avoir ton visa et aller chercher du travail la bas
 
Bref tu t'es pas renseigne du tout  

Vraiment?
 
Quand j'ai tente l'australie, toutes les reponses que j'ai eu ont toujours porte sur l'absence de visa... Ca m'avait l'air bien complique et je n'ai pas cherche plus, je ne savais pas que tu pouvais faire cela!

C'est clair, autant aux USA c'est impossible d'immigrer, autant d'autres pays comme le Canada et dans ta zone visée l'Australie, le Japon, la Corée du sud, la Nouvelle Zélande, Singapour, Taiwan ont des PVT d'un an obtenable en un claquement de doigt.

pour ceux qui veulent monter un biz à l'étranger (de la Banque Mondiale):
http://www.doingbusiness.org/data/ [...] a-business
 
Comparaison entre les différents pays, avec les procédures, couts etc...

Ne pas oublier que les Canadiens ne reconnaissent pas directement tout les diplômes si j'ai bien compris.  
 
Je vais être bientôt bac +5 en ingénierie aéronautique (mais pas ingénieur) il m'est nécéssaire de passer par la commission des titres, n'est-ce pas??

Aux US, ils reconnaissent pas le titre d'ingenieur.

Par contre en tant qu'ingénieur en France on a automatiquement un master of science/engineering qui est lui reconnu

Non. Enfin plus par les boites que l'immigration.

Moi c'est marqué Master sur mon dipl d'ingénieur donc comme ça, ça facilite.

Moi aussi, ca change pas le pb pour les US.

Si, pour peu que celui ci soit reconnu comme "grade de master": Il faut avoir une bonne boite d'avocat qui explique à l'immigration que c'est équivalent à un "master of science". Évidemment les mauvais avocats t'expliquent que non non c'est pas possible...

Tu craches sur le libéralisme US pour finalement expliquer que tu cherches à travailler seul à la place de 8 personnes

Et si tu hais les amerloques, t'es pas prêt d'avoir une expérience enrichissante aux US. Reste sur le vieux continent, vas.

Tu fais parti des personnes pour qui ca a marche? J'ai fait 3 milliards de recherche, et trouve personne dans les 4 dernieres annees.

D'facon quitter un pays en déclin pour un autre pays en déclin, aucun intérêt

Vous avez rien compris mais c'est pas grave.
Je ne cherche pas à remplacer 8 personnes, qui a dit cela ? Je dis que sous-traiter des activités en Inde semble efficace a priori sur le papier mais finalement dans la réalité te coûte plus cher. Le travail à distance, désolé mais j'y crois pas.
Je ne hais pas les amerloques, je hais leur système capitaliste mais comme tous les pays développés font de la copie des US, ben je m'adapte non par choix mais par nécessité.

C'est pas parce que tu y crois pas que ça marche pas mais bon, j'ai surement rien compris...
Sinon pour revenir à Singapour prends un PVT et va chercher bonheur, pour le coup tu choisis une destination où c'est "facile" de tenter le coup.

Si t'aimes pas le capitalisme ne va pas à Singapour, à côté les américains c'est des militants du NPA

 
Expatrie toi à San Francisco.
 
Ne viens pas en Australie, regarde comment on traite les hippies, mate  
 
http://www.youtube.com/watch?v=voG [...] re=related

 
pas mal

 
"En décembre dernier, le Ministère du Travail de Singapour a instauré le Work Holiday Program, une nouvelle forme de visa d’entrée, qui autorise les étudiants et les jeunes diplômés à rechercher des stages ou des emplois de courte durée à Singapour pour une période de 6 mois maximum. "
 
Dommage ....  

Tres bon choix.

Y'a un permis possible pour les gens qualifiés qui permet de venir et de chercher du boulot ensuite sur place, pendant 1 an.
 
Mais encore une fois si le capitalisme américain te gène faut pas venir bosser dans un pays sans SMIC, sans sécu ni assurance chômage. S'expatrier ça implique quand même un minimum d'acceptation du système local, sinon on se retrouve encore avec une réputation de français arrogants, râleurs et qui crachent dans la soupe.

 
En Asie, il faut savoir que seul le cuistot a le droit de cracher dans la soupe

Je suis interesse par bouger vers Tel Aviv, quelqu'un a une opinion ou des astuces pour cela?
 
Je suis dans l'informatique et je sais qu'il y a des entreprises a Haifa, mais je viens d'apprendre qu'il y en aussi pas mal juste a cote de Tel Aviv (j'ai oublie le nom de la ville...).

Bon je sais que j'arrive après la bataille, mais Zozobar t'as aussi l'option de te faire embaucher dans une boite qui a des bureaux à l'international et offre des possibilités de bouger. Ton anglais est comment?
 
J'en parle parce que je suis aussi en IT et c'est ce que j'ai fait (bon ca m'est un peu tombé dessus sur un grand coup de chance); j'm'étais cassé en Irlande pour y vivre (mais bon vu la distance et la culture j'appelle pas vraiment ca de l'expatriation), et j'y ai trouvé un job dans une boite qui a des bureaux à Singapour, en Australie ou aux US (entre autres), et avec possiblité de bouger dès que t'as fini la période d'essai. Là après un an ils me sponsorisent un visa de travail aux US, mais c'est la loi locale qui demande ca; pour l'Australie j'aurais probablement pu y aller dès la fin des 6 mois d'essai.
 
Bon je dis pas que c'est facile, et il faut probablement pas mal de moule, mais ca se fait.
 
Si tu pars dans cette voie, il y a des opportunités pour démarrer dans des pays de l'UE ou t'as l'autorisation de travailler d'office:
- en Irlande (qui a pas mal de grosses multinationales, Google, AOL, etc., mais aussi pas mal de PME en IT orientées à l'international; attention cependant, c'est encore assez simple de trouver un job en info si t'as un minimum d'xp (4-5 ans je dirais) mais c'est pas garanti pour les années à venir vu le bourbier local suite à la crise qui ne fait qu'empirer)
- au Royaume-Uni qui évidemment a pas mal de grosses boites internationales aussi, par contre je connais pas le marché local.
En plus les deux te permettront d'améliorer ton anglais si t'en as besoin, et de mettre un pied dans le monde anglo-saxon ce qui peut servir en général si tu pars ensuite dans un pays du Commonwealth.
 
Sinon si tu veux ma boite embauchait à Paris cette année, je peux regarder s'ils cherchent encore (et je coopte )
 
Et sinon pour en revenir aux visas dans les pays hors UE, si tu peux te le permettre, je crois que rien n'interdit de chercher du boulot sur place en visa touriste, sachant évidemment que la boite devra te coopter pour un visa de travail si elle veut t'embaucher. C'est pas le top mais c'est déjà mieux que rien, et un face à face c'est toujours mieux pour te vendre.
 
Sinon j'avais regardé pour le Canada et l'Australie l'an dernier; les deux avaient des Skilled Worker visas basés sur un système de points. Avoir une offre de job sur place donnait beaucoup de points évidemment, mais avec un master, 4 d'XP et moins de 30 ans, j'étais pas loin du seuil pour avoir les visas. Mention spécial au Canada où parler francais rapporte également des points vu que c'est une des langues officielles. Mais il me semble avoir lu qu'ils ont retiré l'IT des secteurs à pourvoir cette année

C'est pas très classe ça