Reprise du message précédent :

 
On en a déjà parlé il y a quelques jours. Très présent dans le monde anglo-saxon chez les cadres du tertiaire, et c'est valable en France également. Rien que le vocabulaire utilisé ce matin montre justement l'impact sur les esprits HFRiens.

 
Merci d'apporter un discours normal ici

C'est valable pour à peu près tout ce que fait Dante, au cas où tu n'avais pas encore remarqué

Encore une fois j'en ai jamais vue en vrai. Tu dis ça de ton expérience en entreprise dans le monde anglo-saxons ou des oui dire? Je pense que beaucoup de gens confondent développement personnel avec management ou psychologie

 
la petite nuance que je fais c'est que progresser peut s'utiliser pour désigner une action dont on est pas forcément derrière l'impulsion.  
 
Un ado qui progresse en maths -> il le fait par obligation pour avoir de bonnes notes et réussir son année scolaire.  
 
C'est une petite nuance mais la langue française permet de s'amuser avec les mots et d'être précis  

Je dis ca de mon expèrience pro, oui, dans pas mal de pays. Et ca se retrouvait partout, en France également.

Un exemple ?

Oui, et c'est vraiment une influence anglo-saxonne qui fait régresser la France.
 
Enfin c'est peut-être qu'une impression façon c’était mieux avant, je sais pas. Mais tous ces gens qui font des sports chiants ou des activités chiantes pour s'entretenir ou se développer ou s'ameliorer, je trouve sincèrement pas ça super bon signe.

C'était une meilleure version de la situation?  

 
Ben les méthodes de management, la communication des boites, l'évolution des stratégies. J'ai vu apparaître du coaching par des gens hors domaines d'activités, des conférences sur le bien-être, communication "positive" vers ses équipes, des méthodes de gestion des tâches... Beaucoup de choses hors métier qui apparaissaient dans de nombreux groupes. Dans les formations HP, tu avais ce genre de trucs également.

Alors que toute personne normalement constituée sait que pour détendre l’atmosphère la bonne mauvaise humeur c'est infiniment mieux que la mauvaise bonne humeur.

Y a trop de trucs qui étaient beaucoup plus pourris avant pour que, non, c'est pas un bon résumé.

Au boulot j'ai eu plusieurs cas de 'Petit Bambou', ça n'a évidemment aidé personne, as expected.
Un paquet d'adeptes de la sophrologie et de la 'psychologie positive' aussi.

Mon xp avec la sophrologie (avec un infirmier psy) ça a été comme des bonbons ou un sport qu'on aime: c'était vraiment bien pendant. Et après, voilà, quelques dizaines de minutes après c'était fini.
(ça me faisait des "visualisations" de mon corps dans l'espace bien marrantes    )

 
C’est ultra répandu.
 
Appliqué de façon plus ou moins ferme mais c’est monstrueux en termes de vente de livres, de formations avec le crédit formation, les volumes sont dingues.

C est symptomatique de nos sociétés délétères, tellement ça fait du mal à l humain qu’il doit trouver des palliatifs

Meilleur version de soi-même précis, non mais  
Autant je te l'accorde sur le minuscule point de l'origine de la progression.
Mais alors dans le genre expression qui ratisse large et ne veut pas dire grand chose, "meilleure version de soi-même" c'est qd même un bel exemple.
Parce que c'est souvent utilisé seul. Alors qu'on ne va jamais dire "j'ai progressé" sans parler d'un domaine précis.

Bon les librairies sont quand même remplies de livres sur le développement personnel donc je suis d'accord avec lui.
Perso je connais pleins de gens en France qui lisent ce genre de chose, totalement hors contexte pro.
Et j'ai aussi 1 copine qui fait du coaching la dedans, orienté couple et parentalité, très sympa ceci étant dit...

 
J’y ai eu droit dans une formation à la gestion de crise petit bambou  

 
Mais ça n'a rien à voir avec le développement personnel tout ça ? Petit bambou c'est pas juste un truc de méditation.
 
J'ai l'impression que dans développement personnel vous mettez tous ce qui n'est pas hard skills ou un peu bs. La communication ça n'a rien a voir je comprends même pas le parallèle.

 
https://www.amazon.fr/s?k=developpe [...] ranker_2_7

Petit BamBou
est une application de développement personnel et de méditation guidée, leader dans le monde francophone, offrant des séances quotidiennes, des programmes thématiques (stress, sommeil, émotions) et des outils (cohérence cardiaque, sons) pour cultiver le calme, l'attention et la bienveillance, accessible sur mobile et ordinateur. Elle propose une approche traditionnelle de la pleine conscience, avec des voix apaisantes pour accompagner les utilisateurs à s'ancrer dans le présent, observer leurs pensées sans jugement et développer l'auto-compassion.  
Caractéristiques principales
 
    Méditations guidées : Séances quotidiennes (8, 12, 16 min) et programmes thématiques (stress, sommeil, travail, enfants).
    Outils de bien-être : Méditation libre (silence/ambiance), respiration libre, sons et ambiances relaxants.
    Fonctionnalités : Histoires animées pour comprendre la pleine conscience, "crises de calme" (3 min) pour apaiser instantanément, possibilité de méditer hors ligne.
    Approche : Axée sur la pleine conscience, l'observation des sensations et des pensées, et l'acceptation de l'impermanence.
    Utilité : Aide à réduire le stress, améliorer la concentration, mieux dormir, développer l'auto-compassion et s'ancrer dans le présent.  
 
Fonctionnement
 
    Essai gratuit : Des séances de découverte sont offertes pour commencer (ex: 8 premières séances).
    Abonnement : Accès à l'intégralité du catalogue de méditations et fonctionnalités avancées.
    Plateformes : Disponible sur smartphones (iOS, Android) et peut-être Alexa.  
 
En résumé
Petit BamBou est un outil complet pour intégrer la méditation dans son quotidien, ciblant le développement personnel en aidant à gérer les émotions, le stress et à améliorer la présence, même si certains préfèrent une approche plus ludique.

Je sais pas je regarde l'article développement personnel sur Wiki j'ai pas vue grand de le monde de l'entreprise qui était basé là dessus. Du BS oui évidemment, il y en a plein, en particulier autour de la performance ou de l'engagement. J'ai fais différente formation de management et j'avais même un coach à un moment jamais on m'a parlé de pensé positive ou de réalisation de mon bonheur
 
Je pense vous passez trop de temps sur LinkedIn

Je pense qu'il faut lire celui ci : https://www.amazon.fr/-/en/Lart-sub [...] 94&sr=8-11

 
Synptomatique
Sociétés délétères
Palliatifs
…
 
BINGO !!!

Le petit malin

 
Je pensais plutôt craquer pour ça perso
https://www.amazon.fr/Parce-que-fem [...] 94&sr=8-43
 
et offrir celui là à Martin
https://www.amazon.fr/esprit-bof-da [...] 94&sr=8-36

C'est ridicule.
 
Tu es si vide à l'intérieur pour devoir te rassurer sur une illusoire utilité ?

Tain le premier c'est le truc qu’écoutait Chandler pour s'endormir.

 
Tu as de tels problèmes de lecture?

Ben tu semblais dire que sans utilité point de raison de vivre.

 
 
Je comprends pas ce que tu écris et ce que tu essaies de dire

Je pense que tu as soit des problèmes d'écriture, soit une peur quasi religieuse de la mort.
 
C'est pas si grave, mais un peu surprenant en 2025. Mais tkt y'a le paradis après et tout

OK btbw

J'ai l'impression que les geek du topic mettent tout ce qui n'est pas de la tech pure dans l'entreprise dans le développement personnel pour du coup le décridibiliser.
Regarde gregouf qui te parle de stratégie d'entreprise carrément. ....des stratégies d'entreprise basé sur la pensé positive j'ai jamais vue perso.
 
C'est aussi un super moyen pour les ingénieurs Franco Francais de mettre à la poubelle tout ce qui n'est pas pas de la pure compétence technique.
Formation aux management? C'est du développement personnel c'est donc du pipo
Formation à la communication ? Pipo
Culture du feedback? Pipo
Etc ...
 
Ce genre de personnes gueulent ensuite qu'elles finissent au placard et ne comprennent pas qu'ils ne prennent pas de responsabilité alors qu'ils sont trop fort en code.

Tu peux développer, ou c'es trop compliqué pour tes capacités ? T'es du côté "Pour atteindre la plénitude, il faut se débarrasser de toute jouissance matérielle" ?

 
Non je disais que c'était la suite logique du raisonnement d'onina pas d'indice particulier sur ce que je pense moi.

 
C'est toi qui infère "vivre ne sert à rien" et "autant mourir".

Ben non, cette implication logique est purement la tienne, ici.

mauvais topic

 
Ben si tu lis le wiki, la définition est justement claire, donc je ne comprends pas ce que tu ne vois pas perméable dans les entreprises depuis de nombreuses années.