Reprise du message précédent :

Oui, on nous a fait le coup avec la direction RSE et une autre de la Transformation Stratégique.  
Quasiment personne dedans, mais le titre de directeur pour se faire mousser.

 
T'as aussi les mecs qui arrivent dans les bagages du nouveau PDG avec la création de postes fumeux pour eux

 
De ce que j ai vu tu fais quand même une bonne qualif avec présentation PowerPoint toute jolie a l équipe client sur le pourquoi et le comment t as choisi ça etc etc et si tu donnes pas ton go, bah c est pas go.
 
Je te tiendrais informé

 
C'est pas une question de qualité de gestion de la boite.
Dilbert explique ça très bien, c'est l'effet de dilution. Plus la boite est grosse, plus l'effet des mauvais est faible. Il y a donc un optimum pour ces boites à "sacrifier" les postes d'encadrement au profit des postes d'exécutants pour que ça produise;
 
Bien entendu, il arrive de faire des erreurs. En général, il y a quand même des postes stratégiques dans le haut-management qui sont épargnés dans ce mouvement quand même

 
Je connais Orange et je connais pas mal des equipes d'experts Telecoms, c'est des mecs avec un gros bagage technique. Pas des anciens gestionnaires de flotte d'iphone pour Josianne de la compta  

Non mais on sait que le poste de btbtw c'est un poste bullshit de reclassement, son ancienne direction a refilé la patate chaude tout simplement

 
Je suis pas dans l expertise
 
C est pas les experts qui sont avec les équipes clients.
 

 
Ah bon, bizarre alors que le métier soit parmi les profils les plus recherchés en interne car mis en prio

 
https://fr.wikipedia.org/wiki/Orange_(entreprise)
Effectif  146 768 dont 90 000 en France (au 31/12/2019)3
 
C'est quand même compréhensible qu'il y ait une grosse variété de profils et de travail non?

J'imagine Orange qui ne fait pas de deals à cause de btbw qui bloque le tout pendant qu'il joue à fortnite

 
Bientôt sur les comptes a plusieurs dizaines de millions d euros

Ça veut rien dire ça, j'ai déjà vu des assistantes qui tamponnent un contrat à 25M€

Hé ho ça va hein

 
Je sais bien. Je commentais juste, de manière sarcastique, sur ce pseudo pouvoir de veto Technique que btbw03 pense qu'il va avoir  

 
J'ai mal formulé, je parlais globalement pour le blocage 5 ans.
 
Pour la passerelle CET/PERCO ou PERCOL, c'est effectivement déblocage retraite sauf cas de déblocage anticipé (dont RP). Sinon la mort ça fonctionne aussi
 

je sais pas où vous avez vu que les ingés avant-vente sont des experts avec un gros bagage technique, c'est pas leur job amha

 
Merci

 
je vois pas comment tu peux être IAV sans bagage technique perso

J'en ai eu, plusieurs.
 

Idem, encore vu le cas il y a peu de temps. Le salarié voulait évoluer sur un poste vacant dans la boite, mais personne pour le remplacer à son poste clé, on lui a refusé la place. Si il veut évoluer, il devra obligatoirement changer de boite.

 
Tu va pas aussi profondément dans les configs qu’un expert, fait savoir comment ça marche, quelle techno est sur quelle offre, etc etc  
 
Besoin client, penser son besoin en terme d offre, si ça existe pas, tu montes une offre sur mesure avec tout ce qu’il faut.

 
 
En effet c'est dans le titre, après la taille du bagage dépend fortement de ce qui est vendu.

expert avec un gros bagage technique =! 0 bagage technique

mais bon t'es comptable, je comprends bien que le sujet t'échappe

 
Il y a de tout, l'avent-vente tu peux avoir des juniors, des confirmés et des experts, tu peux te répartir le boulot, dégrossir en première instance et aller plus en détail par la suite, etc... ça peut être assez hétérogène en terme de personne impliqué sur de l'AV

 
Sauf que btbw a 0 bagage technique, et il va avoir un titre de poste avec ingénieur dedans, je sais que le français t'échappe, mais apprends à lire  

 
Sur le wan / lan, ( et la je bosse que sur le wan ) détrompe toi.

 
Ca fait bien longtemps que le titre d'ingénieur est totalement galvaudé

 
Le point en discussion c'est sur le veto Technique dont il semble s'affubler. Un junior AV sans bagage technique a 0 pouvoir. Il est meme pas capable de rediger l'offre sauf sur les pre-requis de la couleur des cables  

J'ai aussi du mal à croire qu'on file des postes de manager à des "mauvais" pour les "placardiser", surtout dans notre société française ou tout est très hiérarchisé et ou le management a longtemps été mis en avant comme seule voie de progression professionnelle.
 
Par contre une erreur de casting ou une personne qu'on a promu mais qui si elle assurait techniquement, ne fait pas un bon manager, ca existe oui.
 
Autre point, l’intérêt premier d'un manager n'est pas forcement son équipe (ou du moins ce n'est pas ce que veut sa direction), j'ai notamment vu le concept de "Team One" poussé dans plusieurs entreprises : https://www.youtube.com/watch?v=k9uM_6f5vmE

qu'est ce que tu en sais ?
 
Ingé ça fait bien longtemps que ça ne veut plus dire grand chose, le premier quidam venu de n'importe quelle ESN est "ingé"

Tu veux dire que t'es expert sur le sujet ?
 

 
C'est pas faux, la preuve on le donne à n'importe qui alors que c'est censé être un titre protégé

J ai pas à être expert, mais à savoir vulgariser,  expliquer et lier un besoin client à une techno, puis à une offre ( ou la construire si ça existe pas )
 
 

 
Peut être ça rassure un peu plus les banques quand je rempli la case profession

Ce btb bashing encore, ca suinte la rage de partout  

 
Bof tant mieux pour lui, mais faut pas qu'il pleurniche sur la "maigre" IP qu'il touche alors qu'il a 0 VA dans son job

 
C'est faux ca par contre. Il n'aura un titre "inge" que dans sa boite et sans aucune valeur.  Sur le marche Francais, il est et restera un technicien assimile Cadre. C'est juste une popularisation du "engineer" Anglo-saxon qui designe un metier technique et en aucun cas un diplome (qui serait equivalent a un MoE/MoS pour le titre d'Ingenieur).

 
Ouais trop chiant un parcours VAE pour faire un bac +5, flemme

Parce que tu crois que toutes les personnes avec le titre "ingénieur" sur leur fiche de paie ne le reprennent pas partout quand on leur demande leur profession ?

Ca ne marcherait pas surtout, tu n'as pas du tout les compétences techniques pour obtenir un titre d'ingé en VAE

Legit :
 
https://img3.super-h.fr/images/2022 [...] a07aee.jpg
 
   
 

 
Bof y a rien qui a l air inaccessible

 
Tu peux le reprendre, sauf que si tu regardes le CV et que dans la section diplôme, y'a Bachelor/Licence ou autre, tu sais que c'est un titre administratif propre a une boite donnée et non le diplômant.
 

 
Il faut mettre en face de chaque UE ce que tu as fait de manière significative pour pouvoir obtenir l'équivalence hein
 

 
Il faut donc fouiller
 

 
Ba t'es dans le jugement, t'en a aucune idée

 
Il le dit lui-même, qu'il a passé ses journées à jouer en remote

 
Ca veut rien dire, nombreux sont ici les gens qui postent et glandent toute la journée, j'imagine que pas mal d'entre nous estime tout de même apporter une certaine VA.