Reprise du message précédent :

C'est clair  
Alors qu'il suffit juste de gagner plus de thunes  
Surtout qu'il n'y arrivera jamais

 
Rajoutes "toutes" si c'est plus clair pour toi

Ah ? Ptet ben que si en fait

 
En même temps, vu le temps qu'on passe ici, on est nombreux à avoir arrêter de travailler à 35 ans, voir même avant

 
J'avoue  

L'article est risible. Mais c'est normal.

 
Mais clair, parler de lidl sur le topic convenable    
 

 
   
 
"Retourner vivre chez papa maman" bordel...

S’infliger une vie à tout compter .... pour ne plus bosser et continuer à compter

Pareil pour moi  

Tout ça pour se retrouver équipier macdo au prochain soubresaut financier  

Ouais fréquenter des pauvres la honte  

Raf j'arrive je prends mes barres de chocolat et je me casse je suis pas là pour perdre du temps  

 
Les mecs sont des génies en fait, aller sucer la moelle des BB qui vivent à crédit sur le dos des générations suivantes  

Paraîtrait que le milieu de la formation en informatique est à la dèche de formateurs
Avez-vous des échos similaires ? J’ai des connaissances qui me font des appels du pied car je suis pas plus con que d’autres et que j’ai un gros besoin de trouver un sens dans mon travail (chose que mon job actuel se donne beaucoup de mal à éradiquer).  
Pas un move mongol niveau thunes, je pourrai viser le +40% en mensuel, mais sans plus de détails sur le volume et les conditions de travail.  
 
Avez-vous des retours sur ce milieu?

 
 
Putain je rêve d'avoir un taff genre formateur

 
Ha ben j'allais justement dire que l'article de btbw avait au moins le mérite de pointer du doigt que "La plupart des individus n'accordent plus de valeur au travail et préfèrent se recentrer sur eux-mêmes et sur leurs proches."

Que ton futur appartement convienne à un couple avec un enfant en bas âge est une évidence.
 
En revanche pour une famille avec deux enfants ça ne sera plus du tout convenable. Ce n'est pas grave en soi, mais tu ne peux qualifier ton bien de "définitif".
 
Si tu le penses vraiment le contraire, tu te trompes.

Je suis au moins d accord là dessus, tj à la recherche du meilleur rapport planplan / salaire  

 
La conclusion est évidente je trouve. Perso je préfère apprendre des trucs à des gens que réparer des logiciels mal branlés à longueur de journée

Tu connais mieux ses besoins que lui  

 
bah formateur c'est toujours recherché, et tu as la fibre ça peut être sympa, mais la question est tout de même d'avoir des compétences a vendre
La derniere formation que j'ai faite sur une techno pourtant mainstream, il ont fait venir un freelance du portugal. Le mec doit prendre 1000€ la journée.

 
Le centre de formation en question propose même de former 2-3 sur les technos tellement y’a personne
Pas un petit groupe pourtant. Et même si c’est pas des chiffres mirobolants pour ici, c’est passer en gros de 20k à 30k (oui je suis pauvre )

 
C’est une femme, elle ne fait pas khäkhä, une pluie d’étoiles et un arc en ciel sortent de son derrière  

 
Par mois ça reste honorable

 
Adresse ça m'intéresse en MP si tu veux  

 
Pour rebondir là dessus, les contraintes liées à un enfant ne sont pas que de l'organisation...
 
Il ne faut pas oublier tous les aspects humains, dont la gestion des belles familles, qui peuvent bien te pourrir la vie également
 
 
 
 

 
C'est aussi pour ca que je n'y vais pas, mais niveaux produits, ca vaut globalement le reste des hyper.

 
Pourtant, culturellement parlant, c'est une sortie extrêmement divertissante  

J'ai bossé comme formateur pendant 3~4 ans (mais pas en freelance, salarié grand groupe).
 
Il faut avoir la fibre, les seules connaissances et compétences dans ton domaine ne suffisent pas.
Ne pas négliger non plus le temps de préparation.
 
Après perso' j'adore ça, je continue à le faire occasionnellement (1 ou 2 mois par an).
Je me suis tâté, vur ma rémunération calamiteuse, à le faire en freelance, mais dans mon domaine (nucléaire), c'est compliqué.
(Quoique ça pourrait être marrant d'avoir comme clients mes anciens employeurs. )

 
J'ai pas besoin d'aller au supermarché pour me dépayser, j'ai juste à descendre de mon bureau

Il ne s'agit pas de se dépayser mais de réaliser des analyses sociologiques pittoresques

Edit: c'est vrai que tu as le public test à disposition toi

je m'auto-quote du coup. Merci pour vos réponses, on peut noter :

les plus
- quitter Paris et tous ces connards qui sont trop nombreux (true story, heh) pour avoir un meilleur cadre de vie
- accéder à la propriété
- augmenter sa liberté (via le pognon) et découvrir de nouvelles choses en prenant du recul sur la vie, et se concentrer davantage sur les choses importantes

les moins
- subir la perte de qualité de vie liée à la prise de responsabilités et d'augmentation du pouvoir d'achat (environnement néfaste, pression, contraintes géographiques ... les grands classiques)
- Perdre trop de temps et d'énergie au travail (ou en y allant, ce qui revient au même)

ça me semble correspondre assez à ma définition de la convenabilité : acheter sa liberté et se désengager progressivement des contraintes imposées par le monde moderne  

 
Article très très mauvais.
 

 
L’auteur ne comprend visiblement pas grand chose et propage un nombre impressionnant de fausses informations  

 
Mais sinon sur le fond, voir des gens dé-bancarisés qui comptent les petites pièces pour payer la note, en fait, je ne trouve pas ça drôle du tout.

 
Tu vas finir frugaliste  

 
Il s’en est passé des choses en 1 mois

T'as pas l'opportunité d'aller animer une ou deux sessions de formation dans ton boulot actuel pour voir si ça le fait ?
 
Dans mes anciens collègues formateurs, j'ai vu un peu de tout.
Des gens pour qui s'était assez naturel.
Des gens qui y arrivent avec de la méthode, de façon très structurée, en soignant beaucoup leur préparation.
Des gens qui sont vraiment mal face à un groupe d'apprenants => il faut se faire accompagner et si vraiment ça ne passe pas, faut réfléchir à changer de boulot, ça peut les mettre en souffrance.
Etc.
 
C'est un bon exercice de prise de parole face à un groupe, dans un cadre généralement bienveillant.
(Généralement pas de lien hiérarchique avec les apprenants et dans tous les cas faut fixer des règles pour que ce soit un cadre "protégé".)
Et ça apprend à gérer plein de situations :

• Dynamique du groupe,
• Apprendre à identifier et évacuer les trucs qui peuvent parasiter la formation,
• Gérer les individualités pour qu'elle contribue au groupe,
• Accompagner les gens après les évaluations (j'ai été brièvement évaluateur, du résultat de ces évaluations dépendaient en partie les habilitations des gens),
• Etc.

En même temps, tu n'imagines pas l'express donner envie aux gens de moins bosser pour gagner moins. Ça ferait désordre.

Clair, je l'ai fait durant un court temps après en fin d’étude, c'est clairement pas possible  

Sauf qu'ils vivent aussi en se reposant sur les autres car ils comptent beaucoup sur le reste de la société (secu...)

J'ai deux enfants de 10 et 14 ans, donc oui j'ai l'expérience du vécu