Ils sont vraiment en GAFA ou ils sont dans une startup random du coin?
 
Parce que JD chez Netflix c'est 140k, 130k chez FB, etc... ça permet quand même de faire mieux qu'une coloc avec 1h de bus qui n'a aucun sens. Même mon assistante payée 90k a une meilleure qualité de vie, paye un T2 vers San Jose et 30 minutes en voiture le matin. Donc je ne vois pas bien ce qu'ils fabriquent, sauf à vouloir epargner 50%+ de leurs salaires ?
 
Apres aux US tu prends ta voiture pour presque tout et ce n'est pas horrible non plus selon moi; tu t'adaptes à un autre mode de vie rapidement, c'est mon cas

Tu vis mieux à Paris avec un salaire d'ingénieur JD dans une tour de la défense qu'en Californie avec un salaire de junior chez un GAFA. Noredface.

 
Ok, j'ai effectivement interpreté la question comme étant "que faire pour arriver à des hauts niveaux de remunération depuis ce point de départ", pas "comment avoir des hauts niveaux de rémunération en restant purement technique".
 
Si on prend le second angle, clairement je n'ai pas de vraie solution en France à part encourager à rejoindre une entreprise donc cette technicité est le vrai coeur de metier, pas une activité de support ou satellite, c'est tout.
 
Mais bon, l'aspect management/business/product est tellement central dans la culture de travail US qu'il faut aussi cesser de fantasmer sur les GAFA à ce niveau là: les hauts niveau de rem sont atteints des que la personne est capable de bien s'interfacer avec le business, piloter un projet, gerer le lancement d'un produit, etc... un dev pur executant ça n'existe quasiment plus, un ingénieur ultra spécialisé pas beaucoup non plus en organisation américaine. Tout le monde a un petit "spin" business/projet/produit et se forme en conséquence selon mon experience faite d'anecdote. Et c'est de plus en plus ainsi en Europe également.  
 
L'expertise technique pure est progressivement délaissée à des centres de compétences en pays aux études ingénieur à moindre cout (Europe de l'Est, Chine, Maroc, Espagne...) c'est assez inéluctable selon moi.

Tu as une logique bassement comptable et court termiste

Parce qu'ils travaillent et ont 2h de transport par jour...:o

Parce qu'ils travaillent et ont 2h de transport par jour...:o

 
A paris aussi, ça les empêche pas de sortir et je parle en connaissance de cause, même quand je faisais nation-issy les moules ça m’empêchait pas de sortir très régulièrement

 
https://www.salairemoyen.com/salair [...] ORENC.html
 

En moyenne, vous sortez combien de soirs par semaine?

 
faut definir sortir ?
 
si c'est activité hors de la maison, 4/5 en semaine, + le samedi
sport 2 fois, ciné une fois, soiree jeux/bar une fois
 
si c'est sortir au sens bar/resto bah une fois et demie, le samedi + un jour dans la semaine

9-10 soirs par semaine en gros mais des fois moins

 
faut definir sortir ?
 
si c'est activité hors de la maison, 4/5 en semaine, + le samedi
sport 2 fois, ciné une fois, soiree jeux/bar une fois
 
si c'est sortir au sens bar/resto bah une fois et demie, le samedi + un jour dans la semaine

 
Et même par exemple ici les gens s’invitent chez eux bien plus qu’ils ne sortent par rapport à ce que j’ai connu à paris. En gros à paris je serais sortie pour voir des potes quand ici on va sinviter à la maison, donc en roulement parfois chez moi.
 
Donc je pourrais presque considérer que je sors quand j’invite des potes
Par exemple les soirées jeux de société c’est toujours chez quelqu’un.

9-10 soirs par semaine en gros mais des fois moins

En moyenne, vous sortez combien de soirs par semaine?

Perso, je sors tous les soirs de la semaine systématiquement

 
t'as vraiment pensé que c'était une bonne blague ?    
que ça valait le coup de poster ça et nous l'infliger ?    
c'est le genre de post que normalement tu commences à ecrire puis à la moitié tu t'arretes et tu fermes l'onglet non ?
 
edit : et prof qui en rajoute  

   
C'est vrai que j'ai failli le faire
 
Et puis j'étais content de mettre des smiley de jeunes  
 

En moyenne, vous sortez combien de soirs par semaine?

t'as vraiment pensé que c'était une bonne blague ?    
que ça valait le coup de poster ça et nous l'infliger ?    
c'est le genre de post que normalement tu commences à ecrire puis à la moitié tu t'arretes et tu fermes l'onglet non ?
 
edit : et prof qui en rajoute  

Moi je sors tous les soirs  
   
 

 
t'as vraiment pensé que c'était une bonne blague ?    
que ça valait le coup de poster ça et nous l'infliger ?    
c'est le genre de post que normalement tu commences à ecrire puis à la moitié tu t'arretes et tu fermes l'onglet non ?
 
edit : et prof qui en rajoute  

La encore, tu sembles vouloir amener la discussion dans une direction qui n'est pas celle qu'on aborde. On parle d'expertise technique dans l'industrie. Oui tu peux te reorienter vers des jobs non techniques, oui tu peux faire un MBA, mais c'est pas le sujet. La question est de savoir si l'expertise technique est reconnue comme telle et permet d'avoir un salaire important, exemple les gens qui s'occupent de la standardisation en IT/Telecom (3GPP, IEEE, ITU & co) ou bien des experts sur des elements tres bas niveau HW (FPGA, DSP,...) ou SW (chaque couche OSI a des experts differents, des codeurs tres talentueux, des archis SW...).

 
A paris aussi, ça les empêche pas de sortir et je parle en connaissance de cause, même quand je faisais nation-issy les moules ça m’empêchait pas de sortir très régulièrement

 
Le gros problème en France, c'est que la majorité des talents techniques finissent par aller en Finance, car c'est la seule Industrie qui paie décemment.  
Le reste est assez minable amha (Industrie automobile, santé, ...) comparé à la valeur ajoutée, mais ces industries n'ont pas le fric nécessaire il faut croire.

sûrement des baby boomer

sûrement des baby boomer

 
En fait c'était sur ta route la bas c'est pas le cas.
Et par travailler, je voulais dire avec des vrais horaires...

C’est quoi des vrais horaires?
J’ai pas eu l’impression que les journées de travaille étaient plus longues dans la SV, mais faut des stats j’ai qu’un échantillon

 
C'est pas vrai par contre il faut être bien placé dans certaines boites qui font beaucoup de marge.
Quand je vois dans ma boite (enfin mon ex boite   ) des mecs sans aucune responsabilité manageriale et uniquement du leadership et de l'expertise technique qui étaient à largement plus de 100k (voir 150k pour les mieux placés) de package.
Ca montre que c'est possible. Par contre clairement dans les boites francaises c'est compliqué...  

Tu es donc un troll  

En moyenne, vous sortez combien de soirs par semaine?