Reprise du message précédent :

 
En partant de ma dernière mission j'ai piqué 4 stabilos et une souris, j'ai droit à quoi ?  

Quel homme !

On voit que Gil est revenu, Grumly poste coporate.
Dommage que ce soit un repost.

N'empêche voulant bientôt me barrer de ma boîte qui me prend pour un con (pour continuer mes études)
 (payé au smic en tant qu'externe dans une SSII, ils se prennent 2,5 x mon salaire, mes collègues interne qui font le même taff de moi avec juste un ou deux ans d'experience en plus se font 2500€)
 
Je pense bien profiter de ma boîte et je sens que vos conseils me seront utiles surtout que je suis en CDI (depuis un an maintenant)
 
heureusement que je suis tombé sur ce topic !

 
En fait c'est le ASAP qui me saoul complétement. En cherchent ce que cela veut dire je suis tombé la dessus.
Bref Osef, j'0ptimise à sec comme même.  

 
Prime de déplacement incluse?  

Ils me doivent 2000 euros d'indemnité kilométrique,
et je ne sais pas pourquoi pour une obscure raison, ça été refusé (c'était au tout début je voulais rien dire pour pas passer pour un rapias, surtout que j'étais encore en période d'essai)

(je faisais 80 km aller et 80 km retour pour aller au taff mes deux premiers mois)

Sinon pas de prime de déplacement vu que je ne me déplace pas,
mais ça me fait chier de voir que mon collègue touche 2500 et moi 1 100 pour le même taff et encore je taff plus que lui car j'ai un gros projet en plus ...

et si tu rinsistes?

Du topic Facebook.
   
 
Peut être déjà passé :

 
 
Je ne me fais pas d'illusion, connaissant ma boîte je ne les aurais jamais,
 
pour vous dire je n'ai même pas demandé d'augmentation lors de mon entretien annuel tellement c'est improbable chez eux ...
 
Mais je pourrais garder l'excuses des indemnités refusé pour mon prochain entretien ... pour peut être avoir une augmentation (je compte tenter je m'en fiche si ils veulent pas)

non mais là c'est une somme énorme, il faut insister et aller au moins jusqu'à la menace des prud'hommes, c'est inimaginable qu'ils ne te les payent pas

À moins que ça vienne d'une erreur de ta part

Aucune erreur le pire c'est que j'ai rempli la feuille d'indemnité dans mon intra avec mon N+1 par téléphone et qu'il m'a confirmé que c'était bon, c'est son N+2 à lui qui a refusé ...

et lors de mon entretien on m'a bien dit que j'aurai des indemnité kilométrique .. mais aucune trace écrite

J'ai plus ou moins fini ce que je devais rendre pour vendredi. Donc je me suis fait un barbecue avec apéro.  
 
D.ieu va m’appeler sous peu, j'ai intérêt a prendre des notes, je ne suis pas sur de retenir tout ce qu'il va me dire !

il faut te bouger. Vu la somme, c'est inadmissible quoi

Le  

 disposera d'un local que nous proposons de baptiser Cogip Calins Center et dont voici un suggestion de logo :

Aaaaah, optimisation de 100% ce matin depuis 9h30, pour cause : On m'a fait changer de poste avec un collègue... Sauf qu'après je n'avais plus accès aux docs du serveur ou de mon ordi, ni à internet ou l'imprimante. Résultat : J'ai glandé jusqu'à là tout de suite où un technicien a enfin daigné venir.

Coucou LaSolution :  
 

 
Voici deux liens qui vont t'aider à appréhender le fonctionnement des SSII :  
 
http:// bit.ly/aCVns1  
 
http:// bit.ly/OnOneE
 
Cordialement,
 
Gil

 
Totalement d'accord.
 
Par contre, si j'ai bien compris tu es dans une SSII mais dans leur bureau, pas chez un client. C'est ça?

D'autant plus que tu as envie de te barrer de cette merde, profites-en pour récupérer ce qu'ils te doivent

 
Si y'a pas d'indemnité km, colle toi aux frais réels pour les impots, cela compensera en partie
 
(dans une ancienne Kogip, genre CAC40, je me suis pris un mail du D.ieu -2 pour mes 1eres notes de frais. Faut dire que l'hotel durant 1 mois + repas + 2000 km par mois rien que pour aller au bureau, il avait pas aimé)

 
Eh ouais biatch
 
Et là je siphonne la fontaine à eau avec une bouteille de 25cl tous les 3/4 d'heure  
 
T'en as ou t'en as pas quoi

 
Ah bah c'est la fameuse photo avec la crème hydratante qui fait aussi gel coiffant

 
Merci j'entame la lecture de suite !
ça va optimiser mon aprem
 

 
 
 
Non je suis chez un gros client (grosse boîte française) mais je suis le seul de mon SSII à travailler chez ce client dans cette région, du coup je vois mon N+1 une fois par an et ils s'en foutent un peu de moi, aucun suivi un seul entretien par an ... aucun coup de fil rien

 
Tu veux quand même pas que les marchands de viande (aka Commerciaux) se posent des questions existentielles sur le morceau de steak qu'ils ont fourgué pour toucher leur prime ?
 
C'est quoi ces gens qui demande de l’intérêt humain et de la compassion ?  
 
(bon, j'ai fais passer le message a N+1 : soit y'a augmentation soit y'a démission. Je bluff martoni mais sur un malentendu)

Je ne l'avais pas encore vu.

Être en déplacement sans remboursement des frais de déplacement, ou de prime de déplacement, je vois pas pourquoi tu as dis oui. Surtout sans un papier. Enfin c'est plus que bizarre. Normalement il y a un barème pour les frais kilométrique donné par l'Urs@f, les entreprises doivent au minimum la suivre.  
 
Chez nous on a une feuille qui récapitule ou on va et pour combien par jour. On est tranquille.

Tain mais N-1  
 
Je serais célibataire je crois que j'aurais tenté un truc malgré le no zob in job

no zob in job, pas no zob in n-1 hein

Je dirais même plus :
 

 
 
 
Justement c'est ce que je vais préparer pour mon prochain entretien avec votre aide : Avoir le courage de leur dire que si j'ai pas d'augmentation je me barre continuer mes études !
 
 

 
 
C'est pas des déplacements je ne me déplace pas dans mon job, c'est des indemnité kilométrique : Remboursement du trajet Domicile - Travail ; j'ai pris mon appart deux  mois après avoir commencé à travailler dans ma boîte, pendant deux mois j'ai fais 160 km / jour

Premier point: Si tu n'as pas une augmentation significative ET un remboursement des frais kilométriques avant tel délai, LRAR, prud'hommes, touusa

Ok
 
Mais bon je suis pas célibataire quoi

ça peut s'arranger

Je veux bien te la garder pendant ce temps

 
C'est le fonctionnement "normal" d'une SSII, même s'ils t'ont promis en entretien d'embauche "Un suivi personnalisé et très régulier, des formations fréquentes, la possibilité de te faire quitter une mission que tu n'aimes pas, etc. "  
 
Ne te fais pas d'illusion, tu n'auras pas facilement tes indemnités kilométriques. La situation de l'emploi est très mauvaise en ce moment, et c'est l'emploi intérimaire qui en pâtit en premier.
 
Tu devrais faire un tour au siège de ta SSII et jeter un oeil dans l'open-space où sont "stockées" toutes les "viandes" en inter-contrat. S'il y a beaucoup de monde, cela veut dire que la SSII n'a pas assez de clients.  
 
En sachant que parmi toutes les COGIP, les SSII (avec le commerce et la GD) sont les reines des entorses à l'esprit et à la lettre du code du travail, je te laisse imaginer la cause de ce retard de paiement : le N+2 a convoqué ses commerciaux et leur a probablement demandé en réunion :
 

 
Cordialement,
 
Gil

 
 
Bon je ne sais pas si j'aurai le courage de leur dire ça, c'est mon premier job ...
Et puis au prud'hommes je pourrai rien faire je crois pas que c'est écrit dans mon contrat qu'ils remboursent les frais kilométrique (déplacement domicile - Travail)

Remarquez N-1 n'est pas célibataire non plus.
 
Mais sortir cette tenue et cette coiffure alors qu'on est que tous les 2 dans le service, je trouve ça louche  
 

Tout a été fait à l'oral?

Vous attendez quoi? Ni vu ni connu