Reprise du message précédent :

 
Chez nous les 2 sont identiques au niveau de la qualification.  
 
Nous avons des cadres, certains, qui sont à optimiser 4 jours sur 5 tout en restant joignable le week-end, ce qui leur permet de justifier le reste du temps

Ah tiens, y avait longtemps, les tics chelous de ma collègue-nouille...  
 
Quand elle décroche, et qu'elle répond à une question, ou dit qu'elle va passer quelqu'un, quasiment à chaque fois avant de raccrocher, elle dit "avec plaisir"    
 
Ouais bon ça a l'air de rien, et c'est pas bien méchant au final, mais je trouve que ça colle pas du tout à notre type de COGIP, on n'est pas à Macdo ni chez Sephora quoi    
 
Vous en pensez quoi vous ?  

Ca dépend par ce qu'elle entend en disant "avec plaisir".

Hello les stylos

Ouais sûrement. Après tout y a une ptite cloison entre nos bureaux, je sais pas ce qu'elle fait avec le combiné    
 
Mais même en général, je trouve qu'elle s'adapte pas du tout à ses interlocuteurs. Par exemple quand elle décroche en interne, on peut pas savoir à qui elle parle (bosse ou collègue). Elle parle sur le même ton avec tout le monde. Et alors quand c'est des non francophones je crois que c'est le pompon, déjà elle dit le nom de la COGIP hyper vite en mâchant la moitié des syllabes (le nom est pourtant pas super long, elle aurait été mal à mon ancien bagne). Et je trouve qu'elle fait vraiment pas d'effort d'élocution (alors qu'elle se plaint quand y en a qui lui parlent trop vite en anglais).  
 
Bon c'est moins rigolo que d'habitude, mais faut bien partager les heures un peu sombres de mon optimisation aussi  

En lisant ce topic ça m'a rappelé un collègue qui faisait quelques "trucs & astuces" dans le genre de Gil ; j'ai jamais su si il bluffait ou si tout ça lui arrivait par hasard.

Par exemple, se faire arrêter par les flics le matin en allant au boulot. Donc arriver 30min en retard. Gueuler systématiquement tous les matins contre la boite mail qui ne marche pas, prendre 6 cafés dans la journée, gueuler bien fort que son correspondant au téléphone ne répond pas, et que du coup il ne peut pas avancer. Commencer plus tard et finir plus tard (du coup j'ai jamais su si le soir il bossait vraiment).
Regarder son Iphone 40 fois dans la journée.

Au-delà de ça, il prenait soin de finir des dossiers importants quand même  

 
 
Cela pourrait effectivement être un optimisateur dans mon genre.
 
Cordialement,
 
Gil

Non, on bosse dans la même    et plusieurs de nos amis aussi !  

 
Et là je perds la logique, normalement elle devrait être au courant

Il faut bien qu'il y en ai qui bossent  

 
   
 
Et elle ne se doute de rien du tout ?

 
J'ai un collègue qui est dans ce cas aussi dans ma COGIP, ça n'a pas l'air de poser de problème.
 

 
  ²

On a une   Générale aux QG de la DSI ici

Le site info de secours est tombé, la sécurité de la COGIP est compromise.

Ca s'énerve dans les couloirs de la DSI, le N++ qui est passé au moins cinq fois dans le bureau alors que le plus souvent il ne passe que une fois le matin pour saluer, éventuellement une deuxième fois mais rarement plus.

Réunion de crise en cours.

Incident ouvert chez un très très grand constructeur de matos réseau (car c'est un routeur que l'on n'arrive plus à joindre)

Pour ma part, je continue d'optimiser ici, par ordre du chef.  

 
 
Heureusement que tu ne figure pas dans le trombi .

Je ne peux répondre où ma Kogip me délègue, mais c'est pas les grandes chaleurs en tout cas  

Cogipiennes, cogipiens,
Tagazok.

Hello tous les copains de la Cogip !

Je suis malade, au travail ...
Je ne serre pas les mains, je bois une infusion de menthe dégueu en lieu et place de mes 12 cafés habituels    
d'ici une grosse heure, je cours aux cabinets toutes les 10 minutes, et zou  

Non, un bon optimisateur se doit d'avoir l'air surchargé.
 
 
 
Salut la    !

Cogip'   ,
Il n'a pas trop neigé par chez nous mais il fait bien froid et ça ne risque pas de s'arranger   .

Hola, que tal?  

Muy bien, y tu Paquito ?

Estoy un poco cansado

Boudour  

C'est à cause du travail, ça. Il faut que tu commences à te ménager un peu

Je dirais plutôt que c'est à cause des 4h de sommeil de la nuit dernière

 
  ?

Hallo

J'ai bu une grande canette de raidebulle avant de me coucher  

Bonjour à tous,
 
Rendez-vous pépère ce matin, avec dégustation d'un bon décaféiné en lisant le journal au bistrot.
 
Mais il faut que je travaille un peu, maintenant.
 
Cordialement,
 
Gil  
 

Vous avez quoi comme argument pour refuser une augmentation ridicule, qui fait passer le seuil des allocs, et au final vous fait perdre 100€ par mois ?
edit, pour le détail, un peu moins de 3% pour 3 ans de mission parfaitement réalisées, et avec les compliments du client, conditonnée au début de ma prochaine mission

Vas te faire... j'accepte pas l’aumône?

J'ai eu 1.5% l'an dernier  

c'est ce que j'ai dit à ma commerciale, qui n'a su me dire que "les salaires sont gelés cette année, mais on t'a tout de même trouvé un petit quelque chose pour te valoriser"

et tu es augmenté tous les ans ?

Ça fait 3 ans sans augmentation.  
2 ans pour cause de crise.
La troisième pour changement de boite.

Si j'étais à ta place, je dirais la vérité, à moins que tu ne te sois déclaré durant des scènes de théâtre cogipien comme "un libéral refusant la provende publique".

Cordialement,

Gil

 
 
Noob@monde du travail spotted mais : tu ne peux pas aller expliquer ça à ta commerciale ? J'imagine que ça dépend pas mal de la taille de ta Cogip mais si refuser une augmentation médiocre ne pénalise pas ta progression future, ça doit pouvoir se faire.
 
De mon côté je ne sais pas si je serai augmenter, et à vrai dire je ne sais pas trop comment ça se passe   .

tu as changé de boîte au même salaire   ?
un changement de boite, c'est au moins +20% dans ma branche, ou des avantages conséquents
d'ailleurs, j'ai relancé mes réseaux de recherche pour changer de boite, pour la peine, j'ai 3 entretiens dans les 2 prochaines semaines ...

 
Tu tente le:
"Soit vous doubler cette année pour que ça couvre les pertes des allocs, soit vous tripler l'année prochaine."
 

je l'ai expliqué, déjà, lors des entretiens indiv', mes rdv avec ma commerciale et mon manager interne ...
le RH est tout neuf, il veut ptet se la jouer