Reprise du message précédent :
C’est aussi que le masque est presente comme la solution miracle alors que rien n’a prouve son utilite. Surtout en exterieur.
 
Pour reprendre l’example ci-dessus. Si on a le chance de pouvoir etre en TT, d’avoir un boulot qui le permet, pourquoi ne pas saisir cette chance? Je pense que c’est a priori prouve que rester chez soi limite la propagation du virus. Ben nan on va au bureau et on prends le masque....
 
Et je suis loin d’etre un je m’en foutiste, je fais gaffe, j’essaye de pas coller les gens, je vais pas voir des vieux, je vais pas dans les bars.

Oui on sait mieux soigner

Ca peut redescendre aussi...c’est le cas en Hollande...
C’etait aussi difficile de redescendre plus (meme si on aimerait que ca descende a zero)

, il n'y a aucune communication (ou me trompé-je) sur la "vraie" distanciation sociale depuis des semaines. Des masques, des masques et encore des masques  

"Évitez d'inviter plus de X personnes chez vous"
"Évitez les foules'
"Restez à distance des autres"
"Pas de bise"
etc etc...

Quasi tout le monde s'en contrefout.

Le problème c'est qu'on n'est pas assez nombreux à le faire cet effort. Sans la peur du gendarme dans ce pays les gens s'en foutent de l'intérêt collectif.  
 

Sauf que t’as rien lu et rien compris donc bon...
Sérieusement arrête de dire de la merde
Documente toi un peu  
C’est impossible d’être passé à côté de toutes ces infos

De quelles infos tu parles, à la fin ? Le Monsieur te dit que face à une entreprise alakon tu ferais bien de faire du TT vu que tu en as l'occasion. Quel est le problème ?

Sinon tu dénonces ta boîte à l'inspection du travail  

Ben ils tentent un retour à la vie presque normale pour voir ce que ça donne.
Dans l'école maternelle de mon fils masque obligatoire pour les adultes mais dans l'immeuble on se déplace en troupeaux, par contre dans la cour ils ont gardé porte d'entrée et porte de sortie pour que les parents ne se croisent pas

 
J'espère que le DG de VanquishV12 est pas sur HFR

 
Ben ecoute si tu es persuade d’avoir raison tant mieux
 

 
Chez moi les enfants en maternelle on les droppe dans la cour de recre, plus le droit de rentrer.
En primaire ils sont supposes marcher les derniers metres tout seul. Parents interdit dans l’enceinte.

 
Oui je suis d’accord. Les masques c’est facile a controler, alors qu’il faudrait IMHO insister sur par example les fetes en interieur... qui sont quasi encourages dans certain cas; par example fermeture des plages le soir...

Bha la base quoi
Le masque, les aérosols
 
Le télétravail ça n’a aucun rapport  
Et non j’en ai pas l’occasion
J’ai juste imposé ça à mon patron tant qu’il ne respecte pas la loi...
 
D’ailleurs la loi est la loi, on doit l’appliquer point barre

 
Je viens de regarder et ça descend quand même doucement en Hollande, 462 cas aujourd'hui, ils sont 10e en Europe en nombre de cas brut. A l'échelle de la France, c'est comme s'ils avaient 1800 cas.  
Alors OK, ça baisse un peu (ils étaient à 600/700 cas aux alentours du 10 Août) et il s'en sortent mieux que nous, mais je ne dirais pas que c'est l'exemple à suivre.  

D'ailleurs dans la loi je crois que ni l'employeur ni l'employé ne peuvent décider de passer en TT unilatéralement  

On n'a pas assez de cadavres récents pour reconfiner, c'est plus facile d'interdire ou d'obliger certaines pratiques dans l'espace public.

 
Je suis 100% d’accord que ce n’est pas parfait. La courbe s’inverse clairement ceci dit, ca ne remonte pas. Les hopitajx sont toujours vides. Et les ecoles reouvertes depuis plus de deux semaines maintenant.
 

 
Plus facile a controler oui mais plus efficace?

 
Le gouvernement de demande pas a le faire le plus possible? Sans loi ni rien ils peuvent au moins le demander non? C’est le cas ici, le gouvernement demande clairement depuis debut Aout d’etre en TT si possible.

C'est rare que les jeunes de 20 ans aient un domicile assez grand pour accueillir 100 personnes, sinon ils ne seraient pas sur les plages    
Juridiquement c'est beaucoup plus facile d'agir sur l'espace public que sur l'espace privé sanctuatisé depuis toujours.

C'est pas ça le problème. Notre forumeur estime que les conditions sanitaires ne sont conformes et décide unilatéralement de passer en TT, ce matin sur RMC une avocate spécialisée en droit du travail expliquait que ni l'un ni l'autre ne pouvait décider comme ça de passer en TT. C'est tout ce que je dis. Après il a sûrement raison dans le fond mais je pense qu'il a tort sur la manière de procéder.

Oui effectivement. Ca reste dommage que la boite ne veulent pas laisser les gens en TT si c’est possible.
 
C’est gagnant pour tout le monde. En plus moins de monde au bureau ca reduit aussi les risques.

Oui il devrait faire valoir son droit de retrait enfin c'est ce que je ferais à sa place

C’est un moyen de le faire réfléchir
Et puis s’il n’est pas content il va faire quoi ?
Je me mets en télétravail car mon employeur ne respecte pas son obligation de sécurité. Aucun souci à prévoir pour moi. De toutes façons on s’entend très bien. Pour ainsi dire c’est la première fois en 8 ans qu’on a un désaccord  
 
Le seul truc qui me gave à faire ça c’est que je serai moins efficace et que mes équipes vont se demander pourquoi je ne suis pas là
 
Ça me fous vraiment en rogne de faire mon chieur de base mais la vraiment c’est aussi une question de principe. La loi on la respecte.
 
Visiblement ça le fait cogiter car il m’a rappelé ce soir pour me dire qu’il avait durci les mesures et acheté des visières ( )
 
En tout cas tout ceci est très étonnant de sa part car c’est un vrai grand patron visionnaire et bluffant d’intelligence. La sur ce coup je ne le comprends pas
 
Le covid aura vraiment créé un nouveau type de clivage
 
Ps : je suis juriste en droit social à la base même si ça n’a rien à voir avec ce que je fais actuellement

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Le télétravail full je suis contre en tout cas chez nous
Je préfère avoir tout le monde sur site mais masqué
 
Quand au droit de retrait ça ne fonctionne pas

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Nan mais il n’est pas procédurier et moi non plus
Et pour la preuve il suffit de constater l’absence de communication  
Bref le sujet n’est pas là

Raoult analyse la méta-analyse.  
https://twitter.com/Tipuncho/status/1300788652583383040
 
Ca devient gênant.  

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Et il faut avoir des problèmes de compréhension pour ne pas voir que, actuellement, sur le tableau le rt baisse. Et tu peux me montrer où j'ai dit que le rt allait passer sous un ?

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Faut attendre deux semaines.  

 
Ce qui est le plus probable d'ailleurs.

L'astuce pour passer en TT c'est de dire à la boite que tu as été en contact avec un covidé

Engager une procédure de licenciement pour abandon de poste  

Le dg est un débile, si il a un tiers  de son effectif en quattorzaine il fait comment pour la faire.
Si il a un qui part en réa parceque vieux ou avec comorbidité il peut se retrouver plus d'un mois sans un salarié clef.

Il les bascule en TT

Non mais je vais pas m’étendre mais c’est pas possible  
On est proches, on bosse ensemble depuis 8 ans, je dirige une partie de la société et bientôt je dirigerai une filiale complète. On est dans une totale relations de confiance et de transparence
C’est pas un clivage méchant patron / cgt power  
Je lui fais pas un fuck la, je le bouscule pour le faire réagir c’est tout
Et abandon de poste c’est pas ça

C’est justement ce que je veux éviter  
Les membres des équipes disent qu’ils sont plus efficaces en télétravail or c’est partiellement faux
Plus efficace dans leur tâche à eux pourquoi pas
Mais dans leur interaction avec les autres non
On perd vachement de travail informel quand ils sont chez eux
Et puis c’est nul d’être chez soit tout le temps..