Merci!
ça me paraît énorme le bonus pour ODDO et du mid cap

 
Ouai moi aussi, j'ai l'impression que ça fait vraiment beaucoup

 
Oddo paye(ait?) tres biens leur analyst stars. Apres c est vrai que c est plus 60% que 90% mais j ai vu un A1 taper le haut de la fourchette.
 
En A2 c est les chiffres qu on m avait annonce quand j envisageais un retour en m&a/debt advisory.
 
Mais bon pour 80-90k€ par an pour faire du 9-minuit et me faire griller mes week ends, moi je prefere encore me faire foueter a Londres et gagner autant en £ en bossant moins. Le pb du midcap c est que t as pas de moyens donc si tu reste jusqu au bout de la nuit c est pour faire de la mise en page et imprimer les pitchs, perdre un temps fou a chercher des infos; y a une perte de temps enorme. En large cap je dessine mes slides a la main et je tape mon texte sur un word a deux balle et j envoi ca au service presentation comme ca a 9h le lendemain ma prez est prete. Pareille pour imprimer et binder, ou quand tu dois trouver le nom des directeurs ou ownership d une dizaine de boites (pas tres complique mais time consuming), ben tu sous traites a la documentation. Du coup tu perds moins de temps a faire du boulot d assistant et tu peux soit passer plus de temps a apprendre a produire des truc inteligents.
 

 
tiens on parle de moi
Je suis français et c'est en partie mon idée, partir pour mieux revenir  

 
Oddo paye(ait?) tres biens leur analyst stars. Apres c est vrai que c est plus 60% que 90% mais j ai vu un A1 taper le haut de la fourchette.
 
En A2 c est les chiffres qu on m avait annonce quand j envisageais un retour en m&a/debt advisory.
 
Mais bon pour 80-90k€ par an pour faire du 9-minuit et me faire griller mes week ends, moi je prefere encore me faire foueter a Londres et gagner autant en £ en bossant moins. Le pb du midcap c est que t as pas de moyens donc si tu reste jusqu au bout de la nuit c est pour faire de la mise en page et imprimer les pitchs, perdre un temps fou a chercher des infos; y a une perte de temps enorme. En large cap je dessine mes slides a la main et je tape mon texte sur un word a deux balle et j envoi ca au service presentation comme ca a 9h le lendemain ma prez est prete. Pareille pour imprimer et binder, ou quand tu dois trouver le nom des directeurs ou ownership d une dizaine de boites (pas tres complique mais time consuming), ben tu sous traites a la documentation. Du coup tu perds moins de temps a faire du boulot d assistant et tu peux soit passer plus de temps a apprendre a produire des truc inteligents.
 

 
C'est bien, les futurs screening tiendront de ce nouveau phénomène. Il ne faut pas s'inquiéter, les prépas sont très flexibles  
 

En parlant de boutique, quelle image a DC Advisory?

 
C'est ce qu'il faut se dire

Vu que ce sont les analystes fr qui screenent les CV ça sera pas difficile

 
Je te rassure, les gens que je rencontre en entretiens en banque en ce moment sont autrement plus ouverts que toi, et se remettent très bien d'un système d'admission sur dossier qui n'est finalement que l'écho des pratiques adoptées dans tout le monde universitaire anglo-saxon.

Je ne parle pas des français faisant leur undergrad dans une univ étrangères (bibos et toi par exemple) mais de certains français qui ont des parcours étranges
Et puis c'est juste pour préserver un minimum de réputation à mon école

 
C'est vrai que l'ESCP y va fort sur l'internationalisation. Ce que je ne comprends pas c'est que plein de gens ont l'air contre la politique actuelle pour cause de dilution de diplôme, la direction s'en fout de l'avis de ses (anciens) élèves ?

 
La direction est nullissime et fait sa petite cuisine dans son coin. Vu que les classements pipo lui donnent raison et bien elle continue. Sauf qu'en réalité, le recrutement de certains est juste une vaste blague. Je n'ose même pas imaginer l'image désastreuse que ça doit donner en entretien

En parlant de boutique, quelle image a DC Advisory?

 
Il y a un juste milieu en ce qui concerne l'attitude envers les classements que peu d'écoles semblent à même d'atteindre. HEC et l'ESCP y prêtent à mon avis trop d'attention (Ramanantsoa a l'air malin maintenant qu'on n'est plus #1 du FT), LSE peut-être pas assez...

ben c est close brother non?

pierre à l'édifice: un pote fait passer son annonce d'offre de stage (equity research, bonne boite), 3 réponses rapides d'ASTi (Pa).
Il fait passer les cv à son boss, réponse :"non, pas de prepa ca m'intéresse pas"
 
c'est pas partout mais ca existe bien.
 
(pour l'ESSEC on est au comble de l'hypocrisie avec une direction qui se félicite du #9 au FT alors que le MS ex-SIAI se classait 5e en permanence... Heureusement que les recruteurs sont plus intelligents que la direction/les journalistes)

ben c est close brother non?

 
La réponse est un peu violente c'est vrai, mais faut voir l'undergrad de l'ASTi. Au vu de certains, je pense que ça ne franchira jamais le screening pour moi (sauf si bon stage avant)

pierre à l'édifice: un pote fait passer son annonce d'offre de stage (equity research, bonne boite), 3 réponses rapides d'ASTi (Pa).
Il fait passer les cv à son boss, réponse :"non, pas de prepa ca m'intéresse pas"
 
c'est pas partout mais ca existe bien.
 
(pour l'ESSEC on est au comble de l'hypocrisie avec une direction qui se félicite du #9 au FT alors que le MS ex-SIAI se classait 5e en permanence... Heureusement que les recruteurs sont plus intelligents que la direction/les journalistes)

 
Il y a un juste milieu en ce qui concerne l'attitude envers les classements que peu d'écoles semblent à même d'atteindre. HEC et l'ESCP y prêtent à mon avis trop d'attention (Ramanantsoa a l'air malin maintenant qu'on n'est plus #1 du FT), LSE peut-être pas assez...

 
La direction est nullissime et fait sa petite cuisine dans son coin. Vu que les classements pipo lui donnent raison et bien elle continue. Sauf qu'en réalité, le recrutement de certains est juste une vaste blague. Je n'ose même pas imaginer l'image désastreuse que ça doit donner en entretien

 
 
Le pb de ESCP a mon sens c'est qu'il y a trop de diplomes et tres difficile a differentier ! Je compte pas le nbre de chinois d'allemands ou d'italiens que j ai interviewe et qui en etaient diplomes, certains jamais passes par Paris (ce qui en soit n'est pas un pb) mais en terme d'identite d ecole ca casse le mythe, avant ESCP c etait vraiment la 3e roue du carosse francais, une espece de reference sur le marche, tres reputee en finance, aujourd'hui c est une ecole du ventre mou europeen cherchant a se battre avec les plus grosses en sortant une batterie de diplomes chaque annee de differents centres et qui n ont plus aucune identite d ecole, ce qui est dommage, d autant plus que la plupart des etrangers que j'ai interviewe etaient franchement moyens

 
Tu parles des AST ou des MS?

pierre à l'édifice: un pote fait passer son annonce d'offre de stage (equity research, bonne boite), 3 réponses rapides d'ASTi (Pa).
Il fait passer les cv à son boss, réponse :"non, pas de prepa ca m'intéresse pas"

Si au final tout le monde doit passer au minimum 6 mois par Paris, il me semble, du moins pour le cycle Grande Ecole. Après il y a énormément de chinois à l'escp (quand je déjeune au réfectoire, je n'ai même plus l'impression d'être dans une école française, le changement a été drastique depuis mon entrée en 2007) et d'autres nationalités. Certes c'est bien au niveau multiculturel mais quand le niveau n'est pas là ça ne sert absolument à rien.  

 
Tu n'es pas passé par le même filtre donc il n'y a aucune comparaison possible. Et faut pas être un génie pour rentrer en ASTi (ça n'empêche pas certains d'être vraiment excellents -des allemands notamment-)
 

bof
cv avec des "extra cirrucilar" comme dernière partie (à faire pâlir mère Theresa d'ailleurs), et vient d'un pays qui fournissait un contingent de ~30 ASTi par an jusqu'au moment où on s'est rendu compte qu'ils viennent tous de la même fac et qu'ils étaient tous un peu trop proches des interviewer de l'ESSEC du pays en question
 
 

pierre à l'édifice: un pote fait passer son annonce d'offre de stage (equity research, bonne boite), 3 réponses rapides d'ASTi (Pa).
Il fait passer les cv à son boss, réponse :"non, pas de prepa ca m'intéresse pas"
 
c'est pas partout mais ca existe bien.
 
(pour l'ESSEC on est au comble de l'hypocrisie avec une direction qui se félicite du #9 au FT alors que le MS ex-SIAI se classait 5e en permanence... Heureusement que les recruteurs sont plus intelligents que la direction/les journalistes)

pareil, g posté une offre sur le site de l'escp et j'ai rapidement reçu la blinde de CV de chinois et d'indiens. Après je ne saurais pas trop expliquer ce phénomène...soit ils sont beaucoup, soit ils sont réactifs, soit ils galèrent pour trouver des stages...et ils étaient tous en train de passer le CFA, la plupart ayant déjà le level 1. Sans doute pas assez pour convaincre les recruteurs, mais il semble que l'escp ait fait le pari des pays émergents...ça paiera peut-être un jour...ou pas ?

 
Un truc assez revelateur... a mon epoque (prepa en 96-98) c'etait hyper tendu d integrer ESCP ... vraiment concours chaud et ceux qui avaient EAP cubaient (ESCP est la seule ecole ou je me suis fait recaller des ecrits)
Aujourd'hui .... you tell me mais d apres ce que je vois la selectivite est bien moindre (en plus avec tous ces masters qui se brandent ESCP on perd qui vient d ou)

pareil, g posté une offre sur le site de l'escp et j'ai rapidement reçu la blinde de CV de chinois et d'indiens. Après je ne saurais pas trop expliquer ce phénomène...soit ils sont beaucoup, soit ils sont réactifs, soit ils galèrent pour trouver des stages...et ils étaient tous en train de passer le CFA, la plupart ayant déjà le level 1. Sans doute pas assez pour convaincre les recruteurs, mais il semble que l'escp ait fait le pari des pays émergents...ça paiera peut-être un jour...ou pas ?

 
Sauf qu'en terme de pourcentage, il y a plus de meilleurs candidats post-prépa que post je ne sais quoi.

Post prépa ça reste un minimum sélectif hein Après le reste oui, ça tend au n'importe quoi

 
Post prépa ça reste un minimum sélectif hein Après le reste oui, ça tend au n'importe quoi
 

 
Agree mais honnetement tout le monde s en fout au final (en tout cas ici a Londres) si t as fait une prepa ou pas, je vais pas m amuser a dire "ah mais oui toi ca candidat a fait ESCP mais pas de fait prepa donc c normal si il est moins bon" on regarde niveau general de l ecole regardless origine des diplomes
La selectivite a l entree a la limite n a plus aucun sens (prepa ou non) dans la mesure ou tout le monde a le meme diplome a la sortie

+1, stop les anecdotes d'aigris