Reprise du message précédent :

T'as arrêté les pates pour économiser ?    

/lurker off
Dites c'est que moi ou vous êtes aussi obligés de zapper 50 pages sans les lire à chaque fois que vous passez sur ce topic?
/lurker on

En féculant, la pomme de terre est nettement moins cher que les pâtes

Après euh ben le mec qui arrête la viande, le fromage, le pain pour économiser c'est qu'il a pas une vie convenable (surtout le pain et le fromage ! )

 
C'est un peu le cas quand même, dans toutes les formations (médecine et grandes écoles comprises).  
 
Pour prendre un exemple que je connais, pour valider toutes ses années en médecine, entre la 2ème et la 6eme année c'est un niveau ultra médiocre.
Ce qui "rattrape", c'est la préparation de l'ECN en dernière année, parce que les gens veulent pas se louper. Mais si tu veux une spéc/ville mal classée, tu peux terminer avec un niveau ultra médiocre. Pareil pour la suite : j'ai validé un DU avec un niveau de merde.
 
Pour les écoles c'est pareil. Une fois la prépa passée, y a plus de concours, et un niveau demandé pourri.

Si si il faut une chose : un portefeuille bien rempli

Et hop une nouvelle semaine qui commence, de nouveaux 10+ pages par jour  
 
Existe-t-il déjà un outil tout fait pour faire des stats de fréquentation ( post ) sur un topic HFr en particulier, je serais curieux de passer la moulinette sur celui-ci. La journée, j'arrive pas à suivre, je bosse moi . Et le soir / week-end y a plus rien

'Nuff said.

 
Quand les gens non-HFR parlent de groupe A+, A, B, C pour les écoles, ils parlent de quoi alors ?  
 
Y'a un autre classement que celui de l'étudiant qui parle de lettre ?

Le classement hfr  

Par exemple http://forum.hardware.fr/hfr/Emplo [...] 2138_1.htm

 
On en revient au septuo

On dirait que tu ne connais pas le fonctionnement de la FAC hors médecine ni celui des grandes écoles.

En école d'ingé, sur 3 ans, on en a passé 1 en stage, donc tu bosses si tu ne veux pas avoir de la merde sur ton CV. Les 2 autres années, tu taf si tu veux avoir une bonne option / bon double diplôme. Et on ne se gênait pas pour virer les glandus. Évidement, ça na rien à voir avec la prépa, mais c'est plutôt normal.

Quand à la fac, la sélection est inversée, certains M2 sont durs à avoir et valent largement les efforts que tu as pu déployer pour passer le tri sommaire de la L1 de médecine.

 
Lundi matin  

 
Bon OK    
 

Je mettrais un bémol sur ton expérience des écoles d'ingé. J'ai passé 3 mois en stage seulement et je n'ai pas vraiment travaillé
Quant à ceux qui sont exclus... Anecdotique et mérité selon mon expérience, bien qu'on leur file une troisième voire quatrième chance la plupart du temps

Le classement HFR représente plutôt fidèlement la "norme" des grilles salariales des grandes entreprises françaises.

 
Ca dépend des écoles.
 
Dans certaines écoles, il y a une vrai solidarité entre les élèves pour tirer vers le haut ceux qui ont des difficultés  

Sur 3 qui m'ont employés (et une qui m'emploi toujours), je penserais plus l'inverse, deja qu'en interne ces grilles presentes ne sont pas suivis, ou juste qu'en le nouveau arrive, et pour ma part c'est tant mieux
 
Edit : hors secteur info ou je n'y connais rien.

 
OK  
Si on parle de salaire, je comprends mieux    
 
Je suppose que sur HFR, on parle surtout de grilles de salaires dans le tertiaire.

J'aime comment tu fais l'association entre avoir des difficulté et être un glandu. Ce sont pas trop mes valeurs ça.  

On parle de grilles JD. Au niveau expérimenté, ça n'existe plus.

Moi j'ai pu constater sur mon premier job, le respect strict de la grille, et les groupes étaient grossomodo les mêmes qu'HFR. Et c'est pareil pour les autres grilles type IEG etc...

Parler des grilles JD ici, c'est useless, comme vos debats sur les diplomes.
 
Dans le monde du travail faut passer à d'autres sujets l'elyte la

Oui on parle de salaire. Et ça concerne  surtout les grosses entreprises sclérosées, limite parapubliques voire publiques

Genre IEG etc...

A noter que c'est aussi scrupuleusement le cas dans les grands cabinets de conseil/audit.

 
On t'attendait pour lancer le lundi  

Ben c'est le seul moment où tu peux mesurer l'impact direct du diplôme sur l'insertion et le niveau de salaire proposé.
Puisqu'ensuite c'est biaisé par l'expérience pro.

 
Disons que chez nous, on essayait de laisser personne sur le carreaux (même si au départ, le mec est un "glandu" )
 
Jamais on va essayer de "virer" des camarades.

Mais peu importe si ce qu'il dit est parfaitement exact : Intrinsèque DOIT contredire/rabaisser Étoile dès qu'elle intervient. Il le faut.

Nous non plus, je crois que l'utilisation du "on" était abusif dans ma phrase. Je propose qu'on remplace par "l'administration", on pas encore sur un modèle d'école auto-géré.

 
Alors OK  
 

pitié, arrêtez de discuter de vos écoles d'ingé... Ca revient 20x par an, y'a rien qui a changé depuis la dernière fois !!!

En pratique, il y avait des gens que t'étais triste de voir partir, mais également des sous-marins qui t'ont planté sur 2-3 projets. C'est assez dur de porter un jugement.

Et y a probablement rien qui ne va changer dans les 200 ans à venir effectivement

 
Clair, surtout que le cruel manque de filles convenables en école d'ingés n'est plus à démontrer

 
de mec convenable également du coup ça boucle bien

en truc convenable j'ai acheté mon 1er cabriolet ! livraison mercredi

 
Je croyais que tu voulais une XKR d'occase ?
Tu as pris quoi finalement ?

 
acheter une voiture de stock  

Ca tombe bien le beau temps revient  

 
+ les cursurs facs qui commencent pas en L1 et donc qui recrute à dossier + entretien, que ce soit L2, L3 ou M1

 
J'espère que mon salaire me permettra de vivre convenablement à partir de janvier

 
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