Reprise du message précédent :
 
 
T6 here, et batterie + banc de muscu + buanderie + seconde chambre + matos pro + matos pèche/kayak, ça bouffe de la place
 
(sans même compter les 3 LL, 2 SL, 2 LV et 3 congélos  )

Dans mes coins, ça va encore sur l'ancien, par contre il y a bien souvent des contraintes liées aux murs de refend, et les maisons peuvent être assez sombre car plutôt profondes (en village/petit bourg).

Tu peux pas donner un nom de village dans le coin ?

 
Ca te mettrait à combien de temps de Lyon ?

ex :  
 
https://goo.gl/maps/L7Hwn2zrDDYJiQmZA
 

si je vais vers l'ouest, rajout de la voiture pour aller à la gare de là où je suis, soit 15/20min par trajet

si je monte vers le nord, comme le village au dessus, ça rajoute 20min de train à chaque trajet + 15/20min de trajet.

mais si la norme devient le TT à 100% ....

Madame, elle, ça rajoute 10min au pire sur un trajet vers son taff, en voiture, elle met à peine 15min actuellement ( c'est pas juste )

Très improbable.

Les villages de cambrousse traversés par une route, le pire du pire  

Ah ouais, du coup les prix du marché pour de l’ancien c’est limite /2 par rapport à ce que tu as annoncé. Je choisirais donc de l’ancien perso, avec bien plus de charme qu’un bloc en crépi blanc, avec gros budget travaux

C'est mieux pour se tirer plus vite du marasme.

ah bah là pour mon entité on se dirige vers du TT à 100% avec 2 jours sur volontariat sur site, à partir de septembre.

par contre si je change de taff, ouais ça sera plus la meme.

le but c'est pas d'être collé à la route hein

Très improbable que le 100% TT perdure même pour ton entité.

+1
 
Là les gens s'emballent. Dans 6 mois, quand faudra gérer la formation des 3 nouveaux de l'équipe, et qu'ils seront seuls comme des cons sur site, ce sera pas la même.

 
Equipe managériale à Paris, n+1 et n+2 complément en phase avec le fait que ça sert a rien qu'on aille sur un plateau à Lyon.

Je suis d'accord.

C'était un des rares critères sur lequel je n'ai pas arbitré  

Je persiste à dire que tu rêves, quand tout le monde va retourner au taf, ton entité ne va pas tenir longtemps à traîner les pieds.

parle pour toi
mais honnetement ça fait pas rever

 
boulange lès metz

 
laisse ?

 
J'ai fait la même connerie quand je venais d'acheter la baraque, petite tondeuse électrique, au printemps quand ça pousse dru ça me prenait 2h à chaque fois.
J'ai pris + gros, déjà ça allait mieux.
Puis j'ai fini par avoir une thermique avec une belle largeur de coupe, ça prend un temps ridicule (j'ai 800m² de terrain dont 500 en pelouse).

 
Les petits chefs n'ont que peu la main sur ce genre de truc.
Peu se mettront en risque personnellement quand les consignes de la direction et des RH seront de ramener sur site toutes ses feignasses que sont les salariés.
Le standard va sans doute être à 2 jours de TT pas + dans la plupart des boîtes.

vu comment les syndicats poussent à laisser le TT comme il est, au choix des salariés de revenir ou pas, je sais pas trop. On est bien encore l'une des rares boites où ils ont encore du poids

on verra, on a gagné jusqu'a fin 2021 déjà.

(ici c'est bcp géré par entité, tu en avait déjà avant avec 3 jours, alors que d'autres c'était rien ...)

T'as gagné jusqu'à la fin de l'été pour l'instant, pas plus.

bah a partir de septembre 2 jours sur site sur la base du volontariat, on verra jusqu'a quand ça dure.

On est début mai, attend encore un peu quand tout le monde sera au taf en juin/juillet.

 
J'ai pas assez de pelouse pour que cela justifie cet investissement.
J'ai environ 2750m² de terrain mais une très grosse partie est aménagée (maison, piscine & contour, garage, allées), et le reste est constitué d'arbres (désormais majoritairement des chênes vu que j'ai fait abattre de très gros pins, et 2 oliviers qui se courent après ). Sur ces zones là je fais venir les jardiniers pour qu'ils fassent propre.

 
pas mal de bleds dans le coin avec "lès" (qui veut dire "près de" ) et non les, ça me fait rire c'est tout  

 
Team daaadou ici.
 
Des qu’il fait beau et j’ai envie d’être dehors et social, pas de bosser.
 
Apres j’adapte probablement mes projets à mes capacités. Comme je ne cherche pas à révolutionner le monde, facile de ne pas se sentir limiter  

 
   
 
Je ne sais pas si c’est l’âge ou l’effet téléphone mobile, mais c’est plus dur d’être concentré longtemps pour moi maintenant.
 
C’est pas pour rien que je cherche à ne pas bosser après 50 ans. Même s’il n’y a pas de vérité absolue, je pense que la majorité ici se trompe sur leur capacité à prendre du plaisir à bosser après 30 ans de carrière.

 
J’ai divorcé et je paie pas de pension
 
Tu juges les gens via ton prisme restreint. C’est navrant mais peu surprenant.
 
C’est d’autant plus risible voyant comment tu fais la girouette sur ce que tu crois être des convictions.

N+1 et N+2 vont sauter. il devra aller sur Paris  

 
On en parlait avec ma nana après l’épisode de SNL dans lequel Elon Musk parle d’avoir Asperger.
 
Les mecs les plus brillants que je connais ont tous un petit côté différent. Soit tu es un entrepreneur à succès et il faut un côté sociopathe, soit tu es bon techniquement et tu es limite Asperger  

Mon N+2 qui essaie de faire annuler mon licenciement. C'est le bordel, les gens se battent pour me garder    

+1

Et toi tu voulais partir?

Ou si le 100% TT perdure, c'est l'entité qui déménage.

L'ancien aussi c'est juste que ca fait partie du paysage

 
Ben oui    
J'avais demande a mon chef de me virer. Il avait fait ca bien, avant lui meme de sauter de l'avion    
 
Bon il est en train d'essayer de reparer ca, il leur annonce que je m'expose nu sur les calls Teams et que je ronfle. Ca devrait marcher  

 
Voilà. J’ai une publi avec mon nom dessus parce que j’ai fait le projet d’un thésard pendant mes études    
 
Et à part soumettre l’idée initiale et écrire le papier, il a vraiment rien fait…

Habile de la part du N+2, il va te forcer à poser la dem.
Sinon je pige pas le soucis.

C'est le problème d’être un trop bon élément