Il y a vraiment des gens qui font un détour pour acheter du pain ?

Peux-tu développer ?

 
+1 team dante sur le coup    
c'est pas normal de pas considérer ça comme du temps de travail
 
et +1 avec gimly, elle va se faire virer si elle refuse  

On reconnait bien là les fonctionnaires

 
On peut aussi faire respecter le code du travail en SSII si on n'est pas un fragile

On est dans la zone grise où faut savoir ce que l'on veux, bosser et avoir des $$$ ou ne pas bosser ?
 
Alors ouai c'est borderline & co. Mais bon AMHA la flexibilité se jouera dans les deux sens, et si un jour elle doit partir @ 16h pour emmener un morveux chez le toubib, il sera plus conciliant que si elle fait sa mijaurée à peine arrivée.

On est dans la zone grise où faut savoir ce que l'on veux, bosser et avoir des $$$ ou ne pas bosser ?
 
Alors ouai c'est borderline & co. Mais bon AMHA la flexibilité se jouera dans les deux sens, et si un jour elle doit partir @ 16h pour emmener un morveux chez le toubib, il sera plus conciliant que si elle fait sa mijaurée à peine arrivée.
 
Par ex, ici une fois j'étais au vraiment mal, je suis rentrée chez moi, on ma ni grillé de CP, ni de RTT et pas de retenu de salaire, alors que j'avais aucun justif. Par contre, s'il faut prendre le laptop en partant et finir l’exécution d'un outil pour sortir des résultat pour un client a la fin de la journée, je le fait...

 
Les PME ne sont pas soumises au code du travail ?  

Quand on a un poste non qualifié, il faut s'attendre à faire certaines concessions, c'est normal.

C'est comme un stagiaire qui refuserait de faire le café.

 
 
Réaliste
 
Ce milieu n'existe une grâce aux beauf fan de football debile ....

Moi je lurke le topic depuis assez longtemps, et bien que participant très occasionnel, je ne comprends pas vraiment le déferlement sur Janitor.
 
En lisant ses posts, je le trouve plutôt censé et équilibré.
 
Ca me rappelle, à mon arrivée sur ce sujet, le déferlement sur BTBW qui passait pour un gros incapable à claquer son pognon dans tout et n'importe quoi.
 
Il y a eu pire cela dit à l'époque avec Mihirung qui a vite disparu.

 
Theomede, je te le dis calmement. Tes propos m énervent...

elle ne s'est pas plainte quand il a accepté de  modifier les horaires pour l'arranger elle.

Ah ah...y'a des DRH ne savent déjà pas appliquer la règle des 10%... Ni même le nb de CP pour le décès d'un membre de la famille...   Donc ouai son pb de PME...

Cf ma réponse sur Macron.
 
Si la précédente faisait les pipes, ne pas le faire, c'est un motif de licenciement.
 
C'est quand même la principale utilité d'une secrétaire en 2017.

 
Certainement, mais sache que si ça arrive c'est pas lui qui aura mis fin à ça

 
Et après on se demande pourquoi je fais le chevalier sur le topic, le mec place OKLM que la principale utilité d'une secrétaire en 2017 c'est de tailler des pipes...
 
Cette défaillance mentale que tu ne veux pas  

 
Certainement, mais sache que si ça arrive c'est pas lui qui aura mis fin à ça

 
En effet ça implique de faire le travail soit-même, et de ne pas compter sur les RH qui sont rarement du côté du salarié de toute façon
 

 
C'est un point de vue, personnellement je ne vois pas ce qui justifie de faire 2h de rab par semaine gratuitement, et ça me semble tout sauf minime    

 
 
Oui.
 
Ma femme est malheureusement "habituée" aux petites boîtes de merde, et ne fait du coup pas assez valoir ses droits.
 
Mais ce que je lui répète, c'est qu'elle ne doit y aller que si elle en a envie.

En tout cas en ces temps de macronie triomphante les patrons se croient tout permis.
 
Ma femme a commencé récemment un job alimentaire de secrétaire comptable pour 1300 balles par mois.
 
Le patron souhaite, que "sur son trajet" (donc sur son temps libre), elle se rende quotidiennement à la poste et à la banque pour l entreprise.
 
La justification "votre prédécesseur le faisait".
 
Ok et si elle taillait des pipes, il aurait fallu le faire aussi ?
 
Bref, ma femme a demandé à partir plus tôt pour ça, ce que le patron a refusé. Et je ne vous parle même pas des histoires d'assurance d'utiliser son véhicule personnel pour ça. Dans une vraie entreprise, elle irait pendant les heures de bureau avec u' véhicule fourni par l entreprise.
 
Mais les pme, en bonne boîte de merde, n'en ont cure...
 
Bref, je suis en colère.

 
Tu ne lis pas.  

Theomede, je te le dis calmement. Tes propos m énervent...

 
Pour pas que Theomede use son clavier, je vais faire la réponse à sa place :
"Elle n'avait qu'à travailler à l'école si elle voulait faire autre chose que secrétaire".
 
 

 
Tu ne lis pas.  

 
Et après on se demande pourquoi je fais le chevalier sur le topic, le mec place OKLM que la principale utilité d'une secrétaire en 2017 c'est de tailler des pipes...
 
Cette défaillance mentale que tu ne veux pas  

 
Des fois j ai l impression que tu ne connais pas les petites boîtes dans le tertiaire. Ce n'est pas de l industrie avec des normes, un chsct et des syndicats.
 
Ma femme n'a jamais pris de pause café. De toute sa vie.
 
Dans sa précédente boîte, l adjointe du chef tenait un registre avec le nombre de fois où les salariés allaient au toilettes.

 
Un animal docile et avec une grosse bite, je ne vois pas ce qu'il y a de mystérieux    

Merci.
 
Bon esprit d'initiative, je recherche justement un assistant.
 

Il te reste du travail à déléguer ?    
Si c'est bien payé et qu'il y a accès à HFR je signe !

Merci.
 
Bon esprit d'initiative, je recherche justement un assistant.
 

 
Et ça t'arrange de ne pas répondre à ce genre de question surtout