Reprise du message précédent :
Je vais avoir un entretien chez Deloitte en TS, 1h d'entretien + test d'anglais. Quelqu'un sait à quoi s'attendre au niveau de l'entretien, que du fit? Ou il y a aussi un peu de technique? Et si oui, cela porte sur quoi essentiellement?
 
Merci beaucoup

Bonjour,  
est ce qu'un entretien à deloitte qui a duré 20 minutes est mauvais signe pour la suite ? pour ma part, l'entretien s'est bien passé j'ai vraiment sympathisé avec la personne qui m'avait passé l'entretien, mais 20 minutes je pense que ca été "trop" court ... qu'en pensez vous ?

Bonjour,
 
Ce message s'adresse dans l'idéal à des personnes qui seraient actuellement en poste chez Deloitte, si possible en Risk advisory.
 
J'aurais souhaité avoir des éclaircissement sur les différents postes suivants :
 
Consultant junior Governance, Compliance & Regulatory Consulting
Consultant junior Risk Accounting
Consultant junior Risk Advisory
Consultant junior Risk Advisory Credit
 
afin d'être sûr de bien comprendre les nuances et de pouvoir postuler à l'offre qui correspond le mieux à mon profil.
Me contacter par MP si possible. Merci d'avance

Bonjour,
 
Combien de temps dure la formation pour un stagiaire en audit ? Y'a-t-il des tickets restaurants ? De même, le cabinet prend-il en charge une partie de l'abonnement transports ?  
 
Merci.

N'importe quelle entreprise prend en charge 50% de ton transport en commun.

Pas de tickets et 3 semaines. Sauf en janvier, 4 jours.

 
Merci à vous deux.
 
Les 3 semaines de formation, c'est où ?

N'imp. Pas pour les stagiaires.

Deloitte prend pour ses stagios.

Les stagiaires a Neuilly sur Seine.

 
Merci.  

Avant de dire merci, veux tu le mail de la démission du J1 cette année qui a tourné partout    

Envoie !

 
Comment tu nous allumes  

MP    

Pas de lettre recommandée AR ou remise mains propores?  

On ne prend plus cette peine

Il y en a un qui a fait pareil chez EY au bout de 15 jours  

Rho ce teasing

Genre  

Salut,
J'aimerais bien jeter un oeil au mail aussi Captain redface :-)
 
Bonne aprem

@Benito : Ca dépend si tu es à Paris ou province. Je suis stagiaire en Province j'ai les TR car on n'a pas de cantine.
Pour la rémunération, ça dépend de ton école.

Hello,
 
Si certains d'entre vous ont des questions sur la partie Conseil de Deloitte je peux peut-être vous éclairer donc n'hésitez pas  

 
Bonjour, peut être pourrais tu m'aider concernant ma question posée un peu plus haut ?
 

Je n'ai pas trouvé vraiment d'infos sur le sujet, mais certains auraient-ils un retour sur les évaluations faites sur les collaborateurs ? Y'a-t-il une grille et quels en sont les éléments, qui compare-t-on avec qui (tous les assistants par exemple sont-ils comparés dans la France entière ?) etc.  
 
Toute info sur le sujet serait la bienvenue, merci !

Je ne connais pas du tout la branche risk advisory malheureusement...je ne peux donc pas t'aider sur le contenu de ces postes, désolée !

Hello,
Les collaborateurs réalisent leurs auto-évaluations sur l'année selon une ensemble de critères prédéfinis, et s'attribuent des notes sur chaque critère. Puis le manager complète / ajuste l'auto-évaluation. Les critères sont assez classiques, du type : orientation résultat, communication, développement de l'activité de la firme, méthodologie, capacités relationnelles, résolution de problèmes...
L'ensemble des évaluations (une par mission en général) sert de base à l'évaluation de fin d'année, dans laquelle une note finale est attribuée. Cette note sert de base pour les passages de grades et augmentations annuelles.
On ne compare donc pas réellement les collaborateurs "entre eux", mais c'est plutôt un classement qui est établi en fonction des notes globales annuelles.
 
A ma connaissance, le même système s'applique en audit et en conseil !

Intéressant. Je ne savais pas qu'il était possible de faire reposer les évaluations sur la confiance envers ceux qui se jugent eux-mêmes.

L'auto évaluation n'a pas d'importance chez vous?
Se dire qu'on vaut X avant de se faire évaluer Y je trouve ça intéressant.

En pratique ca se passe pas comme ca. l'auto evalue se met une eval lambda la plupart du temps et l'evaluateur monte ou descend...C'est pas base sur la confiance mais ca permet le dialogue indirect, sans timidite liee au face a face.
 
Gros bemol c'est contraignant, ca prend du temps et ca reste tout de meme ultra subjectif...Pas dans l'evaluation en elle meme mais dans la comparaison d'une equipe a une autre. Tu as les supers bons qui surnagent et les ultra mauvais qui sont flarants. Les autres (90% des gens) sont indepartageables / incomparables.

Pour avoir vu cet email on n'y voit justement rien de special. Par contre, les forwards ca fuse.  

+1
En fin de compte les managers ont déjà leur idée sur toi et vont orienter les notes en fonction...je ne suis pas sûre que ce que l'on met dans l'auto-éval change vraiment quelque chose !

Pas vraiment d'importance non. C'est plutôt le senior/manager qui décrit son ressenti, et note ensuite de 1 à 5.

 
Je peux aussi ?  

 
Fais tourner en MP please    
 

Insider ici, j'ai pas entendu parler de ce mail là (juste le truc de rue 89, et peut-être celui de E&Y).

Je peux avoir un MP plz ?

Non
 
Je ne te connais pas
Et si tu ne reçois pas les mails de ta propre boîte c'est que tu es un nobode

M'étonnerait que ce soit passé par la newsletter ou autre

En même temps le dém' de gens en période d'essai qui pensent avoir tout compris rue89 staïle ça permet juste de rire 2 minutes quoi

Salut,
 
J'ai vu que tu avais passé l'entretien pour deloitte.
 
Je stresse vachement pour le test d'anglais qu'on dit difficile, et peux-tu m'en parler un peu plus, notamment au niveau du contenu?
 
Comment as-tu relancé l'entretien avec l'associé car le test est éliminatoire....
 
 
Merci d'avance

 
Salut,
 
J'ai vu que tu avais passé l'entretien pour deloitte.
 
Je stresse vachement pour le test d'anglais qu'on dit difficile, et peux-tu m'en parler un peu plus, notamment au niveau du contenu?
 
Comment le réviser?
 
 
Merci d'avance

 
Tu ne peux pas vraiment réviser (sauf la grammaire à la limite). Le test évalue vraiment ton niveau d'anglais à un moment T, et il faut beaucoup de temps pour évoluer.

Ca fait un petit moment que je l'ai passé, je ne me souviens plus de tout...
Il y a des notions de vocabulaire un peu financier style hypothèque...
Après des notions de grammaires (genre tu mettrais should/would/will...) et il y a aussi une partie où tu as des conversations à l'oral et des questions pour voir ce que tu as compris...
Bon courage !