Reprise du message précédent :

 
A priori non. J'en suis sûr même. Pas d'inquiètude donc

Moi j'ai une question ca peut paraitre con, mais l'homogénisation des salaires ca dérange pas les mecs qui sortent des supers écoles par rapport a ceux qui sortent des "moins cotés"?
Est ce qu'ils ont les memes opportunités aprés?

Merci Abenium pour ta réponse rapide et précise !!!
 
Par ailleurs, est ce que qqn a des exemples assez concrets de missions/taches en audit SI et conseil SI. L'audit SI est il très technique cp au conseil ?
 
Aussi les transferts en audit fi sont ils envisageables?  
 
Clara

 
Je t'en prie.
 
Les missions en audit SI sont souvent des missions SOX, d'après mon modeste vécu. Le plus souvent pour le compte des commissaires aux comptes (en gros tu audites pour eux la boîte noire que représentent les SI). C'est des missions courtes en général (deux à trois semaines) dont une partie chez le client. Disons pour résumer que tu vérifies la fiabilité et la qualité du SI, progiciels...Et tu fournis les éléments nécessaires aux auditeurs FI pour qu'ils fassent leur boulot.
 
Ce n'est pas très technique ne t'inquiètes pas. On ne fait presque pas d'info dans le vrai sens du terme.
 
Ceci est probablement peu complet comme définition, donc si quelqu'un avec une plus grande exprérience intervient tu en sauras d'avantage.
 
Pour les missions conseil c'est des missions classiques comme tu peux en voir partout je crois. Mais exclusivement MOA/AMOA.
 
Pour les transferts FI. En théorie tout est possible, en pratique...Honnêtement je ne crois pas que ça soit envisageable (mais bon...)

Salut Abenium,  
De nouveau merci pour tes réponses!!!
Me voilà rassurée sur le contenu des missions, car c'est exactement ce que je recherche.  
Il est vrai que g été un peu étonnée/déçue sur les histoires de transferts, car je pensais q ct relativement courant. mais bon, à voir.  
A tout hasard, as tu eu une expérience en SSII? quelles différences majeures constates tu avec Mazars?
 
merci d'avance!!
Clara
 

 
Je t'en prie    
 
Je n'ai pas d'expériences en SSII, j'ai commencé direct chez mazars    mais en comparant ce que je fais avec ce que font les copains en SSII et les divers retour, je sens que c'est quand même bcp mieux ici, bien qu'il nous arrive de faire du conseil ici aussi. La mentalité viendards qui veulent faire de la thune à tout prix, pensée maîtresse en ssii, est ici totalement absente. Notre travail est ciblé, se fait en général en groupe et est très diversifié. La preuve, les intervenants mazars sont facturés bien plus chers que les prestas en SSII.

Salut Abenium!
Encore merci pour tes différents réponses sur le groupe. Je n'ai pas de nouvelles questions pour le moment.
J'ai vraiment super hâte de faire mon entrée chez Mazars!!
A + !!
Clara

salut tout le monde!
petite question d ordre pratique: pour ceux qui debutent chez mazars en Septembre, quelqu un a t-il deja recu des nouvelles, genre quand, a quelle heure????

Waouh... Merci beaucoup pour tous les précieux renseignements fournis ici ! je serai de la partie lundi matin pour Biarritz... à très bientôt !

bonjour à tous,
 
j'ai postulé chez Mazars il y a pile poil 1 semaine.
est ce que les RH répondent même si c'est négatif?
 
sinon, je suis intéressé par l'agence de Marseille en SI (j'ai un profil chef de projet).
y a t'il des auditeurs travaillant dans cette agence?
 
Merci pour vos réponses.

Comment se faire griller à un entretien Mazars :  
 
recruteur : Qu'est ce qui vous interesse dans l'audit..?
Moi : Surtout les formations et la possibilité d'évolution grace à ces formations...
R : Donc vous voyez l'audit comme un 3ème cycle?
Je savais très bien qu'il fallait surtout pas tomber dans le piège...je l'ai lu 1000 fois...
Moi : Heuuu...non....enfin de la façon dont je vous l'ai expliqué...oui...
(silence)...
Moi (mode boulet qui s'enfonce encore et toujours) : Mais à tout les coups je ferai surement carrière dans l'audit...
 
Moralité : .... Mieux vaut savoir des fois se taire et paraitre con...plutot que de l'ouvrir encore plus et de paraitre encore plus con...
 
Bref j'attends avec impatience leur réponse... Encore heureux que j'ai des propositions d'embauche ailleurs...
 
Je suis vraiment un gros boulet...

Je commence bientot chez Mazars (semaine d'integration du 1er Octobre) en apprentissage (M2 CCA IAE de Paris - Pantheon-Sorbonne)...
 
1- Comment se passe la semaine d'integration?
 
2- Comment se passe l'apprentissage
 
3- Est il possible de passer en Audit grand comptes après une telle formation? (c'est ce qui m'interesserai)
 
Merci pour vos réponses

 
Je ne suis pas convaincu de la présence d'une entité SI à Marseille. Les seules entités SI sont, à ma connaissance, à Paris et Lyon (beaucoup plus restreinte)

d'autres feedbacks ? merci

salut,
 
apparement ils sont une agence sur Marseille mais il est possible que cela ne soit que les commissaires aux comptes.

Hicham il est a fond sur tous les discussions sur les cabinets

c'est pour avoir le petit drapeau bleu (et suivre ces discussions) :-)

je suis nouveau sur ce forum, j'aimerais savoir comment se passe l'entretie chez mazars

bonjour a tous,
finalisant mon stage de fin d'études dans un cab de conseil et intéressé par les métiers de l audit des SI : je viens a la pêche aux renseignements :
 
+ comment se passe 1 entretien typique chez Mazars ?
+ Si je postule, le temps de reponse est plutot court ? plutot long ?
+ les cursus demandés du côté SI ?
+ les salaires proposés pour les cursus universitaires ?
+ ambiance de travail ?  
 
Precision : ce serait pour paris et faire de l audit des SI, j ai un cursus univ d 'informatique de gestion proche d une MIAGE.
 
J attends inpatiemment une reponse de votre part
 
Merci
 

3 entretiens : Le premier entretien est un entretien où ils te demanderont des informations sur ton cursus et ton expérience en entreprise
Le deuxième entretien est un entretien où ils te demanderont des informations sur tes activités extra professionnelles
Ces deux entretiens se passent la même journée.
 
Le troisième entretien est un entretien où tu pose des questions et où l'on va insister sur des points pertinents de ton CV. Il n'est pas donné à tout le monde de faire cette entretien puisqu'il y'a une sélection suite aux deux entretiens précédents...
 

Temps de réponse court quand c'est positif de 3 à 5 jours...Attention, ne pas paniquer si ca fait plus de 5 jours...les exceptions ca existent!
 

Aucune idée désolé, c'est pas mon domaine
 

Je sais pas du tout...non plus désolé
 

Parait qu'elle est sympa...en tout cas ceux qui y sont sont adorables

Merci beaucoup Wisty33,
 
Tu bosses dans l audit ? si oui audit fi je suppose ... snif
 
Sinon les personnes travaillant coté SI ? Des renseignements surtout sur les cursus / salaires ==> les réponses que n'a pas pu me donner Wisty33.
Si reponse negative ==> mail de confirmation ????  
Si reponse positive ==> mail ? appel telephonique ????
 
Merci beaucoup à tous !
 

 
Moi par contre j'ajouterai 2 choses du point de vue des entretiens le process est d'un entretien RH et ensuite un entretien avec manager ou fondé puis un associé (normalement).
 
Les profils cotés SI sont plutôt disparates. De l'ingénieur à L'ESC en passant par l'expérimenté et l'universitaire.  
Au niveau salaire pour un universitaire je pense dans les 34. Sachant que chez mazars le 34 c'est fixe plus un bout de variable indexé sur le fixe.  
 
Et enfin l'ambiance c'est cool. Toutefois depuis quelques temps et la nouvelle tour on se voit un peu moins entre nous.

 
 
Merci vulcainvgb,
 
tu travailles donc chez Mazars ... coté SI ?  
Il y a des choses que tu me conseillerais si je venais a passer un entretien chez Mazars, j ai l habitude de ne pas trop ecouter ce qu on me dit ... mais un bon conseil est toujours intéressant !  
+ Les atouts qu il faut souligner ?  
+ Les qualités du jeune "mazarien" (Je ne compte pas non plus jouer une comédie ...) ?  
Y a t il une confirmation par mail si rep négative (tu n es pas dans ce cas mais peut etre au courant) ?  
La cooptation chez Mazars ?
 
Je te remercie
Je crois que j'ai fait le tour ...
 

oui je suis un MOP
Je te conseille d'être toi même et de ne pas jouer un rôle ça c'est sûr que ça marche pas.
 
Les atous .. bah les tiens sachant que rigueur et organisation sont des points apréciés même si en tant que débutant fatalement tu risque d'avoir un peu de difficultés au début.
 
je ne sais pas si ils "confirment" ou pas par mail ... et la cooptation ne sert à rien il s'en fichent à moitié et il n'y a pas de bonus à ceux qui font embaucher qq.

Bonjour,  
 
J'ai un diplome à double compétence controle de gestion / finance et Système d'information et je me pose la question de postuler chez Mazars en tant que auditeur/consultant SI. Je pense que cela peut être un bon choix d'aller dans cette voie pour se faire de l'expérience, développer ses compétences en SI pour ensuite revenir sur des postes plus axés "gestion", mais en ayant une véritable connaissance des SI.
Je voulais avoir votre avis sur la question, notamment sur les passerelles...
Merci d'avance pour vos réponses !

je suis pris chez mazars pour de l'audit fin et j'hesite car je ne sais pas en fait quel sont les debouchés de l'audit. pouvez vous me conseiller?
j'hesite entre un stage en tant assistant chargé d'affaires entreprises CA ou credit du nord et Mazars.

 
Bonjour je passe cette après midi un entretien avec Mazars en Audit Fi, à la question pourquoi Mazars et pas les autres (E&Y, Deloitte, etc...) je ne sais pas quoi répondre? Vous en pensez quoi?

Pour sa taille plus humaine, sa non spécialisation les 4 premières années,

Merci , d'autres raison sur pourquoi Mazars et pas les autres (E&Y, Deloitte, etc...) .
 
ps:j'ai un entretien dans 3 heures

 up please plus que 90 min

 
Une petite question vulcainvgb :  
les cursus demandés cotés SI ?  
Y a que les grandes ecoles qui ont la possibilité de passer un entretien ?
les universitaires s'il y en a viennent de quelle formation ?
Merci bien !

Non pas que des grandes école et les profils universitaires type IAE(selon spé), Miage(+ un M2 et expérience), Dauphine (audit conseil SI) ou Assas (spé SI) trouvent leur porte d'entrée.
 
apès qui ne tente rien n'a rien ... on peut voir des profils particuliers intégrer le cabinet.

bonjour
 
quelqu'un peut il m'eclairer svp? actuellement en dernière année esc toulouse j'ai decroche trois stages
Credit agricole champ elyse pour assistant chargé d'affaires  
credit du nord pour le meme poste  
et Mazars en audit fin.  
plutard j'aimerais travailler dans la banque pour quel metier je ne sais pas encore. pensez vous qu'avec un stage en audit je peux postuler pour des postes tels que analyste crédit ou fin après mes etudes?
ou plutot qu'avec un stage de six mois en banque je peux postuler en audit pour commencer ma carrière?
 
Merci.

 
Si c'est pas trop tard je te conseille d'aller en banque sauf si tu veux faire 2 ou 3 ans dans l audit avant. Si après ton stage en banque tu es déçu et même si tu ne l'es pas tu pourras facilement intégrer un cabinet en embauche et choisir après 1 an. Avec ce stage sur ton CV tu pourras aussi retourner en banque après l audit si l audit ne te plait pas. mais si tu fais ton stage en audit il faudra essayer de faire le max de banque, mazars étant non spécialisé ils font tout pour satisfaire les souhaits mais selon les opprtunités ça peut mettre du temps avant d avoir exactement ce que l'on veut. Et même si tu fais que de la banque tu pourras difficilement justifier la cohérence pour devenir analyste de crédit juste après un stage parce que l'audit reste quand même pour les 1è années en tout cas du pointage de compte. Les "grandes" réflexions viennent un peu plus haut dans la hierarchie.
 
humblement.

Bonjour à tous,
rs  
Je vous explique mon pti souci : j'ai donc eu deux entretiens avec RH et un directeur de mission chez mazars il y a une semaine et deux jours ...
 
Tjs pas de réponse : ni positive ni négative ? C'est mort ?  
 
Merci de vos réponses ... ceux qui ont des réponses positives et négatives : le délai de temps également ?
 
Merci @ plus

coucou ayant moi meme fait le processus de recrutement chez mazars je peux juste te faire le retour de mon xp.... moi ils m'avaient contacter tout de suite après le dernier entretien pour me dire que c'est bon...après ne panique pas trop car ils sont en fin de processus de recrutement (puisque la rentrée se fait le 10 Décembre pour eux)...donc je pense qu'ils sont en train de finir tous les entretiens pour ensuite décider qui prendre et qui ne pas prendre...donc je pense que ce lapse de temps d'attente est normal...
Voilou en gros c'est ce que je me dirais...Bonne chance!

 
 
OK merci whysty !
Mais quand tu dis le 10 decembre c les nouvelles recrues qui sont intégrées le 10 ?
Il me semble que c est en janvier non ?
 
 

 
 
Encore une autre question !
Tu connais la date exacte de rentrée pour les nouveaux arrivants ?
 
Merci d'avance

Salut,  
 
J'ai été pris par mazars en audit fi pour un stage de six mois, refusé par ernst, et n'ai pas postulé chez les autres big 4.  
 
Je crois tous savoir sur mazars, mon problème, c'est uniquement l'aspect suite de carrière...cette question a déjà été abordé dans certains topics, mais aucune réponse n'a été donné...  
 
Est-ce que audit chez mazars peut être aussi valorisant sur un CV qu'audit chez ernst, à l'étranger en particulier, et lorsqu'on veut travailler plus particulièrement dans le secteur assurance ?  
 
Merci d'avance de votre aide: je suis un peu pommé, et le contrat de travail est sur mon bureau...

onjour
 
j'aimerais savoir juste quand tu commences. moi je commence en janvier et c'est pour un stage de 4 mois. pourquoi toi t'as un stage de six mois?
 
 
merci
 
mazars c'est bien et en plus tres bien dans le secteur banque assurance.