Reprise du message précédent :

 
...cool.
 
 

Pas frustré, ni haineux, juste énervé par la connerie de ce milieu et de ce forum particulierement
(Je commence en IB en Septembre a Paris)

 
 
Heuuuuuu....  
 
Je comprends pas vraiment le but de tes interventions, mais si tu veux redorer le blason de ton école, il va falloir travailler un peu la cohérence tout autant que la forme de tes interventions.

je raconte que du BS
C'etait juste pour voir ce qui fait reagir
J'obtiens jamais de reponses a mes posts, so...
Allez je vous laisse les stars
 
PS: je suis en prepa HEC

  ²

 
Félicitations pour ton Bac mon grand.
J'espère que tu n'as pas trop fait de bêtises en fêtant ça hier soir  

 
Mais bien sur...    
 

Tres lol tout ca, tres lol

N'oubliez pas de parler de moi a votre prochain apero "Forum Hardware"

[Edit]

Je suis sur qu'il est dans le staff de la CCE

 
Un métier où il n'y a pas d'abrutis ? Et ce qu'on veut c'est des gens compétents, qu'ils soient abrutis ou non tout le monde s'en fout, et des incompétents t'en trouveras pas aussi facilement..

_banker, je suppose que dans ta boite c'est charrettes et gel des embauches aussi, tu as un avis sur quand le recrutement va reprendre, si après avoir viré autant ils vont quand même prendre des graduates?

Non pas réellement, j'aimerais bien pouvoir prédire ce genre de choses cependant

je cherche une coloc pas trop loin de liverpool st, pour a partir du 2 aout
si vous avez des infos, merci de penser a moi  

 
 
Nous aussi, nous aussi  

A defaut d'un stage en IB ca peu etre pas mal ca pr vous :
 
STAGE ACQUISITIONS/CESSIONS - DF 10004636    
   
  Caractéristiques du poste :    
   
     
   
Société :  Total S.A  
Type de contrat :  Stage conventionné : 6 Mois
Branche :  Holding
Lieu de travail :  France - Paris La Defense
Lieu du processus  
de recrutement :  Paris La Defense
Entrée en service :  Septembre
Rémunération :  Selon profil et expérience
   
     
   
  Description du poste :    
   
     
  La Direction Financière de la Holding du Groupe TOTAL recherche 2 stagiaires (de Septembre 2008 à Février 2009).
Vous serez chargé(e) d'études de cas ou de secteurs dans le domaine des fusions, acquisitions ou cessions au sein du département.
Acquisitions Cessions constitué d'une équipe de 8 personnes en charge des opérations de fusions, acquisitions et cessions du Groupe.
Vous serez totalement intégré(e) dans l'équipe et appuierez les chargés d'affaires du département dans les missions suivantes :
 
-Produire des analyses sectorielles (amont pétrolier, raffinage distribution, gaz, énergies nouvelles et chimie) et suivre les évolutions de leurs acteurs (suivi de l'actualité, notes sur les sociétés, notes sur les grandes opérations de fusions-acquisitions du secteur, etc.) ;
 
-Participer à l’identification et à l'analyse de cibles potentielles pouvant faire l’objet d’un projet d’acquisition (accès aux base de données Reuters, Bloomberg, analyses de banques...) ;
 
-Analyser les impacts financiers (économiques, comptables, fiscaux, juridiques,...) et opérationnels d’une acquisition de cible ou d'une cession de participations pour le groupe ;
 
-Etudier les structures d’acquisitions et stratégies d’approche possibles de la cible.
Compte tenu du caractère confidentiel de ces études, les missions détaillées, en fonction de l'actualité, ne seront dévoilées qu'au cours du stage.    
     
   
  Compétences requises :    
   
  Formation et connaissances :    
   
     
  3ème année Ecole de Commerce, ingénieur avec double formation 3ème cycle en finance.
ANGLAIS indispensable
Solides connaissances financières requises
Connaissances des outils bureautiques    
     
   
  Expérience :    
   
     
  "-"    
     
   
  Aptitudes :    
   
     
  Bonnes capacités de travail, de concentration et d'analyse, rigueur, esprit d'équipe et curiosité

Chut! Pense un peu à ceux qui ne sont pas groupe A!    
Sinon merci....  

 
Il est vrai que ta schizophrenie contribue grandement a la credibilite et a la pertinence de ce forum.  

Quelqu'un sait ou on peut trouver Bank Asset & Liability Management: Strategy, Trading, Analysis   de Moorad Choudery sans se ruiner , de alternatives sont bien évidement les bienvenues en fait je cherche un document qui parle de ratio floating Versus fixed rate dans la dette qu'utilisent les  banques pour se financer .
 
Merci

 
+1

Grosse charette hier chez GS.... touche les junior en plus.
UBS je confirme, ils ont vraiment rEduit la voilure, Wachovia a Londres c'était aussi un massacre (50% mais des toutes petites équipes de front).
Et BoFA qui a fermé pratiquement son bureau de Londres.  
Moche ce qui se passe.

Vous pensez qu'un stage en PE est aussi formateur qu'un stage en M&A pour une césure ?

 
Largement, mais je dirais qu'un stage en IB est preferable avant pour pouvoir en profiter pleinement.

Je pense que les deux se revendent très bien mais que l'IB présente l'avantage du brand name qu'on a pas tout le temps en PE (sauf très gros fonds) et que c'est un milieu de toutes façons moins connu des recruteurs que celui de la banque.

Le comble, c'est que j'ai trouvé en PE et pas en IB. Le monde à l'envers !  
Mais bon, je ferai les choses dans l'autre sens ... IB en 2ème partie !
Bon, j'ai un entretien là ! J'y cours ! Croisez doigts et orteils pour moi
Tchus !

C'est pas un comble..

Blancais, quel fonds ?

Bonjour j'ai un entretien à 3i et un a Quilvest.
 
Certains des forumeurs ont-ils des feedbacks sur ces fonds ?
 
Merci beaucoup !!!

Hello, deux trois petites questions :
 
On m'a récemment dit qu'au UK, les stages n'avaient aucune importance (pas besoin d'xp conséquente en IB pour trouver un job en IB).  
 
Je me demandais donc à quel moment avant l'entretien (hors aptitudes, donc) le screening se fait ?
 
Est-ce également le cas dans les banque française à Londres (ou autre) donc ?
 
Est-ce qu'il éxiste également les "tests en ligne" pour le recrutement en graduate (comme en sélection de stage pour certaines banques) ?  
Je pose quand même cette dernière question, bien que je pense que la réponse soit oui, sinon comment se ferait le screening sans prendre en compte les stages ... uniquement sur la notoriété de l'univ ?

je viens de passer des entretiens en uk et crois moi que les experiences comptent...l'entretien ce deroule bcp mieux quand ils voient que tu as bosse 2 3 fois dans des banques....que tu sais de quoi tu parles bref que t au meme niveau que les analysts qui te font passer les entretiens...
 
perso jai pas ete pris en stage en raison de probleme de work permit mais ils m'ont propose de postule a une full time offer des que je finis mes etudes.

conclusion --> fais des stages autant que tu peux...

 
Ok, ça me paraissait assez étonnant cette histoire de non-prise en compte des stages, même si c'était assez rassurant

 
La réalité est (etait) probablement la suivante:
Les petites anglais ne font pas/peu de stages (ou alors juste un summer) et du coup peuvent être recrutes quasiment sans XP (bien sur si bonne univ + 1st class)
Les petits français sont plus mis en concurrence avec des profils de petits français…qui ont deja fait des stages…
 
La réalité maintenant :
Vu les conditions du marches ils ne recrutent presque plus que les gens qu’ils connaissent (ie ont fait un summer chez eux). J’ai des stats 2007 dans une banques US a Londres et si je me rappelle bien presque 90% du graduate programme venait du summer programme.
 
 

Ok
 
Et qu'en est-il des institutions FR qui ont une implantation à Londres / NY (ou autre) ?

Ils recrutent à la française...

Quilvest de qui j'ai une proposition ferme.
Et Groupe Arnault PE dont j'aurai une réponse dans 2 jours ! Le hic, c'est que ce n'est ni la Financière Agache, ni L Capital. C'est une sorte de FoF qu'est à LVMH sur Montaigne ! J'ai peur de pas avoir assez d'exposition !
 
Entre les deux, vous choisiriez quoi vous ?

 
Non la vrai question est même: au sein du summer program (merci de ne pas mettre de e...), combien ont une offre....là on se réjouit encore moins !  

Ca se revend bien en brand name ?

 
C'est bizarre j'aurais dis l'inverse, Quilvest est un fond de fonds, 3i fait un peu totut (VC, growth, mid cap LBO)