Non, ça reste une prérogative de chaque maire, qui fait une consultation bidon, en publiant les résultats qui l'arrangent    
 
(A Mérignac 60% des parents seraient pour la semaine à 4,5j, à Talence 60% des parents seraient pour la semaine à 4j)
 
 
En gros, maire de droite = semaine à 4j parce que ça coûte moins cher d'entasser le mercredi les enfants des classes moyennes dans une seule école rebaptisée centre de loisirs, plutôt que des animateurs pour les TAP chaque jour dans chaque école. (Et puis les cassos chers à coco_killer sont contents, ça leur fait un jour de moins à se lever le matin - argument véridique à Talence   )

En gros, maire de droite = semaine à 4j parce que ça coûte moins cher d'entasser le mercredi les enfants des classes moyennes dans une seule école rebaptisée centre de loisirs, plutôt que des animateurs pour les TAP chaque jour dans chaque école. (Et puis les cassos chers à coco_killer sont contents, ça leur fait un jour de moins à se lever le matin - argument véridique à Talence   )

j'ai l'impression qu'avoir le luxe de "ne pas se lever le matin" n'est pas l'appanage QUE des cassos en ce moment, d'ailleurs, je me méfie du moment ou cette proposition de changement est faite, le TT actuel (temporaire?) risque de chambouler les avis des parents qui apprécient depuis peu ces matins moins speed où ils retournent chez eux ensuite...

j'imagine même pas les instits si la matinée était le samedi    
le WE sur le bassin completement foiré!

Ça permet aussi aux enfants d'être plus reposés le mercredi.

 
Pour les parents aussi, note.
 
C'était pourtant comme ça à notre époque - mes parents ça leur allait, ils pouvaient retourner faire la grasse matinée.

 
Pour ceux dont les parents ne travaillent pas, mais pour ceux entassés dans un groupe scolaire par centaines, ouais bof.

donc chomeurs et femme avec maris à bonne situation.

 
+ maris avec femmes à bonne situation espèce de phallocrate  

Pour ceux dont les parents ne travaillent pas, mais pour ceux entassés dans un groupe scolaire par centaines, ouais bof.

Sérieusement, moi j'en vois des femmes avec mari/compagnon intermittent du spectacle, archi qui peine à décrocher des contrats...
 
Il y a aussi les situations temporaires (congé parental pris à tour de rôle - là il faut deux parents cadres financièrement parlant).

C'est possible d'être à 80% aussi.

bah c'est même la norme ici chez les collegues femmes mamans d'enfant de moins de 12 ans.
j'ai un poté ingé qui s'y est mis aussi.
enfin 80% de salaire pour 100% de ravail pour lui.

bah c'est même la norme ici chez les collegues femmes mamans d'enfant de moins de 12 ans.
j'ai un poté ingé qui s'y est mis aussi.
enfin 80% de salaire pour 100% de ravail pour lui.

 
Ah y a un truc bien à la Métropole, je ne sais plus le nom, faire ses dix jours ouvrables sur neuf jours, ce qui permet d'avoir ses mercredi AM sans perte de salaire.
 
(Mais évidemment du coup c'est plus compliqué de cotiser des RTT)

tiens ça rediscute rythme scolaire à mérignac, j’ai reçu le tract devant l’école pour la propagande du rythme à 4j avec des arguments de qualité supérieure qu'on pourrait utiliser pour les deux rythmes
La maîtresse me dit « 94% des enseignants sont pour les 4j! » tu m’étonnes ! Je pense même que 100% serait pour 3j

Gsx sors de ce corps.

Ça permet aussi aux enfants d'être plus reposés le mercredi.

Pour ceux dont les parents ne travaillent pas, mais pour ceux entassés dans un groupe scolaire par centaines, ouais bof.

mon pere allait au marché pdt ce temps.
et on revenait tous à la maison, oui parcequ'à l'époque deux ouvriers achetaient une maison à mérignac.

Il fallait t'orienter vers l'industrie et problem solved.

tiens ça rediscute rythme scolaire à mérignac, j’ai reçu le tract devant l’école pour la propagande du rythme à 4j avec des arguments de qualité supérieure qu'on pourrait utiliser pour les deux rythmes    
La maîtresse me dit « 94% des enseignants sont pour les 4j! » tu m’étonnes ! Je pense même que 100% serait pour 3j    
 

Et leurs enfants pouvaient quand même aller au ski parce que les normes de sécurité étaient moindres, et que les profs avaient un salaire suffisament décent pour qu'ils acceptent de bosser une semaine 24/24 de temps en temps.

T'as déménagé ?

Oui je parle des classes de neige, j'en ai fait à la fin des 80's (commune de Montussan, bien moins riche qu'elle ne l'est maintenant).
St Lary si je me souviens bien.

tiens ça rediscute rythme scolaire à mérignac, j’ai reçu le tract devant l’école pour la propagande du rythme à 4j avec des arguments de qualité supérieure qu'on pourrait utiliser pour les deux rythmes    
La maîtresse me dit « 94% des enseignants sont pour les 4j! » tu m’étonnes ! Je pense même que 100% serait pour 3j    
 

bah c'est même la norme ici chez les collegues femmes mamans d'enfant de moins de 12 ans.
j'ai un poté ingé qui s'y est mis aussi.
enfin 80% de salaire pour 100% de ravail pour lui.

 
Ah y a un truc bien à la Métropole, je ne sais plus le nom, faire ses dix jours ouvrables sur neuf jours, ce qui permet d'avoir ses mercredi AM sans perte de salaire.
 
(Mais évidemment du coup c'est plus compliqué de cotiser des RTT)

Ouais

J'ai tes cartons (sauf 2 qui sont morts dans la bataille, mais j'en ai d'autres si besoin).

La baisse des salaires est loin d'être la raison principale pour laquelle on part moins

Moi, j'aime bien. Je suis déjà partie 3 fois et je comptais partir l'année dernière si yavait pas eu les interdictions. Pareil pour cette année !

Nan mais faudrait préciser la question.
À Niveau ingénieur tu conseilles exactement ce qu'il faut fuir. Déjà à Bordeaux y'a pour ainsi dire pas d'industrie. Parmi les rares industries, Ariane Group était déjà en train de supprimer 30% des effectifs avant la crise. Dassault a mine de rien annulé le 5X. Y'a pas de boîte élec. Le nombre de candidatures en postes techniques est délirant. Perso je suis resté plusieurs mois au chômage dans cette spécialité précisément.
Dans l'industrie si tu veux progresser à niveau ingé tu es obligé d'abandonner la technique.
Bref, j'aurais exactement la conseil opposé, sûrement pas faire une formation industrielle dans un pays désindustrialisé qui continue de perdre ses industries et sa R&D.

 
 
 
Ah c'est cool ça ! A Talence les instits sont soit des stagiaires qui ne sont là que pour un an, soit des vétérans blasés qui ne consacrent leurs derniers restes d'énergie qu'à dire non et à râler sur la mairie et l'académie (et sur la Métropole quand un élu de la mairie est présent).